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Responsable industriel

APEC

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Emplacement:
France, Dardilly

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Catégorie:
Fabrication

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

50000.00 - 65000.00 EUR / Année
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Description du poste:

En charge de la gestion complète de la fabrication série d’équipements tels que des onduleurs hybrides développés par John Cockerill et des containers aménagés pour plusieurs projets, à partir de la prise de commande, et entreprenez, conformément au contrat, toutes les actions nécessaires en coordination avec les services techniques, financiers et achats. Ces fabrications sont réalisées chez différents partenaires principalement en région lyonnaise. Gestion de la fabrication d’une centaine d’équipements sur 3 ans pour un budget d’environ 8M€. Faire partie intégrante des équipes projets comportant entre autres un chef de projet technique.

Responsabilités:

  • Développer les outils, programmes, modèles, outils de calcul nécessaires à l’élaboration de la documentation supportant ce savoir-faire efficacement (PLM)
  • Assurer une maîtrise et une continuité fluide de l’information technique (entre autres via le PLM)
  • Analyser et anticiper les risques techniques liés à la fabrication des équipements
  • Définir les méthodes de réalisation
  • Participer aux revues de conception et appliquer le plan d’actions concernant la fabrication des équipements
  • Émettre les spécifications techniques d’achat des composants
  • Élaborer les procédures de fabrication des composants
  • Établir les spécifications de tests des composants
  • Valider la faisabilité industrielle des choix techniques de conception en amont (capacités de production, fiabilité des procédés, méthodes de réalisation)
  • Promouvoir la qualité, l’efficacité opérationnelle, la productivité afin de rencontrer les objectifs de fabrication
  • Participer à la qualification et la validation de fournisseurs
  • Figer et maintenir la configuration du produit (traçabilité)
  • Réaliser des inspections et réceptionner des composants et des équipements en atelier
  • Réaliser et optimiser les plans d’inspections et de tests (ITP) et définir les exigences de fabrication des composants et équipements de nos produits en conformité avec les réglementations locales, les codes applicables, les spécifications techniques des clients, les standards internes
  • Revoir et valider la documentation de fabrication et de tests des composants et des équipements
  • Identifier les dysfonctionnements au niveau des procédés, définir les actions correctives à mettre en œuvre et les faire déployer et formaliser le retour d’expérience de la fabrication des équipements
  • Suivre les non-conformités et les plans d’actions des fournisseurs
  • Coordonner les audits de certifications nécessaires aux besoins des fabrications (PLM)
  • Travaillez en synergie avec la Conception des produit pour la faisabilité technique
  • Proposez des solutions techniques adaptées aux besoins de la fabrication des équipements
  • Tenir des négociations techniques et coordonner des sous-traitants et/ou fournisseurs d’équipements
  • Réaliser et optimiser la fabrication des produits de l’entité avec l’équipe projet à la satisfaction des clients, en accord avec les plannings et budgets demandés
  • Initier les optimisations technico-économiques nécessaires à l’industrialisation et garantir la rentabilité des processus de fabrication
  • Assurez le suivi financier des fabrication : budgets, délais, suivi de facturation
  • Effectuez le suivi relationnel direct avec les partenaires : réunion, reporting…

Exigences:

  • Diplômé d’une école d’ingénieur
  • Expérience minimum 10 ans dans la gestion de production et de suivi industriel d’équipements complexes en petite et moyenne série
  • Connaissances de base multidisciplinaires (mécanique, électricité, électronique de puissance, etc.)
  • Bonnes compétences en communication et en organisation
  • Capacité à gérer les priorités en tenant compte des prévisions et des activités prévues
  • Utilisation du Pack Office
  • Utilisation voire administration d’un système de type PLM
  • Anglais professionnel
  • Disponibilité pour des déplacements réguliers de courtes durées sur des sites industriels sur toute la France et surtout en région lyonnaise

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
19 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
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  • Réaliser des opérations de 2ème transformation des viandes : Désossage, Parage, Machine à éplucher…
  • Effectuer des opérations simples de manutention
  • Appliquer l’organisation du travail, mode opératoire, qualité, hygiène et sécurité du produit
  • Respecter les consignes liées à la gestion des co-produits, sous-produits et déchets
  • Utiliser et maintenir les outils, les équipements et le poste de travail dans un bon état de fonctionnement
  • Remonter toutes les informations nécessaires (produit, hygiène, sécurité, qualité, environnement) à votre responsable de chantier
  • Faire preuve d’organisation, de ponctualité, de rigueur, d’attention, et d’assiduité
  • Avoir des aptitudes manuelles
  • Aimer travailler en équipe
  • Être motivé(e)
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des opérations de 2ème transformation des viandes : Désossage, Parage, Machine à éplucher…
  • Effectuer des opérations simples de manutention
  • Appliquer l’organisation du travail, mode opératoire, qualité, hygiène et sécurité du produit
  • Respecter les consignes liées à la gestion des co-produits, sous-produits et déchets
  • Utiliser et maintenir les outils, les équipements et le poste de travail dans un bon état de fonctionnement
  • Remonter toutes les informations nécessaires (produit, hygiène, sécurité, qualité, environnement) à votre responsable de chantier
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive basée sur un niveau-échelon évolutif
  • Bonus d’entrée de 500€ brut versé pour chaque nouvel arrivant
  • Prime de production, d’habillage, du 6ème jour travaillé, Prime annuelle (équivalent à un 13ème mois)
  • Indemnité kilométrique et de restauration
  • Mutuelle et Prévoyance de qualité
  • Œuvres sociales grâce au Comité Social et Economique (CSE)
  • Travail d’équipe, valorisant l’entraide et la polyvalence
  • Evolutions professionnelles réelles
  • Possibilités de formation favorisant l’épanouissement professionnel grâce à notre organisme de formation interne EVS Formation
  • Temps plein
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Exigences
  • Réaliser des opérations de 2ème transformation des viandes : Désossage, Parage, Machine à éplucher…
  • Effectuer des opérations simples de manutention
  • Appliquer l’organisation du travail, mode opératoire, qualité, hygiène et sécurité du produit
  • Respecter les consignes liées à la gestion des co-produits, sous-produits et déchets
  • Utiliser et maintenir les outils, les équipements et le poste de travail dans un bon état de fonctionnement
  • Remonter toutes les informations nécessaires (produit, hygiène, sécurité, qualité, environnement) à votre responsable de chantier
  • Faire preuve d’organisation, de ponctualité, de rigueur, d’attention, et d’assiduité
  • Avoir des aptitudes manuelles
  • Aimer travailler en équipe
  • Être motivé(e)
Responsabilités
Responsabilités
  • Réaliser des opérations de 2ème transformation des viandes : Désossage, Parage, Machine à éplucher…
  • Effectuer des opérations simples de manutention
  • Appliquer l’organisation du travail, mode opératoire, qualité, hygiène et sécurité du produit, pour les opérations de découpe confiées
  • Respecter les consignes liées à la gestion des co-produits, sous-produits et déchets
  • Utiliser et maintenir les outils, les équipements et le poste de travail dans un bon état de fonctionnement
  • Remonter toutes les informations nécessaires (produit, hygiène, sécurité, qualité, environnement) à votre responsable de chantier
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive basée sur un niveau-échelon évolutif
  • Bonus d’entrée de 500€ brut versé pour chaque nouvel arrivant
  • Prime de production, d’habillage, du 6ème jour travaillé, Prime annuelle (équivalent à un 13ème mois)
  • Indemnité kilométrique et de restauration
  • Mutuelle et Prévoyance de qualité
  • Œuvres sociales grâce au Comité Social et Economique (CSE)
  • Travail d’équipe, valorisant l’entraide et la polyvalence
  • Evolutions professionnelles réelles
  • Possibilités de formation favorisant l’épanouissement professionnel grâce à notre organisme de formation interne EVS Formation
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Opérateur de Maintenance Véhicules Industriels

Objet de la qualification : Réalisation de prestations techniques liées aux pneu...
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  • Soit par obtention d’une des certifications suivantes, dans le domaine de la maintenance automobile : CAP maintenance des véhicules, option B : véhicules de transport routier
  • CQP opérateur maintenance pneumatiques VI
  • Soit par décision directe du chef d'entreprise, en fonction des compétences du salarié, appréciées par rapport au contenu de la qualification
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  • Réalisation de l'ensemble des interventions liées à la maintenance des pneumatiques : montage / démontage / équilibrage / recreusage / permutations
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  • Temps plein
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Chef de projets

Dymasco est un expert de l'Industrie 4.0. Nous nous spécialisons dans la transfo...
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Dymasco
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée (minimum 5 ans) en gestion de projets MES/MOM, idéalement sur DELMIA Apriso ou solutions équivalentes
  • Solide compréhension des processus industriels et des enjeux liés à la digitalisation
  • Capacité à analyser des problématiques complexes et à proposer des solutions innovantes et pragmatiques
  • Leadership naturel et aptitude à fédérer des équipes autour d’objectifs communs
  • Excellentes compétences de communication en français et en anglais
  • Maîtrise ou bonne connaissance des méthodologies agiles
  • Autonomie, proactivité et orientation résultats
Responsabilités
Responsabilités
  • Être responsable de la réussite des projets de digitalisation industrielle, de la phase de cadrage jusqu’à la mise en service
  • Pilotage et coordination : conduite des projets MES, définition du périmètre, des charges et des plannings, avec maîtrise des coûts, des délais et de la qualité. Animation et fédération d’équipes pluridisciplinaires (internes, externes, internationales) pour garantir une exécution efficace
  • Relation client et accompagnement : interlocuteur privilégié des clients, anticipation des besoins, proposition de solutions sur-mesure et accompagnement dans la conduite du changement (formations, ateliers, sensibilisation)
  • Innovation et amélioration continue : contribution aux phases d’avant-vente par une expertise technique, pilotage des demandes d’évolution, gestion des risques et mise en œuvre de plans d’action adaptés. Participation aux projets internes d’innovation et à l’optimisation des méthodes et outils
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle prise en charge à 60%
  • Transports en commun pris en charge à 50%
  • Carte Swile avec tickets restaurant à 10€80/jour
  • 2 jours de télétravail/semaine
  • Prime vacances
  • Congés ancienneté
  • CSE
  • Intéressement/participation
  • Temps plein
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Nouveau

Assistant R&D

Alternant (f/h) en Recherche et Développement au sein de Maître Jacques, vous jo...
Emplacement
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France , Rennes
Salaire
Salaire:
Non fourni
agrial.com Logo
Agrial
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en BUT3 GB SAB ou licence type DRACI/MIPSA
  • Curiosité, créativité et esprit d'innovation
  • Rigueur, sens du contact et de la confidentialité
  • Intérêt pour la cuisine et goût pour l'innovation culinaire
  • Maîtrise des outils informatiques courants
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister la responsable dans la veille sur les tendances documentaires, industrielles, gastronomiques et concurrentielles, et contribuer à l'amélioration des produits en termes d'aspect, de goût et de processus de fabrication
  • Accompagner dans la proposition de décors créatifs en suivant les tendances actuelles et dans l'ajustement des processus de production pour optimiser la qualité et la rentabilité
  • Collaborer avec le service qualité sur la traçabilité, les tests de vieillissement, la mise en place de la certification IFS et la sécurité des aliments
  • Collaborer avec les différents services pour intégrer leurs retours et proposer des améliorations continues sous la supervision du responsable
  • Faire le listing des ingrédients et reformuler des recettes
  • Préparer des échantillons pour le commerce
  • Effectuer des dégustations pour valider les nouveaux produits
  • Tenir à jour des fichiers de suivi et assister aux réunions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une expérience formatrice au sein d'une entreprise à taille humaine
  • Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance
  • Une immersion concrète dans les réalités du terrain
  • Temps plein
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DSI Groupe

Le poste: En tant que DSI, vous serez au cœur de la stratégie informatique de no...
Emplacement
Emplacement
France , Roanne
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Salaire:
50000.00 - 70000.00 EUR / Année
danempeople.fr Logo
Danem People France
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplôme supérieur en informatique, ingénierie ou gestion des systèmes d'information
  • Minimum de 10 ans d'expérience en tant que Responsable SI ou DSI, idéalement dans un environnement industriel ou agroalimentaire
  • Bonne compréhension des enjeux liés aux ERP et logiciels métiers (VIF, solutions internes…)
  • Compétences en gestion de projets, pilotage budgétaire et accompagnement du changement
  • Capacité à travailler en transversal avec les équipes métiers et la direction
  • Sens du leadership, excellent relationnel et esprit d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et piloter la stratégie IT : Concevez une vision innovante à moyen et long terme des systèmes d'information tout en accompagnant la digitalisation des processus métiers
  • Gérer les infrastructures et systèmes : Supervisez une équipe dynamique, garantissez la performance, la sécurité et la disponibilité des outils informatiques
  • Évoluer et maintenir les solutions métiers : Assurez le bon fonctionnement et l’amélioration continue des logiciels, notamment EBP VIF et les outils internes de gestion
  • Accompagner des projets SI : Pilotez le déploiement de nouvelles solutions technologiques et facilitez la collaboration entre les équipes métiers et IT
  • Optimiser la gestion budgétaire : Élaborer et suivre les budgets informatiques tout en identifiant des leviers d’optimisation pour maximiser l’efficacité
  • Assurer la sécurité et la conformité : Protégez les données et garantissez la conformité aux réglementations en vigueur
  • Support et accompagnement des utilisateurs : Veillez à la formation et à l’assistance des utilisateurs pour tirer le meilleur parti des solutions numériques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une rémunération attractive, adaptée à votre expérience, avec un 13e mois sous condition d’ancienneté
  • Des déplacements occasionnels sur les différents sites pour enrichir votre expérience et vos interactions
  • Temps plein
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Nouveau

Technicien de production (industries de process)

Vous êtes rattaché à l'Agent Technique et au responsable Production, vous assure...
Emplacement
Emplacement
France , Vierzon
Salaire
Salaire:
30000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation initiale : BAC ou équivalent, ou première expérience acquise dans l'encadrement
  • Titulaire de l'habilitation cariste R489 Cat3
  • Titulaire de l'habilitation Chargeur au CACES 9
  • Formation Sauveteur Secouriste du travail
  • 2 année(s) d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le remplacement de tous postes de production
  • Assurer la cohésion avec le responsable d'équipe
  • Participer à la conduite des différents équipements industriels
  • Être un acteur clé de la production par le rendu journalier
  • Participer à la vie du service de production par les tâches transverses
  • Respecter les procédures de fabrication, les fiches techniques et les ordres de fabrication
  • Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et environnementales
  • Participer au repérage des pannes de premier niveau et aider à la maintenance des équipements
  • Participer aux groupes de travail de la Production afin d'améliorer les process du service
  • Temps plein
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Responsable Logistique

Dans le cadre d’un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) Responsable L...
Emplacement
Emplacement
France , La Verpillière
Salaire
Salaire:
Non fourni
nemera.net Logo
Nemera
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée sur un poste similaire en environnement industriel exigeant
  • Expérience solide en management d’équipe
  • Bonne maîtrise d’un ERP et des outils de gestion budgétaire
  • Maîtrise du Pack Office
  • Rigueur, organisation, réactivité et capacité à travailler en transversal
  • Sens du service et aisance relationnelle avec les différents interlocuteurs internes et externes
  • Maîtrise de l’anglais technique
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser, planifier et superviser l’ensemble des activités logistiques du site
  • Assurer le suivi du budget de fonctionnement et communiquer les résultats
  • Garantir l’adéquation entre compétences, ressources et objectifs : recrutement, formation, intégration, évaluations
  • Animer les équipes, favoriser un climat de travail positif et motivant
  • Déployer les politiques Qualité, Sécurité, Environnement et veiller au respect des règles en vigueur
  • Conduire l’amélioration continue et piloter les projets liés à l’activité du service
  • Encadrer les managers intermédiaires dans la gestion quotidienne de leurs équipes
  • Superviser la réception quantitative et qualitative des composants, assurer leur disponibilité, leur enregistrement et leur stockage, et gérer la relation avec le tiers stockiste
  • Piloter le processus d’approvisionnement des matières via la centrale matière et garantir son bon fonctionnement
  • Définir les conditions d’expédition clients, suivre les transporteurs et contrôler les livraisons
  • Temps plein
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