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Responsable Planification & Coordination Industrielle

France, Grenoble · Offre publiée 29 mai 2026
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Description du poste

Rejoignez AMEG GROUP : L'Esprit d’un groupe à taille humaine au service de grands projets ! Depuis plus de 40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients. Avec plus de 250 collaborateurs répartis sur plus de 10 agences en France, nous offrons des services de sous-traitance aux PME, ETI, et grands comptes dans des secteurs variés de l'Industrie. Pourquoi choisir AMEG GROUP ? Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute. Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé. Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences. Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence ! Intégré.e au sein de l'équipe de notre client en charge du développement de solutions de distribution électrique et de gestion de l'énergie pour le segment Grands Projets Internationaux vous participez à l'exécution des projets clé en main pour les activités nucléaires et/ou défense.

Responsabilités

  • Organisation et pilotage de projet avec les fournisseurs et partenaires, depuis le lancement jusqu’à la clôture
  • Planification du projet et garant que commandes/ pièces et composants avancent selon le planning prévu
  • Suivi de l’avancement du projet en conformité avec le plan projet (périmètre, délais, coûts et budget)
  • Communication fluide et efficace avec l’ensemble des parties prenantes internes et externes
  • Gestion de la relation client pour garantir un haut niveau de satisfaction client sur l’ensemble du cycle de vie du projet
  • Garant du respect du cadre du contrat et des engagements contractuels jusqu’à la fin des obligations
  • Analyses des risques et opportunités et mise en œuvre de plans d’actions
  • Suivi du respect strict des règles HSE et risques liés à la cybersécurité en lien avec les fournisseurs, prestataires de services et sous‑traitants
  • Contribution à la performance financière du projet (chiffre d’affaires, marge, trésorerie), incluant les prévisions, la reconnaissance du chiffre d’affaires et l’amélioration continue de la rentabilité
  • Suivi de l'exécution du projet et des exigences qualité
  • Mise en place d'actions correctives nécessaires en cas d’écart

Exigences

  • Bac+5, idéalement en ingénierie
  • expérience de minimum de 5 ans en planification / expediting industrielle, idéalement en environnement nucléaire, défense ou industrie lourde
  • bonne maîtrise de l’anglais
  • Maîtrise de la planification industrielle (MS Project) et/ou supply chain
  • Solide pratique de SAP (MM, PP, éventuellement SD)
  • Lecture de plannings, nomenclatures, gammes de fabrication
  • Connaissance des processus industriels usine (usinage, montage, soudage, contrôle…)
  • Aisance avec les outils digitaux intégrés et les solutions numériques innovantes
  • Rigueur et sens des priorités
  • Capacité à relancer et challenger sans lien hiérarchique
  • Communication claire et assertive
  • Esprit d’analyse et orientation solutions
  • Résistance au stress, gestion des délais critiques
  • Capacité avérée à gérer simultanément plusieurs projets dans un environnement exigeant

Ce que nous offrons

  • Indemnités de déplacement
  • Carte tickets restaurant

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Responsable Planification & Coordination Industrielle

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Responsable planification et programmation industrielle

Acier Trimax (membre du groupe Camnor) est à la recherche d’un(e) Responsable pl...
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Non fourni
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Acier Trimax inc. LocationSainte-Marie (QC)
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience en programmation
  • Profil structuré, proactif, orienté solutions, à l’aise en coordination
  • Capacité à utiliser des outils numériques (tablettes, systèmes de suivi, IA générative) pour accélérer la préparation de dossiers, la standardisation, et l’analyse des causes
  • Expérience en 4.0 et IA, un atout
  • DEC informatique industriel / génie industriel /production automatisé ou toutes autres expériences pertinentes ou formations pertinente
  • Rigueur, structure et organisation exemplaire
  • Capacité à anticiper, détecter et résoudre rapidement les enjeux
  • Sens de l’analyse développé et approche orientée solutions
  • Excellente communication et facilité à travailler en coordination avec plusieurs départements
  • Capacité à gérer plusieurs priorités simultanément sans perdre en précision
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer ou supporter la programmation des équipements NC et des robots
  • Préparer, valider et optimiser les dossiers techniques de fabrication
  • Agir comme référence technique en amont de la production et soutenir les superviseurs sur les enjeux complexes
  • Planifier et séquencer les projets selon la capacité de l’usine, la disponibilité matière et les priorités opérationnelles
  • Anticiper les conflits de charge, proposer des scénarios d’ajustement et maintenir une cédule stable, réaliste et alignée avec les besoins du terrain
  • S’assurer que tous les éléments requis à la mise en production sont prêts : dessins complets, programmation disponible, matériel confirmé
  • Coordonner efficacement le passage dessins → programmation → production afin d’assurer un flux de travail fluide
  • Supporter les achats opérationnels (petit fer, ancrages, fournitures, acier)
  • Assurer le suivi rigoureux des confirmations fournisseurs, des délais et de leur alignement avec la cédule de production
  • S’assurer que les pièces, matériaux et fournitures sont disponibles, localisés et accessibles au moment opportun
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire et conditions hautement compétitives
  • Possibilité d’avoir un horaire modulé
  • Ordinateur fournis
  • Accès à un gym sur les lieux de travail
  • Temps plein
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Responsable maintenance industrielle

Quelles perspectives innovantes vous réservent les missions de Responsable maint...
Emplacement
Emplacement
France , Castanet Tolosan
Salaire
Salaire:
17.36 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise des techniques de planification industrielle et organisation des interventions
  • Expertise en maintenance industrielle et utilisation avancée de SAP
  • Capacité d'analyse des données et gestion efficace des priorités
  • Communication transverse et coordination d'équipes internes et externes
  • Diplôme d'ingénieur en maintenance industrielle ou équivalent (apprécié)
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer et gérer le planning des interventions de maintenance préventive et corrective
  • Coordonner les équipes internes et les prestataires externes pour assurer l'efficacité des interventions
  • Préparer et organiser les arrêts techniques des lignes de production en veillant à la disponibilité des ressources nécessaires
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fast TT
  • Temps plein
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Responsable PDP et planification centrale

Comment transformeriez-vous vos compétences en Responsable PDP et planification ...
Emplacement
Emplacement
France , Brulon
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience minimale de 5 ans en planification industrielle, idéalement multisites
  • Formation supérieure en Supply Chain ou Gestion industrielle recommandée
  • Maîtrise parfaite des systèmes ERP et utilisation avancée d'Excel
  • Excellente capacité d'analyse, d'anticipation et de synthèse
  • Compétence en coordination avec des équipes multifonctionnelles et suivi des KPI de performance
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la planification centrale de multiples sites de production
  • Consolider les Plans Directeurs de Production et arbitrer en cas de contraintes
  • Assurer la disponibilité optimale des ressources pour répondre aux besoins commerciaux
  • Optimiser les flux et niveaux de stock pour garantir la performance
  • Collaborer étroitement avec les équipes supply chain, production, approvisionnement et logistique
  • Temps plein
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Coordinateur Secteur

Sous la responsabilité du Responsable Maintenance et Travaux Neufs, vous jouez u...
Emplacement
Emplacement
France , Lorient
Salaire
Salaire:
36000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Solides connaissances en génie mécanique, électrique, automatisme et informatique industrielle
  • Maîtrise de SAP idéalement attendue
  • Maîtrise des outils liés à la maintenance
  • Capacité à gérer la planification et la répartition des tâches
  • Niveau d'anglais technique est un atout
  • Exemplarité en sécurité
  • Capacité à collaborer au-delà des frontières de son service
  • Forte orientation résultats
  • Savoir communiquer avec professionnalisme et gérer des réunions efficacement
  • Profil de technicien de maintenance confirmé souhaitant évoluer sur un poste à responsabilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Déployer les standards de sécurité spécifiques aux métiers de la maintenance
  • Superviser les entreprises extérieures et les électromécaniciens en garantissant l'application stricte des protocoles
  • Préparer les travaux préventifs et contribuer à l'amélioration du plan de maintenance
  • Réaliser des analyses hebdomadaires de pannes et de débits pour proposer des solutions d'amélioration durable
  • Animer les analyses de causes racines et les retours d'expérience
  • Maintenir à jour la matrice AMDEC de votre parc machines
  • Piloter la maintenance conditionnelle et adapter les fréquences d'intervention
  • Suivre et analyser les dépenses de votre secteur
  • Participer à la rédaction des cahiers des charges et à la validation technique des nouveaux équipements
  • Gérer des projets transverses liés à l'automatisation et à la digitalisation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Participation aux astreintes du service maintenance (à la semaine, rémunérée en +, qui tourne environ toute les 6 semaines)
  • Temps plein
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Chargé de projet automatisation

Notre client, un joueur clé et en pleine croissance dans le secteur manufacturie...
Emplacement
Emplacement
Canada , Drummondville
Salaire
Salaire:
70000.00 - 85000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
20 août 2026
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Exigences
Exigences
  • BAC en génie de production automatisée ou génie électrique
  • 1 à 5 ans d'expérience en automatisation
  • DEC ou BAC en génie de la production automatisée ou génie électrique
  • Expérience confirmée en programmation de PLC (Omron, Allen-Bradley) et en développement d'interfaces HMI
  • Aptitude marquée pour la résolution de problèmes complexes et le diagnostic technique
  • Sens inné de l'organisation et des responsabilités pour mener de front plusieurs projets simultanément
  • Excellentes habiletés de communication pour développer des relations professionnelles efficaces avec les partenaires internes et externes
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge l'analyse des besoins, la planification, la conception, l'approvisionnement, ainsi que la coordination des sous-traitants jusqu'à la mise en service finale
  • Programmer les automates industriels (PLC) (principalement Omron et Allen-Bradley) ainsi que les interfaces opérateurs (HMI) et les systèmes de vision industrielle
  • Développer et implanter des modifications électriques novatrices et veiller à l'intégration de nouvelles technologies d'automatisation
  • Agir à titre d'expert technique pour soutenir les électromécaniciens lors de diagnostics complexes et assurer la mise en service des nouveaux équipements
  • Participer activement à l'harmonisation des procédures, des pratiques et de la documentation technique pour soutenir la croissance de l'entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement stimulant : Des défis d'automatisation diversifiés au sein d'une usine à la fine pointe de la technologie
  • Culture humaine et dynamique : Une ambiance de travail collaborative et axée sur la confiance, le respect et le développement des compétences
  • Perspectives d'avenir : De réelles opportunités d'avancement pour les professionnels ambitieux qui souhaitent grandir avec l'organisation
  • Conditions compétitives : Une rémunération globale attractive, des avantages sociaux complets et un équilibre de vie respecté au cœur de la région de Drummondville
  • Temps plein
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Chargé de projet automatisation

Vous êtes un expert passionné par l'innovation industrielle et vous souhaitez pr...
Emplacement
Emplacement
Canada , Drummondville
Salaire
Salaire:
70000.00 - 85000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
20 août 2026
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Exigences
Exigences
  • DEC ou BAC en génie de production automatisée ou génie électrique
  • 1 à 5 ans d'expérience en automatisation
  • Expérience confirmée en programmation de PLC (Omron, Allen-Bradley) et en développement d'interfaces HMI
  • Aptitude marquée pour la résolution de problèmes complexes et le diagnostic technique
  • Sens inné de l'organisation et des responsabilités pour mener de front plusieurs projets simultanément
  • Excellent habiletés de communication pour développer des relations professionnelles efficaces avec les partenaires internes et externes
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en charge l'analyse des besoins, la planification, la conception, l'approvisionnement, ainsi que la coordination des sous-traitants jusqu'à la mise en service finale
  • Programmer les automates industriels (PLC) (principalement Omron et Allen-Bradley) ainsi que les interfaces opérateurs (HMI) et les systèmes de vision industrielle
  • Développer et implanter des modifications électriques novatrices et veiller à l'intégration de nouvelles technologies d'automatisation
  • Agir à titre d'expert technique pour soutenir les électromécaniciens lors de diagnostics complexes et assurer la mise en service des nouveaux équipements
  • Participer activement à l'harmonisation des procédures, des pratiques et de la documentation technique pour soutenir la croissance de l'entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement stimulant : Des défis d'automatisation diversifiés au sein d'une usine à la fine pointe de la technologie
  • Culture humaine et dynamique : Une ambiance de travail collaborative et axée sur la confiance, le respect et le développement des compétences
  • Perspectives d'avenir : De réelles opportunités d'avancement pour les professionnels ambitieux qui souhaitent grandir avec l'organisation
  • Conditions compétitives : Une rémunération globale attractive, des avantages sociaux complets et un équilibre de vie respecté au cœur de la région de Drummondville
  • Temps plein
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Chef de projet transfert industriel

Bienvenue chez Bovis. LE GROUPE BOVIS RECRUTE. LES EXPERTS DU DEMENAGEMENTS. En ...
Emplacement
Emplacement
France , Rousset
Salaire
Salaire:
Non fourni
groupe-bovis.com Logo
Bovis Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise des processus et procédés nécessaires à la réalisation des projets
  • Maitrise Excel, Word
  • Bonnes qualités rédactionnelles et relationnelles
  • Sens de l'organisation, méthodologie, rigueur, autonomie et prise d'initiative
  • Excellentes qualités de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Capacité d'écoute et de négociation
  • Capacité à travailler sur plusieurs sujets à la fois
Responsabilités
Responsabilités
  • Manage des projets en relation avec les intervenants internes et externes (animation, pilotage, suivi)
  • Assure la coordination et le pilotage de ces projets jusqu'à la réception, induisant suivi de chantier, suivi financier et responsabilité du bon déroulement
  • Organisation et animation de réunions, rédaction de comptes rendus
  • Fixe les principales échéances du projet sur l'ensemble des transferts et, par voie de conséquence, le calendrier prévisionnel des interventions
  • Coordonne les actions avec les différentes parties pour le déménagement et les aménagements futurs des locaux
  • Hiérarchise et établi des priorités d'actions selon les enjeux des activités
  • Gère et anticipe les risques et les aléas sur le(s) projet(s). Proposition et mise en oeuvre de plans d'actions préventives et correctives
  • Planifie et ordonnance le transfert (établissement d'une planification générale)
  • Etude de faisabilité (Etat des lieux, Etude technique et estimation du cout de transfert)
  • Affecte les moyens humains nécessaires à la réalisation du projet
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'objectif
  • Prime d'interessement
  • Véhicule de fonction
  • Temps plein
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Directeur des ressources humaines

Poste: Directeur (trice) ressources humaines; Emplacement: Drummondville; Durée ...
Emplacement
Emplacement
Canada , Drummondville
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Randstad
Date d'expiration
20 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme universitaire en gestion des ressources humaines, relations industrielles ou domaine connexe
  • Minimum de 7 ans d’expérience pertinente
  • Expérience reconnue en gestion du changement, en développement d’équipe et en accompagnement de gestionnaires
  • Excellente communication interpersonnelle et capacité à naviguer dans un environnement multi-sites
  • Connaissance dans la méthodologie de gestion de projet (un atout)
Responsabilités
Responsabilités
  • Superviser, mobiliser et développer une équipe de 4 professionnels RH
  • Assurer la cohérence et la complémentarité des rôles en favorisant la collaboration transversale et le partage d’expertise
  • Planifier les priorités du service, suivre la performance de l’équipe et assurer la fluidité des communications avec la direction
  • Traduire les orientations de la vice-présidence en plans d’action concrets et mesurables
  • Soutenir les gestionnaires dans la mise en œuvre quotidienne des politiques, programmes et pratiques RH
  • Agir comme point de référence pour résoudre les enjeux opérationnels liés à la gestion du personnel, aux relations de travail et à la conformité
  • Collaborer avec le Directeur sécurité et conformité pour assurer une coordination efficace entre les volets RH, SST
  • Soutenir la prévention, le suivi des accidents et le déploiement des programmes de santé et mieux-être
  • Conseiller les gestionnaires sur les questions de relations de travail, d’encadrement disciplinaire et de gestion du rendement
  • Assurer la conformité des pratiques et politiques RH au Code canadien du travail et aux normes applicables
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire à discuter selon ton expérience
  • Régime de retraite avec participation de l’employeur
  • Assurance collective complète
  • Gym sur place
  • Possibilité d'une journée de télétravail par semaine
  • Temps plein
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