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Responsable méthodes maintenance

France, Voreppe · Offre publiée 17 mai 2026
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Responsabilités

  • Assurer le suivi technique du parc du périmètre
  • Veiller à la conformité de la base OPTIPARC pour les véhicules
  • Assurer la conformité administrative des véhicules
  • Instruire les dossiers de mise en service des parc neufs (plan de maintenance, stocks de pièces détachées, …)
  • Centraliser et suivre les problématiques et reprises techniques ainsi que les suivis de garantie
  • S’assurer de la planification des visites de fin de garantie
  • Assurer le suivi des remontées des anomalies des véhicules rencontrées dans les outils dédiés (Alertes Techniques, Signalements et Winatel) en vue d’assister les chefs d’ateliers sur les problématiques techniques
  • Veiller à la bonne application des méthodes de Maintenance Groupe
  • Accompagner la mise en œuvre et contrôler la bonne application du système de management de la maintenance (KIHM)
  • Accompagner la mise en œuvre des autodiags maintenance à l’échelle du territoire et participer à la mise en place des actions décidées
  • Déployer et accompagner l’utilisation des nouveaux cycles et plans de maintenance dans les ateliers du périmètre et s’assurer du lissage des échéances règlementaires
  • Suivre les Dossiers de Maintenance Préventives (DMP) et participer à leurs évolutions
  • Mettre en place des méthodes de travail à partir de référentiels internes définis
  • Animer et participer aux groupes de travail et résolution de problèmes sur le périmètre
  • Participer aux réunions d’animation Méthodes Régionales
  • Être l’interlocuteur privilégié F/H de la Responsable QHSE et des chefs d’ateliers pour les activités de maintenance, les équipements d’atelier et des infrastructures (contrôles périodiques & règlementaires, traitement des anomalies, fiches de sécurité au travail, prévention, …)
  • Consolider les indicateurs métiers à l’échelle du périmètre (Vizroom)
  • Être garant.e de la remontée des kilomètres produits à l’échelle du périmètre
  • Mettre en place et faire vivre des outils & process permettant de suivre les indicateurs clés (Taux de pannes, Taux d’immobilisation du parc, Durée d’immobilisation, Accidentologie…)
  • Proposer des plans d’action afin d’optimiser la productivité des ateliers
  • Assister l’encadrement atelier dans l’analyse des tableaux de bord : Atelier, Magasin, Management
  • Paramétrer et suivre les outils SI de maintenance (GMAO, Télémaintenance, outils de diagnostic, outils de pilotage, .)
  • Paramétrer les outils, former les utilisateurs
  • Définir les règles de gestion et s’assurer de leur bonne application
  • Consolider et fiabiliser les données de production

Exigences

  • De formation supérieure, vous disposez d’une expérience réussie dans le monde de l’industrie ou des services, en qualité de technicien méthodes ou manager de proximité dans une activité de maintenance industrielle ou véhicules
  • Force de proposition, votre esprit d’initiative ainsi que votre sens du service sont avérés
  • Vous maîtrisez les outils bureautiques et les outils de pilotage et gestion d’une activité de maintenance
  • Vous êtes reconnu.e pour vos aptitudes relationnelles, votre force de proposition, votre capacité à animer des groupes projets multi compétences, à accompagner le changement, transmettre et former
  • Vous disposez d’un esprit d'analyse et de synthèse développé
  • Vous travaillez dans un esprit permanent d’amélioration continue et êtes moteur pour les équipes avec qui vous travaillez

Ce que nous offrons

  • De multiples opportunités de mobilité en France et à l’international
  • Un 13ème mois
  • 15 RTT
  • Un plan épargne retraite et un compte épargne temps
  • Un restaurant d'entreprise ou des tickets restaurant

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Responsable méthodes maintenance

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Responsable méthodes maintenance

Votre Mission : Devenir le garant de la performance et du progrès. Rattaché(e) a...
Emplacement
Emplacement
France , Lorient
Salaire
Salaire:
37000.00 - 39000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation : Ingénieur ou Technicien supérieur en Génie Mécanique, Électronique ou Maintenance Industrielle. Vous justifiez d'une expérience significative en maintenance industrielle, incluant idéalement du management de projets ou d'équipes.
  • Maîtrise des méthodes de maintenance, connaissances en automatisme/IT-OT et aisance avec les outils ERP.
  • Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnel, votre capacité à fédérer autour d'un projet et votre vision stratégique.
  • Un niveau d'anglais technique intermédiaire serait l'idéal.
Responsabilités
Responsabilités
  • Déployer les stratégies de maintenance (préventif, analyses de causes, AMDEC) et créer les outils d'analyse de performance (KPI, rituels).
  • Garant du plan de progrès (type ISO 9001) et assurer le suivi des budgets (OPEX/CAPEX) ainsi que des économies d'échelle.
  • Superviser les prestataires externes et apporter votre expertise technique sur les nouveaux projets (cahiers des charges, mise en service).
  • Animer votre équipe, définir les missions de chacun et accompagner la montée en compétences de vos collaborateurs.
  • Véritable ambassadeur de la culture sécurité, veiller à l'application rigoureuse des standards du Groupe sur le terrain.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un poste stratégique mêlant terrain, expertise technique et pilotage financier.
  • L'opportunité de travailler pour une structure locale attachée à son territoire.
  • L'accès aux ressources, formations et standards d'excellence d'un groupe leader dans son secteur.
  • Temps plein
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Responsable méthodes maintenance

Le cabinet de recrutement Umbrella recherche pour un groupe industriel en pleine...
Emplacement
Emplacement
France , Pecquencourt
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • De formation Bac+5/diplôme d'ingénieur
  • Expérience de 10 années en industrie minimums (alternance comprise) sur des fonctions similaire (méthodes - maintenance)
  • Avoir déjà managé une équipe
  • Avoir déjà travaillé sur des projets liant méthodes et GMAO
  • Apprécier les défis et savoir faire preuve de leadership
  • Être force de proposition et rigoureux
Responsabilités
Responsabilités
  • Améliorer la structure du service
  • Développement de la GMAO
  • Être garant de la fiabilité des équipements
  • Concevoir et maintenir les plans de préventif des équipements
  • Être garant des opérations de maintenance
  • Projets d'amélioration Continue
  • Assister la maintenance opérationnelle dans l’analyse et la résolution des défaillances
  • Utiliser des outils et méthodes adaptés pour la résolution de problèmes
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable maintenance

Vos Missions : Un challenge humain et organisationnel Rattaché(e) à la Direction...
Emplacement
Emplacement
France , Chateauneuf sur Loire
Salaire
Salaire:
48000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation supérieure (génie industriel, maintenance) avec une expérience significative en encadrement de maintenance dans un environnement exigeant (agroalimentaire, process continu...)
  • Doté(e) d'une vraie fibre managériale et pédagogue, vous êtes le repère structurant et légitime dont l'équipe a besoin
  • Excellente gestion des priorités et du stress, vous restez serein(e) et rigoureux(se) face aux aléas du terrain
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter l'ensemble des activités de maintenance dans un contexte de forte réorganisation
  • Encadrer et fédérer une équipe d'une quinzaine de personnes (3 chefs d'équipe, 1 gestionnaire administratif/stocks, des techniciens en 2x8 et des alternants)
  • Accompagner le changement: Face à une équipe multiculturelle et dynamique, vous instaurez un management de proximité bienveillant, structurant et inclusif
  • Développer l'autonomie: Vous accompagnez vos chefs d'équipe et vos techniciens au quotidien pour les faire monter en compétences techniques et organisationnelles
  • Fédérer les collaborateurs autour de challenges et de rituels d'entreprise conçus pour renforcer la cohésion et l'esprit d'équipe
  • Définir l'organisation cible, clarifier les rôles, responsabilités et modes de fonctionnement
  • Mettre en place des standards, des méthodes et déployer efficacement les outils de pilotage, notamment la GMAO, actuellement sous-exploitée
  • Garantir la disponibilité et la performance des équipements de production en renforçant la culture préventive
  • Piloter la performance via le suivi des indicateurs (KPIs), la gestion des coûts et l'animation des points d'équipe (hebdomadaires et mensuels)
  • Temps plein
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Arrow Right

Responsable maintenance

Rattaché(e) au responsable d'Exploitation du site, vous définissez et mettez en ...
Emplacement
Emplacement
France , Besançon
Salaire
Salaire:
39000.00 - 44200.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation technique supérieure en maintenance (Bac +2 à 5)
  • Solides connaissances en maintenance industrielle (mécanique, électrotechnique, pneumatique, etc.) et connaissance des outils GMAO
  • Connaissance des normes de sécurité et de réglementation industrielle
  • Expérience confirmée sur fonction similaire de préférence dans le secteur agroalimentaire
  • Expérience significative dans le management d'une équipe (2 ans mini)
  • Appétence forte pour accompagner équipe
  • Capacité à travailler en collectif : bonne communication, mode projet, force de proposition, prise de recul, méthodique
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et piloter la maintenance préventive, curative et améliorative, dans une logique d'amélioration continue, tout en veillant au respect des normes réglementaires
  • Participer activement aux projets techniques du site et à leur suivi en veillant à respecter les budgets et les objectifs de performance
  • Piloter et assurer le développement d'une équipe composée de 4 techniciens, conformément à la stratégie et aux valeurs de l'entreprise
  • Jouer un rôle d'interface entre la production et la maintenance et accompagner les changements organisationnels d'un point de vue technique, avec méthode
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • intéressement & participation
  • CET
  • tickets restaurant de 9€ (60% pris en charge par l'employeur)
  • mutuelle prise en charge à 100%
  • forfait mobilité durable
  • Temps plein
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Responsable Maintenance

Sous la supervision du Directeur Général, le/la Responsable Maintenance particip...
Emplacement
Emplacement
France , Le Havre
Salaire
Salaire:
32000.00 - 35000.00 GBP / Année
jobs.360resourcing.co.uk Logo
360 Resourcing Solutions
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Polyvalence technique confirmée, avec une capacité à intervenir efficacement sur des réparations de premier niveau tous corps d'état
  • Solides compétences techniques en plomberie, électricité, chauffage, climatisation (CVC), menuiserie, informatique, domotique et systèmes connectés
  • Excellente capacité d'analyse et de diagnostic, permettant d'anticiper les dysfonctionnements et de proposer des solutions durables
  • Maîtrise de la réglementation et des normes de sécurité applicables aux ERP, avec une réelle capacité à en assurer la mise en conformité
  • Bonne compréhension des enjeux de l'hôtellerie-restauration (fonctionnement 24/7, exigences clients, standards de service, usages et contraintes métiers,…)
  • Maîtrise impérative de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit
  • Aisance avec les outils bureautiques, informatiques et la messagerie professionnelle
  • Bonne maîtrise des logiciels hôteliers et de restauration, notamment Opera et outils associés à la gestion technique
  • Excellentes qualités relationnelles, avec une communication claire, fluide et professionnelle, à l'écrit comme à l'oral
  • Sens aigu du savoir-vivre professionnel : politesse, courtoisie, diplomatie, sens de l'écoute et maitrise de soi
Responsabilités
Responsabilités
  • Participe à la préouverture de l'hôtel
  • Réception du chantier et mise en place du service technique
  • Levées de réserves, suivi des GPA, mise en route des installations, organisation du service, définition des plans de prévention et de maintenance
  • Supervise, planifie et coordonne les opérations de maintenance préventive et curative des installations, espaces et équipements du complexe afin de garantir le niveau de qualité attendu par notre clientèle, de respecter les normes en vigueur et d'assurer la pérennité des installations
  • Intervenir pour des réparations de premier niveau sur différents corps de métier
  • Est le/la référent(e) en matière de sécurité et assure la mise en conformité du site
  • Coordonne l'intervention des sociétés extérieures et assure la mise en place et le suivi des contrats de maintenance
  • Temps plein
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Responsable Méthodes et Projets

Sous la responsabilité du Directeur Maintenance Patrimoniale, le Responsable Mét...
Emplacement
Emplacement
France , Vitry
Salaire
Salaire:
Non fourni
kb2m.fr Logo
Keolis Bordeaux
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • De formation Ingénieur ou équivalent
  • vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans l'encadrement d'équipes techniques
  • vous disposez d'une expérience confirmée dans la maintenance de bus ainsi qu'une maîtrise des outils informatiques et des logiciels de GMAO
  • Compétences pluridisciplinaires : mécanique, électricité, automatisme, etc.
  • Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes
  • Maîtrise des outils informatiques et de la GMAO
  • Rigueur, sens du détail et de l’organisation
  • Excellentes qualités d’écoute et de communication
  • Aptitude à accompagner et piloter le changement
  • Forte capacité d’analyse et de prise de recul
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter les projets de transformation (SI, transition énergétique, équipements embarqués)
  • Conduire les projets de changement d’outils informatiques (GMAO, logiciels métiers, outils de suivi, etc.) : cadrage, planification, déploiement, formation, accompagnement du changement
  • Coordonner les projets de transition énergétique (GNV, électrique) : adaptation des procédures d’exploitation et de maintenance, interface avec les constructeurs et les services techniques (bâtiments, ateliers, dépôts)
  • Manager le renouvellement et l’évolution des équipements embarqués (billettique, SAEIV, information voyageurs, vidéosurveillance) : cahiers des charges, tests, recette, déploiement, suivi des anomalies
  • Assurer la cohérence globale des projets avec la stratégie de l’entreprise et les exigences contractuelles
  • Définir, formaliser et mettre à jour les procédures et modes opératoires liés à la maintenance des bus et de leurs équipements embarqués, aux nouvelles motorisations (GNV, électriques) et infrastructures associées
  • Standardiser les pratiques entre les différents dépôts/ateliers et harmoniser l’utilisation des outils informatiques
  • Mettre en place des indicateurs de performance (KPI)
  • Analyser les retours d’expérience et engager des plans d’actions d’amélioration continue
  • Encadrer opérationnellement les équipes des magasins d’Ivry et Vitry et les techniciens matériels embarqués
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • De multiples opportunités de mobilité en France et à l’international
  • Un 13ème mois
  • 15 RTT
  • Un plan épargne retraite et un compte épargne temps
  • Un restaurant d'entreprise ou des tickets restaurant
  • Temps plein
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Responsable Méthodes Industrialisation

Rejoignez un acteur majeur du secteur de la défense terrestre, spécialisé dans l...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Étienne
Salaire
Salaire:
50000.00 - 55000.00 EUR / Année
seres-technologies.com Logo
SERES TECHNOLOGIES
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme d’ingénieur (Bac+5) en ingénierie, mécanique ou gestion de projet industriel
  • Expérience d’au moins 10 ans en gestion de projets industriels complexes
  • Bonne connaissance des environnements de soutien logistique et maintenance industrielle
  • Expérience dans des secteurs exigeants (défense, aéronautique, industrie lourde) fortement appréciée
  • Maîtrise des outils de pilotage projet : JIRA, IObeya, planning, WBS, budget
  • Capacité à structurer, prioriser et piloter des projets transverses complexes
  • Leadership naturel et forte capacité à fédérer des équipes multi-métiers
  • Rigueur, sens de l’analyse et excellent relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter les projets d’industrialisation des activités de maintenance et réparation
  • Structurer et formaliser les dossiers d’industrialisation (gammes, instructions, fiches de contrôle)
  • Définir les besoins en moyens industriels, outillages et équipements de production
  • Piloter la qualification et validation des procédés de réparation en lien avec les équipes techniques
  • Analyser les flux de réparation et identifier les leviers d’amélioration de performance industrielle
  • Déployer et suivre les indicateurs de performance (qualité, coûts, délais)
  • Contribuer à la mise à jour des référentiels méthodes et standards industriels
  • Animer des chantiers d’amélioration continue et Lean Manufacturing / Lean Maintenance
  • Assurer une veille sur les procédés industriels, matériaux et innovations technologiques
  • Collaborer avec les équipes PLM, ingénierie et soutien pour garantir la cohérence des livrables techniques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 10 jours de RTT pour un meilleur équilibre vie professionnelle / personnelle
  • Carte restaurant 10 € / jour travaillé
  • Mutuelle et prévoyance
  • Prime de participation
  • CSE avec avantages collaborateurs
  • Politique RSE basée sur trois axes : bien-être, éthique et environnement
  • Temps plein
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Responsable Maintenance

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de million...
Emplacement
Emplacement
France , Vitry
Salaire
Salaire:
Non fourni
kb2m.fr Logo
Keolis Bordeaux
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation: Ingénieur·e (ou équivalent)
  • minimum 10 ans d’encadrement d’équipes techniques, idéalement en maintenance de bus
  • Compétences techniques: Pluridisciplinaires: mécanique, électricité, automatisme, etc.
  • Maîtrise des outils informatiques et des solutions de GMAO
  • Solide capacité de diagnostic et de résolution de problèmes complexes
  • Compétences managériales et relationnelles: Leadership affirmé et capacité à fédérer des équipes
  • Qualités d’écoute, de communication et de médiation
  • Forte aptitude à la conduite et à la gestion du changement
  • Qualités personnelles: Rigueur, sens du détail et de l’organisation
  • Excellente capacité d’analyse
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des activités de maintenance: Organise les activités de maintenance des bus et de leurs équipements embarqués
  • Fixe les priorités et élabore le planning de maintenance S+1 à S+4
  • S’assure de la bonne réalisation des tâches sécuritaires, réglementaires et préventives
  • Veille à la disponibilité du parc pour assurer les plans de transport bus
  • Identifie les solutions techniques d’amélioration des outils, des méthodes et des équipements
  • Est le référent technique des constructeurs (Evobus, IVECO, Heuliez, etc…)
  • S’assure de la conformité des interventions des entreprises sous-traitantes
  • S’assure de la mise à jour des outils de Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO)
  • Management d’équipes: Encadre et coordonne les équipes de maintenance
  • Prévoit les effectifs et les compétences disponibles pour réaliser le plan de charge
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • De multiples opportunités de mobilité en France et à l’international
  • Un 13ème mois
  • 15 RTT
  • Un plan épargne retraite et un compte épargne temps
  • Un restaurant d'entreprise ou des tickets restaurant
  • Temps plein
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