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Responsable infrastructure IT

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APEC

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Emplacement:
France , Buchelay

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

60000.00 - 70000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Sous la responsabilité du Directeur des Systèmes d’Information (DSI), au sein d’une DSI de 20 personnes sur 3 sites (3 sur la partie infrastructures) vous intégrez une entreprise en plein développement, avec différents projets structurants qui doivent permettent d’accompagner l’entreprise dans sa croissance et de respecter les exigences de nos clients : Fusion d'entreprise et réorganisation des équipes, des infrastructures et des outils, migration des infrastructures Cloud (Azure), refonte réseaux (MPLS/SDWAN)…

Responsabilités:

  • Garantir les évolutions et le maintien en condition opérationnelle de l’infrastructure informatique d’une entreprise
  • Définir et mettre en œuvre l’architecture système et réseaux de l’entreprise
  • Piloter les projets d’évolution et d’innovation de l’infrastructure informatique
  • Moteur dans l’implémentation d’une stratégie de maintenance et dans la documentation des procédures de fonctionnement
  • Participer à la définition de la stratégie IT de l’entreprise
  • Identifier et gérer les risques associés à l’infrastructure IT
  • Manager et accompagner une équipe d’ingénieurs et de techniciens

Exigences:

  • Diplôme d’ingénieur en informatique ou formation équivalente
  • Expérience significative dans la gestion d’infrastructures informatiques multi sites complexes et hétérogènes
  • Expérience confirmée dans le management et la gestion d'équipes basés sur plusieurs sites
  • Solides connaissances des systèmes Windows et Linux, VMWARE/HYPERV, antivirus et Firewall (MS DEFENDER), Réseaux (MPLS/LAN/VALAN/Bastion/SDWAN), sécurisation des infrastructures et réseaux, outils de monitoring (Zabix), dockers (Swarm, Kubernetes)
  • Outils de bases de données (SQL, Oracle), administration O365 (MS defender, Intune, Exchange…)
  • Bonne expertise d'Azure et idéalement participés à des projets de migration OnPremise vers Cloud
  • Capacité à analyser les besoins, à proposer des solutions adaptées, à gérer les priorités, à respecter les délais et les budgets, à travailler en équipe et à communiquer efficacement
  • Sens de l’organisation, de la rigueur, de la réactivité, de la pédagogie et du service client
  • Maîtrise de l’anglais technique
  • Déplacements réguliers (1 fois par mois) a prévoir sur les 3 sites

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
31 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Ingénieur Commercial IT Junior

En tant qu’Ingénieur Commercial IT, tu seras responsable de l'acquisition de nou...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
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Salaire:
30000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 2 à 3 ans d’expérience demandée dans la vente de prestations de services dans le domaine de l'IT, uniquement dans un environnement B2B
  • Excellentes compétences en prospection et en développement commercial, avec une capacité avérée à conclure des accords
  • Bonne culture technico-commerciale des technologies de l'information et particulièrement les infrastructures IT (télécoms, réseaux, systèmes, téléphonie, cybersécurité)
  • Fortes compétences en communication et en présentation, avec la capacité de s'adresser à des dirigeants d’entreprise
  • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps
  • Orienté(e) vers les résultats, avec une forte motivation à atteindre et à dépasser les objectifs de vente
  • Diplôme d'études supérieures en informatique, en commerce, en marketing ou dans un domaine connexe souhaité
  • Appétence pour les sujets technologiques avec facilité d’apprentissage
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter et qualifier les leads entrants générés par le marketing
  • Identifier et cibler de nouveaux prospects potentiels dans divers secteurs d'activité
  • Créer et développer un relationnel avec un réseau de prescripteurs
  • Établir des relations solides avec les décideurs et les responsables informatiques au sein des entreprises cibles
  • Reprendre la gestion d’un portefeuille client existant
  • Comprendre les besoins et les défis des clients potentiels
  • Analyser les consultations sur les projets d’infrastructures IT
  • Présenter les services d'infogérance et d’intégration de l'entreprise
  • Piloter, contribuer et coordonner la réponse à certains appels d’offres
  • Négocier et signer des nouveaux contrats
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 10 jours de RTT/an
  • Des locaux agréables facilement accessibles en transport en commun
  • Des jours de congés supplémentaires selon l’ancienneté
  • Télétravail sous conditions
  • Tickets restaurant (Carte Swile, 50% pris en charge par l’employeur)
  • Diverses primes : Cooptation, Vacances
  • Epargne salariale (PEE)
  • Mutuelle / Prévoyance (couverture importante + pack médecine douce)
  • Pris en charge 50% des titres de transports
  • Café à volonté
  • Temps plein
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  • Minimum 2 à 3 ans d’expérience demandée dans la vente de prestations de services dans le domaine de l'IT, uniquement dans un environnement B2B
  • Excellentes compétences en prospection et en développement commercial, avec une capacité avérée à conclure des accords
  • Bonne culture technico-commerciale des technologies de l'information et particulièrement les infrastructures IT (télécoms, réseaux, systèmes, téléphonie, cybersécurité)
  • Fortes compétences en communication et en présentation, avec la capacité de s'adresser à des dirigeants d’entreprise
  • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps
  • Orienté(e) vers les résultats, avec une forte motivation à atteindre et à dépasser les objectifs de vente
  • Diplôme d'études supérieures en informatique, en commerce, en marketing ou dans un domaine connexe souhaité
  • Appétence pour les sujets technologiques avec facilité d’apprentissage
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter et qualifier les leads entrants générés par le marketing
  • Identifier et cibler de nouveaux prospects potentiels dans divers secteurs d'activité
  • Créer et développer un relationnel avec un réseau de prescripteurs
  • Établir des relations solides avec les décideurs et les responsables informatiques au sein des entreprises cibles
  • Reprendre la gestion d’un portefeuille client existant
  • Comprendre les besoins et les défis des clients potentiels
  • Analyser les consultations sur les projets d’infrastructures IT
  • Présenter les services d'infogérance et d’intégration de l'entreprise
  • Piloter, contribuer et coordonner la réponse à certains appels d’offres
  • Négocier et signer des nouveaux contrats
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 10 jours de RTT/an
  • Des locaux agréables facilement accessibles en transport en commun
  • Des jours de congés supplémentaires selon l’ancienneté
  • Télétravail sous conditions
  • Tickets restaurant (Carte Swile, 50% pris en charge par l’employeur)
  • Diverses primes : Cooptation, Vacances
  • Epargne salariale (PEE)
  • Mutuelle / Prévoyance (couverture importante + pack médecine douce)
  • Pris en charge 50% des titres de transports
  • Café à volonté
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Minimum 7 à 10 ans d’expérience réussie dans la vente B2B de services IT
  • Approche « chasseur » confirmée, capable de générer de nouvelles opportunités commerciales et de développer un portefeuille clients
  • Expertise confirmée en prospection et en développement commercial
  • Capacité avérée à négocier et conclure des contrats à fort enjeu
  • Solide culture technico-commerciale des technologies de l'information
  • Maîtrise des infrastructures IT (télécoms, réseaux, systèmes, téléphonie, cybersécurité)
  • Excellentes compétences en communication et en présentation
  • Capacité de dialoguer efficacement avec des dirigeants d’entreprise et des décideurs clés
  • Autonomie dans le travail et gestion efficace du temps
  • Résultats-orienté(e), avec une forte motivation à dépasser les objectifs de vente
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter et qualifier les leads entrants pour maximiser leur potentiel de conversion
  • Identifier et engager des prospects à fort potentiel dans des secteurs stratégiques
  • Développer un réseau de prescripteurs et établir des relations solides avec les décideurs clés et responsables IT
  • Gérer et développer un portefeuille client existant tout en identifiant de nouvelles opportunités
  • Analyser les besoins clients et proposer des solutions sur mesure adaptées à leurs défis
  • Piloter et contribuer aux réponses aux appels d’offres stratégiques
  • Présenter les services d’infogérance et d’intégration avec expertise et impact
  • Conduire des négociations pour sécuriser des contrats clés
  • Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour élaborer des propositions personnalisées
  • Assurer un suivi régulier avec les clients et prospects, tout en fournissant un reporting clair et synthétique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 10 jours de RTT/an
  • Des locaux agréables facilement accessibles en transport en commun
  • Des jours de congés supplémentaires selon l’ancienneté
  • Télétravail sous conditions
  • Tickets restaurant (Carte Swile, 50% pris en charge par l’employeur)
  • Diverses primes : Cooptation, Vacances
  • Epargne salariale (PEE)
  • Mutuelle / Prévoyance (couverture importante + pack médecine douce)
  • Pris en charge 50% des titres de transports
  • Café à volonté
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Emplacement
France , Marseille
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Exigences
Exigences
  • Minimum 7 à 10 ans d’expérience réussie dans la vente B2B de services IT, avec une approche « chasseur » confirmée, capable de générer de nouvelles opportunités commerciales et de développer un portefeuille clients
  • Expertise confirmée en prospection et en développement commercial, avec une capacité avérée à négocier et conclure des contrats à fort enjeu
  • Solide culture technico-commerciale des technologies de l’information, avec une maîtrise des infrastructures IT (télécoms, réseaux, systèmes, téléphonie, cybersécurité)
  • Excellentes compétences en communication et en présentation, avec la capacité de dialoguer efficacement avec des dirigeants d’entreprise et des décideurs clés
  • Autonomie dans le travail et gestion efficace du temps pour atteindre les objectifs commerciaux de manière proactive
  • Résultats-orienté(e), avec une forte motivation à dépasser les objectifs de vente et à piloter la croissance du portefeuille
  • Diplôme d’études supérieures en informatique, commerce, marketing ou domaine connexe apprécié
  • Forte appétence pour les technologies, avec une capacité rapide d’adaptation et d’apprentissage des nouvelles solutions IT
Responsabilités
Responsabilités
  • Traiter et qualifier les leads entrants pour maximiser leur potentiel de conversion
  • Identifier et engager des prospects à fort potentiel dans des secteurs stratégiques
  • Développer un réseau de prescripteurs et établir des relations solides avec les décideurs clés et responsables IT
  • Gérer et développer un portefeuille client existant tout en identifiant de nouvelles opportunités
  • Analyser les besoins clients et proposer des solutions sur mesure adaptées à leurs défis
  • Piloter et contribuer aux réponses aux appels d’offres stratégiques
  • Présenter les services d’infogérance et d’intégration avec expertise et impact
  • Conduire des négociations pour sécuriser des contrats clés
  • Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour élaborer des propositions personnalisées
  • Assurer un suivi régulier avec les clients et prospects, tout en fournissant un reporting clair et synthétique
Ce que nous offrons
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  • 10 jours de RTT/an
  • Des locaux agréables facilement accessibles en transport en commun
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  • Excellentes compétences en prospection et en développement commercial, avec une capacité avérée à conclure des accords
  • Bonne culture technico-commerciale des technologies de l'information et particulièrement les infrastructures IT (télécoms, réseaux, systèmes, téléphonie, cybersécurité)
  • Fortes compétences en communication et en présentation, avec la capacité de s'adresser à des dirigeants d’entreprise
  • Capacité à travailler de manière autonome et à gérer efficacement son temps
  • Orienté(e) vers les résultats, avec une forte motivation à atteindre et à dépasser les objectifs de vente
  • Diplôme d'études supérieures en informatique, en commerce, en marketing ou dans un domaine connexe souhaité
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  • Traiter et qualifier les leads entrants générés par le marketing
  • Identifier et cibler de nouveaux prospects potentiels dans divers secteurs d'activité
  • Créer et développer un relationnel avec un réseau de prescripteurs
  • Établir des relations solides avec les décideurs et les responsables informatiques au sein des entreprises cibles
  • Reprendre la gestion d’un portefeuille client existant
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  • Piloter, contribuer et coordonner la réponse à certains appels d’offres
  • Négocier et signer des nouveaux contrats
Ce que nous offrons
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  • 10 jours de RTT/an
  • Des locaux agréables facilement accessibles en transport en commun
  • Des jours de congés supplémentaires selon l’ancienneté
  • Télétravail sous conditions
  • Tickets restaurant (Carte Swile, 50% pris en charge par l’employeur)
  • Diverses primes : Cooptation, Vacances
  • Epargne salariale (PEE)
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  • Minimum 7 à 10 ans d’expérience réussie dans la vente B2B de services IT, avec une approche « chasseur » confirmée, capable de générer de nouvelles opportunités commerciales et de développer un portefeuille clients
  • Expertise confirmée en prospection et en développement commercial, avec une capacité avérée à négocier et conclure des contrats à fort enjeu
  • Solide culture technico-commerciale des technologies de l'information, avec une maîtrise des infrastructures IT (télécoms, réseaux, systèmes, téléphonie, cybersécurité)
  • Excellentes compétences en communication et en présentation, avec la capacité de dialoguer efficacement avec des dirigeants d’entreprise et des décideurs clés
  • Autonomie dans le travail et gestion efficace du temps pour atteindre les objectifs commerciaux de manière proactive
  • Résultats-orienté(e), avec une forte motivation à dépasser les objectifs de vente et à piloter la croissance du portefeuille
  • Diplôme d’études supérieures en informatique, commerce, marketing ou domaine connexe apprécié
  • Forte appétence pour les technologies, avec une capacité rapide d’adaptation et d’apprentissage des nouvelles solutions IT
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  • Traiter et qualifier les leads entrants pour maximiser leur potentiel de conversion
  • Identifier et engager des prospects à fort potentiel dans des secteurs stratégiques
  • Développer un réseau de prescripteurs et établir des relations solides avec les décideurs clés et responsables IT
  • Gérer et développer un portefeuille client existant tout en identifiant de nouvelles opportunités
  • Analyser les besoins clients et proposer des solutions sur mesure adaptées à leurs défis
  • Piloter et contribuer aux réponses aux appels d’offres stratégiques
  • Présenter les services d’infogérance et d’intégration avec expertise et impact
  • Conduire des négociations pour sécuriser des contrats clés
  • Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour élaborer des propositions personnalisées
  • Assurer un suivi régulier avec les clients et prospects, tout en fournissant un reporting clair et synthétique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 10 jours de RTT/an
  • Des locaux agréables facilement accessibles en transport en commun
  • Des jours de congés supplémentaires selon l’ancienneté
  • Télétravail sous conditions
  • Tickets restaurant (Carte Swile, 50% pris en charge par l’employeur)
  • Diverses primes : Cooptation, Vacances
  • Epargne salariale (PEE)
  • Mutuelle / Prévoyance (couverture importante + pack médecine douce)
  • Pris en charge 50% des titres de transports
  • Café à volonté
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Responsable IT

Responsable IT pour garantir la performance, la sécurité et l'évolution du systè...
Emplacement
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France , Lyon
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Salaire:
45000.00 - 48000.00 EUR / Année
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Exigences
Exigences
  • Bac +4/5 en Informatique, Réseaux, ou Systèmes d'Information
  • Expérience 5 ans minimum dans un poste technique (infrastructure / système / cloud)
  • Expérience confirmée en tant que référent technique ou lead
  • Forte appétence pour la cybersécurité et les environnements Cloud Azure
  • Anglais professionnel courant
  • Compétences techniques: Environnements Microsoft (Azure, M365, Windows Server, Active Directory, Intune), Cloud & infrastructures hybrides (migration on-premise, interconnexions, VPN), Cybersécurité (IAM, patch management, EDR, sauvegardes chiffrées, conformité ISO 27001 / RGPD), Systèmes et bases de données (Linux, MySQL, PostgreSQL), Réseaux (LAN/WAN/WLAN, VPN, firewalls, supervision (Nagios, Zabbix, Centreon))
  • Soft skills: Leadership et capacité à coacher des profils techniques variés, Rigueur, sens de l'analyse et de la résolution de problèmes complexes, Esprit d'équipe et goût pour le partage de connaissances, Résilience, autonomie et curiosité technologique
Responsabilités
Responsabilités
  • Leadership technique & architecture: Être le référent technique au sein de l'équipe IT, Concevoir, déployer et maintenir les infrastructures (réseaux, serveurs, Cloud Azure), Définir et appliquer les standards techniques et de sécurité, Assurer une veille technologique et proposer des solutions innovantes
  • Exploitation & support: Garantir la disponibilité et la performance du SI, Assurer le support de niveau 2/3 et le suivi des incidents, Mettre en place des procédures et documentations techniques fiables
  • Sécurité & conformité: Etre le garant de la sécurité du SI (infrastructures, Cloud, postes de travail), Administrer les outils de sécurité (pare-feu, EDR, MFA, sauvegardes sécurisées), Contribuer à la conformité RGPD et aux audits de sécurité, Former et sensibiliser les collaborateurs à la cybersécurité
  • Coordination & collaboration: Travailler en étroite collaboration avec la Manager IS/IT, Piloter techniquement les prestataires externes, Encadrer et accompagner les membres de l'équipe IT dans leur montée en compétences
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un rôle clé dans la transformation numérique de l'entreprise, Des projets stimulants autour du Cloud, de la cybersécurité et de l'innovation IT, Un environnement collaboratif favorisant la montée en compétence et l'initiative
  • Temps plein
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Responsable IT

Responsable IT pour garantir la performance, la sécurité et l'évolution du systè...
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac +4/5 en Informatique, Réseaux, ou Systèmes d'Information
  • Expérience 5 ans minimum dans un poste technique (infrastructure / système / cloud)
  • Expérience confirmée en tant que référent technique ou lead
  • Forte appétence pour la cybersécurité et les environnements Cloud Azure
  • Anglais professionnel courant
  • Compétences techniques: Environnements Microsoft (Azure, M365, Windows Server, Active Directory, Intune)
  • Cloud & infrastructures hybrides (migration on-premise, interconnexions, VPN)
  • Cybersécurité (IAM, patch management, EDR, sauvegardes chiffrées, conformité ISO 27001 / RGPD)
  • Systèmes et bases de données (Linux, MySQL, PostgreSQL)
  • Réseaux (LAN/WAN/WLAN, VPN, firewalls, supervision (Nagios, Zabbix, Centreon))
Responsabilités
Responsabilités
  • Leadership technique & architecture: Être le référent technique au sein de l'équipe IT
  • Concevoir, déployer et maintenir les infrastructures (réseaux, serveurs, Cloud Azure)
  • Définir et appliquer les standards techniques et de sécurité
  • Assurer une veille technologique et proposer des solutions innovantes
  • Exploitation & support: Garantir la disponibilité et la performance du SI
  • Assurer le support de niveau 2/3 et le suivi des incidents
  • Mettre en place des procédures et documentations techniques fiables
  • Sécurité & conformité: Etre le garant de la sécurité du SI (infrastructures, Cloud, postes de travail)
  • Administrer les outils de sécurité (pare-feu, EDR, MFA, sauvegardes sécurisées)
  • Contribuer à la conformité RGPD et aux audits de sécurité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un rôle clé dans la transformation numérique de l'entreprise
  • Des projets stimulants autour du Cloud, de la cybersécurité et de l'innovation IT
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