Responsable recherche et développement Emplois

Responsable Recherche et Développement

Notre croissance industrielle s’inscrit dans une dynamique forte : 10 machines p...

Emplacement

France , Bordeaux

Salaire:

55000.00 - 65000.00 EUR / Année

Balzac Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation ingénieur généraliste ou équivalent, avec une dominante en mécanique et/ou en génie électrique
Expérience confirmée d’au moins 5 ans sur une fonction similaire, acquise idéalement dans le domaine des machines spéciales ou systèmes complexes
Compétences managériales pour encadrer et faire monter en compétences des équipes techniques
Maîtrise des outils de conception (CAO/DAO)
Connaissance solide des normes et réglementations applicables aux systèmes robotisés
Fort esprit d’analyse et de synthèse
Capacité à appréhender des problématiques techniques complexes

Responsabilités

Définition et pilotage de la stratégie R&D
Amélioration et évolution des systèmes existants
Développement de nouvelles solutions et produits
Veille technologique et réglementaire
Management et structuration de l’équipe R&D
Gestion de la propriété intellectuelle

Ce que nous offrons

Ouvert au télétravail total
RTT / Jour de repos
Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.

Temps plein

Responsable développement et validation analytique

Dans le cadre d’un remplacement, Le Laboratoire recherche : un(e) Responsable Dé...

Emplacement

France , Bayonne

Salaire:

40800.00 - 50000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation initiale bac+5 (Master ou diplôme d’ingénieur) Chimie ou Sciences du Médicament, idéalement spécialisée en chimie analytique
Un minimum de 5 ans d’expérience, au sein d’un environnement pharmaceutique, idéalement acquise dans le domaine injectable en développement pharmaceutique ou contrôle qualité
Solides compétences en physico-chimie et microbiologie
Connaissances approfondies en chimie analytique
Connaissances des exigences technico réglementaires de développement pharmaceutique (développement analytique et contrôle qualité)
Compréhension et expérience avérée de la qualification /validation de méthode, du transfert de technologie, ainsi que des limites liées aux opérations BPF
Connaissances des BPF, des systèmes de gestion de la qualité et compréhension des contraintes industrielles
Capacité avérée à encadrer et motiver de petites équipes et à assurer un leadership transversal
travail en équipe pluridisciplinaire
maitrise de l'outil informatique (bureautique, ERP, LIMS)

Responsabilités

Encadrer une équipe de 6 techniciens et 1 agent de maîtrise, avec notamment : Animation et coordination de l’équipe
Gestion des ressources humaines de son équipe (participation au recrutement, congés, évaluation, formation…)
Promouvoir une forte culture des règles de santé et sécurité – Contrôler l'application et le suivi des procédures et des règles d’hygiène et sécurité ainsi que le respect des BPF en vigueur
Organiser, planifier et suivre les activités du service Développement pharmaceutique, en supervision des pilotes d’activités en place : le développement et validation analytique de nouvelles méthodes ou mise à niveau selon l'état de l'art
les validations de production et les validations de nettoyage
les études de stabilités pré-commerciales et industrielles
Fournir un leadership technique pour les méthodes analytiques et venir en support aux autres activités du service
Rechercher des prestataires de service pour des éventuelles études en sous-traitance et les superviser
Rédiger des protocoles et des rapports d’études – Procéder à la revue et à l’approbation documentaire (protocoles, formulaires, rapports, documents de contrôles, procédures..) en lien avec ces activités
Participer à la revue des données réglementaires pour les nouveaux produits développés : section analytique des dossiers déposés, réponses aux questions des autorités et des donneurs d’ordre

Ce que nous offrons

Intéressement et participation
Variables de rémunération attractives : intéressement et participation
Une ambiance de travail collaborative
Un circuit de décision court et réactif
Un droit à la déconnexion concret
Une stabilité de l’emploi et de réelles possibilités d’évolution

Temps plein

Responsable du développement et des partenariats en Ile de France

Le·a Responsable du développement et des partenariats en Ile de France qui aura ...

Emplacement

France , Paris 01

Salaire:

36000.00 - 38000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+ 4/5 en développement local, DSU, gestion de projets
au moins 2 ans d’expérience en management d’équipe, conduite de partenariat, recherche de financement (régionaux, nationaux et européens) et gestion de projet
Sens de l’organisation, capacité d’écoute, leadership

Responsabilités

Animer la stratégie régionale de développement de l’Afev en lien avec le·a Délégué·e Régional·e en cohérence avec les orientations nationales
Participer aux instances régionales
Coordonner des projets à l’échelle régionale
Animer et développer des partenariats financiers publics et privés (régionaux et européens)
Assurer le montage des dossiers de subvention (rédaction, budget, reporting)
Représenter l’Afev auprès des partenaires et assurer la visibilité de l’Afev et la communication externe
Participer à la vie de l’association et aux dynamiques de travail au niveau régional, national et local
Animer et développer des partenariats locaux (à l’échelle des villes et du département)
Gérer les ressources humaines de l’équipe
Suivi de l’activité du pôle Val de Marne, appui à le·a Délégué·e Territorial·e dans les fonctions stratégiques, de développement et de coordination opérationnelle, les orientations RH

Temps plein

Assistant(e) Responsable Développement Foncier

Envie d’ajouter votre pierre à l’édifice et de contribuer à un projet ambitieux ...

Emplacement

France , Lille

Salaire:

800.00 - 1000.00 EUR / Mois

VO2 Group

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Étudiant(e) en formation supérieure (type ESPI, EFAB, Master Urbanisme, IEP ou équivalent)
Connaissances en aménagement, urbanisme, droit immobilier et analyse financière
Qualités personnelles : aisance relationnelle, dynamisme, rigueur, esprit d’équipe, capacité à développer un réseau professionnel

Responsabilités

Recherche foncière : Prospection de terrains et immeubles, analyse de la constructibilité des sols et des plans de zonage, évaluation de la valeur foncière des biens
Étude de faisabilité : Participation aux études de capacité, analyses financières et préparation des éléments nécessaires pour les comités internes
Représentation : Développement et entretien du réseau relationnel avec les collectivités locales, notaires et acteurs du monde immobilier

Ce que nous offrons

Entre 1-2 jours de télétravail
Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
Partenariat avec des associations
Compte épargne-temps (CET)
Subvention télétravail
Prime d'ancienneté

Temps plein

Enseignant en anglais et responsable des relations internationales

Rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction du campus de Rennes et fonctionnelle...

Emplacement

France , Rennes

Salaire:

Non fourni

UniLaSalle

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme de niveau Bac +5
Maîtrise de l’anglais indispensable (niveau C1 minimum)
Bonne connaissance de l’enseignement supérieur français et international
Compréhension des dispositifs institutionnels et financiers liés à l’international
Capacité à piloter des projets complexes et à conduire des négociations
Excellentes compétences rédactionnelles en français et en anglais
Aisance avec les outils bureautiques et collaboratifs
Organisation, rigueur et autonomie
Dynamisme, réactivité et esprit d’initiative
Très bon relationnel et sens de l’écoute

Responsabilités

Apporter un soutien technique en anglais (relecture, correction, traduction de documents)
Mettre à jour les contenus internationaux en lien avec la communication
Enseigner l’anglais (environ 200 heures par an)
Participer aux jurys de recrutement et d’admission
Promouvoir l’école et ses formations
Manager et animer une équipe composée d’une assistante et d’enseignants de langues
Organiser et coordonner les réunions de service (mobilité, langues, inter-campus)
Assurer l’interface entre le LINC Rennes et le LINC Groupe
Contribuer aux démarches qualité, au reporting mensuel et au rapport annuel
Coordonner les mobilités sortantes et entrantes (études, séjours diplômants, staff)

Ce que nous offrons

Statut cadre forfait 210 jours
6 semaines de congés payés
RTT : environ 12 par an
30 à 44 jours de télétravail annuel
Politique de formation du personnel ambitieuse
Tickets restaurants
Plan d’Epargne Entreprise
Retraite supplémentaire
Mutuelle isolée prise en charge à 100% par l'employeur
Œuvres sociales du CSE (Comité social et économique)

Temps plein

Responsable Recherche & Developpement

Vous souhaitez structurer et impulser la stratégie scientifique, guider l’équipe...

Emplacement

France , Cherbourg-en-Cotentin

Salaire:

60000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Doctorat en biologie, nutrition, biochimie, pharmacologie ou discipline associée
Au moins 10 ans d’expérience en gestion de la R&D, idéalement dans les secteurs des compléments alimentaires, biotech ou pharma
Maîtrise des étapes du développement produit : formulation, validation scientifique, conformité réglementaire
Leadership avéré pour encadrer et fédérer des équipes
Aisance en communication scientifique, avec une excellente maîtrise de l’anglais
Mobilité pour des échanges à l’international (partenaires, congrès)

Responsabilités

Définir et piloter les axes de recherche en adéquation avec notre vision stratégique et les besoins du marché
Prioriser les projets à fort potentiel d’innovation (formulations, procédés ou produits)
Assurer une veille scientifique et réglementaire, notamment sur les thématiques clés : peptides marins, nutrition santé, immunité
Entretenir un réseau de partenaires stratégiques : universités, centres de recherche, laboratoires, etc.
Encadrer et motiver une équipe pluridisciplinaire : organiser les travaux, favoriser une culture d’innovation et assurer le suivi des projets
Coordonner des initiatives variées, de la recherche bibliographique au développement préclinique et clinique, en passant par la formulation et la galénique
Mettre en place des outils de gestion efficaces pour garantir le respect des échéances et des budgets
Participer activement à la rédaction d’argumentaires produits avec les équipes Marketing et Ventes
Représenter l’entreprise lors de congrès, conférences ou via des publications scientifiques
Soutenir techniquement et scientifiquement les équipes internes et externes

Temps plein

Responsable administratif et financier de composante

Dans le cadre d'un remplacement permanent, l'université Jean Moulin Lyon 3 recru...

Emplacement

France , Lyon

Salaire:

2088.00 EUR / Mois

Université Jean Moulin Lyon 3

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+3/Bac+5
Expérience d'encadrement hiérarchique et/ou fonctionnel nécessaire
Expérience dans un établissement d'enseignement supérieur très appréciée
Connaitre les structures du fonctionnement des établissements d'enseignement supérieur et notamment des universités
Connaitre la réglementation juridique, administrative, financière et comptable relative aux établissements publics
Connaitre les principes de la communication
Connaitre la gestion des ressources humaines
Connaitre les statuts et des personnels des établissements de l'enseignement supérieur et de la recherche

Responsabilités

Assurer la mise en œuvre de la stratégie et participer au pilotage
Participer à la définition de la politique de la composante avec l’équipe de direction
Mettre en œuvre les orientations stratégiques de la composante
Suivre les indicateurs d'activités et le tableau de bord d’aide au pilotage de la composante
Assurer la conduite de certains projets de la composante
Administrer et coordonner les affaires générales, institutionnelles et juridiques
Assurer une veille réglementaire, la diffuser et veiller à l’application de la réglementation
Représenter la composante au sein des groupes de travail administratifs de l'établissement, auprès des partenaires internes et externes
Proposer des outils de gestion administrative, des procédures pour améliorer le fonctionnement de la structure
Élaborer, mettre en œuvre et suivre les conventions et les partenariats de la composante

Ce que nous offrons

51 jours ouvrés de congés par an pour un temps de travail à 100%
Télétravail jusqu’à 2.5 jours par semaine en fonction des nécessités de service possible après 6 mois d’ancienneté (avec indemnités à hauteur de 2.88 euros par jour télétravaillés, plafonné à 220 euros par an)
Organisation possible de la semaine (37h05) sur 5 jours ou 4,5 jours
Un accompagnement personnalisé des parcours professionnels : formation, préparation concours et évolution professionnelle
Participation de l’établissement aux abonnements de transport en commun
Participation de l’établissement à la complémentaire santé
Nombreuses activités sportives et culturelles organisées sur place pour le personnel (Sports : participation pour accéder à toutes les activités 36€ par an)
Avantages sociaux : aide périscolaire, chèques vacances, et CESU
Forfait mobilité durable

Temps plein

Responsable planification et programmation industrielle

Acier Trimax (membre du groupe Camnor) est à la recherche d’un(e) Responsable pl...

Emplacement

Canada , Sainte-Marie

Salaire:

Non fourni

Acier Trimax inc. LocationSainte-Marie (QC)

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expérience en programmation
Profil structuré, proactif, orienté solutions, à l’aise en coordination
Capacité à utiliser des outils numériques (tablettes, systèmes de suivi, IA générative) pour accélérer la préparation de dossiers, la standardisation, et l’analyse des causes
Expérience en 4.0 et IA, un atout
DEC informatique industriel / génie industriel /production automatisé ou toutes autres expériences pertinentes ou formations pertinente
Rigueur, structure et organisation exemplaire
Capacité à anticiper, détecter et résoudre rapidement les enjeux
Sens de l’analyse développé et approche orientée solutions
Excellente communication et facilité à travailler en coordination avec plusieurs départements
Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément sans perdre en précision

Responsabilités

Effectuer ou supporter la programmation des équipements NC et des robots
Préparer, valider et optimiser les dossiers techniques de fabrication
Agir comme référence technique en amont de la production et soutenir les superviseurs sur les enjeux complexes
Planifier et séquencer les projets selon la capacité de l’usine, la disponibilité matière et les priorités opérationnelles
Anticiper les conflits de charge, proposer des scénarios d’ajustement et maintenir une cédule stable, réaliste et alignée avec les besoins du terrain
S’assurer que tous les éléments requis à la mise en production sont prêts : dessins complets, programmation disponible, matériel confirmé
Coordonner efficacement le passage dessins → programmation → production afin d’assurer un flux de travail fluide
Supporter les achats opérationnels (petit fer, ancrages, fournitures, acier)
Assurer le suivi rigoureux des confirmations fournisseurs, des délais et de leur alignement avec la cédule de production
S’assurer que les pièces, matériaux et fournitures sont disponibles, localisés et accessibles au moment opportun

Ce que nous offrons

Salaire et conditions hautement compétitives
Possibilité d’avoir un horaire modulé
Ordinateur fournis
Accès à un gym sur les lieux de travail

Temps plein

Sélectionner un pays

Responsable recherche et développement

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Ce que nous offrons

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Responsable du développement et des partenariats en Ile de France

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