Responsable Informatique et Bureautique Emplois

Responsable paie et administration du personnel

Le ou la Responsable Paie et Administration du Personnel anime et supervise le s...

Emplacement

France , Gennevilliers

Salaire:

58500.00 - 59800.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 août 2026

Exigences

Excellente connaissance de la législation sociale, du droit de la Sécurité sociale et des contraintes légales en matière de rémunération
Maîtrise les logiciels de paie, les outils informatiques de suivi des indicateurs RH, les fonctionnalités des logiciels bureautiques courants et la recherche d'informations complexes
Parfaite expression écrite et orale
Capacité à manager une équipe
Rigueur, méthode, goût des chiffres
Respect strict des délais et de la ponctualité
Sens absolu de la confidentialité, de probité et d'honnêteté

Responsabilités

Veiller à l'établissement des bulletins de paie
Réaliser directement la paie du siège
Assurer le suivi et le contrôle des états de paie du périmètre
Établir les déclarations sociales obligatoires (mensuelles, trimestrielles, annuelles) et assurer le paiement des charges dans les délais impartis
Appliquer les accords, les procédures internes et la convention collective
Assurer une veille active sur la législation et conseiller l'encadrement sur les éléments de paie
Piloter les relations avec les organismes sociaux et les institutions de contrôle
Participer au déploiement de la politique salariale globale

Temps plein

Responsable navigabilité et certification (f/h)

Rattaché à la Direction, en tant que Responsable de la Navigabilité, vous prendr...

Emplacement

France , Buc

Salaire:

45000.00 - 55000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

De formation Ingénieur, justifier d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans le domaine de la certification et/ou navigabilité
Autonome, rigoureux et structuré
Connaissances du fonctionnement des turbomachines, des règlements moteur CS-E et des règlements avion CS-23
Maîtrise de la PART21, les bases de certifications EASA
Capacité à communiquer avec diplomatie et pédagogie en interne et avec les autorités (EASA, FAA)
Maîtriser les outils informatiques bureautique (MS Office)
Capacité de rédaction de documents en français et en anglais

Responsabilités

Formaliser les processus de développement, de production et de certification des moteurs
Identifier et formaliser les objectifs et besoins pour assurer la conformité avec les règlements de certification
Assurer le support et la coordination avec les Autorités pour l'établissement des dossiers de certification
Participer à la rédaction des démonstrations de conformité et du suivi de navigabilité
Dispenser la culture navigabilité au sein de l'entreprise et sensibiliser les acteurs des processus

Temps plein

Responsable Technique et Service Clients

En tant que Responsable Technique et Service Clients, vous jouez un rôle clé dan...

Emplacement

France , Dijon

Salaire:

42000.00 - 50000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation en génie thermique, climatique, électrotechnique ou équivalent
Savoir-faire technique éprouvé sur le terrain
Expérience en management opérationnel d'une équipe SAV dans un environnement technique CVC
Minimum 5 ans d'expérience
Connaissance technique CVC et des normes QHSE
Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (CRM, SAP)
Capacité à motiver, encadrer et optimiser la performance de l'équipe
Sens de la satisfaction client
Organisation

Responsabilités

Organisation et gestion du service clients: superviser la planification et la qualité des interventions (mises en service, dépannages, entretiens) en veillant aux compétences et à la sécurité de l'équipe
Support technique: apporter un appui technique à l'ensemble de l'équipe et superviser les formations pour les clients et les techniciens
Développement du SAV: identifier les opportunités commerciales (contrats d'entretien, pièces détachées) et renforcer la synergie entre les services techniques et commerciaux
Management d'équipe: encadrer, former et motiver une équipe de techniciens itinérants et de gestionnaires SAV, pour assurer un service de qualité et une satisfaction client optimale

Ce que nous offrons

Rémunération sur 12 mois + prime de fin d'année
Statut Cadre avec RTT
Panier de 10.30 euro/jour (intervention) ou 12.10 euro/j en titre restaurant (si bureau)
Voiture de fonction
Formation technique continue sur nos produits au sein d'une équipe à taille humaine

Temps plein

Responsable développement et validation analytique

Dans le cadre d’un remplacement, Le Laboratoire recherche : un(e) Responsable Dé...

Emplacement

France , Bayonne

Salaire:

40800.00 - 50000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation initiale bac+5 (Master ou diplôme d’ingénieur) Chimie ou Sciences du Médicament, idéalement spécialisée en chimie analytique
Un minimum de 5 ans d’expérience, au sein d’un environnement pharmaceutique, idéalement acquise dans le domaine injectable en développement pharmaceutique ou contrôle qualité
Solides compétences en physico-chimie et microbiologie
Connaissances approfondies en chimie analytique
Connaissances des exigences technico réglementaires de développement pharmaceutique (développement analytique et contrôle qualité)
Compréhension et expérience avérée de la qualification /validation de méthode, du transfert de technologie, ainsi que des limites liées aux opérations BPF
Connaissances des BPF, des systèmes de gestion de la qualité et compréhension des contraintes industrielles
Capacité avérée à encadrer et motiver de petites équipes et à assurer un leadership transversal
travail en équipe pluridisciplinaire
maitrise de l'outil informatique (bureautique, ERP, LIMS)

Responsabilités

Encadrer une équipe de 6 techniciens et 1 agent de maîtrise, avec notamment : Animation et coordination de l’équipe
Gestion des ressources humaines de son équipe (participation au recrutement, congés, évaluation, formation…)
Promouvoir une forte culture des règles de santé et sécurité – Contrôler l'application et le suivi des procédures et des règles d’hygiène et sécurité ainsi que le respect des BPF en vigueur
Organiser, planifier et suivre les activités du service Développement pharmaceutique, en supervision des pilotes d’activités en place : le développement et validation analytique de nouvelles méthodes ou mise à niveau selon l'état de l'art
les validations de production et les validations de nettoyage
les études de stabilités pré-commerciales et industrielles
Fournir un leadership technique pour les méthodes analytiques et venir en support aux autres activités du service
Rechercher des prestataires de service pour des éventuelles études en sous-traitance et les superviser
Rédiger des protocoles et des rapports d’études – Procéder à la revue et à l’approbation documentaire (protocoles, formulaires, rapports, documents de contrôles, procédures..) en lien avec ces activités
Participer à la revue des données réglementaires pour les nouveaux produits développés : section analytique des dossiers déposés, réponses aux questions des autorités et des donneurs d’ordre

Ce que nous offrons

Intéressement et participation
Variables de rémunération attractives : intéressement et participation
Une ambiance de travail collaborative
Un circuit de décision court et réactif
Un droit à la déconnexion concret
Une stabilité de l’emploi et de réelles possibilités d’évolution

Temps plein

Responsable Agence Transport et Logistique

En tant que RESPONSABLE AGENCE TRANSPORT ET LOGISTIQUE (F/H), vous aurez les res...

Emplacement

France , Orléans

Salaire:

70000.00 - 85000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Vous possédez votre Capacité Transport
Vous disposez d'une expérience significative dans la gestion d'un centre de profit Transport et Logistique
Vous avez également la fibre commerciale et savez créer du lien avec des clients et prospects
Vous maîtrisez les outils informatiques liés à la gestion logistique et au transport
Vous avez une excellente capacité à manager des équipes et à gérer des projets
Vous êtes orienté(e) vers les résultats et capable de proposer des solutions innovantes
Vous savez travailler dans un environnement multiculturel et saurez faire avancer vos projets avec un management basé à l'étranger

Responsabilités

Superviser et coordonner les opérations logistiques et de transport pour garantir leur efficacité et leur conformité
Piloter et optimiser les processus opérationnels pour maximiser la rentabilité et la satisfaction client
Gérer les équipes opérationnelles et administratives en favorisant un environnement de travail collaboratif
Assurer le suivi des indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives si nécessaire
Élaborer et gérer les budgets, tout en veillant à l'optimisation des coûts
Maintenir une communication constante avec les parties prenantes internes et externes
Garantir le respect des réglementations en vigueur dans le domaine du TRANSPORT & DISTRIBUTION
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie de développement de l'agence

Ce que nous offrons

Une part variable à discuter avec notre client
Une voiture de fonction

Temps plein

Responsable du support et de la qualité de service

Keolis Lille Ilevia exploite le réseau des transports en commun de la Métropole ...

Emplacement

France , Lille

Salaire:

Non fourni

Keolis Bordeaux

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme de niveau 5 (Bac+2) en informatique
Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans le domaine du support et de l’exploitation des environnements informatiques
Maîtrise de l’environnement Microsoft Windows 10 et 11 (administration et support)
Expérience avec des outils de gestion des services informatiques (ITSM), idéalement EasyVista
Expérience avec des outils de gestion de parc et de déploiement (SCCM/MECM, Tanium)
Expérience avec des solutions de masterisation de postes de travail (MDT)
Expérience avec des solutions MDM (ManageEngine ou SOTI)
Intervention principalement sur les postes de travail et les outils associés
Travail régulier devant écran
Interventions en salle serveur

Responsabilités

Piloter un contrat de service et engagements associés
Manager et Animer une équipe de support technique
Assurer la planification des ressources pour garantir la qualité de service
Animer, contrôler et optimiser le centre d’appels
Hiérarchiser les priorités et piloter la bonne prise en charge des tâches par les techniciens
Superviser les incidents et les demandes
Garantir la bonne tenue des incidents et demandes ainsi que des objets de l’ITSM
Accompagner les techniciens
Coordonner l’achat et suivi de livraison des matériels bureautique de proximité
Optimiser les achats

Ce que nous offrons

Prime de 13ème mois
Prime de vacances
Mobilité encouragée et accompagnée sur tout le territoire national
Modèle managériale favorisant des relations professionnelles solides
Ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone
Politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination

Temps plein

Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...

Emplacement

France , Terrou

Salaire:

Non fourni

Union nationale des Maisons familiales rurales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Solides compétences en mathématiques et en informatique (outils de bureautique) mobilisables auprès de l'ensemble des formations de la MFR (4e-3e, CAPa SAPVER, CAP AEPE, CAP Palefrenier-Soigneur, Bac Pro CGEH)
Connaissances de base en comptabilité et gestion appréciées, permettant d'intervenir notamment sur le module de gestion de l'entreprise hippique du Bac Pro CGEH
Capacité à contextualiser l'enseignement des mathématiques et de l'informatique à partir des situations professionnelles propres à chaque filière (Exemple : gestion d'un cheptel équin, budget d'une exploitation, outils numériques du service à la personne)
Assez bonne connaissance des exigences de la certification QUALIOPI
Aisance dans l'utilisation des outils numériques et des environnements de travail en ligne (ENT, tableurs, plateformes, logiciels de gestion)
Sens pédagogique et capacité d'adaptation à des publics hétérogènes (Pédagogie active, inversée, personnalisée…)
Posture bienveillante et aisance relationnelle
Rigueur, autonomie et goût du travail en équipe – co-construction des évaluations certificatives
Motivation à transmettre et à accompagner les apprenants
Minimum Bac + 3

Responsabilités

Concevoir et mettre en œuvre des séquences pédagogiques de mathématiques et d'informatique et des modules de comptabilité-gestion, dans le respect de la pédagogie de l'alternance et en lien avec les référentiels, de la 4e à la Terminale Bac Pro
Assurer la responsabilité d'une classe et éventuellement d’une filière
Assurer le suivi éducatif et l'accompagnement individualisé des jeunes
Assurer le suivi des apprenants en stage
Participer à l'animation de la vie collective et résidentielle de l'établissement (encadrement des veillées, internat, repas...)
Contribuer au développement de projets pédagogiques et aux actions en lien avec le territoire et les partenaires locaux
S'inscrire dans le dispositif des Lundis de l'alternance, temps hebdomadaire d'articulation entre les apprentissages en entreprise et en centre de formation
Déplacements nationaux et internationaux ponctuels dans le cadre des dispositifs Education au monde et aux autres et Erasmus +

Ce que nous offrons

Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
Prise de responsabilités
Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Responsable Maintenance Métro

Keolis, l'un des leaders mondiaux de la mobilité partagée, facilite le quotidien...

Emplacement

France , Lille

Salaire:

Non fourni

Keolis Bordeaux

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Plus de 5 ans d'expérience dans les métiers de la maintenance
Compétences en automatisme, électrotechnique
Connaissances en pneumatique, mécanique et hydraulique
Maîtrise des outils de bureautique: Word, Excel et Outlook
Savoir manager
Savoir exploiter la GED
Savoir rédiger des documents techniques
Savoir planifier une activité en fonction des moyens et ressources associées
Savoir identifier les priorités liées à l'activité
Maîtrise du lean management et 5S

Responsabilités

Assurer la performance opérationnelle de l'unité
Assurer l'offre de service quotidienne (disponibilité des rames) en coordonnant avec réactivité et efficience la prise en charge et la réalisation des interventions préventives et curatives selon les moyens disponibles (humains et matériels) dans le respect des exigences de sécurité du matériel et des salariés
Garantir le respect des délais, des coûts dans un souci de performance financière et contrôler la réalisation des travaux (préventif, curatif et chantiers), y compris les travaux réalisés par la sous-traitance
Alerter en cas de dérives et proposer des actions correctives afin d'atteindre les objectifs définis
Assurer la disponibilité et le MCO (Maintien en Conditions Opérationnelles) des équipements d'atelier et de la MAL
S'assurer de l'efficience des actions de maintenance sur le maintien en condition opérationnelle du matériel
Assurer une communication fluide entre les services (demande de rames, essais en ligne, autorisation de travaux, descente sur voie, incidents, investigations…) afin de faciliter le succès des chantiers sur les rames et de veiller à la cohérence entre les besoins du titulaire du marché de chantier et l'activité du PC
Être moteur dans l'intégration des nouvelles technologies (automatismes embarqués, informatique…)
Prendre en charge les défauts complexes en cas de difficultés des techniciens et élaborer un plan de test complet sur le long terme pour discriminer les causes de défaillance non évidentes, en interface avec d'autres services si besoin
Être garant de la sécurité des collaborateurs, et de tout intervenant, au sein de l'atelier ou sur la voir d'essai, notamment lors des opérations critiques (descentes voie, consignation de tout organe électrique)

Ce que nous offrons

Prime de 13ème mois
Parcours d'intégration et de formation
Mobilité interne
CSE

Temps plein

Sélectionner un pays

Responsable Informatique et Bureautique

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Ce que nous offrons

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