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Responsable Plateau Technique

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Emplacement:
France , Aulnay-sous-Bois

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Catégorie:
Santé et Beauté

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Pour notre laboratoire d'urgence basé à Aulnay-sous-bois, nous recherchons un Responsable Plateau Technique H/F en CDI. Poste très stimulant et challengeant, vous exercerez au sein d'une équipe dynamique ! Le laboratoire travaille en collaboration étroite avec de nombreux établissements de santé (cliniques, EHPAD) et laboratoires de ville.

Responsabilités:

  • Management de l’équipe: Gestion des plannings
  • Réalisation des entretiens d’embauche
  • Suivi des habilitations et formations des équipes
  • Animation de l’équipe: réunions d’équipes pour transmission des informations utiles
  • Relation avec les établissements partenaires: Faire le lien entre les équipes des établissements de santé partenaires et le laboratoire
  • Transmettre les informations utiles en internes et à l’externe
  • Animer des réunions internes afin d’informer des modifications et mises à jours survenues dans les établissements et qui impliquent la prise en charge de cette activité par le laboratoire
  • Promouvoir l’image du laboratoire au niveau des établissements et s’assurer de la qualité du service rendu
  • Suivi des revues de contrats
  • Suivi des réclamations et non conformités en lien avec cette activité et mise en place d’actions correctives en coordination avec l’ensemble des équipes concernées
  • Mise à jour des documents qualités utiles en lien avec cette activité ( listes des prescripteurs, liste des contacts utiles, trames logistique)
  • Respect des normes d’hygiène, sécurité et qualité

Exigences:

  • Formation initiale de Technicien.ne de laboratoire validée
  • Réactivité
  • Habilité à organiser, planifier le travail et gérer les priorités
  • Savoir travailler et collaborer en équipe
  • Connaissance et application des normes de réglementation qualité, d'hygiène et de sécurité dans un laboratoire
Ce que nous offrons:
  • Mutuelle prise en charge à 65% par l’employeur
  • Participation
  • Possibilité de rémunération complémentaire via des missions internes HUBLO
  • Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’employeur
  • Mobilité possible au sein du réseau en France
  • Perspective d’évolution professionnelle
  • Université d’entreprise, accès à un large panel de formations internes
  • Politique de qualité de vie au travail
  • Avantages CSE – Environ 400€/an/salarié (chèques cadeaux, chèques vacances, tarifs préférentiels)
  • Action logement

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Emplois similaires pour Responsable Plateau Technique

Chef de projet MOE

Vous prenez la responsabilité complète d'un plateau d'activités(développement/ma...
Emplacement
Emplacement
France , Brest
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme supérieur en Informatique (École d'Ingénieur ou Université)
  • Expérience significative en gestion de projet IT et en pilotage d'équipes techniques (responsable de plateau, chef de projet confirmé, etc.)
  • Solides connaissances en méthodes de gestion de projet
  • Compétences techniques avérées sur les architectures de développement N-tier (idéalement Java, Angular)
  • Forte appétence pour le management et le développement des collaborateurs
  • Sens aigu du service client
  • Dynamisme et proactivité pour gérer les situations complexes
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le pilotage quotidien d'une équipe multi-compétences (développeurs, analystes, etc.)
  • Répartition de l'activité, coaching et accompagnement des nouveaux arrivants
  • Mener la gestion de projet de A à Z sur le périmètre (développement et suivi de production)
  • Effectuer le chiffrage des demandes et garantir le suivi de la qualité de service (SLA) et des livrables
  • Coordonner les différents acteurs internes et externes au plateau
  • Être l'interlocuteur privilégié pour la relation client
  • Identifier et qualifier les demandes clientes (besoins, priorités)
  • Préparer et animer les instances de pilotage (comités de suivi, réunions d'avancement)
  • Temps plein
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Chef de projets informatique etudes moe

Vous prenez la responsabilité complète d'un plateau d'activités(développement/ma...
Emplacement
Emplacement
France , Brest
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme supérieur en Informatique (École d'Ingénieur ou Université)
  • Expérience significative en gestion de projet IT et en pilotage d'équipes techniques (responsable de plateau, chef de projet confirmé, etc.)
  • Solides connaissances en méthodes de gestion de projet
  • Compétences techniques avérées sur les architectures de développement N-tier (idéalement Java, Angular)
  • Forte appétence pour le management et le développement des collaborateurs
  • Sens aigu du service client
  • Dynamisme et proactivité pour gérer les situations complexes
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le pilotage quotidien d'une équipe multi-compétences (développeurs, analystes, etc.)
  • Répartition de l'activité, coaching et accompagnement des nouveaux arrivants
  • Mener la gestion de projet de A à Z sur le périmètre (développement et suivi de production)
  • Effectuer le chiffrage des demandes et garantir le suivi de la qualité de service (SLA) et des livrables
  • Coordonner les différents acteurs internes et externes au plateau
  • Être l'interlocuteur privilégié pour la relation client
  • Identifier et qualifier les demandes clientes (besoins, priorités)
  • Préparer et animer les instances de pilotage (comités de suivi, réunions d'avancement)
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Technicien maintenance expérimenté référent équipement

En tant que Technicien(ne) Equipement HOMOGENEISEURS & MACHINE DE TRANSFERT, vou...
Emplacement
Emplacement
France , Romans-sur-Isère
Salaire
Salaire:
28000.00 - 35000.00 EUR / Année
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +2/+3 dans le domaine de la maintenance, du technique, de l'électrotechnique
  • Expérience d'au moins 5 ans sur un poste de maintenance ou spécialiste équipements (électrotechnique, mécanique, pneumatique, automatisme)
  • Autonome, curieux, aimer les responsabilités, organisé, méthodique
Responsabilités
Responsabilités
  • Etre le référent technique des équipements de votre périmètre de responsabilité
  • Réaliser le diagnostic d'un dysfonctionnement sur des équipements et proposer des améliorations
  • Contribuer à des chantiers de modifications d'équipements (amélioration continue / OPEX, etc.) et participer aux nouveaux projets (type nouvelle installation)
  • Contribuer à l'amélioration/optimisation de la documentation de travail et des interventions (mode opératoire) en relation avec le technicien et l'ingénieur méthodes, ainsi qu'aux évolutions d'équipements et traitement de l'obsolescence
  • Maintenir ses compétences pour s'adapter aux évolutions de technologie et d'environnement (auto-formation, REX, etc.)
  • Participer à la préparation des arrêts techniques (maintenance annuelle),à la réalisation des opérations associées ainsi qu'au redémarrage de l'installation
  • Assister et/ou participer à des plans & interventions de maintenance corrective, préventive et améliorative
  • Traiter des actions d'amélioration continue identifié lors du plateau équipement
  • Traiter des actions suite à FD (Fiches D'écart) et MAEVA, participer aux 8D et proposer des améliorations afin d'éviter la récurrence d'évènements
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan de développement professionnel
  • Formation sur les biais inconscients
  • Plan d’épargne pour la retraite collectif (PERCO)
  • Temps plein
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Formateur Employé commercial en magasin

Placé sous la responsabilité de son hiérarchique, le formateur met en oeuvre une...
Emplacement
Emplacement
France , Rochefort
Salaire
Salaire:
30000.00 - 31000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Niveau 6 dans le secteur commerce distribution ou Niveau 5 dans le secteur commerce-distribution et assimilation au niveau 6 par expérience professionnelle (ex: TP manager d'univers marchand)
  • Minimum 5 ans d'expérience professionnelle sur une fonction de chef de département, chef de secteur, responsable des ventes, chef de rayon en hypermarché, grands magasins, moyennes ou grandes surfaces spécialisées, gérant(e) responsable de boutique ou de magasin de proximité
  • Titulaire d'une expérience et/ou d'une formation professionnelle de formateur, d'animateur de formation ou de facilitateur des apprentissages (techniques d'animation, méthodes pédagogiques, agilité multimodale)
  • Autonomie
  • Capacité à fédérer
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer des séances d'apprentissage
  • Conduire en autonomie des formations
  • Mettre en oeuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises
  • Assurer le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel vous évoluez
  • S'inscrire dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi
  • Présenter l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles vous êtes en relation, concourir à la détection des besoins clients et les signaler à la fonction développement
  • Réaliser le suivi des stagiaires et participer à l'approvisionnement logistique de votre unité de production en exprimant vos besoins
  • Respecter le cadre économique des actions dans lesquelles vous intervenez, sans préjudice sur la qualité, en tenant compte des impératifs liés à la gestion des moyens
  • Mettre à disposition des clients les produits de l'unité marchande dans un environnement omnicanal
  • Accueillir les clients et répondre à leur demande dans un environnement omnicanal
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Restaurant d'entreprise
  • CSE dynamique
  • Environnement collaboratif
  • Formation interne sur la pédagogie et l'accompagnement
  • Horaires sur 4, 5 jours
  • Temps plein
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Nouveau

Praticien HAD

Le Centre Léon Bérard (#CLB), membre de la fédération Unicancer, est LE pôle de ...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
4650.00 EUR / Mois
unicancer.fr Logo
Unicancer
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Généraliste et/ou qualifié en oncologie médicale ou autre spécialité
  • Expérience de prise en charge ambulatoire souhaitée
  • DESC ou FST souhaitable ou à étudier selon profil
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à l’organisation de la structure et coordonner le parcours des patients (en HAD) en intra et extrahospitalier
  • Être en charge de la coordination médicale d’un secteur géographique en collaboration avec les cadres de santé, les infirmiers coordinateurs, les assistants sociaux et les libéraux intervenant au domicile
  • Valider les demandes d’admission en HAD en collaboration avec l’équipe paramédicale et les différents services hospitaliers
  • Participer aux décisions stratégiques de la structure et organiser le fonctionnement médical du département
  • Étudier et proposer les améliorations utiles à l’équipement du département et à son fonctionnement
  • Proposer les orientations médico-sociales dans lesquelles le département pourrait s’investir et proposer les moyens nécessaires à leur mise en œuvre
  • Participer au suivi des objectifs médicaux et effectuer des évaluations régulières des modes de prise en charge
  • Collaborer avec le responsable de département à l’élaboration du projet de département et d’établissement, apporter votre avis et contribuer activement par vos propositions
  • Contribuer, par la mise en place de procédures formalisées, à l’échange d’informations nécessaires à une prise en charge globale et coordonnée du patient
  • Jouer un rôle important dans la réalisation des obligations règlementaires : déclarations des infections associées aux soins, déclarations de pharmacovigilance, déclarations des événements indésirables, réalisation de revues de morbi/mortalité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 30 jours de congés payés + entre 10 et 15 jours de RTT par an
  • Compte épargne temps
  • Prévoyance et mutuelle
  • Responsabilité civile professionnelle
  • Autorisations d’absence pour vos activités de formation : congrès, DU, etc.
  • Prime PVA (part variable additionnelle) annuelle, indexée sur l’atteinte des objectifs N-1
  • Temps plein
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Nouveau

Cadre - Faisant Fonction de Cadre de Santé

Cadre de santé paramédical organisant la continuité, la qualité, la sécurité des...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
aphp.fr Logo
Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • EXPERIENCE SOIGNANTE et/ou d'encadrement varié
  • Connaissance de l'institution et de son organisation
  • Maitrise de l'environnement informatique, des outils informatiques métiers (Orbis, Artemihs, Gestime)
  • Connaissances réglementaires (droit du travail, législation hospitalière, règlement intérieur)
  • Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions, dans un environnement donné
  • Évaluer, développer et valoriser les compétences de ses collaborateurs
  • Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles
  • Travailler en équipe / en réseau
  • Sens des responsabilités
  • Esprit d'équipe pour une cohésion managériale forte
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser la continuité, la qualité, la sécurité des soins et coordonner les moyens des unités de soins
  • Garant de la continuité des activités paramédicales de 21h à 7H
  • Assurer une mission de coordination sur l'ensemble des services cliniques, de soins critiques et des plateaux médico-techniques
  • Assurer la continuité de la fonction d’encadrement paramédical la nuit
  • Contribuer, en soutien aux professionnels, à la fluidité du parcours patient
  • S’assurer chaque nuit du bon fonctionnement des unités de soins
  • Evaluer et contrôler le respect des bonnes pratiques, la qualité des prises en soin, la traçabilité du dossier de soins
  • Répondre en 1er recours aux sollicitations des équipes soignantes pour conseil et expertise
  • Répondre en 1er recours aux sollicitations des équipes soignantes pour la gestion des conflits
  • Favoriser la culture de la gestion des risques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle faisant fonction et de formation au sein du GHU
  • Prime de tutorat 160€ brut par mois
  • Prime d'encadrement 145€ brut par mois
  • Prime d'engagement collectif
  • Possibilité d'assurer des permanences d'encadrement le week-end
  • Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires
  • Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
  • Possibilité de parking , stationnement vélos et de place en crèche
  • Temps plein
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Commis de Rang - Restaurant Le George

Le/la Commis de Rang joue un rôle essentiel dans l'assistance au Chef de Rang po...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fourseasons.com Logo
Four Seasons
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une autorisation de travail conforme à la législation française
  • Niveau courant de français et d'anglais
  • Expérience et qualification pour le poste
  • Présentation irréprochable
  • Excellent esprit d'équipe
  • Capacité à communiquer efficacement
  • Qualités organisationnelles
  • Sens du détail
  • Passion pour le service
  • Rigueur et réactivité
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister le Chef de Rang pour offrir une expérience gastronomique exceptionnelle
  • Participer activement au service des plats et des boissons
  • Veiller à l'harmonie et à la fluidité du service
  • S'assurer de la parfaite mise en place des tables
  • Utilisation correcte des plateaux
  • Exécution minutieuse des gestes techniques (débarrassage, redressage des tables)
  • Débarrasser et stocker le linge, porcelaine, argenterie, verrerie, boisson et nourriture dans les locaux appropriés
  • Déplacer les chaises ou les tables rapidement en cas de changement de disposition
  • Servir l'eau, le pain et le beurre pendant le repas
  • Servir le café et thé
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Excellentes conditions de travail et de rémunération
  • Nuitées offertes et à tarif préférentiel en fonction de l'ancienneté avec une réduction de 50% sur l'offre boisson et restauration
  • Nombreuses offres de formation et de développement
  • Possibilité d'évolution au sein de la Compagnie
  • Mutuelle avantageuse
  • 13ème mois
  • Intéressement et participation
  • Restaurant du personnel
  • Service de lingerie
  • Temps plein
Lire la suite
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Nouveau

Commis Bar

Rejoignez l'équipe du Four Seasons Hotel George V Paris et contribuez à offrir u...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
fourseasons.com Logo
Four Seasons
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire d'une autorisation de travail conforme à la législation française
  • Niveau courant de français et d'anglais requis
  • Solides connaissances de l'univers du bar et des produits premium
  • Maîtrise des techniques de service et des standards de l'hôtellerie de luxe
  • Excellent esprit d'équipe
  • Présentation irréprochable
  • Organisation et rigueur
  • Expérience dans un établissement de prestige souhaitée
Responsabilités
Responsabilités
  • Offrir aux clients un service agréable, efficace et professionnel conformément aux standards Four Seasons
  • Porter les plateaux correctement et sans risque
  • Savoir débarrasser et redresser les tables
  • Connaître la carte du bar et chaque menu
  • Expliquer à la clientèle les boissons du menu ainsi que la composition des cocktails et mets divers
  • Débarrasser et stocker le linge, porcelaine, argenterie, verrerie, boisson et nourriture dans les locaux appropriés
  • Déplacer les chaises ou les tables rapidement en cas de changement de disposition de mise en place
  • Connaitre les différents rituels de service des produits du bar
  • Servir l'eau, le pain et le beurre pendant le repas
  • Servir le café et thé
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Excellentes conditions de travail et de rémunération
  • Nuitées offertes et à tarif préférentiel en fonction de l'ancienneté avec une réduction de 50% sur l'offre boisson et restauration
  • Nombreuses offres de formation et de développement
  • Possibilité d'évolution au sein de la Compagnie
  • Mutuelle avantageuse
  • 13ème mois
  • Intéressement et participation
  • Restaurant du personnel
  • Service de lingerie
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
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