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Responsable Exploitation Bus

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Keolis Bordeaux

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Emplacement:
France , Lille

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Type de contrat:
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Description du poste:

Keolis Lille Ilévia exploite le réseau de transport en commun de la Métropole Européenne de Lille sous la marque commerciale Ilévia. Au sein de Keolis Lille Ilévia, la mobilité de demain se construit aujourd’hui. Notre établissement de Wattrelos, en plein cœur de la métropole lilloise, recherche son prochain(e) Responsable Exploitation. Vous serez en charge de coordonner une équipe de managers et techniciens, sous la responsabilité du responsable du dépôt, pour assurer un service fiable, sécurisé et de qualité.

Responsabilités:

  • Animer, piloter et coordonner une équipe pluridisciplinaire d’une douzaine de collaborateurs (managers de conducteurs, techniciens…), pour atteindre les objectifs de performance, qualité et sécurité
  • Encadrer et accompagner les managers dans leur développement, en veillant à maintenir un climat social serein, motivant, et à favoriser la montée en compétences
  • Gérer les activités opérationnelles au quotidien : organisation des services, optimisation des ressources, gestion des imprévus et des situations de crise
  • Suivre et analyser l’ensemble des indicateurs (ponctualité, disponibilité, sécurité, coûts…) pour proposer et déployer des plans d’amélioration continue
  • Garantir le respect de la réglementation sociale, de la sécurité, du temps de travail et des conventions en vigueur
  • Collaborer avec les autres services (maintenance, RH, qualité, sécurité) pour assurer une exploitation performante et alignée avec la stratégie de l’entreprise
  • Être force de proposition pour améliorer continuellement les processus et répondre aux enjeux de la mobilité durable et innovante

Exigences:

  • Formation supérieure (Bac+3 à Bac+5) dans le management, la gestion, la logistique ou domaines connexes
  • Expérience managériale significative (minimum 5 à 7 ans) dans un environnement opérationnel complexe, idéalement en gestion d’équipes de terrain, dans la logistique, la distribution, la sécurité

Souhaitable:

Connaissance du secteur des transports ou des services publics

Ce que nous offrons:
  • RTT
  • Tickets restaurants
  • 13ème mois
  • Plan d’épargne entreprise

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
19 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Keolis Bordeaux
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Titulaire du permis D + FIMO voyageur
  • Sens du service et des responsabilités
  • Aime le relationnel et le contact aux autres
  • Aime travailler en autonomie
  • Rigoureux et ponctuel
Responsabilités
Responsabilités
  • Récupérer ses plannings de travail régulièrement
  • Vérification du car tous les matins avant le départ (niveaux, pneus, papiers,…)
  • Réalisation des services dans le respect des horaires, de la législation et du code de la route en fonction de sa feuille de route
  • En toutes situations avoir une attitude commerciale et professionnelle
  • Perception des recettes des voyageurs
  • Vérification à chaque terminus des objets perdus dans le bus
  • Remettre les recettes à l’exploitation
  • Faire remonter tous les incidents de lignes ou remarques sur l’état du véhicule pour une action de l’exploitation ou de l’atelier
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • CSE
  • Intéressement / participation
  • Temps plein
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Responsable Méthodes et Projets

Sous la responsabilité du Directeur Maintenance Patrimoniale, le Responsable Mét...
Emplacement
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France , Orly
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Keolis Bordeaux
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation Ingénieur ou équivalent
  • Au moins 5 ans d'expérience dans l'encadrement d'équipes techniques
  • Expérience confirmée dans la maintenance de bus
  • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de GMAO
  • Compétences pluridisciplinaires : mécanique, électricité, automatisme, etc.
  • Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes
  • Rigueur, sens du détail et de l’organisation
  • Excellentes qualités d’écoute et de communication
  • Aptitude à accompagner et piloter le changement
  • Forte capacité d’analyse et de prise de recul
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter les projets de transformation (SI, transition énergétique, équipements embarqués)
  • Conduire les projets de changement d’outils informatiques (GMAO, logiciels métiers, outils de suivi, etc.) : cadrage, planification, déploiement, formation, accompagnement du changement
  • Coordonner les projets de transition énergétique (GNV, électrique) : adaptation des procédures d’exploitation et de maintenance, interface avec les constructeurs et les services techniques (bâtiments, ateliers, dépôts)
  • Manager le renouvellement et l’évolution des équipements embarqués (billettique, SAEIV, information voyageurs, vidéosurveillance) : cahiers des charges, tests, recette, déploiement, suivi des anomalies
  • Assurer la cohérence globale des projets avec la stratégie de l’entreprise et les exigences contractuelles
  • Structurer et optimiser les méthodes de maintenance
  • Définir, formaliser et mettre à jour les procédures et modes opératoires liés à la maintenance des bus et de leurs équipements embarqués, aux nouvelles motorisations (GNV, électriques) et infrastructures associées (stations GNV, bornes, dépôts)
  • Standardiser les pratiques entre les différents dépôts/ateliers et harmoniser l’utilisation des outils informatiques (GMAO, stocks, suivi des interventions, traçabilité)
  • Mettre en place des indicateurs de performance (KPI) : disponibilité parc, taux de pannes, MTBF, MTTR, respect des plans de maintenance, temps d’immobilisation, etc.
  • Analyser les retours d’expérience (techniciens, magasiniers, conducteurs) et engager des plans d’actions d’amélioration continue (lean, 5S, standardisation, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un 13ème mois
  • 15 RTT
  • Un plan épargne retraite et un compte épargne temps
  • Un restaurant d'entreprise ou des tickets restaurant
  • De multiples opportunités de mobilité en France et à l’international
  • Temps plein
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Responsable performance outils & si

CDI - Responsable Performance Outils & SI F/H/X. Inspirer et mettre en mouvement...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Keolis Bordeaux
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 5 en data, statistiques, ingénierie ou informatique
  • Expérience de 3 à 5 ans dans le pilotage de performance ou les systèmes de transport
  • Maîtrise des outils BI (Power BI, Tableau…)
  • Très bonne compréhension des architectures SI : API, bus d’échanges, interfaçage
  • Compréhension fine des indicateurs contractuels
  • Leadership transversal (interactions régulières avec les différentes parties prenantes)
  • Diplomates et posture orientée client
  • Analyse, pragmatisme et à l'aise avec la prise de décision
  • Rigoureux dans la gestion de la donnée
  • Expérience dans le management d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la performance globale du service et garantir la fiabilité des plateformes d’échanges
  • Assurer la coordination entre les équipes internes Kisio, les parties prenantes externes (le client donneur d'ordre, l'intégrateur, exploitants, contrôleur) et la DSI
  • Définir, structurer et maintenir les indicateurs de performance (KPIs) exigés par le client donneur d'ordre
  • Superviser la production et l’analyse quotidienne / hebdomadaire / mensuelle des indicateurs : taux de décroché, réclamation, temps d’attente, courses réalisées, courses non réalisées, motifs d’annulation
  • Détecter les écarts structurels ou réguliers et déclencher les plans correctifs inter-lots
  • Assurer la fiabilité des données permettant le calcul des pénalités contractuelles
  • Garantir que toutes les données présentées au client donneur d'ordre sont exactes, complètes, cohérentes et conformes au CCTP
  • Garantir la qualité de la donnée : complétude, fiabilité et traçabilité
  • Superviser le fonctionnement de la plateforme d’échanges de l'activité et du SI de l'activité concernée
  • Assurer le suivi opérationnel des flux entrants / sortants : réservations, affectation, réalisation de courses, facturation, information voyageurs
  • Temps plein
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Nouveau

Agent De Fabrication

Nous recherchons pour le compte de notre client un Agent de fabrication-producti...
Emplacement
Emplacement
France , Hillion
Salaire
Salaire:
12.02 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimum 3 months of experience in a similar role or in industrial production
  • Experience in industry ideal
  • Motivé(e) with long-term commitment
  • Rigoureux(se) with customer satisfaction focus and meticulous work
  • Respectueux(se) enjoys working in a team
Responsabilités
Responsabilités
  • Approvisionner le poste de travail
  • Utiliser un logiciel spécifique
  • Lire les bons de préparation et les plans
  • Mesurer et optimiser les tôles
  • Couper et plier les mousses et les tôles
  • Utiliser les machines suivantes : plieuse et scie à format
  • Temps plein
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Nouveau

Assembleur-Soudeur (F/H)

Quels défis stimulants souhaitez-vous relever en tant qu'Assembleur-Soudeur (F/H...
Emplacement
Emplacement
France , Ploufragan
Salaire
Salaire:
12.50 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise des techniques de soudure 138, en angle et en bout-à-bout
  • Excellente capacité de lecture des plans d'assemblage
  • Première expérience significative sur un poste similaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Utiliser diverses techniques de soudure : Soudure d'angle en procédé 138 / Soudure de pièces en bout-à-bout en procédé 138. Soudure semi-auto d'angle sur acier en mono et multipasses
  • Contrôler et ajuster les pièces selon les plans, en garantissant un assemblage conforme et fiable : lecture de plans techniques
  • Effectuer des vérifications minutieuses des soudures et manipuler les pièces en toute sécurité avec un pont roulant
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parrainage
  • comité d'entreprise randstad (voyages, chèques culture, chèques vacances, remboursement activités)
  • compte épargne temps
  • Fast TT
  • Temps plein
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Nouveau

Auxiliaire de Puériculture F/H/X

Rejoignez le Multi-accueil Marie Ernest May, une crèche accueillant 62 enfants d...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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CROIX ROUGE FRANCAISE
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture
  • Connaissances sur le développement physique cognitif et affectif du jeune enfant
  • Connaissances en hygiène alimentaire et de l'environnement
  • Connaissances de la réglementation propre aux missions EAJE
  • Connaissances en matière d'alimentation du jeune enfant
  • Sens de l'observation
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous accueillez et accompagnez l'enfant et sa famille
  • Vous répondez de façon individuelle et collective aux besoins fondamentaux des enfants, au travers des soins que vous prodiguez et des activités que vous organisez
  • Vous êtes garant et assurez l'entretien de l'environnement de l'enfant
  • Vous participez à la réflexion qui alimente le projet pédagogique
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de fin d'année
  • Ségur 1
  • Ticket restaurant
  • RTT / JREP
  • Temps plein
Lire la suite
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Nouveau

Comptable immobilier

Rattaché(e) au Responsable Comptable et Financier, au sein d'une équipe de 10 co...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon 07
Salaire
Salaire:
30000.00 - 36000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'une formation en comptabilité (Bac+2 minimum)
  • vous justifiez d'une expérience d'au moins trois années en comptabilité dans le domaine immobilier (syndic et/ou gestion locative)
  • Vous maîtrisez les outils informatiques et digitaux
  • vous savez faire preuve de rigueur et d'organisation
  • vous aimez travailler en équipe et vous avez le sens du service client.
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion des cycles fournisseurs et taxes: tenue de la comptabilité auxiliaire, contrôle de la conformité des factures (TVA, travaux), gestion des bons à payer, relances et traitement des taxes foncières
  • Comptabilité de copropriétés: gestion complète des flux syndics (appels de fonds, répartition des charges et régularisations des dépenses réelles)
  • Analyse et trésorerie: analyse des comptes, réalisation des rapprochements bancaires et gestion des flux d'encaissements
  • Clôture et régularisations: préparation des provisions annuelles et pilotage du processus de régularisation des charges locatives.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte Restaurant
  • Télétravail
  • 6 semaines de congés payés
  • intéressement
  • mutuelle avantageuse
  • prise en charge des frais de transport en commun à 60%
  • CSE
  • Temps plein
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Nouveau

Gardien d'immeubles

En tant que premier(ère) interlocuteur(trice) des résidents, vous assurez un rôl...
Emplacement
Emplacement
France , Besançon
Salaire
Salaire:
21877.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Vous justifiez obligatoirement d'une expérience significative dans un poste similaire ou dans les métiers de services à l'habitat.
  • Le CAP Gardien d'immeubles ou expérience équivalente est souhaité.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent contact relationnel : sens du service, écoute et diplomatie sont des qualités indispensables.
  • Vous êtes autonome, organisé(e) et capable de gérer un planning d'interventions sur plusieurs sites.
  • Vous êtes à l'aise avec les outils numériques (savoir utiliser une tablette est impératif).
Responsabilités
Responsabilités
  • Nettoyage régulier des espaces communs des immeubles (halls, escaliers, couloirs, locaux communs, etc.), avec un temps dédié variant selon la résidence.
  • Assurer la gestion des ordures ménagères (sorties et entrées des conteneurs, nettoyage des locaux poubelles).
  • Prise en charge des premières réclamations des habitants et transmission des informations aux services compétents.
  • Veiller au respect du règlement intérieur des résidences pour garantir la tranquillité et la sécurité des lieux.
  • Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie des logements (incluant la vérification des équipements, la prise de photos, etc.).
  • Maîtriser l'utilisation d'une tablette numérique pour la saisie des états des lieux et le suivi des interventions.
  • Surveiller l'état général des immeubles et signaler les désordres techniques.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle d'entreprise
  • Prévoyance
  • Tickets Restaurant
  • 6 semaines de Congés Payés par an
  • 13 jours de RTT par an
  • Temps plein
Lire la suite
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