CrawlJobs Logo

Responsable Maintenance Patrimoine Immobilier

kb2m.fr Logo

Keolis Bordeaux

Location Icon

Emplacement:
France , Lille ▼

Category Icon
Catégorie:
-

Job Type Icon

Type de contrat:
Non fourni

Salary Icon

Salaire:

Non fourni
Enregistrer l'offre
Save Icon
Postuler

Description du poste:

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. Keolis Lille Ilévia exploite le réseau de transport en commun de la Métropole Européenne de Lille sous la marque commerciale Ilévia. Au sein de la Direction Maintenance du Patrimoine et Postes de Commandement Modes Lourds (DMP²), le service Ouvrages Imobiliers et Equipements d'Exploitation a la charge de la maintenance de l'ensemble des infrastructures et installations fixes du réseau de transports publics de la MEL.

Responsabilités:

  • Assurer le pilotage et la coordination opérationnelle, l'encadrement, l'animation des équipes en charge de la maintenance niveaux 1 à 3 des ouvrages et bâtiments
  • Gérer les dépôts des sites et réseaux et coordonner les travaux
  • Assurer l'assistance à la maitrise d'ouvrage pour la maintenance niveaux 4 et 5
  • Gérer les plans de contrôles réglementaires (travaux, thermographie)
  • Définir la politique de maintenance pour assurer la pérennité et la disponibilité des installations et équipements
  • Définir et mettre en œuvre les procédures et instructions nécessaires à la réalisation des opérations de maintenance
  • Assurer la gestion technique et économique des unités (budget, moyens, analyse et suivi de la performance)
  • Assurer l’assistance à maitrise d’ouvrages de l’Autorité Organisatrice et des collectivités locales
  • Superviser les prestataires et garantir le respect de la réglementation et de la sécurité au travail
  • Piloter le diagnostic technique des désordres sur l’ensemble du patrimoine et assurer le reporting
  • Piloter les démarches d'amélioration continue et de conduite de changement visant à l'excellence opérationnelle
  • Accompagner et piloter les évolutions de l'organisation opérationnelle de la maintenance
  • Manager et accompagner son équipe de techniciens

Exigences:

  • Diplômé(e) de niveau Bac+5 de type école d'ingénieur ou équivalent
  • Spécialisation dans le secteur du génie industriel ou de la maintenance
  • Expérience significative dans une fonction similaire ou acquise dans un service technique / de maintenance industrielle / travaux neufs
Ce que nous offrons:
  • RTT
  • Tickets restaurants
  • 13ème mois
  • Plan d’épargne entreprise
  • Opportunités professionnelles au sein de l’ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique)
  • Modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
25 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
Icon
Keolis Bordeaux - Toutes les offres d'emploi
Partager le lien de l'offre:
Copy Link Icon
Facebook Icon Twitter Icon LinkedIn Icon

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Briefcase Icon

Emplois similaires pour Responsable Maintenance Patrimoine Immobilier

Gestionnaire copropriété

Orpi, coopérative immobilière et leader des réseaux immobiliers en France, recru...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
Non fourni
beamy.io Logo
Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Expérience d’au moins deux années dans l’immobilier
  • Connaissances en droit immobilier, en techniques de maintenance, des législation et procédures comptables immobilières et gestion de patrimoine
  • Bac+2 en immobilier ou en gestion
  • Expérience comme assistant·e de copropriété (peut compléter le bagage)
  • Formations supérieures en immobilier ou en juridique appréciées
  • Être fiable, méthodique, diplomate et doté d’un bon relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Responsable du suivi technique, administratif, juridique, financier et des travaux relatifs à l’ensemble du patrimoine immobilier confié
  • Veiller à l’entretien courant de l’immeuble et au respect des règlements de copropriété
  • Coordonner les assemblées générales et mettre en œuvre les travaux votés
  • Rôle de conseil auprès des copropriétaires pour définir et mettre en œuvre un programme de travaux
  • Centraliser et coordonner toutes les informations relatives à la gestion de la copropriété
  • Assurer le suivi et le recouvrement des impayés et la mise en œuvre des procédures (avec le comptable)
  • Représenter la marque Orpi, l’agence et ses services lors des échanges externes
  • Participer à la vie de l’agence, du groupement et du réseau
  • Travailler en collaboration étroite avec un·e comptable et un·e assistant·e locatif
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Outils de formation interne
  • Possibilité de VAE (Validation des Acquis de l'Expérience)
  • Opportunités d'évolution vers la gestion locative
  • Possibilité de changer d’agence au sein du réseau
  • Possibilité d'ouvrir sa propre agence Orpi en devenant directeur/directrice
  • Plan de développement professionnel
  • Financement des certifications
Lire la suite
Arrow Right

Responsable technique maintenance parc immobilier

Rejoignez Moselis et devenez : RESPONSABLE TECHNIQUE MAINTENANCE. En tant que Re...
Emplacement
Emplacement
France , Metz
Salaire
Salaire:
46000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme de type bac 3/5 en bâtiment, génie civil, énergie ou équivalent
  • Expérience dans un poste similaire (5 ans minimum), idéalement au sein d’un bailleur social, OPH, SEM ou d'une collectivité
  • Maîtrise des outils informatiques et idéalement connaissance des outils métier (PIH, SIG, logiciel de gestion immobilière)
  • Solides connaissances en bâtiment et construction (TCE)
  • Maîtrise de la gestion patrimoniale des logements sociaux
  • Pratique du montage d’opérations, marchés publics et réglementation de la commande publique
  • Maîtrise des obligations réglementaires : sécurité, accessibilité, performance énergétique
  • Capacités d’analyse financière et de pilotage budgétaire
  • Capacité à mobiliser une équipe et conduire le changement
  • Sens de la planification, méthode et rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir la stratégique du patrimoine
  • Concevoir, mettre à jour et suivre le Plan Stratégique de Patrimoine (PSP)
  • Proposer les orientations pluriannuelles de maintenance, d’investissement et de rénovation
  • Produire les analyses techniques, économiques et énergétiques nécessaires à la prise de décision
  • Assurer une veille technique, réglementaire et normative
  • Assurer le bon avancement de la refonte de la base patrimoniale
  • Superviser le déploiement de la campagne de diagnostic techniques et de diagnostiques de performance énergétique et leur centralisation dans la GED dédiée
  • Manager une équipe pluridisciplinaire
  • Encadrer et animer l’équipe patrimoine (chargés de travaux, assistantes, chef de projets, gestionnaires de données)
  • Structurer les processus internes et garantir la qualité des prestations
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Coordinateur technique

Organiser et superviser les réparations locatives tout en maintenant le lien soc...
Emplacement
Emplacement
France , Verdun
Salaire
Salaire:
32500.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Maîtrise de l'outil informatique et du logiciel métier nécessaire
  • Compétences en tout corps d'état, avec une expérience minimum de 4 ans
  • Capacité à planifier et organiser les interventions techniques de manière rigoureuse
  • Excellente communication et aisance relationnelle avec les locataires et partenaires externes
  • Diplôme d'État en gestion du patrimoine ou certification équivalente recommandé
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser le diagnostic technique des demandes des locataires
  • Planifier efficacement les interventions des techniciens de proximité
  • Coordonner les interventions dans les logements et collaborer avec les prestataires externes
  • Assurer le suivi continu des sollicitations et des réparations
  • Participer activement aux réunions de lancement de chantier et remonter les éventuels dysfonctionnements techniques au responsable de service
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes et intéressements
  • Tickets restaurants
  • Véhicule de service
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Assistant technique (Pôle Habitat)

Au sein de la direction territoriale Est et sous la responsabilité de la/du Chef...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 20e
Salaire
Salaire:
Non fourni
parishabitat.fr Logo
Paris Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac +2/3 dans les domaines de la gestion immobilière, de la comptabilité, de l’assistanat ou niveau acquis par expérience
  • 2 à 5 ans d'expérience souhaitée dans le domaine
  • Rigueur, gestion des priorités, respect des délais, adaptabilité
  • Empathie, esprit d’équipe
  • Qualités rédactionnelles (courriers, notes, tableaux, rapports, …)
  • Maîtrise des outils bureautiques Outlook, Word, Excel, Powerpoint…
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivi des réclamations des locataires à la signature de la direction et des délais de réponse, en lien avec les opérationnels concernés (Salesforce, courriels, …) de la direction territoriale et des agences de proximité
  • Suivi administratif et gestion des marchés d’entretien (courriers, pénalités, bons de commande, rappel et actualisation des procédures, secrétariat des réunions et des sessions de formation, rédaction des fiches marchés, suivi des disponibles budgétaires marchés, …), en lien avec la/le responsable entretien maintenance
  • Suivi administratif liée aux IGH, en lien avec la/le chef.fe de service patrimoine et la/le responsable entretien maintenance
  • Suivi des alertes liés aux chaufferies collectives et aux ascenseurs, en lien avec les chargés d’entretien maintenance
  • Organisation et secrétariat de la mission de coordination des demandes de transfert en lien avec la/le chef.fe de service habitat
  • Organisation et secrétariat des revues patrimoniales trimestrielles avec les agences en lien avec la/le chef.fe de service patrimoine
  • Organisation et secrétariat des points risques bâtimentaires trimestriels avec les agences en lien avec la/le chef.fe de service patrimoine
  • Organisation et secrétariat de la revue de commercialisation, en lien avec la/le chargé(e) de suivi d’activité
  • Suivi administratif des assurances, en lien avec les collaborateurs dédiés du pôle et les chargés d’opérations pour la mise en place des garanties Dommages Ouvrages
  • Suivi administratif des sinistres, en lien avec les collaborateurs dédiés du pôle
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Responsable de secteur

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Responsable de Secteur p...
Emplacement
Emplacement
France , Fréjus
Salaire
Salaire:
40000.00 - 43000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • De formation supérieure (immobilier, Ecole Commerce, droit, gestion)
  • manager expérimenté ou/et avec une bonne expérience de la proximité
  • expérience concluante dans le pilotage ou la participation active à des activités de gestion locative et le management d’équipe dans le secteur de l’immobilier
  • connaissance du logement social appréciée
  • compétences techniques: fort leadership, solides connaissances en matière de gestion locative et patrimoniale, forte capacité à fédérer les équipes
  • qualités: sens aigu du service client, goût du terrain, adaptabilité, sens de la communication, rigueur, hauteur de vue, culture de résultats
  • déplacements à prévoir sur le secteur Var Est
  • autonomie
  • capacité à fédérer
  • accompagnement du client
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter les activités opérationnelles de la gestion locative du secteur
  • valoriser le patrimoine immobilier de 1000 logements
  • développer une gestion de proximité auprès de la clientèle
  • manager une équipe de 4 personnes
  • garantir la politique de qualité de service en optimisant les processus de gestion
  • animer les plans d'action opérationnels en matière de gestion locative et patrimoniale
  • piloter le recouvrement des loyers pour diminuer les impayés
  • participer à la commercialisation des logements
  • décliner les actions pour réduire la vacance
  • piloter et optimiser le processus de réclamations clients et la qualité de service
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive (13ème mois, prime de vacances, intéressement, prime ancienneté)
  • avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle prise en charge en partie par l'employeur, CET, plan d'épargne entreprise et retraite, CSE, prime carburant)
  • aménagement du temps de travail (20 RTT par an, 3 jours de congé employeur, possibilité de faire du télétravail, aides pour la garde d’enfants ou aux aidants, aide au rapprochement domicile-travail)
  • opportunité d’évoluer au sein de la coopérative
  • politique de formation volontariste
  • outils de travail performants (outil numérique, téléphone mobile avec forfait, véhicule de service & parking)
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Responsable de secteur

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Responsable de Secteur p...
Emplacement
Emplacement
France , Fréjus
Salaire
Salaire:
40000.00 - 43000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • De formation supérieure (immobilier, Ecole Commerce, droit, gestion)
  • manager expérimenté ou/et avec une bonne expérience de la proximité
  • expérience concluante dans le pilotage ou la participation active à des activités de gestion locative et le management d’équipe dans le secteur de l’immobilier
  • connaissance du logement social appréciée
  • compétences techniques: fort leadership, solides connaissances en matière de gestion locative et patrimoniale, forte capacité à fédérer les équipes
  • qualités: sens aigu du service client, goût du terrain, adaptabilité, sens de la communication, rigueur, hauteur de vue, culture de résultats
  • minimum 5 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter les activités opérationnelles de la gestion locative du secteur
  • valoriser le patrimoine immobilier de 1000 logements
  • développer une gestion de proximité auprès de la clientèle
  • manager une équipe de 4 personnes
  • garantir la politique de qualité de service en optimisant les processus de gestion
  • animer les plans d'action opérationnels en matière de gestion locative et patrimoniale
  • piloter le recouvrement des loyers pour diminuer les impayés
  • participer à la commercialisation des logements en lien avec l’équipe commerciale
  • décliner les actions pour réduire la vacance
  • piloter et optimiser le processus de réclamations clients et la qualité de service
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive (13ème mois, prime de vacances, intéressement, prime ancienneté)
  • avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle prise en charge en partie par l'employeur, CET, plan d'épargne entreprise et retraite, CSE, prime carburant)
  • aménagement du temps de travail (20 RTT par an, 3 jours de congé employeur, possibilité de faire du télétravail, aides pour la garde d’enfants ou aux aidants, aide au rapprochement domicile-travail)
  • opportunité d’évoluer au sein de la coopérative
  • politique de formation volontariste
  • outils de travail performants (outil numérique, téléphone mobile avec forfait, véhicule de service & parking)
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Responsable de site

Sous la responsabilité du Chef d'Agence, le Gérant F/H encadre l'équipe de gardi...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
parishabitat.fr Logo
Paris Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac +3 dans les domaines de la gestion immobilière, du bâtiment, de la maintenance ou niveau équivalent acquis par expérience
  • Maîtrise des techniques du bâtiment et de la réglementation
  • Qualités managériales
  • Capacité à prendre des décisions de manière autonome
  • Capacité à établir et entretenir des relations avec des interlocuteurs variés
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion et entretien du patrimoine
  • Management / Ressources Humaines / Organisation
  • Suivi d’activité / Gestion budgétaire
  • Concertation locative / Partenariat
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Responsable de site

Sous la responsabilité du Chef d'Agence, le Gérant F/H encadre l'équipe de gardi...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
parishabitat.fr Logo
Paris Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Bac +3 dans les domaines de la gestion immobilière, du bâtiment, de la maintenance ou niveau équivalent acquis par expérience
  • Une expérience significative en matière de gestion de proximité serait souhaitée
  • Maîtrise des techniques du bâtiment et de la réglementation
  • Qualités managériales
  • Capacité à prendre des décisions de manière autonome
  • Capacité à établir et entretenir des relations avec des interlocuteurs variés
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion et entretien du patrimoine
  • Veiller à la qualité et à la sécurité du patrimoine
  • Organiser la visite de courtoisie, la visite préalable des logements, les états des lieux d’entrée et/ou de sortie
  • Commander et suivre les travaux d’entretien, de remise en état
  • Réceptionner les travaux de remise en état des logements
  • Contrôler et valider la bonne exécution et la qualité des interventions
  • Management / Ressources Humaines / Organisation
  • Animer, diriger et organiser l’équipe de gardiens
  • Superviser la gestion administrative
  • Organiser, valider les demandes d’absence
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right
Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
Postes Emplois par pays
France Emplois Canada Emplois Belgique Emplois Luxembourg Emplois Suisse Emplois Maroc Emplois Tunisie Emplois Monaco Emplois
Entreprise
Blog À propos de nous Contact
Suivez-nous
Facebook
X (Twitter)
LinkedIn
Instagram
CrawlJobs Group
ITFlashcards AllDevBlogs
© 2026 CrawlJobs Ltd. Tous droits réservés
Termes et conditions Politique de confidentialité