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Responsable Préparation Mobilisation Exploitation

Côte d'Ivoire, Abidjan · Offre publiée 14 mai 2026
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Description du poste

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès. Le projet de la ligne 1 du métro d’Abidjan consiste en la conception, la construction, l’exploitation et la maintenance d’une ligne nouvelle de métro reliant la Station de Anyama Centre à la Station Aéroport sur 37,9km de parcours en surface et d’un dépôt accueillant les ateliers de maintenance de l’infrastructure et du matériel roulant, ainsi que le poste de commande et de contrôle (PCC). Cette ligne de métro est électrifiée par caténaire sous une alimentation de traction électrique de 1 500 V en courant continu. La fourniture de l’énergie est assurée par le biais de deux postes de transformation situés dans les emprises du métro. Cette nouvelle liaison ferroviaire s’intègre dans la politique de transport multimodal prévu pour la ville d’Abidjan combinant le transport ferroviaire, le transport lagunaire et le transport routier. Rattaché hiérarchiquement au Directeur Général de la société Keolis Côte d’Ivoire et fonctionnellement au Directeur Technique du projet, le Responsable Préparation de la Mobilisation Exploitation (RPMExp) proposera et documentera l’ensemble des concepts et dispositions qui seront détaillés dans des procédures et consignes d’exploitation ad’hoc et appliqués par la future équipe mobilisée pendant la période de la concession d’exploitation. Ce poste est à temps complet, basé à Abidjan dans les locaux de Keolis Côte d’Ivoire pendant une durée de 24 mois pendant la période de pré-exploitation à partir de janvier 2026 ; ce poste pouvant être poursuivi au sein de la future équipe d’exploitation – maintenance.

Responsabilités

  • Définition, approfondissement et consolidation de la stratégie et des principales dispositions du management de l'exploitation
  • définition, approfondissement et consolidation de la stratégie et de la planification de la mise en place de l'organisation, des procédures et du personnel d'exploitation compétent et qualifié avant la marche à blanc
  • définition, approfondissement et consolidation de la stratégie du développement et de transfert des compétences du personnel d'exploitation
  • définition, approfondissement et consolidation des modalités et des conditions de suivi et d'amélioration continue de la performance du système de transport

Exigences

  • De formation supérieure de type BAC +3/4 ou équivalent
  • Expérience significative dans le domaine de l’exploitation ferroviaire (métro de préférence)
  • Bonne qualité relationnelle: Sens de l'écoute, pédagogie, rigueur et organisation, ouverture, réactivité et adaptabilité, curiosité intellectuelle et force de proposition, intelligence émotionnelle, esprit d’analyse et sens du détail
  • Capacité à travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires
  • Capacité à rédiger des notes, supports et rapports
  • Maîtrise des logiciels bureautiques et des logiciels métiers

Souhaitable

Connaissances des méthodes de planning, type PERT, GANT

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Responsable Préparation Mobilisation Exploitation

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Apprenti Business Analyst Datalink IP – Connectivité Avion

Au sein de la Direction des Systèmes d'information Exploitation Aérienne le Busi...
Emplacement
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France , Roissy Charles de Gaulle
Salaire
Salaire:
Non fourni
wwws.airfrance.fr Logo
Air France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Approche par les processus et l'architecture métier
  • Une bonne connaissance des métiers/outils des Opérations Aériennes et de la maintenance
  • Très bonnes connaissances dans le domaine technique aéronautique (avionique, distribution de données électroniques, contraintes métier (Pilotes, PNC, Dispatch, CCO, DGI et Exploitation) liées aux activités opérationnelles Avion / vol)
  • Connaissances dans les systèmes Télécommunications (ACARS / IP) et Cyber Sécurité
  • Connaissances de méthodologie (Agile, Kanban, etc.)
  • Rigoureux (se), disposant de bonnes capacités d'analyse et de synthèse mais aussi d'un goût pour la logique et les systèmes d'information
  • Dynamique et réactif (ve), grâce à ses qualités relationnelles et son sens de l'écoute, il (elle) est orienté(e) vers le travail en équipe et le service aux utilisateurs
  • il (elle) sait également faire preuve d'autonomie
  • Autonome, et responsable, il (elle) sait également travailler en équipe (mobiliser, déléguer, faire adhérer...)
  • Doit posséder de bonnes capacités d'écoute, d'analyse, de synthèse, de diagnostic, de proposition et de clarté rédactionnelle
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordonne les travaux SI d'activation des systèmes Datalink IP sur les nouveaux avions & EFB ainsi que toutes les demandes d'évolutions Datalink IP permettant l'optimisation et l'administration des échanges de données opérationnelles via les nouveaux médias de connectivité IP
  • Est force de proposition pour challenger les solutions proposées
  • Contribue à la cohérence de l'architecture fonctionnelle avec les autres domaines (autres applications et projets en cours)
  • Collecte les besoins utilisateurs et les évolutions réglementaires ou techniques en collaboration avec le métier et les constructeurs
  • Contribuer à la définition du plan des releases ainsi que les évolutions qui y seront intégrées en correspondance avec les orientations/besoins métiers
  • Rédige les spécifications fonctionnelles générales, préparer et assurer la recette fonctionnelle en collaboration avec les « key users »
  • Prépare la conduite du changement en concertation avec les équipes métier
  • Temps plein
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Responsable compte clés

Rattaché(e) à la Direction Commerciale Syntilor, vous êtes un pilier essentiel d...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Priest
Salaire
Salaire:
60000.00 - 70000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative dans le domaine commercial B2B, idéalement acquise dans le secteur de la distribution généraliste ou spécialisée (GSB/GSS)
  • Expertise solide dans la gestion de grands comptes et dans l'animation d'équipes, même de manière transverse
  • Formation de niveau Bac+5 valorisée
  • Première expérience réussie en tant que Responsable Comptes Clés ou fonction similaire
  • Maîtrise impérative d'un anglais professionnel (écrit et oral)
  • Excellente maîtrise des techniques de négociation complexes (accords cadres, gestion des marges, remises arrières)
  • Compétences avérées en gestion de projet
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint) ainsi que des solutions de reporting (type Power BI)
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer et déployer les stratégies commerciales annuelles pour les enseignes clés internationales sous votre responsabilité
  • Piloter l'intégralité du cycle de négociation, de la préparation des dossiers à la signature et au suivi des accords-cadres
  • Accroître significativement le Chiffre d'Affaires et la rentabilité des enseignes de bricolage et des sites e-commerce sous votre gestion
  • Animer et mobiliser les équipes commerciales internes pour l'atteinte des objectifs fixés pour vos clients stratégiques
  • Gérer de manière proactive les appels d'offres en collaboration étroite avec les experts internes et les équipes distributeurs
  • Assurer une gestion financière rigoureuse des comptes d'exploitation clients (P&L), incluant le pilotage des investissements et du ROI
  • Produire des prévisions de vente précises et mettre en place un reporting de performance
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fixe attractif selon profil et expérience, complété par un variable significatif (60% sur performance individuelle, dont une partie basée sur des objectifs qualitatifs structurés)
  • Accord d'entreprise sur le télétravail et la gestion des déplacements, favorisant un bon équilibre vie professionnelle et personnelle
  • Mutuelle d'entreprise de qualité et régime de prévoyance
  • Intéressement et participation aux résultats du Groupe
  • Budget dédié à la formation continue pour développer vos compétences stratégiques et techniques
  • Temps plein
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Aide soignant soins a domicile ete

Emplacement
Emplacement
France , Lorient
Salaire
Salaire:
16.00 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Deux ans d'expérience minimale dans les soins à domicile requis
  • Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) indispensable pour le poste
  • Excellente capacité de communication et d'empathie envers les patients
  • Maîtrise des gestes techniques de soins à domicile nécessaires
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer l'hygiène et le confort des patients en respectant les protocoles de soins établis
  • Participer à l'évaluation des besoins des patients et à la mise en œuvre des plans de soin individualisés
  • Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un suivi attentif et rigoureux de l'état de santé des patients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Frais de transport en commun
  • Prévoyance santé
  • Primes et intéressements
  • Fast TT
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Aide comptable

Comment amélioreriez-vous l'efficacité financière en tant qu'Aide comptable (F/H...
Emplacement
Emplacement
France , Laval
Salaire
Salaire:
22405.00 - 22500.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise des travaux de révision comptable avec trois ans d'expérience
  • Compétence en rapprochement bancaires et gestion de trésorerie
  • Expérience avérée dans l'élaboration de dossiers de subvention
  • Diplôme en comptabilité requis, tel que le BTS Comptabilité et Gestion
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la gestion opérationnelle des processus comptables et de trésorerie
  • Effectuer des révisions comptables régulières et assurer la précision des rapprochements bancaires
  • Élaborer des dossiers de subvention conformément aux directives établies
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Programme Fast TT
  • Temps plein
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Masseur kinésithérapeute

Dans un environnement médical dédié à la rééducation, vous contribuerez à la réh...
Emplacement
Emplacement
France , Parigné l'Évêque
Salaire
Salaire:
19.00 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute
  • solides compétences interpersonnelles
  • capacité d'adaptation et aisance dans un environnement de soins de suite et réadaptation
  • excellentes compétences en communication verbale
  • empathie et sens de l'écoute
  • capacité à travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie
  • aptitude à suivre les protocoles médicaux tout en respectant les normes de l'établissement
  • 2 année(s) d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer une évaluation initiale précise des capacités physiques des patients et élaborer un plan de traitement adapté
  • Mettre en œuvre des techniques manuelles et des exercices thérapeutiques pour favoriser la mobilité et soulager la douleur
  • Collaborer étroitement avec une équipe pluridisciplinaire afin d'optimiser les soins et les traitements individualisés des patients
  • Conseiller et éduquer les patients ainsi que leurs familles sur les stratégies de prévention et le maintien de leur bien-être physique
  • Assurer la tenue rigoureuse des dossiers de soins et participer aux réunions d'équipe pour un suivi optimal des interventions thérapeutiques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Indemnité kilométrique
  • Logement possible
  • Temps plein
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Réceptionniste Tournant

Assurer le Check-in jusqu'au Check-out du client dans le respect des procédures ...
Emplacement
Emplacement
France , Aubervilliers
Salaire
Salaire:
12.28 EUR / Heure
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360 Resourcing Solutions
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Extra-Smile
  • Curieux(se) & Enthousiaste
  • Autonome, Accueillant(e) et Touche-à-tout
  • Anglais (Requis)
  • Réception: 1 an (Optionnel)
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le Check-in jusqu'au Check-out du client dans le respect des procédures internes
  • Contribuer à la satisfaction clients de par la qualité de votre travail et l'exemplarité de votre comportement en répondant aux différentes demandes en s’assurant du suivi afin de garantir leur satisfaction
  • Recueillir systématiquement le Feedback des clients avant leur départ
  • Effectuer les prises de réservations
  • Veiller à la sécurité des biens et des personnes (rondes de nuit, fermeture des portes…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Réductions tarifaires
  • Heures supplémentaires majorées
  • Prime de nuit
  • Panier repas
  • Temps plein
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Infirmier de (f/h)

Au sein d'un établissement spécialisé, vous contribuerez au bien-être des enfant...
Emplacement
Emplacement
France , Ramonville St Agne
Salaire
Salaire:
14.40 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise des soins infirmiers adaptés aux troubles neuromoteurs
  • Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Sens de l'écoute et bienveillance auprès des enfants
  • Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis pour le poste
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurez des soins infirmiers adaptés aux besoins individuels des enfants
  • Collaborez avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer des plans de soins personnalisés
  • Supervisez et évaluez l'état de santé des jeunes patients régulièrement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
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Infirmier De (F/H)

Au sein d'un foyer d'accueil, vous veillerez à fournir des soins médicaux de qua...
Emplacement
Emplacement
France , Les Abrets en Dauphiné
Salaire
Salaire:
15.75 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Vous possédez un Diplôme d'État d'infirmier garantissant vos compétences médicales
  • Deux ans d'expérience minimum dans un environnement similaire
  • Maîtrise des protocoles de soin en vigueur et capacité à les appliquer rigoureusement
  • Excellente aptitude à travailler en équipe avec une collaboration étroite avec le personnel médical
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer et prodiguer des soins médicaux en conformité avec les protocoles établis
  • Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir une prise en charge optimale des patients
  • Participer activement à la gestion et à l'organisation des soins au sein de l'établissement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
  • Ensemble complet d'avantages aux intérimaires
  • Temps plein
Lire la suite
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