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Responsable examens et évaluations

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APEC

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Emplacement:
France , Paris

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Catégorie:
Éducation

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

37000.00 - 40000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Poste stratégique au cœur du fonctionnement de l’institution. Enjeux forts & projets structurants. Équipe solide et environnement humain valorisant. Culture tournée vers la qualité de service et l’amélioration continue.

Responsabilités:

  • Garantir la bonne réalisation des activités du service Examens & Évaluations et contribuer à l’amélioration continue des process, de l’organisation et de la qualité de service sur un périmètre défini
  • Définir, déployer et améliorer continuellement les process du service
  • Rédiger et tenir à jour les documents de référence associés
  • Mettre en place les outils standards nécessaires à l’optimisation de l’activité
  • Réaliser des retours d’expérience avec les parties prenantes et suivre la mise en oeuvre de plans d’amélioration continue
  • Contribuer activement à l’amélioration de la satisfaction étudiante
  • Piloter des activités et projets opérationnels définis par la Directrice E&E et assurer un rôle de backup sur les projets transversaux (satisfaction étudiante, amélioration continue, etc.)
  • Construire et garantir le déploiement du calendrier annuel de l’activité : examens, publication des notes, préparation des jurys, diplomation
  • Piloter l’activité des coordinateurs E&E
  • Produire des reportings réguliers à destination du Manager et des parties prenantes
  • Être l’interlocuteur (trice) privilégié (e) sur les sujets transverses pour définir le cahier des charges et résoudre les problématiques opérationnelles
  • Veiller à l’utilisation optimale des ressources disponibles
  • Assurer la qualité du service sur votre périmètre
  • Mettre en oeuvre le référentiel managérial de notre Client au sein de votre équipe
  • Accompagner, animer et faire monter en compétences les collaborateurs du périmètre

Exigences:

  • Maîtrise du pilotage opérationnel, de la gestion de planning et de l’optimisation de process
  • Excellente capacité d’analyse, de formalisation et de synthèse (maîtrise d’Excel impérative)
  • Aisance dans la rédaction de documents structurés et de référentiels
  • Capacité à coordonner plusieurs parties prenantes et à gérer des sujets transverses
  • Compétences en reporting et indicateurs de performance (maîtrise de PowerBI et d’un ERP)
  • Sens aigu de la qualité de service et de la satisfaction étudiante
  • Curiosité en termes d’outils numériques novateurs
  • Anglais courant demandé (B2-C1)
  • Organisation, rigueur, autonomie
  • Leadership positif et sens du collectif
  • Capacité à prendre du recul et à proposer des améliorations
  • Aisance relationnelle et goût du travail en équipe
  • Capacité à gérer des périodes de forte charge avec sérénité
  • Expérience confirmée en gestion de process, coordination opérationnelle ou pilotage d’activité
  • Minimum 5 ans d'expérience

Souhaitable:

  • Première expérience en management appréciée
  • Une connaissance du secteur de l’enseignement supérieur serait un plus
Ce que nous offrons:
  • Tickets Restaurants (prise en charge 60%)
  • Mutuelle Familiale (60% Employeur)
  • 30 jours de congés ouvrés + 11 jours de repos supplémentaires
  • Avantages CSE

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...
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France , Bernay
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Union nationale des Maisons familiales rurales
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Avoir des compétences avérées en utilisation d’outils informatiques
  • Avoir des compétences avérées en application de cours numérisés en distanciel
  • Animer la vie de groupe en présentiel
  • Assurer la sécurité des jeunes/apprenants
  • Animer et faire vivre le plan de formation mis en place
  • Assurer la mise en place de la pédagogie de l’alternance (carnet de suivi, ramassage des travaux d’alternance,…)
  • S’assurer de la bonne tenue du cahier de texte numérique, en vérifier la cohérence avec le référentiel
  • S’assurer de la réalisation des bulletins d’évaluations semestriels (appréciation générale et remplissage de l’ensemble des matières)
  • Assurer la coordination des projets et de leurs porteurs qui concerne sa responsabilité de groupe classe
  • Remplir les cahiers de suivi en fin de session pédagogique
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagnement pédagogique
  • Accompagner notre mission et porter notre ambition
  • Réaliser un accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées, qui peuvent être des élèves, des apprentis ou des adultes au sein d’une équipe
  • Contribuer à ce que chaque jeune et adulte développe sa confiance en lui et en ses capacités et réussisse à élaborer son projet professionnel et au-delà son projet de vie
  • Le métier recouvre 3 domaines d'activité : la formation, l'éducation et l'animation
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Le mouvement des MFR considère et accompagne les trajectoires professionnelles de ses salariés en proposant notamment un large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
  • promeut la prise de responsabilités
  • propose des perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
  • Temps plein
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Coordinateur pédagogique

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
28000.00 EUR / Année
eureka-education.fr Logo
Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Esprit collaboratif avant tout
  • Autonomie, rigueur, réactivité, organisation
  • Doté d’un bon sens des relations humaines
  • Vous faites preuve de disponibilité et d’adaptation
  • Le travail en équipe vous correspond et vous pouvez travailler dans un environnement animé
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous faites le suivi de l’assiduité : présences et absences en cours, traitement des justificatifs, suivi des signatures (feuilles d’émargement), gestion des retards, envoi des relevés d’absence aux tuteurs
  • Vous assurez la mise en place et le suivi des procédures disciplinaires
  • Vous veillez au respect du règlement intérieur de l’établissement en collaboration avec le reste de l’équipe
  • Vous établissez et transmettez les attestations de formation
  • Vous écoutez et accompagnez les alternants au quotidien
  • Coordination Pédagogique – Auprès des formateurs : Vous accompagnez les formateurs : accueillir, accompagner en salle si besoin, s’assurer que tout le matériel pédagogique est à disposition, expliquer le fonctionnement de l’école aux nouveaux arrivants
  • Vous récupérez les notes des examens
  • Vous assurez le suivi et la complétude des dossiers administratifs (facturation, séquençages pédagogiques…) Transmettre les documents nécessaires au bon déroulé des évaluations
  • Coordination Pédagogique – En lien avec les Responsables Pédagogique : Vous saisissez les notes des apprentis et éditez les bulletins
  • Vous aidez à l’organisation des examens (évaluations, conseils de classe, rattrapages, commissions pédagogiques avec le ou les Responsables formation)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Titres restaurant
  • Temps plein
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Directeur médical

Le COORDINATEUR MÉDICAL (F/H) exerce ses missions administratives en collaborati...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 09
Salaire
Salaire:
100000.00 - 140000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 3 ans d'expérience
  • Compétences administratives
  • Connaissance du Comité social et économique
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister la direction et formule des propositions sur les stratégies à moyen et long terme de l’activité médicale
  • Établir les plans d’actions au regard des objectifs à atteindre pour l’établissement
  • Définir et proposer les ressources nécessaires au fonctionnement du Pôle médical, en assure le suivi et veille à leur optimisation
  • Superviser et coordonner les activités du Pôle médical dans son domaine en garantissant la réalisation des missions réglementaires du service et en lien avec la Direction générale
  • Mesurer régulièrement les progrès des plans d’actions et décide des ajustements nécessaires en lien avec la Direction
  • Participer à l’encadrement du personnel médical (Recrutement, intégration, organisation du travail, entretiens individuels professionnels, formation, etc.) en lien avec la Direction
  • Évaluer l’activité des responsables opérationnels par des bilans réguliers et propose des axes de progrès
  • Assurer un appui auprès des responsables opérationnels de l’équipe pluridisciplinaire, des Pôles infirmiers et des assistants médicaux
  • Contribuer aux démarches d’amélioration de l’organisation et du fonctionnement du Pôle médical
  • Participe à la représentation et à la promotion de l'établissement auprès des acteurs extérieurs, notamment institutionnels (DRIEETS, CARSAT, CRAMIF, etc.)
  • Temps plein
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Directeur médical

Emplacement
Emplacement
France , Paris 09
Salaire
Salaire:
100000.00 - 140000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Minimum 3 ans d'expérience
  • Compétences administratives
  • Connaissance du Comité social et économique
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister la direction et formule des propositions sur les stratégies à moyen et long terme de l’activité médicale
  • Établir les plans d’actions au regard des objectifs à atteindre pour l’établissement
  • Définir et proposer les ressources nécessaires au fonctionnement du Pôle médical, en assure le suivi et veille à leur optimisation
  • Superviser et coordonner les activités du Pôle médical dans son domaine en garantissant la réalisation des missions réglementaires du service et en lien avec la Direction générale
  • Mesurer régulièrement les progrès des plans d’actions et décide des ajustements nécessaires en lien avec la Direction
  • Participer à l’encadrement du personnel médical (Recrutement, intégration, organisation du travail, entretiens individuels professionnels, formation, etc.) en lien avec la Direction
  • Évaluer l’activité des responsables opérationnels par des bilans réguliers et propose des axes de progrès
  • Assurer un appui auprès des responsables opérationnels de l’équipe pluridisciplinaire, des Pôles infirmiers et des assistants médicaux
  • Contribuer aux démarches d’amélioration de l’organisation et du fonctionnement du Pôle médical
  • Participe à la représentation et à la promotion de l'établissement auprès des acteurs extérieurs, notamment institutionnels (DRIEETS, CARSAT, CRAMIF, etc.)
  • Temps plein
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Professeur maintenance automobile

La Chambre de Métiers et de l’Artisanat de Région Occitanie a pour mission de re...
Emplacement
Emplacement
France , Muret
Salaire
Salaire:
28392.00 EUR / Année
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CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’un niveau 5 dans le domaine de la maintenance automobile avec une expérience professionnelle supérieure à 3 ans
  • Diplômé(e) d’un niveau 4 dans le domaine de la maintenance automobile avec une expérience professionnelle supérieure à 5 ans
  • Permis B obligatoire
  • Maîtrise du Pack Office et des outils pédagogiques (Moodle, Yparéo)
  • Vous aimez transmettre vos connaissances
  • Vous possédez d’excellentes qualités relationnelles
  • Vous avez de solides connaissances sur les outils numériques et informatiques
  • Vous aimez travailler en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la préparation pédagogique des cours dispensés dans le respect de la démarche qualité de l’établissement
  • Concevoir les programmes, construire les outils pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprise
  • Mettre à jour régulièrement les supports de cours sur la plateforme adéquate (Moodle) et assurer leur remise aux apprenants
  • Etre en charge de l’enseignement théorique ou pratique en centre de formation
  • Préparer et animer les séquences pédagogiques en centre de formation et/ou en distanciel
  • Exploiter les outils pédagogiques digitaux mis à disposition
  • Transmettre les savoirs, savoir-faire et savoir-être en lien avec la discipline et en adéquation avec le référentiel de compétences du diplôme
  • Evaluer et valider le travail de l’apprenant et les compétences visées par les diplômes concernés en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux
  • Participer aux évaluations et examens
  • Surveiller et traiter l’indiscipline et les conflits dans le groupe de classe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle
  • titre-restaurant
  • RTT
  • Temps plein
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Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Accompagnement pédagogique. Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de M...
Emplacement
Emplacement
France , TOTES
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Union nationale des Maisons familiales rurales
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Avoir des compétences avérées en utilisation d’outils informatiques, en application de cours numérisés en distanciel
  • Animer la vie de groupe en présentiel
  • Assurer la sécurité des jeunes/apprenants
  • Animer et faire vivre le plan de formation mis en place
  • Assurer la mise en place de la pédagogie de l’alternance
  • S’assurer de la bonne tenue du cahier de texte numérique
  • S’assurer de la réalisation des bulletins d’évaluations semestriels
  • Assurer la coordination des projets et de leurs porteurs
  • Remplir les cahiers de suivi en fin de session pédagogique
  • Faire le point de son groupe classe en réunion d’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer les cours en habitat logement et environnement
  • Assurer les cours en économie et consommation
  • Assurer les techniques professionnelles en soins et santé
  • Assurer les cours théoriques en santé, alimentation hygiène, biologie
  • Assurer les cours en connaissance des publics
  • Assurer les cours en cadre juridique des acteurs dans les domaines de la santé et du social
  • Assurer les cours en design d’espace et design de produits
  • Mise en place de gestion d’action de projet
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Développement et l'acquisition de nouvelles compétences
  • Prise de responsabilités
  • Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
  • Temps plein
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Enseignant Responsable de la filière par apprentissage

L'IPSA est une école d’ingénieurs en aéronautique et spatial qui ouvre aux métie...
Emplacement
Emplacement
France , Ivry-sur-Seine
Salaire
Salaire:
40000.00 - 45000.00 EUR / Année
ionis-group.com Logo
IONIS Education Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC+5 dans une discipline pertinente
  • Expérience confirmée dans l'enseignement supérieur, de préférence dans le cadre de programmes en apprentissage
  • Une expérience professionnelle dans l'industrie ou dans un secteur lié sera un atout
  • Maîtrise des méthodologies pédagogiques adaptées à l’apprentissage et au public étudiant
  • Connaissance des dispositifs réglementaires de l’apprentissage (contrats, financements, etc.)
  • Capacité à intégrer des approches innovantes dans l’enseignement (numérique, apprentissage par projet)
  • Excellente capacité de communication avec des interlocuteurs variés (étudiants, entreprises, collègues)
  • Sens de l'organisation et aptitude à gérer plusieurs projets simultanément
  • Esprit d'initiative et capacité à travailler en équipe
  • Mobilité possible pour visiter les entreprises partenaires
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordination pédagogique de la filière par apprentissage: Élaborer et mettre en œuvre le programme pédagogique de la filière, en cohérence avec les exigences du diplôme et les attentes du marché
  • Coordonner les interventions des enseignants et intervenants professionnels, en s’assurant de la qualité des enseignements
  • Veiller à l'adéquation entre les enseignements académiques et les activités professionnelles des apprentis
  • Organiser et superviser les évaluations des étudiants (examens, soutenances, projets)
  • Suivi des apprentis: Accompagner les étudiants dans leur double parcours académique et professionnel
  • Assurer le suivi des apprentis en entreprise, en lien avec les maîtres d’apprentissage et les tuteurs académiques
  • Être un interlocuteur clé pour résoudre les éventuels problèmes liés au contrat ou au parcours de l'apprenti
  • Relations avec les entreprises et le CFA: Développer et entretenir un réseau d’entreprises partenaires pour accueillir des apprentis
  • Collaborer avec les entreprises pour adapter les contenus pédagogiques aux besoins du secteur industriel
  • Participer à la promotion et à la valorisation de la filière auprès des partenaires industriels
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tickets restaurants pris en charge à 60% (11 euros)
  • Mutuelle pris en charge à 60%
  • Abonnement de transports en commun pris en charge à 60%
  • Café, thé, fruits, chocolat chaud à disposition
  • Participation
  • Forfait Mobilité Durable
  • Temps plein
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Manipulateur en radiologie médicale / radiothérapie

Métier: Manipulateur en électroradiologie. Service d'affectation: Radiothérapie ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Assistance Publique
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • DE / DTS MANIPULATEUR ÉLECTRORADIOLOGIE
  • Compétences techniques, polyvalence, faculté d'adaptation, grande rigueur
  • Sens de l'organisation, des responsabilités et esprit d'initiative
  • Connaissance des règles de radioprotection, de l'informatique
  • Disponibilité, sociabilité, esprit d'équipe
  • Capacité relationnelle vis-à-vis des patients, qualité d'écoute, discrétion
  • capacité à gérer le stress
Responsabilités
Responsabilités
  • Organise et réalise sous la responsabilité du médecin radiologue les différents examens radiologiques dans le plus grand confort pour le patient et prise en charge de la douleur
  • Participe à l'encadrement et à l'évaluation des stagiaires manipulateurs
  • Actualise ses connaissances
  • Réalise la saisie informatique des éléments d’activité et de la traçabilité des dispositifs médicaux et produits de contraste
  • Contrôle la qualité des examens réalisés
  • Assure l'entretien et la logistique des éléments radiologiques mis en œuvre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Possibilité de Contrat Allocation Etudes pour les étudiants (570 €/mois (2e année), 750 €/mois (3e année) soit entre 9 000 et 15 840 € net)
  • Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
  • Possibilité de contractualiser un forfait de 20 heures supplémentaires majorées à 50% / mois
  • Prime de tutorat de 106 euros nets / mois pour l'encadrement de stagiaires (prime versée aux professionnels diplômés depuis 3 ans)
  • Indemnité spécifique du métier: 53 euros brut mensuel
  • NBI de 70 euros brut mensuel
  • Prime d'engagement collectif: 200 euros bruts / an, versement conditionné par la participation à un projet de service
  • Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
  • Accès à une offre de formation continue conséquente
  • Aide à l'installation : jusqu'à 1000 € versés par l'Agospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
  • Temps plein
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Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
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