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Responsable Environnement Multisites

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Emplacement:
France , Vannes

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

52000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Envie d’un rôle où vos décisions ont un impact direct et mesurable sur l’environnement ? Devenez la personne qui impulse, structure et fait avancer la transformation environnementale sur plusieurs sites agroalimentaires au coeur de la Bretagne. Rattaché(e) à la Direction Qualité / Amélioration Continue / Environnement, vous prenez les commandes de la stratégie environnementale sur nos sites du Morbihan et des Côtes-d'Armor.

Responsabilités:

  • Piloter et animer la politique Environnement du Groupe sur les sites
  • Garantir la conformité réglementaire (ICPE, eau, air, déchets, bruit, énergie…)
  • Suivre les contrôles périodiques et tenir nos engagements
  • Déployer les plans d’actions : eau, énergie, déchets, émissions…
  • Assurer le reporting et suivre les KPI environnementaux
  • Sensibiliser les équipes et insuffler une vraie culture éco-responsable
  • Préparer et accompagner audits internes / externes
  • Être force de proposition sur les projets d’investissements durables
  • Représenter l'entreprise auprès des autorités et partenaires

Exigences:

  • Formation ingénieur ou équivalent, en environnement, génies des procédés/énergie
  • 8 ans d’expérience minimum dans un rôle similaire en environnement industriel (agroalimentaire idéalement)
  • Maîtrise de la réglementation ICPE + systèmes de management (ISO 14001
  • ISO 50001)
  • Analyse, rigueur, autonomie, sens du terrain
  • Capacité à embarquer les équipes et à conduire le changement
Ce que nous offrons:
  • Une fonction clé au cœur de la transition environnementale
  • Des équipes engagées, humaines, qui aiment avancer ensemble
  • De vrais projets concrets et à impact dans un groupe reconnu
  • Un environnement professionnel dynamique, connecté au territoire

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
04 janvier 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Nouveau

Directeur régional du patrimoine et des moyens généraux

EXPECTRA recrute un Directeur Régional du Patrimoine et des Moyens Généraux (F/H...
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Emplacement
France , Marseille
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Salaire:
55000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+5, diplôme d'ingénieur ou formation technique équivalente
  • Expérience significative (idéalement 10 ans) sur une fonction de responsable ou directeur de patrimoine multisites, acquise de préférence dans un environnement public, semi-public ou régi par la commande publique
  • Capacités managériales indéniables et leadership naturel
  • Solides connaissances techniques en gestion de patrimoine, en sûreté et sécurité des biens et des personnes
  • Maîtrise du mode projets pluridisciplinaires, aptitudes solides en négociation et en gestion de contrats
  • Rigueur, méthode, organisation, proactivité, anticipation et aptitude à la prise de décision et à la communication claire
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilote stratégique et opérationnel
  • Gestion stratégique et opérationnelle d'un vaste périmètre : les biens immobiliers, les infrastructures et les services généraux, répartis sur 16 sites et 6 départements régionaux
  • Gestion de Patrimoine et Projets MOA : Élaborer et mettre en œuvre le Plan Pluriannuel d'Investissements (PPI) et le plan de cession immobilière
  • Coordonner l'analyse des besoins, le lancement des appels d'offres et le suivi de la réalisation des travaux (rénovation, construction, mise aux normes)
  • Pilotage Budgétaire et Optimisation : Assurer le suivi rigoureux et l'optimisation des engagements financiers liés aux projets d'investissements
  • Mettre en place des outils de pilotage pour rationaliser les dépenses d'investissement
  • Moyens Généraux et Sûreté : Affiner les besoins d'achats internes, participer à la négociation et à la sélection des fournisseurs pour optimiser le rapport qualité/prix des contrats
  • Gérer la maintenance préventive/curative, superviser les services, les prestataires, le parc automobile et les fournitures
  • Garant de la sûreté et de la sécurité des sites (conformité réglementaire, sécurité incendie, accessibilité, etc.)
  • Management : Diriger, manager et animer une équipe technique d'une vingtaine de collaborateurs
  • Temps plein
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Directeur moyens généraux

Votre mission : garantir un environnement de travail performant, sécurisé et dur...
Emplacement
Emplacement
France , Reims
Salaire
Salaire:
60000.00 - 80000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 en Gestion, BTP, Ingénierie, Immobilier ou équivalent
  • Minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement multisites
  • Expertise confirmée en : achats, gestion technique de bâtiments, pilotage de prestataires, conduite de projets, management pluridisciplinaire
  • Maîtrise des processus achats & négociation
  • Connaissance du droit des contrats, réglementation ERP, sécurité bâtiments
  • Pilotage de prestataires multiservices (FM)
  • Gestion de projets techniques
  • Maîtrise : Excel, GMAO, Inventaire, Autocad
  • Expérience en déménagement de sites
  • Anglais Professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir un environnement de travail performant, sécurisé et durable
  • Piloter l’ensemble des activités liées aux Moyens Généraux, à la maintenance des infrastructures, à la sécurité ainsi qu’aux achats, sur trois sites distincts
  • Élaborer et déployer la stratégie achats pour les prestations, produits et services
  • Piloter les appels d’offres de A à Z (analyse des besoins → contractualisation)
  • Rédiger les CCTP pour marchés publics et appels d’offres
  • Négocier les conditions avec les fournisseurs (prix, qualité, délais, SLA)
  • Suivre l’exécution contractuelle et gérer les litiges éventuels
  • Développer les outils de pilotage : reporting, KPI, indicateurs performance
  • Mettre en œuvre une politique d’achats responsables (RSE, éthique, environnement)
  • Assurer une veille pour optimiser les coûts, mutualiser et rationaliser les prestations
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de service
  • Tickets Restaurants (prise en charge 60%)
  • Mutuelle Familiale (60% Employeur)
  • 30 jours de congés ouvrés + 11 jours de repos supplémentaires
  • Avantages CSE
  • Temps plein
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Responsable Qualite Securite Environnement

Notre client, association nationale œuvrant dans le secteur du handicap, s’engag...
Emplacement
Emplacement
France , Guichainville
Salaire
Salaire:
35000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC+5 en qualité, sécurité, environnement
  • Au moins 5 ans d'expérience réussie en management QSE
  • Expérience idéalement dans une organisation multisite
  • Expérience acquise dans le secteur sanitaire et/ou médico-social
  • Compétences solides en matière de sécurité
  • Polyvalence dans le domaine de la QSE
  • Proactivité
  • Dynamisme
  • Bon sens de l'organisation
  • Capacité d'adaptation
Responsabilités
Responsabilités
  • Mettre en œuvre la politique QSE définie par le siège national au sein des 23 établissements et services du territoire
  • Coordonner les référents qualité des différentes structures
  • Accompagner les directeurs et chefs de service dans la mise en œuvre et le suivi de la démarche qualité
  • Veiller à la mise à jour du système documentaire QSE
  • Organiser, planifier et coordonner les évaluations internes, externes, les audits internes et de certification dans les établissements
  • Garantir l’efficacité du système d’identification et d’analyse des dysfonctionnements au sein des structures
  • Garantir la mise en œuvre des actions correctrices et préventives
  • Conseiller les directeurs d’établissement dans la rédaction des projets d’établissement, de transformation et de développement des offres d’accompagnement
  • Garantir le respect de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
  • Participer aux réunions du CSSCT
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable maintenance

Rattaché(e) directement au Directeur Industriel, votre rôle est central. Vous ne...
Emplacement
Emplacement
France , Pontarlier
Salaire
Salaire:
50000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative en maintenance industrielle, idéalement acquise dans le secteur agroalimentaire ou en environnement multisites
  • Solide culture technique et managériale
  • Capacité à fédérer, organiser et déléguer
  • Autonomie et force de proposition
  • Goût des défis organisationnels
  • Rigueur pour piloter efficacement les indicateurs et les budgets
Responsabilités
Responsabilités
  • Management et développement d'une équipe de 4 techniciens
  • Gestion des plannings
  • Supervision de la maintenance curative
  • Déploiement d'une stratégie de maintenance préventive sur l'ensemble des sites (production et caves d'affinage)
  • Accompagnement des projets de modernisation des ateliers
  • Étude et réalisation des améliorations sur les équipements et le bâti
  • Gestion d'un budget annuel
  • Négociation avec les fournisseurs
  • Pilotage des prestataires extérieurs
  • Garant du respect des normes d'hygiène et de sécurité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Prime de participation
  • Mutuelle familiale prise en charge à 100% par l'employeur
  • Forfait 216 jours + 11 à 12 jours de RTT
  • Véhicule de service pour les déplacements inter-sites
  • Temps plein
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Responsable des projets opérationnels

Le Responsable des Projets Stratégiques Opérationnels chez Burger King est charg...
Emplacement
Emplacement
France , Clichy
Salaire
Salaire:
Non fourni
hippopotamus.fr Logo
Hippopotamus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Au moins 10 ans d'expérience
  • Master, Bac+5
  • Formation d’ingénieur, responsable ou directeur de projet opérationnel, ou profil autodidacte issu de la restauration rapide, ayant encadré plusieurs unités de production à la commande
  • Expérience professionnelle de 6 ans minimum
  • Expérience significative dans le domaine du lean manufacturing, de l’amélioration continue
  • Maîtrise de la gestion de projet
  • Expérience professionnelle dans un environnement multisites: réseau de franchise, industrie, hospitalité
  • Anglais courant
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion d'équipe: mener et encadrer des chefs de projet
  • Gestion de Projet: Etablir la feuille de route de la simplification opérationnelle
  • Mener et/ou coordonner les projets de simplification opérationnelle et d’amélioration de l'efficacité des restaurants
  • Mener les projets de transformation opérationnelle sur l’évolution des cuisines et des modes de production, le changement de système de caisse, la digitalisation des tâches managers, la proposition de commande, la prévision de la production, la juste planification
  • Coordination de projets en transverses: collaborer avec les départements marketing, finance, ressources humaines et opérations
  • Animer les différents Copil projet avec les franchisés et les services transverses
  • Communication réseau: communiquer au réseau les sujets opérationnels
  • organiser et coordonner les communications transmises par l’ensemble des services du siège aux restaurants et aux franchisés
  • Animer la communication des projets trimestrielle de descente des projets en restaurants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des réductions chez Burger King et les restaurants du groupe Bertrand Franchise
  • Un environnement agréable, une ambiance fun et des évènements festifs
  • Prise en charge des frais de transport (60%) et un parking gratuit
  • 11,80€ de carte restaurant (Swile) par jour dont 60% pris en charge
  • Du télétravail 2 jours par semaine
  • Des potentielles opportunités d’évolutions
  • Des supers locaux avec un extérieur
  • Des primes: vacances et bonus
  • 11 jours de RTT
  • Une mutuelle avantageuse
  • Temps plein
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Responsable Juridique Droit des sociétés & Fiscalité

Notre client est un cabinet de conseil multidisciplinaire de référence (120 coll...
Emplacement
Emplacement
France , Rennes ou Saint-Brieuc
Salaire
Salaire:
55000.00 - 70000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d’une formation supérieure en droit des affaires et/ou droit fiscal (Master 2)
  • Idéalement complétée par une sensibilité ou une spécialisation en gestion patrimoniale
  • Au moins 5 années d’expérience en droit des sociétés et fiscalité des entreprises et des dirigeants, acquises en cabinet d’avocats, cabinet de conseil ou en entreprise
  • Maîtrise du juridique courant et exceptionnel
  • Une culture fiscale suffisante pour piloter et coordonner des missions patrimoniales
  • De réelles compétences managériales et organisationnelles
  • Une appétence pour la transversalité et le travail en mode projet
  • Fédérateur(trice), autonome et orienté(e) solutions
  • Apprécie les environnements multisites et pluridisciplinaires
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer, encadrer et faire monter en compétences une équipe de 5 juristes, répartis sur les sites de Rennes et Saint‑Brieuc
  • Superviser et relire les dossiers complexes, en particulier en juridique exceptionnel et en structuration
  • Assurer la relation clients : rendez-vous de cadrage, suivi des dossiers, pilotage des délais et de la qualité des livrables
  • Piloter les missions patrimoniales : analyse de la situation du dirigeant et de l’entreprise, simulations, proposition de montages juridiques, coordination avec les notaires et experts fiscaux
  • Former et accompagner votre équipe juridique, les autres services du cabinet et les clients
  • Contribuer à des missions transverses, favorisant l’interconnexion entre les différentes expertises du cabinet
  • Participer activement à la commission juridique du réseau national : partage de bonnes pratiques, veille, co‑construction d’outils et de formations
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre forfait jours, avec RTT
  • Temps plein
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Contrôleur de Gestion

Le Responsable FP&A recherche un contrôleur de gestion F/H, pour suivre la perfo...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 08
Salaire
Salaire:
55000.00 - 60000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 en finance avec une spécialisation en contrôle de gestion
  • expérience minimum réussie de 4 ans sur un poste similaire
  • expérience dans un environnement multisites, avec une bonne compréhension des états financiers (P&L, bilan, cash flow)
  • business partner avec une grande capacité d’analyse
  • connaissance d’un EPM est un plus
  • rigoureux, proactif avec le sens des priorités
  • qualités relationnelles et esprit d’équipe
  • anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivre la performance de l’ensemble des écoles de son périmètre
  • mesurer, contrôler et prévoir les résultats opérationnels du Groupe
  • intervenir en appui aux opérationnels
  • assurer la performance de l’activité économique et la mise en place d’instruments de pilotage
  • être partenaire privilégié des directeurs de business units pour accompagner le pilotage de la performance
  • avoir la responsabilité de comprendre et de décrire au COMEX la « storyline » des BU sous votre responsabilité
  • être l’interlocuteur(ice) privilégié(e) des RRH et Managers du Groupe en matière de suivi de la masse salariale sur votre périmètre
  • réaliser et analyser des tableaux de bord mensuels à destination de la direction générale du Groupe et des BU
  • garantir l’intégrité des états financiers et la fiabilité des données notamment du chiffre d’affaires ainsi que le suivi des provisions et des éléments non récurrents
  • suivre la mise en place d’une culture ROIste, avec un suivi des CAPEX et des ROI associés sur les 3 premières années post-investissement
  • Temps plein
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Contrôleur de gestion

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
eureka-education.fr Logo
Eureka Education
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en finance avec une spécialisation en contrôle de gestion
  • expérience réussie de 3 à 4 ans minimum sur un poste similaire
  • idéalement une première expérience dans un environnement multisites avec une bonne compréhension des états financiers (P&L, bilan, cash flow)
  • orienté(e) business
  • grande capacité d’analyse, curiosité analytique, esprit vif et self-starter
  • à l’aise avec les outils (Excel, Power BI, ERP métiers, CRM, etc.) et l’exploitation des données en découlant (data mining)
  • fait preuve de rigueur, de proactivité et a le sens des priorités
  • leadership, qualités relationnelles et esprit d’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivre la performance de l’ensemble des écoles de votre périmètre
  • mesurer, contrôler et prévoir les résultats opérationnels du Groupe
  • intervenir en appui aux opérationnels
  • assurer la performance de l’activité économique et la mise en place d’instruments de pilotage (analyse, tableaux de bord, etc.)
  • rôle de partenaire privilégié des directeurs de business units pour accompagner le pilotage de la performance
  • responsabilité de comprendre et de décrire au COMEX la « storyline » des BU sous votre responsabilité
  • interlocuteur(ice) privilégié(e) des RRH et Managers du Groupe en matière de suivi de la masse salariale sur votre périmètre
  • réaliser et analyser des tableaux de bord mensuels à destination de la Direction Générale du Groupe et des BU
  • garantir l’intégrité des états financiers et la fiabilité des données notamment du chiffre d’affaires ainsi que le suivi des provisions et des éléments non récurrents
  • suivre la mise en place d’une culture ROIste avec un suivi des CAPEX et des ROI associés sur les 3 premières années post-investissement
  • Temps plein
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