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Responsable Région Sud Est

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LeHibou

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Emplacement:
France , Lyon

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

68000.00 - 70000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Après plus de 3 ans à implanter LeHibou à Lyon, le Responsable de la Région Sud-Est est en train de changer de poste pour passer Head of KAM. Nous cherchons la personne qui prendra la suite de son développement.

Responsabilités:

  • Développement en propre du bureau Lyonnais
  • Management du responsable du bureau Marseillais
  • Gestion du périmètre de 30 consultants réparti entre Lyon et Marseille
  • Participer à la stratégie commerciale de la région
  • Contribuer à la gestion de projets transverses de la société
  • Gérer et développer un portefeuille de clients BtoB (principalement des grands comptes : CAC40 et SBF120)
  • Répondre aux sollicitations de référencement de nos clients grands comptes
  • Traiter les appels d’offres de tes prospects et clients
  • Briefer notre équipe d’expert en recrutement IT sur chaque recherche de consultants et préparation des consultants avant la rencontre client
  • Présenter nos meilleurs freelances au client
  • Négocier et finaliser les contrats
  • Effectuer des suivis de mission trimestriels auprès des consultants staffés

Exigences:

  • Solide expérience de vente en B2B dans le secteur de la prestation intellectuelle IT
  • Expérience en management d’équipe commerciale d’au moins 2 ans
  • Audace dans la gestion du business
  • Enclin à l’innovation et à la performance
  • Aptitudes pour la stratégie multi-comptes
  • Valeurs fortes de bienveillance, d’esprit d’équipe et de confiance
Ce que nous offrons:
  • Carte Swile pour les tickets restaurants
  • 2 jours de TT par semaine et 1 semaine de full TT d’où vous voulez chaque année
  • Pack sport remboursé à hauteur de 300€ chaque année
  • Super séminaire chaque année pour réunir tous les collaborateurs
  • 8 jours de RTT par an
  • Formations continues
  • Participation à l’aventure d’une Start-up en très forte croissance
  • Équipe bienveillante, dynamique et ambitieuse
  • Pas limité à un seul secteur d’activité

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
09 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Exigences
  • Expérience confirmée en imagerie médicale, gestion de service, supervision opérationnelle ou direction de centre
  • Compétences en qualité, réglementation, radioprotection, gestion de flux et organisation
  • Leadership d'influence, sens du terrain et capacité à fédérer
  • Excellente communication auprès des équipes, praticiens & directions d'établissement
  • Rigueur, autonomie, adaptabilité et capacité à gérer simultanément plusieurs sites
  • Minimum 5 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Management opérationnel multi-sites
  • Supervision des équipes & organisation des flux
  • Conformité réglementaire & radioprotection
  • Qualité, performance & coordination avec les établissements partenaires
  • Accompagner, structurer et piloter un réseau de centres d'imagerie sur la région Sud / Sud-Ouest
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Exigences
  • Issu d'un cursus technique solide (Bac+2/3 type BTS/BUT en Électrotechnique ou GEII)
  • Première expérience réussie dans la vente de solutions industrielles
  • Connaissance de l'écosystème de l'Eau est un atout majeur
  • Curiosité technique
  • Ténacité commerciale
  • Esprit d'équipe
  • Satisfaction client est une priorité absolue
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement & Conquête: Piloter un portefeuille de partenaires existants (installateurs, exploitants) et déployer une stratégie de prospection active pour conquérir de nouvelles parts de marché sur la région Sud Ouest
  • Ingénierie de Vente: Commercialiser des solutions complexes à forte valeur ajoutée: de la conception/fabrication d'armoires électriques aux prestations de programmation et de mise en service
  • Synergie Interne: Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la faisabilité et la pertinence des offres proposées
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Évolution garantie: Un passage rapide vers des fonctions de Direction pour un profil ambitieux
  • Culture de la confiance: Un management fondé sur l'autonomie, l'initiative et l'entraide
  • Cadre de travail: Intégrer une équipe jeune, soudée et dynamique au sein d'une entreprise en pleine expansion
  • Temps plein
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Directeur Directrice

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  • Titulaire de la qualification pédagogique (ou engagement à la valider)
  • Titulaire de la formation de Directeur de MFR (ou engagement à la suivre)
  • Expérience confirmée en direction d'établissement ou fonctions de cadre associatif à fortes responsabilités
  • Expertise financière : Maîtrise avancée de la gestion budgétaire et de la comptabilité analytique
  • Leadership naturel : Capacité d’entraînement des équipes, aisance relationnelle et force de persuasion, autorité naturelle
  • Ingénierie de projet : Capacité à structurer des réponses aux appels à projets et à développer de nouvelles filières locales
  • Rigueur et Organisation : Grande précision dans le suivi administratif et le respect des échéances réglementaires (Qualiopi)
  • Compétences psychosociales : Travailler en équipe, faire preuve d'initiative, d'autonomie et incarner la bienveillance propre aux valeurs MFR
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage Stratégique : Conseiller la Présidente dans les orientations et faciliter la vie associative
  • Gestion Économique (Priorité) : Rechercher des financements, élaborer le budget, piloter la trésorerie et garantir la performance financière de l'établissement
  • Management RH : Animer l'équipe pluridisciplinaire, assurer le recrutement et veiller à la qualité de vie au travail
  • Pédagogie et Vie Résidentielle : Garantir la qualité de l’accompagnement des jeunes et superviser l’animation de l’internat, pilier de notre modèle
  • Développement Territorial : Représenter la MFR auprès des élus du 05, de la Région Sud, et renforcer les liens avec les entreprises locales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
  • Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
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  • Formation en cours en agronomie, idéalement avec une spécialisation en nutrition ou physiologie végétale pour les principales cultures de la région (Vigne, Arbo, céréales, colza, ...)
  • Français courant
  • Anglais intermédiaire écrit et parlé
  • Permis B et véhiculé
  • Doté d’un bon relationnel
  • Sens du challenge et de l’initiative
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Responsabilités
  • Offrir un service de suivi au client grâce à la connaissance technique de la culture de la région dans laquelle il opère ainsi que des produits Corteva attribués
  • Effectuer et coordonner les démonstrations sur le terrain pour les clients selon le projet assigné
  • Interpréter les résultats des démonstrations sur le terrain
  • Préparer des présentations pour leur tuteur et d'autres collègues (résultats de champs de démonstration, produits, formation sur les mélanges, phénologie des cultures, etc.)
  • Réalisation de rapports complets, incluant des photos, sur les prestations réalisées (interprétation de l'analyse des cultures, démonstration des champs avec les résultats obtenus, etc.)
  • Développer des relations avec les producteurs / agriculteurs qui leur sont assignés
  • Assurer la bonne utilisation des produits Corteva (recommandation correcte), afin de maximiser les résultats du produit appliqué pour le client final
  • Participer à des événements commerciaux (journée sur le terrain) avec leur tuteur et avec l'équipe de vente de Corteva
  • Être la référence locale (en partenariat avec le Responsable Client Biological, le Responsable Client et Marketing) pour la connaissance des solutions Corteva, les caractéristiques, les avantages, les applications et la fourniture de services pour les clients assignés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • La possibilité de rejoindre un leader mondial de l'industrie qui travaille sur des solutions face aux défis agricoles de notre temps
  • Des missions stimulantes qui vous permettront de développer vos compétences, vos capacités et votre expérience
  • Des possibilités de évolutions et de délocalisations internationales qui élargiront votre vision du monde et votre expérience culturelle
  • Un environnement de travail diversifié et inclusif où les employés se donnent à fond au travail et où ils se sentent entendus, valorisés et responsabilisés
  • Des ressources dédiées et personnalisées pour vous aider à développer vos compétences professionnelles, votre expertise sectorielle et vos perspectives personnelles
  • Nous rejoindre est une occasion de renforcer votre réseau professionnel
  • Nous soutenons la santé et le bien-être de chaque employé en lui offrant des avantages intéressants, un travail avec du sens et un salaire compétitif
  • Une culture axée sur la performance, avec un accent particulier sur la rapidité, l'efficacité et l'agilité
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans le secteur du nettoyage (souhaitée mais non obligatoire)
  • Sens de l'organisation et souci du détail
  • Autonomie et capacité à travailler en toute confiance
  • Bonnes compétences en communication
  • Permis de conduire et accès à un véhicule (un atout)
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer le nettoyage des surfaces (poussière, sols, vitres, etc.)
  • Gérer le rangement et l'organisation des espaces
  • Réaliser la lessive et le repassage
  • Préparer des repas simples si nécessaire
  • Respecter les consignes et préférences des clients
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Nos aides-ménagers(ères) fournissent une aide-précieuse dans le cadre du nettoya...
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Luxembourg , Hotton
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Salaire:
14.96 - 15.84 EUR / Heure
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Date d'expiration
27 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans le secteur du nettoyage (souhaitée mais non obligatoire)
  • Sens de l'organisation et souci du détail
  • Autonomie et capacité à travailler en toute confiance
  • Bonnes compétences en communication
  • Permis de conduire et accès à un véhicule (un atout)
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer le nettoyage des surfaces (poussière, sols, vitres, etc.)
  • Gérer le rangement et l'organisation des espaces
  • Réaliser la lessive et le repassage
  • Préparer des repas simples si nécessaire
  • Respecter les consignes et préférences des clients
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Nettoyeur industriel

🥩 Expert en Nettoyage Industriel: Relevez le défi de l'hygiène ! Vous n'avez pa...
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Salaire:
17.85 EUR / Heure
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Date d'expiration
27 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimum 1 an d'ancienneté en nettoyage industriel (indispensable)
  • Expérience préalable en secteur agroalimentaire (viande, plats préparés, etc.)
  • Expertise technique: maniez le Karcher avec précision et rapidité
  • État d'esprit: Rigoureux, autonome et conscient de l'importance de l'hygiène dans la chaîne alimentaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Maîtrise du Karcher: Nettoyage en profondeur des lignes de production, des sols et des machines de découpe
  • Respect des process: Application rigoureuse des protocoles d'hygiène et de désinfection (plans de nettoyage)
  • Contrôle qualité: Vérification visuelle de la conformité de votre zone avant la reprise du travail
  • Manipulation chimique: Utilisation sécurisée des produits de nettoyage spécifiques au secteur carné
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un horaire variable une semaine sur deux afin d'éviter la routine: une semaine matin et une semaine après-midi
  • Stabilité: Un poste clé au sein d'une entreprise solide et en croissance
  • Environnement professionnel: Des équipements de protection de qualité et un cadre de travail structuré
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Aide ménagère

Nos aides-ménagers(ères) fournissent une aide-précieuse dans le cadre du nettoya...
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Belgium , Marche-en-Famenne
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Salaire:
14.96 - 15.84 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
27 mai 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience dans le secteur du nettoyage (souhaitée mais non obligatoire)
  • Sens de l'organisation et souci du détail
  • Autonomie et capacité à travailler en toute confiance
  • Bonnes compétences en communication
  • Permis de conduire et accès à un véhicule (un atout)
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer le nettoyage des surfaces (poussière, sols, vitres, etc.)
  • Gérer le rangement et l'organisation des espaces
  • Réaliser la lessive et le repassage
  • Préparer des repas simples si nécessaire
  • Respecter les consignes et préférences des clients
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