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Responsable Développement Commercial

France, Fort-de-France 45000.00 EUR / Année · Offre publiée 16 janvier 2026
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Description du poste

Acteur engagé de l’enseignement supérieur et de la formation professionnelle, l’ICEA poursuit son développement en Martinique et dans la Caraïbe. Dans ce contexte, l’établissement recrute un(e) Responsable Développement Commercial H/F, véritable moteur de la croissance commerciale, des partenariats et de la visibilité de l’ICEA. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous jouez un rôle stratégique dans la promotion de l’offre globale de formation et dans l’attractivité de l’établissement auprès des étudiants, des apprenants et des entreprises.

Responsabilités

  • Déployer le plan d’action commercial et marketing de l’ICEA
  • Prospecter, développer et fidéliser les entreprises partenaires
  • Promouvoir les formations diplômantes, certifiantes et blocs de compétences
  • Commercialiser l’offre de formation continue (modules courts, parcours inter/intra-entreprises, sur-mesure)
  • Animer et structurer les partenariats avec les entreprises, OPCO et institutions
  • Contribuer à la visibilité de l’établissement (événements, actions de communication)
  • Suivre les performances commerciales via le CRM et assurer un reporting régulier

Exigences

  • Issu(e) d’une formation supérieure Bac+3 à Bac+5 (commerce, communication, ingénierie de formation, management…)
  • Expérience réussie de 2 à 5 ans minimum dans le développement commercial, idéalement dans le secteur de la formation ou de l’enseignement
  • Goût du terrain et posture entrepreneuriale
  • Capacité à développer des partenariats durables
  • Aisance relationnelle et sens de la négociation
  • Organisation, autonomie et orientation résultats
  • Connaissance du tissu économique et institutionnel caribéen (atout)
  • Compétences techniques: Prospection et négociation commerciale
  • Commercialisation de formations initiales et continues
  • Ingénierie commerciale et montage d’offres
  • Connaissance des dispositifs de financement (OPCO, CPF, FNE…)
  • Communication digitale et marketing territorial
  • Compétences comportementales: Sens de l’écoute et du relationnel
  • Force de conviction
  • Esprit d’initiative et créativité
  • Travail en transversal et esprit d’équipe

Souhaitable

Connaissance du tissu économique et institutionnel caribéen

Ce que nous offrons

  • Primes sur objectifs à fixer (jusqu’à 10K brut)
  • Remboursement des frais kilométriques

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DUPONT RESTAURATION
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • Bac, bac professionnel
  • 3 ans minimum en vente de services en B to B
  • Connaissance du marché de la restauration ou des métiers de bouche
  • Polyvalence et autonomie
  • Aisance relationnelle et capacités d'écoute
  • Maîtrise du Pack Office
  • Utilisation du CRM
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer l'activité de service de restauration collective par la conquête de nouveaux marchés
  • Prospection d'interlocuteurs aux fonctions variées
  • Intervention de la prise de contact à la signature du contrat en passant par l'élaboration de l'offre publique et privée et les ajustements éventuels
  • Garantir une offre de qualité et sur-mesure
  • Temps plein
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Responsable Développement Commercial

Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le contact client et le management d...
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40000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure ou solide expérience en développement commercial
  • Savoir embarquer un collectif vers un objectif commun
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer un portefeuille clients
  • Animer et challenger l'équipe de chauffeurs livreurs
  • Garantir le maintien et le développement du chiffre d'affaires
  • Assurer une présence terrain et faire le lien entre clients et services
  • Piloter et analyser les indicateurs d'activité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Période d'intégration et de formation
  • Accompagnement en formation tout au long du parcours
  • Salaire fixe annuel à partir de 40K et rémunération variable de 15%
  • Véhicule de fonction
  • Prime d'intéressement et de participation après 3 mois
  • Dispositif d'épargne salariale
  • Prime d'ancienneté après 1 an
  • Mutuelle / prévoyance d'entreprise
  • Participation à des concours
  • CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations)
  • Temps plein
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Responsable Développement Commercial

Groupe Alternance Marne-la-Vallée recherche pour une entreprise partenaire un Re...
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France , Marne-la-Vallée
Salaire
Salaire:
929.74 - 1421.97 EUR / Mois
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Groupe Alternance Beauvais
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en MBA MA
  • Curieux(se) et autonome
  • Esprit d'analyse
  • Bon relationnel
  • Sens de la confidentialité
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection commerciale
  • Gestion des leads
  • Analyse des résultats
  • Stratégie commerciale
  • Suivi des objectifs
  • Temps plein
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Responsable Développement Commercial

Véritable animateur(trice) de territoire, vous êtes un acteur clé du développeme...
Emplacement
Emplacement
France , Lesménils
Salaire
Salaire:
37000.00 - 45000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +3 à Bac +5 (commerce, développement territorial, gestion, école de commerce…)
  • Expérience confirmée en développement commercial, animation de réseau ou relation collectivités
  • Une expérience dans les télécoms, infrastructures ou environnement institutionnel est un plus
  • Forte capacité à créer et entretenir un réseau
  • Aisance relationnelle avec des interlocuteurs publics (maires, DGS, DST…)
  • Capacité à structurer, prioriser et rendre compte
  • Sens du terrain et goût pour l’action
  • Autonomie et esprit d’initiative
  • Capacité à travailler en transversal
  • Minimum 3 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement du parc Grand Public
  • Promotion des offres et développement territorial
  • Suivi, accompagnement et amélioration continue
  • Accompagner la fin du réseau cuivre
  • Renforcer les relations avec les opérateurs et stimuler les ventes
  • Organiser et animer des permanences et actions terrain
  • Participer aux opérations événementielles locales
  • Déployer les actions marketing et assurer un reporting
  • Sensibiliser et former les acteurs locaux et les partenaires
  • Assurer des rendez-vous réguliers avec les collectivités
  • Temps plein
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Responsable Développement Commercial

Véritable animateur(trice) de territoire, vous êtes un acteur clé du développeme...
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Emplacement
France , Lesménils
Salaire
Salaire:
37000.00 - 45000.00 EUR / Année
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APEC
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Exigences
Exigences
  • Bac +3 à Bac +5 (commerce, développement territorial, gestion, école de commerce…)
  • Expérience confirmée en développement commercial, animation de réseau ou relation collectivités
  • Une expérience dans les télécoms, infrastructures ou environnement institutionnel est un plus
  • Forte capacité à créer et entretenir un réseau
  • Aisance relationnelle avec des interlocuteurs publics (maires, DGS, DST…)
  • Capacité à structurer, prioriser et rendre compte
  • Sens du terrain et goût pour l’action
  • Autonomie et esprit d’initiative
  • Capacité à travailler en transversal
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement du parc Grand Public: Accompagner la fin du réseau cuivre
  • Renforcer les relations avec les opérateurs et stimuler les ventes
  • Organiser et animer des permanences et actions terrain
  • Participer aux opérations événementielles locales
  • Déployer les actions marketing et assurer un reporting qualitatif / quantitatif
  • Sensibiliser et former les acteurs locaux et les partenaires lorsque nécessaire
  • Promotion des offres et développement territorial: Assurer des rendez-vous réguliers avec les collectivités et acteurs du territoire
  • Promouvoir les offres dédiées aux collectivités et le catalogue de services
  • Répondre aux sollicitations spécifiques des élus
  • Organiser des visites institutionnelles (showroom, formation)
  • Temps plein
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Responsable Développement Commercial

Reportant à la Directrice Opérations et Développement Nord, vous participez au d...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
35000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience dans le secteur de l’Economie Sociale et Solidaire (idéalement dans l’insertion socio-professionnelle)
  • Expérience d’au moins 3 ans dans le développement commercial, incluant prospection et réponse à appels d’offres/projet
  • Expérience de développement de partenariats avec des acteurs institutionnels
  • Expérience managériale (un plus)
  • Forte capacité d’adaptation et goût pour la gestion de différents projets
  • Autonomie et force de proposition
  • Bon relationnel, pédagogie et enthousiasme
  • Très bonne communication écrite et orale
Responsabilités
Responsabilités
  • Mener le cycle de vente complet de la prospection à la signature
  • Identifier et cibler les appels d’offres/projet pertinents
  • Rédiger les réponses aux appels d’offres/projet
  • Suivre les actions dans le CRM (Hubspot)
  • Préparer et co-animer les rendez-vous clients
  • Revoir et améliorer les process commerciaux existants
  • Challenger et développer des KPI
  • Travailler les propositions commerciales avec les Responsables Opérations
  • Participer à des événements, salons, webinaires
  • Représenter BimBamJob lors d’événements
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail occasionnel et prime associée
  • Statut Cadre – 38,75h hebdomadaire – 10 RTT par an
  • Prime de vacances
  • Prime d’intéressement
  • Ticket restaurant
  • Équipe dynamique, engagée et liée par des valeurs partagées
  • Accompagnement managérial fort
  • Environnement de travail inclusif et bienveillant
  • Aménagements possibles en lien avec le service de santé au travail
  • Temps plein
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Responsable développement commercial

Rattaché(e) à la direction commerciale, votre mission principale est d’acquérir ...
Emplacement
Emplacement
France , Versailles
Salaire
Salaire:
45000.00 - 50000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +5 en développement commercial
  • Expérience similaire réussie d’au minimum 3 ans
  • Expérience dans un environnement incluant des prestations de services opérationnels sur les sites clients (propreté, restauration collective, idéalement)
  • Maîtrise de la spécificité des cycles de vente en AO public ou privé
  • Fort esprit de conquête
  • Pugnacité
  • Aisance à l’oral
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Talents de négociateur
  • Autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Acquérir de nouveaux clients et développer le chiffre d’affaires sur le périmètre géographique (78, 95, 92, 76, 27, 50, 14)
  • Intervenir sur des cycles de vente longs et complexes auprès de prospects indépendants et de comptes multi-sites stratégiques
  • Développer le chiffre d’affaires et le portefeuille clients en menant une démarche de prospection proactive (participation à des salons, développement d’un réseau de prescripteurs, etc.)
  • Identifier et répondre aux appels d’offre privés et publics
  • Mener les visites techniques sur les sites des prospects
  • Élaborer le chiffrage de l’offre et rédiger le mémoire technique en vue de la soutenance orale auprès des prospects
  • Comprendre les enjeux des interlocuteurs pour conceptualiser des solutions personnalisées dans une approche innovante et personnalisée
  • Négocier dans un souci de rentabilité et suivre les dossiers jusqu’à la mise en place du contrat
  • Transmettre les informations nécessaires aux équipes opérationnelles pour permettre une bonne mise en œuvre du contrat signé
  • Reporter l’activité et mettre à jour la base de données
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Variable très attractif (exponentiel et déplafonné)
  • Outils digitaux hyper innovants
  • Équipe support dédiée à la téléprospection et à la mise en forme des offres
  • Temps plein
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Responsable développement commercial

Rattaché(e) à la direction commerciale, votre mission principale est d’acquérir ...
Emplacement
Emplacement
France , Nancy
Salaire
Salaire:
45000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +5 en développement commercial
  • Expérience similaire réussie d’au minimum 3 ans dans un environnement incluant des prestations de services opérationnels sur les sites clients (propreté, restauration collective, idéalement)
  • Maîtrise parfaite de la spécificité des cycles de vente en AO public ou privé
  • Fort esprit de conquête
  • Pugnacité
  • Aisance à l’oral
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Talents de négociateur
  • Autonomie
  • Créativité
Responsabilités
Responsabilités
  • Acquérir de nouveaux clients et développer le chiffre d’affaires sur un périmètre géographique (54, 55, 57, 67, 68, 88, 90, 08, 10)
  • Intervenir sur des cycles de vente longs et complexes auprès de prospects indépendants et de comptes multi-sites stratégiques
  • Développer le chiffre d’affaires et le portefeuille clients en menant une démarche de prospection proactive (participation à des salons, développement d’un réseau de prescripteurs, etc.)
  • Identifier et répondre aux appels d’offre privés et publics
  • Mener les visites techniques sur les sites des prospects, élaborer le chiffrage de l’offre et rédiger le mémoire technique en vue de la soutenance orale
  • Comprendre les enjeux des interlocuteurs pour conceptualiser des solutions personnalisées dans une approche innovante
  • Négocier dans un souci de rentabilité et suivre les dossiers jusqu’à la mise en place du contrat
  • Transmettre les informations nécessaires aux équipes opérationnelles pour permettre une bonne mise en œuvre du contrat signé
  • Reporter son activité et mettre à jour la base de données
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Variable très attractif (exponentiel et déplafonné)
  • Outils digitaux hyper innovants
  • Équipe support dédiée à la téléprospection et à la mise en forme des offres
  • Temps plein
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