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Responsable Pôle Projets

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APEC

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Emplacement:
France , Saint-Cloud

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

65000.00 - 70000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Sous la responsabilité du Directeur des Systèmes d'Information, il pilote le portefeuille projet de l’entreprise. Il intervient sur des projets techniques et fonctionnelles en collaborations avec les équipes métiers et IT, et veille à la bonne exécution des livrables en termes de qualité, coût et délais.

Responsabilités:

  • Piloter le portefeuille projet de l’entreprise
  • Intervenir sur des projets techniques et fonctionnelles en collaborations avec les équipes métiers et IT
  • Veiller à la bonne exécution des livrables en termes de qualité, coût et délais
  • Définir les objectifs, le périmètre et les livrables des projets
  • Élaborer et suivre le planning, le budget et les ressources associées
  • Animer les instances de pilotage et assurer la coordination des parties prenantes
  • Gérer les risques, les dépendances et anticiper les éventuels blocages
  • Assurer le suivi et le reporting auprès de la Direction et des parties prenantes
  • Travailler en collaboration avec les équipes Infrastructures, développements et métiers
  • Assurer la communication et la conduite du changement auprès des utilisateurs
  • Piloter les prestataires externes et garantir le respect des engagements contractuels
  • Encadrer une petite équipe de 1 - 2 Chefs de projets H/F
  • Recueillir et analyser les besoins métiers
  • Elaborer le plan projet (définir les livrables, délais/jalons, ressources)
  • Participer à la rédaction des spécifications détaillées du projet
  • Animer les ateliers et coordonner les différents intervenants internes et externes
  • Assurer le respect des délais, des coûts et de la qualité

Exigences:

  • Bac +5 en informatique, gestion de projet, école ingénieur ou équivalent
  • Expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire
  • Certification (un plus) en PMP, Prince2, Scrum Master
  • Sens de l’écoute et de la communication
  • Rigueur, organisation et sens des priorités
  • Sens du service et pédagogie
  • Capacité à travailler dans des environnements complexes et à forte contrainte
  • Maitrise d’un ou plusieurs outils de gestion de projet
  • Capacité à gérer des projets multi-domaines (ERP, applications métiers, Data)
  • Expérience sur un ou plusieurs ERP
  • Capacité à dialoguer avec des équipes techniques et métiers
  • Expérience sur un ou plusieurs ERP (idéalement Oracle)
  • Bonne compréhension des enjeux techniques et fonctionnels sur différents sujets (CRM, ERP, outil de ticketing ...)
  • Très bonne maitrise du pack Office, notamment Excel et PowerPoint

Souhaitable:

  • Certification en PMP, Prince2, Scrum Master
  • Expérience sur Oracle ERP
Ce que nous offrons:
  • Prime annuelle de participation/intéressement
  • Contrat d’assistance pris en charge à 100 %
  • Mutuelle familiale prise en charge à 70 % et prévoyance
  • Ticket Restaurant de 10 €
  • Passe Navigo pris en charge à 60 %

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
11 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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Emplois similaires pour Responsable Pôle Projets

Chargé d'outils déclaratifs

descriptif du poste; Rattaché(e) au Pôle Intelligence Economique et Stratégie (I...
Emplacement
Emplacement
France , Beaune
Salaire
Salaire:
32500.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Profil recherché : personne ayant déjà fait du registre de cave / profil compta
  • De formation supérieure BAC+2/4 en économie/gestion ou réglementaire
  • Vous avez des compétences avérées dans la comptabilité matière liée à la filière vitivinicole
  • Ouvert, avec un bon relationnel, un esprit d'équipe affirmé et un respect, à toute épreuve, de la confidentialité
  • Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'initiative, autonomie
  • Une expérience de 2 à 4 ans dans un poste lié à la comptabilité matière et dans le déploiement d'outils informatiques est souhaitée
Responsabilités
Responsabilités
  • Rattaché(e) au Pôle Intelligence Economique et Stratégie (IES)
  • Sous la responsabilité de la responsable d'outils déclaratifs de ce Pôle, vous accompagnez les professionnels de la filière à établir des déclarations à l'Interprofession afin d'assurerez la qualité des informations déclarées
  • Ces informations font l'objet d'éditions statistiques mensuelles pour la filière
  • 90% du poste est lié à l'assistance et de l'aide technique auprès des utilisateurs
  • En étroite collaboration avec la responsable d'outils déclaratifs du Pôle, veiller : A la tenue d'une base de contact d'entreprises de négoce de la filière et d'intermédiaires liés à la filière des vins de Bourgogne
  • À l'écoute des demandes d'assistances dans l'utilisation d'outils déclaratifs
  • Ces demandes proviennent de plusieurs niveaux de compétence, de la filière au niveau 1 d'assistances
  • À la qualité des informations déclarées dans le respect de la réglementation en vigueur
  • À la collecte des besoins d'évolutions réglementaires et informatiques des outils sous la responsabilité du Pôle
  • Participer aux suivis des relations avec des sociétés prestataires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13 ème mois
  • ticket restaurant
  • télétravail (1X par semaine à partir de 1 an d'ancienneté)
  • Temps plein
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Arrow Right

Responsable Commercial Civil

Delair, leader mondial du drone professionnel, fournit des données basées sur l’...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
delair.aero Logo
Delair
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d’un bac+4/+5 issu d'une formation technique et ou commerciale
  • 10 ans minimum d’expérience dans la vente de solutions techniques complexes ou industrielles innovantes, idéalement dans le secteur du linéaire, de l’énergie ou des télécoms
  • Excellente compréhension des problématiques des gestionnaires d'infrastructures linéaires (maintenance, inspection, accessibilité, sécurité, réglementation et performance)
  • Maitrise des appels d'offres publics
  • Anglais : Très bon niveau écrit et parlé
  • Excellentes capacités relationnelles
  • Aptitude à dialoguer avec des interlocuteurs variés : directeurs, ingénieurs, chefs de projet, responsables maintenance, responsables pôle innovation, acheteurs
  • Capacité à créer des relations de confiance à long terme avec des clients industriels ou institutionnels
  • Fort goût pour la prospection mais aussi ayant le sens du suivi client : accompagnement post-vente, récurrence, upsell
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et gérer, un portefeuille de clients européens dans le domaine du linéaire (grands comptes, exploitants de réseaux, entreprises d’ingénierie, etc.)
  • Identifier de nouveaux prospects et opportunités commerciales
  • Réaliser des démonstrations de nos solutions drones en lien avec l’équipe OPS
  • Participer à la rédaction des offres commerciales et aux réponses aux appels d’offres
  • Négocier les contrats et assurer le suivi des projets clients
  • Représenter l’entreprise lors de salons, événements et rendez-vous de prospection
  • Assurer une veille concurrentielle et technologique sur le marché du drone civil
  • Participer à la feuille de route stratégique commerciale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurants Swile
  • Mutuelle familiale
  • Forfait Mobilité durable (rémunération du trajet domicile/bureau en vélo)
  • Café, thé et fruits gratuits en libre service
  • Associations sportives entre midi et deux
  • Team Building et Workshop
  • Et de nombreux événements de cohésion interne : week-end corpo, barbecue tous les vendredis durant l'été, after work, Family Day, etc.
  • Temps plein
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Nouveau

Administrateur Systèmes & Réseaux

Au sein de la Direction des Systèmes d’Information et rattaché(e) au Directeur S...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Cloud
Salaire
Salaire:
40000.00 - 45000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’un BAC + 2 minimum (BTS, DUT) en informatique et réseaux
  • Justifier d’au moins 5 années d’expérience minimum sur un poste d’Administrateur Système et Réseau
  • Sens de la relation client : capacité d’écoute, pédagogie et proposition de solutions
  • Aisance téléphonique
  • Capacité de priorisation et d’organisation des tâches
  • Bon niveau d’expression orale et écrite
  • Travail en équipe
  • Rigueur
  • Windows (toutes versions), Linux, Active Directory, DHCP, DNS, Office 365 et les outils associés, Veeam Backup, VMware VSphere, Switchs, routeurs, firewall
  • Connaissance générale des outils bureautiques (suite Office, Acrobat Reader, 7zip, etc.)
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à maintenir dans des conditions optimales l’infrastructure informatique
  • Prévenir et résoudre les pannes du réseau informatique (dysfonctionnement matériel ou logiciel)
  • Veiller à la sécurisation du réseau informatique de l’entreprise et améliorer sa capacité à stopper les intrusions (maintenir l'intégrité des données des systèmes, les sauvegardes, la sécurité et la confidentialité)
  • Traiter les différentes demandes d’assistance aux utilisateurs
  • Gérer, installer et maintenir le parc informatique
  • Appuyer le Responsable du Pôle Exploitation sur les différents projets informatiques
  • Appliquer la politique de sécurité de l’entreprise et contribuer à son renforcement par l’étude et la mise en œuvre de solutions techniques et également par des actions de sensibilisation et de diffusion de bonnes pratiques
  • Participer à la gestion globale de l’infrastructure informatique et appuyer le Responsable du Pôle Exploitation dans sa mission de gestion des projets informatiques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire sur 13,5 mois selon expérience
  • Prime annuelle de participation/intéressement
  • Contrat d’assistance pris en charge à 100 %
  • Mutuelle familiale prise en charge à 71,3 % et prévoyance
  • Ticket Restaurant de 10 €
  • Passe Navigo pris en charge à 60 %
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable de Pôle - Projeteurs Infrastructures Linéaires CAO/DAO - BIM

Le département Infrastructures et Coordination Urbaines regroupe une équipe de p...
Emplacement
Emplacement
France , Choisy-le-Roi
Salaire
Salaire:
40000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation spécialisée min. BAC+3
  • Expérience de 10 ans minimum au sein d'une société d'ingénierie ou d'architecture en maîtrise d'œuvre ou au sein d'un bureau d'étude en entreprise de travaux publics, dans le domaine des VRD et des infrastructures de transport sur des projets de taille significatives (montants de travaux supérieurs à 20 M€) dans des environnements disposant d'outils de gestion documentaire CAO/DAO et des environnements BIM en infrastructure (Naviswork/BIM 360, GED avec viewer)
  • Maîtrise des principes de conception géométrique et de nivellement des voiries en aménagement urbain et périurbain
  • Maîtrise de la conception technique des réseaux de distribution, d'adduction et d'assainissement courants (EU/EV, EP, AEP, Gaz, COM, SLT, BT/HTA, CU, multitubulaires, galeries, etc.)
  • Maîtrise parfaite d'Autocad et bonne maîtrise de ses principaux plugins (Covadis/Civil 3D/Mensura, Autoturn, GuideSIGN, Autolisp)
  • Capacité avérée à mettre en place des outils d'automatisation ou d'optimisation
  • Expérience confirmée dans la structuration et le suivi des outils de production au sein d'un bureau d'études
  • Titulaire de l'AIPR concepteur
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordination générale du pôle composé de projeteurs expérimentés, d'alternants et de prestataires en cas de besoin en relation avec les ingénieurs responsables de mission, les responsables de pôle et le directeur de département: gestion du plan de charge, accompagnement de la production, sélection et contractualisation avec les prestataires
  • Management hiérarchique des ressources humaines du pôle: entretiens/politique salariale, bilan de compétences, plans de formation, gestion des congés/absences, etc.
  • Contrôle de conformité des attendus sur la production du pôle (plans, coupes, détails techniques, métrés, notes techniques): respect des chartes graphiques du pôle, du niveau de définition défini par les ingénieurs responsables de missions, respect des normes applicables
  • Structuration des outils de production du pôle: procédures de production et de suivi, chartes graphiques CAO/DAO + BIM, procédures de revue, outils d'extractions de données et de métrés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine
  • Temps plein
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Nouveau

Directeur

La MJC Montchat (Lyon) recherche sa nouvelle direction. Dans le cadre du départ ...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
38069.28 EUR / Année
mjc-de-france.fr Logo
Maison des Jeunes et de La Culture
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation de niveau Bac +4/5 ou équivalent (DESJEPS, CAFDES, Master…)
  • Formation OR-ERP (Obligations et Responsabilités en tant que chef·fe d’établissement recevant du public) souhaitée ou à acquérir dans le cadre de la prise de poste
  • Expérience significative en direction, pilotage ou coordination d’équipes et de projets, acquise dans le secteur associatif, socioculturel, de l’ESS ou dans d’autres environnements professionnels comparables
  • Bonne connaissance, ou forte appétence, pour le fonctionnement associatif et les valeurs de l’éducation populaire
  • Pilotage stratégique et conduite de projets complexes
  • Management participatif d’équipes pluridisciplinaires
  • Gestion administrative, financière et RH
  • Capacité à travailler en lien étroit avec un CA associatif
  • Aisance dans la représentation institutionnelle et partenariale
  • Qualités humaines fortes : écoute, respect, diplomatie
Responsabilités
Responsabilités
  • Porter et incarner le projet associatif
  • Garantir la cohérence globale de l’action de la MJC
  • Assurer le pilotage stratégique, humain, administratif et financier de la structure
  • Assurer la représentation de l’association auprès des partenaires institutionnels, dans le respect des orientations politiques définies par le CA
  • Favoriser une dynamique collective fondée sur la coopération, la confiance et la participation
  • Animer et renforcer la vie associative
  • Garantir un projet associatif vivant, partagé et ancré dans les principes de l’éducation populaire et sur le territoire
  • Accompagner la réécriture du projet associatif et sa mise en œuvre
  • Renforcer la cohérence organisationnelle et le management global
  • Superviser l’organisation RH et financière
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de fonction selon profil et expérience
  • Reconstitution de carrière
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable du pôle applicatifs

Afin de poursuivre la transformation de son système d’information et d’accompagn...
Emplacement
Emplacement
France , Angers
Salaire
Salaire:
50000.00 - 55000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé.e d’un Bac+5 (école d’ingénieurs, master informatique ou équivalent)
  • Au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire (direction de projet ERP, pilotage d’un pôle Études, etc.)
  • Maîtrise des environnements de développement et leurs méthodologies (Agile, DevOps…)
  • Excellent relationnel, communication avec aisance et écoute
  • Leadership combinant vision, sens du collectif, exigence et bienveillance
  • Savoir mobiliser les équipes, donner du sens aux actions et créer un environnement propice à l’innovation
  • Agilité
  • Autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Fédérer l’équipe autour d’une dynamique partagée, dans un climat de confiance fondé sur l’écoute, la reconnaissance et le dialogue
  • Adapter votre style de management aux besoins de chacun : autonomie, accompagnement, progression
  • Développer les compétences : plans de formation personnalisés, montée en expertise, ouverture à des projets transverses
  • Favoriser le bien-être au travail : prévention des tensions, gestion apaisée des situations sensibles, accompagnement quotidien, valorisation des réussites
  • Concevoir et piloter la feuille de route en lien étroit avec les directions métiers, les pôles de la DSI et les campus
  • Élaborer et gérer le budget annuel associé
  • Structurer et animer la gouvernance du portefeuille de projets
  • Évaluer les charges, gérer les risques et garantir le respect des plannings
  • Superviser les projets de migration, de modernisation et d’homogénéisation du SI
  • Contribuer activement à la stratégie Data de l’établissement
  • Temps plein
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Business Developer & Gestionnaire Commercial(e)

Pour accompagner sa croissance, Conseil & Audit recherche un business developer....
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
conseilaudit.com Logo
Conseil & Audit
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 2 ans d’expérience
  • Un réel sens du service et un esprit entrepreneurial fort
  • Un réel dynamisme et une bonne capacité d’adaptation
  • Une réelle capacité rédactionnelle
  • Une bonne capacité à gérer des fichiers de données
  • Maitrise des outils suivants : Excel (macros, TCD, etc.), Access (connaissances de base), PPT
  • Forte capacité d’adaptation à des environnements et des missions variés
  • Esprit critique et de synthèse
Responsabilités
Responsabilités
  • A- Vous aiderez au développement commercial du pôle Conseil : – Rédaction des lettres de mission
  • – Préparation de propositions commerciales
  • – Préparation des entretiens commerciaux (notes préparatoires)
  • – Prospection commerciale : suivi et alimentation de la base de données clients et prospects, gestion des publipostages et des listes de diffusion pour évènements, cartes de voeux
  • – Assistance ponctuelle les Dirigeants sur les prises de rendez-vous ou gestion de sujets ponctuels, transverse au pôle
  • – Prises de rendez-vous
  • – Recherche de coordonnées pour la prospection
  • – Gestion de projets diverses internes au pôle conseil
  • B- Vous prendrez en charge l’événementiel et les projets transverses au cabinet : – Organisation des évènements du cabinet : séminaire annuel, formations ponctuelles, soirée annuelle, afterworks, conférences et prises de rdv dans le cadre de la prospection
  • – Assistance des dirigeants sur des sujets transverses : – Suivi de projets transverses pour le cabinet
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une progression de carrière rapide et claire
  • La formation est primordiale au sein de nos équipes
  • Nous proposons un programme de travail approprié aux attentes de nos collaborateurs
  • Des missions et des clients variés
  • Temps plein
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Assistant chef de projet logistique

Stage au sein du Pôle Projets de la Direction Efficience Opérationnelle. Contrib...
Emplacement
Emplacement
France , Bobigny
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant en école d’Ingénieur, spécialisé en Industrie/Logistique et/ou Supply Chain
  • Une première expérience de stage en entreprise mettant en avant votre sens de l’organisation et votre capacité à accompagner le changement
  • Goût prononcé pour le terrain
  • Autonome, curieux, réactif, faisant preuve de souplesse, de synthèse et ayant une réelle aisance dans la communication écrite comme orale
  • Savoir-être : dynamisme, grande curiosité, capacités d’écoute et d’adaptation
  • Sensibilité aux enjeux environnementaux
  • Volonté de vous investir dans un stage riche et formateur
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir les différents chantiers du projet
  • Piloter le planning, l’avancement des chantiers et animer les instances projet
  • Être responsable d’un ou plusieurs chantiers de travail (par exemple : définition du layout entrepôt, pilotage de l’achat de solutions mécanisées, définition des processus logistiques, Change management, testing, etc.)
  • Organiser et animer des ateliers
  • Mener les différentes études et analyses liées aux projets
  • Participer activement à la communication interne des projets
  • Conduire le changement et gérer les démarrages projets
  • Être garant de la communication en interne sur les projets (mise en place de newsletters, etc.)
  • Accompagner l’équipe dans la formalisation et la capitalisation d’informations (process, modes opératoires, REX, starter pack, etc.)
  • Accompagner l’équipe dans la mise en place et l’animation d’un pôle de compétences/connaissances (formations, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive
  • Temps plein
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