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Responsable Facturation et Recouvrement

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Emplacement:
France, Rennes

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Catégorie:
Finance

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Sous la responsabilité du Responsable AFR, le titulaire du poste assure le pilotage opérationnel de la facturation et du recouvrement. Le titulaire du poste est responsable de la supervision de l’ensemble des process de facturation et il assure la qualité et la fluidité du processus de facturation et de sécurisation des recettes.

Responsabilités:

  • Assurer le pilotage opérationnel de la facturation et du recouvrement
  • Être responsable de la supervision de l’ensemble des process de facturation
  • Assurer la qualité et la fluidité du processus de facturation et de sécurisation des recettes
  • Traiter les dossiers complexes de facturation et de contentieux en lien avec les organismes financeurs
  • Vérifier l’ensemble des process de facturation et leur avancement
  • Suivre les rétrocessions de médicaments et chimiothérapies
  • Superviser les activités sous-traitées pour facturation
  • Veiller à l’exhaustivité et la qualité des données en mettant en place des contrôles
  • Suivre et analyser les indicateurs de la chaîne AFR et leurs impacts financiers
  • Assurer la planification et le suivi de la facturation, dans le respect des échéances ou alerter sur les dérives possibles
  • Mettre à jour les procédures
  • Accueillir et assurer l’intégration des nouveaux personnels et des stagiaires, transmettre les procédures et vérifier la compréhension des missions à accomplir
  • Transmettre aux accueils les bonnes pratiques pour assurer une facturation exhaustive
  • Participer à la mise en place des projets liés au système d’information ou projet concourant à l’amélioration du parcours patients

Exigences:

  • Maîtrise de la réglementation en vigueur (T2A, protection sociale, droit des usagers)
  • Maîtrise des modalités de financement des établissements de santé
  • Maîtrise des règles de facturation et des nomenclatures CCAM et NGAP
  • Savoir paramétrer les applications métiers
  • Savoir utiliser les outils de pilotage
  • Connaître la composition des dossiers administratif et médical
  • Savoir analyser les erreurs pour définir des actions correctives et préventives
  • Être capable de concevoir et mettre à jour des procédures
  • Savoir animer une équipe grâce à une organisation rigoureuse du travail
  • Savoir travailler en équipe et collaborer efficacement
  • Faire preuve de curiosité, de réactivité et de rigueur
  • Posséder un sens aigu des responsabilités
  • Posséder des capacités de communication basées sur l’écoute et la diplomatie
  • Être titulaire d’un Bac+4 en économie gestion ou Formation EHESP ou équivalent

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
13 décembre 2025

Type d'emploi:
Temps partiel
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
Exigences
  • 5 ans d’expérience sur des fonctions Finance / RAF / Contrôle de gestion / Cabinet d’audit ou expertise comptable
  • Idéalement dans un environnement SaaS, startup ou PME dynamique
  • Maîtrise des fondamentaux comptables et fiscaux
  • À l’aise avec la facturation, la trésorerie, et les sujets administratifs du quotidien (Stripe, fournisseurs, relances, paiements, etc.)
  • Esprit analytique solide et capacité à modéliser, structurer et interpréter les données financières
  • Rigoureux, organisé et fiable, avec une exigence élevée sur la qualité et la précision des chiffres
  • Curieux et proactif
  • Sait communiquer avec clarté et pédagogie, y compris avec des interlocuteurs non financiers
  • Parle anglais couramment, à l’écrit comme à l’oral
  • Mindset irréprochable : proactif, avec une attitude positive et un fort sens des responsabilités
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et mettre en œuvre la stratégie financière de l’entreprise
  • Construire, suivre et challenger les budgets, prévisions et reforecasts
  • Analyser la performance, identifier les écarts, et recommander des plans d’action correctifs
  • Produire et présenter les reportings financiers mensuels et trimestriels (P&L, cash-plan, tableaux de bord analytiques)
  • Éclairer les décisions stratégiques à travers des analyses et scénarios business pertinents
  • Contribuer à la recherche de financements
  • Superviser la tenue comptable en lien avec les cabinets d’expertise comptable
  • Superviser les clôtures annuelles, assurer la qualité et la fiabilité des données
  • Garantir la conformité comptable, fiscale et légale (TVA, liasse fiscale, CIR, etc.)
  • Superviser l’Administration des Ventes (ADV) en partenariat avec l’équipe CS : facturation, encaissements, recouvrement, suivi de l’ARR et du churn
  • Temps plein
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Responsable ADV

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Exigences
Exigences
  • Bac+2 minimum en commerce, gestion ou domaine technique
  • Minimum 5 ans d’expérience en ADV dans un environnement technique ou industriel
  • Expérience affirmée en management d’équipe
  • Maîtrise des outils ERP/CRM et excellente pratique d’Excel
  • Organisation, rigueur et sens aigu des priorités
  • Leadership, aisance relationnelle et forte orientation client
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer, accompagner et développer une équipe ADV de 4 collaborateurs
  • Piloter l’ensemble du parcours client : devis, commandes, livraison, facturation et recouvrement
  • Garantir la satisfaction client et le respect de la politique commerciale
  • Travailler en synergie avec les équipes techniques, commerciales et logistiques pour fluidifier les process
  • Suivre et analyser les indicateurs ADV afin de garantir un pilotage précis et proactif
  • Gérer les litiges clients et déployer des actions correctives pérennes
  • Contribuer à l’optimisation des outils et processus (ERP/CRM)
  • Temps plein
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Nouveau

Comptable fournisseurs

Sous la supervision du responsable comptable et rattaché(e) à une équipe d'une v...
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France , Lezennes
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Salaire:
27000.00 - 35000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
28 février 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation en comptabilité ou gestion (Bac +2/3)
  • Première expérience réussie en comptabilité, idéalement au sein d'un Centre de Services Partagés (CSP)
  • Rigueur, organisation et bon esprit d'analyse
  • Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et d'un ERP
  • Aisance relationnelle, esprit d'équipe
  • Capacité à travailler dans un environnement dynamique
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyser des informations numérisées (conformité des éléments de la facture) et créer un ticket en cas de non conformité
  • Comptabiliser les factures en fonction des informations portées sur la facture
  • Rapprocher la facture des documents d'achat (commandes, réception) dans l'ERP
  • Répondre aux demandes des clients internes remontées via l'outil de communication
  • Débloquer les pièces validées pour préparer la mise en paiement (suivi des pièces d'acomptes, modes de règlements, etc)
  • Recouvrement des créances fournisseurs
  • Répondre aux sollicitations des autres services du CSP comptable
  • Identifier et remonter les dysfonctionnements à son responsable d'équipe
  • Analyse des balances fournisseurs des comptes débiteurs
  • Assurer le suivi de l'apurement des comptes
  • Temps plein
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Responsable comptable territorial(e) Sud-Est

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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Connaissance solide en comptabilité générale et analytique
  • Maîtrise des règles comptables liées aux structures multi-sites ou associatives
  • Bonnes connaissances des mécanismes de trésorerie
  • Rigueur, organisation et sens des priorités
  • Leadership et pédagogie pour accompagner les équipes
  • Sens du service, de la confidentialité et du travail collaboratif
  • Capacité d’adaptation dans un environnement en évolution
  • Maîtrise des logiciels comptables : SAGE X3, YOOZ, Spendesk…
  • Maîtrise avancée d’Excel (tableaux croisés, formules, suivi analytique)
  • Capacité à piloter des processus de facturation complexes
Responsabilités
Responsabilités
  • Supervision de la comptabilité clients
  • Superviser et/ou réaliser la facturation collectivités, CAF, conventions, Chorus Pro et usagers
  • Mettre à jour les tableaux de suivi des conventions
  • Contrôler la cohérence des pièces, la conformité contractuelle et l’imputation comptable
  • Saisir les banques et valider les rapprochements bancaires
  • Déposer et réaliser une première validation des virements bancaires
  • En lien avec le contrôle de gestion : établir les bilans CAF et actualisations
  • Paramétrer les outils et accompagner les équipes et sites au quotidien
  • Supervision de la comptabilité fournisseurs
  • Piloter la dématérialisation et le contrôle des factures
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail Oui 1 jr/sem.
  • Forfait 215 jours par an
  • Déplacements pris en charge selon la politique interne
  • Temps plein
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Nouveau

Développeur JAVA/REACT

Emplacement
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France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
WINSIDE Technology
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • 3 ans d'expérience minimum sur une fonction similaire (hors alternance et stage)
  • Maîtrise du développement Java/React
  • Bon niveau d’anglais
  • Habitude de travailler en mode Agile
  • Bonnes connaissances en Devops ou appétence sur le sujet
  • Bon communicant avec un très bon relationnel
  • Aime partager ses connaissances et souhaite évoluer en accompagnant une équipe de développeurs
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer de nouvelles fonctionnalités en React (front) et en Java (back-end) ainsi que des API Rest
  • Intervenir sur les différentes étapes constituant le cycle de vie de l’application (conception, modélisation, développement, intégration, test/recette, maintenance corrective et évolutive, mise en production)
  • Respecter les bonnes pratiques de développement (clean code, TDD, SOLID)
  • Proposer des améliorations sur la solution
  • Evoluer dans un environnement AGILE
  • Travailler en équipe sur les différents projets
  • Faire de la veille technique et être force de proposition
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formation sur mesure adaptée au profil
  • Système de prime de cooptation
  • 9 à 12 RTT par an
  • Primes vacances
  • Mutuelle prise en charge à 100%
  • Frais mobilité de 4 euros par jour travaillé
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Nouveau

Data Engineer

Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
WINSIDE Technology
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 3 ans d'expérience minimum sur une fonction similaire (hors alternance et stage)
  • Maitrise du développement en Python, PySpark ou Scala
  • Expérience dans un environnement cloud AWS et/ou Azure et/ou GCP
  • Bon niveau d'anglais
  • Habitude de travailler en mode Agile
  • Solide connaissance des bases de données
  • Bon communicant et très bon relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et optimiser des pipelines de données en Spark, PySpark ou Scala
  • Créer des flux de données efficaces pour le traitement et l’analyse d’une grosse volumétrie de données
  • Gérer des solutions de données sur des plateformes telles que AWS et Azure
  • Participer aux tests unitaires et fonctionnels
  • Utiliser des services cloud pour le stockage, le traitement et l’analyse des données à grande échelle
  • Concevoir et maintenir les bases de données (SQL)
  • Évoluer dans un environnement AGILE (Scrum ou Safe)
  • Participer activement au processus d’amélioration continue de la chaine de production technologique
  • Faire de la veille technique et être force de proposition
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégrer notre communauté d'experts techniques
  • Bénéficier d’une formation sur mesure adaptée à ton profil
  • Un système de prime de cooptation
  • 9 à 12 RTT par an
  • Primes vacances
  • Mutuelle prise en charge à 100%
  • Frais mobilité de 4 euros par jour travaillé
  • Temps plein
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Nouveau

Business Analyst

Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
WINSIDE Technology
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 3 ans d'expérience minimum sur une fonction similaire (hors alternance et stage)
  • Bon niveau d'anglais
  • Habitude de travailler en mode Agile (Scrum/Kanban)
  • Maîtrise des outils comme JIRA ou Confluence
  • Bon communicant et très bon relationnel
  • Aime partager ses connaissances et souhaite évoluer en accompagnant une équipe de développeurs
Responsabilités
Responsabilités
  • Comprendre et analyser le besoin client
  • Conduire des projets en mode Agile dans le respect des règles de conduite de projet définies, et veiller pour le respect des conditions de qualité, coûts et délais décrites dans le contrat de prestations établi entre le Métier, l’IT et/ou un fournisseur extérieur
  • Participer avec le métier à la définition de la stratégie du produit
  • Accompagner le métier dans le cadrage du besoin
  • Rédiger des spécifications fonctionnelles relatives aux besoins du projet (US, EPIC, …)
  • Prioriser les besoins métiers en lien avec l’IT Owner
  • Participer à l’ensemble des rituels de la squad
  • Étudier l’impact des diverses évolutions souhaitées par le métier (organisationnelles, juridiques, …) sur nos projets
  • Mettre en place une stratégie de recette pour qualifier intégralement les projets, et créer les entrants de cette recette
  • Participer à la réalisation de la recette, en coordination avec le reste de la squad
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégrer notre communauté d'experts techniques et fonctionnels, dans laquelle tu pourras apprendre et être force de proposition
  • Bénéficier d’une formation sur mesure adaptée à ton profil
  • Un système de prime de cooptation qui n’existe nulle part ailleurs
  • Une entreprise jeune et ambitieuse où il fait réellement bon vivre
  • 9 à 12 RTT par an
  • Primes vacances
  • Mutuelle prise en charge à 100%
  • Frais mobilité de 4 euros par jour travaillé
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Nouveau

Chef de projet MOA

Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
WINSIDE Technology
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 3 ans d'expérience minimum sur une fonction similaire (hors alternance et stage)
  • Forte appétence pour les environnements SI
  • Bonne connaissance de la gestion de projets MOA idéalement dans le domaine informatique
  • Rigueur
  • Esprit d'analyse
  • À l'aise avec le travail en équipe
  • Bonnes capacités rédactionnelles
  • Bonne pratique des logiciels Excel et Powerpoint
Responsabilités
Responsabilités
  • Travailler en étroite collaboration avec les utilisateurs et les parties prenantes pour comprendre leurs besoins et exigences
  • Définir clairement le périmètre du projet en identifiant les objectifs, les livrables et les contraintes
  • Élaborer un plan de projet détaillé en tenant compte des ressources, des délais et des couts et assurer le suivi de l’avancement du projet
  • Anticiper et gérer les risques potentiels en mettant en place des mesures d’atténuation
  • Communiquer régulièrement avec les parties prenantes en fournissant des rapports sur l’état d’avancement du projet
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Intégrer notre communauté d'experts techniques et fonctionnels, dans laquelle tu pourras apprendre et être force de proposition pour
  • Bénéficier d’une formation sur mesure adaptée à ton profil
  • Un système de prime de cooptation qui n’existe nulle part ailleurs
  • Une entreprise jeune et ambitieuse où il fait réellement bon vivre
  • 9 à 12 RTT par an
  • Primes vacances
  • Mutuelle prise en charge à 100%
  • Frais mobilité de 4 euros par jour travaillé
  • Temps plein
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