Responsable des ventes Groupes et Banquets Emplois

Responsable des Ventes Groupes et Banquets

Le Prince de Galles, fleuron légendaire du mouvement Art Déco parisien, est un h...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Marriott Bonvoy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expériences confirmées sur un poste de Coordinateur/trice Groupes & Evénements
Bonne maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Power Point, Outlook)
Connaissance du logiciel hôtelier Opera et des outils Marriott International (SFA, Mi Leads) ainsi que de CVENT sont un plus
Excellentes connaissances des techniques de vente par téléphone
Esprit d'équipe & esprit positif pour motiver les équipes
Force de proposition et d’anticipation
Langues Bilingue français/anglais (parlé et écrit), la maîtrise d’une autre langue est un plus
Organisé(e), Rigoureux(se), Flexible, Très bon sens relationnel, Travail d’équipe, Sens du service client, Souriant(e), Ouvert(e) d’esprit, Force de proposition, Capacités d’adaptation, bonne gestion du stress, Curieux(se), Persévérant(e)
Parcours en écoles hôtelières, CFC spécialiste en hôtellerie, BTS/CAP/BEP hôtellerie/restauration

Responsabilités

Gestion des demandes groupes (plus de 10 chambres) hébergement, incentive (hébergement & banquet) et Banquet & Catering : prise de réservations, annulations, modifications, facturation, prix, contingents, visites, passations en interne avec les services Hébergement et F&B
Coordination avec l’autre coordinateur Groupes & Banquets
Gestion et suivi de toutes les réservations de groupes et banquet en collaboration avec le département commercial (organisé par segment & marché géographique)
Gestion de la stratégie de l’offre avec le département Revenu et avec le DOSM
Gestion de l’offre avec le département F&B
Participation à la stratégie commerciale et proposition de la mise en place d’actions commerciales dédiées au segment groupes et banquet, conformément à la stratégie et au marché
Proposition d’activations en lien avec la stratégie commerciale de l’hôtel
Anticipation et suivi de la mise à jour des systèmes, de l’évolution des conditions (tarifs, conditions d’annulation, etc.) avec le DOSM
Capacité de présenter suivis et mises à jour lors de réunions One to One et de réunions d’équipe
Développement de la relation clientèle clé et de prospection afin de créer une relation client, et de permettre d’obtenir des informations pertinentes quant aux comptes et au marché

Ce que nous offrons

Contrat 35h et heures supplémentaires payées
13ème mois et prime d'intéressement selon les accords en vigueur
Indemnité nourriture à hauteur de 209 euros par mois
Congés spéciaux : congé enfant malade, congé de déménagement, etc…
Primes d’ancienneté
Primes médaille d’honneur de travail
Dispositifs de formations (CPF, Bilan de compétences, VAE, Projet de transition)
Restaurant du personnel Foodles (3.65 euros un panier repas)
Mutuelle d’entreprise prise en charge à 100% par l’employeur
Remboursement 90% des transports

Temps plein

Stagiaire commercial et événementiel

Le/la stagiaire commercial et événementiel a pour mission d’effectuer un suivi r...

Emplacement

France , Megeve

Salaire:

Non fourni

Four Seasons

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

BTS Hôtellerie ou équivalent souhaité ou formation universitaire
Stage concluant dans un hôtel de même catégorie au minimum
Français et Anglais exigé
Pack Office, Opéra, Golden S&C

Responsabilités

Effectuer un suivi rigoureux des dossiers « groupe » en collaboration quotidienne avec les vendeurs
Assister toute l’équipe dans le suivi des tâches administratives
Etre le contact privilégié du service des ventes et des équipes opérationnelles en ce qui concerne la gestion des groupes
Rassembler les tâches administratives par activité
Organiser des rendez-vous clients et accompagner les équipes sur des visites « site inspections »
Envoyer des propositions et contrats (groupes et séminaires)
Rédiger les contrats et les soumettre au Responsable Groupes & Evénements pour validation
Gérer la réception des roomings lists
Suivre et rentrer toutes les activités dans Golden S&C et les blocks dans Opera
Assurer la transmission des informations sur les groupes et des événements aux opérations

Ce que nous offrons

Gratification de stage suivant la législation en vigueur
Un repas par jour travaillé au sein notre cafétéria du personnel
Logement équipé dans l’une des stations les plus prisées
Service de navette dédié
Prime mensuelle logement allouée tous les mois pour les personnes se logeant par leurs propres moyens
Salle de relaxation pendant la pause
Prime versée à l’issue de la 2ème saison consécutive réalisée
Diverses remises dans nos restaurants, forfait de ski, accès au Tunnel du Mont Blanc, les Thermes de Saint Gervais, le Ciné Mont-Blanc, et autres attractions locales

Temps plein

Nouveau

Responsable commercial

Notre client est une très belle PME, appartenant à un groupe familial, leader su...

Emplacement

France , Laval

Salaire:

45000.00 - 47000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 1 an d'expérience
Aimer la vente, le challenge et le développement de solutions techniques
Être rigoureux et précis
Être autonome et responsable
Vouloir s'investir sur le long terme
Capacité d'écoute
Action commerciale
Aéronautique

Responsabilités

Fidéliser et développer un portefeuille de clients dans les secteurs de l’automobile, du ferroviaire, de l’aéronautique, de la logistique, etc.
Être à l’écoute de ses clients, recenser leurs besoins et identifier leurs contraintes
Répondre aux appels d'offres et faire le suivi de ses projets
Participer, en interface avec ses clients et avec notre équipe technique, aux définitions des solutions

Ce que nous offrons

Prime sur objectif de 5000€
Voiture de fonction 5 places
Carte essence
10 jours de RTT

Temps plein

Nouveau

Ingénieur commercial composants de convoyeur

Rattaché au Chef des ventes, vous assurez le suivi d'un portefeuille de clients ...

Emplacement

France , Bordeaux

Salaire:

50000.00 - 60000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Au moins 5 ans d’expérience confirmée dans un rôle technique/commercial, idéalement dans un secteur similaire
Expérience avérée dans la vente de solutions complexes, incluant des approches d’up‑selling et de cross‑selling
Compétences en communication et en négociation
capacité à bâtir des relations commerciales solides
Maîtrise de l’anglais obligatoire (niveau C1/B2 minimum)
Disponibilité pour des déplacements fréquents dans le Sud-Ouest (2-3 découchés/semaine)
Maîtrise de MS Office et d’un logiciel CRM

Responsabilités

Développer une stratégie de croissance axée sur la satisfaction client
Mener des recherches pour identifier de nouveaux marchés et besoins potentiels
Prospecter de manière méthodique de nouveaux clients
Organiser des rendez-vous d’affaires avec des prospects
Promouvoir les produits/services de l’entreprise en répondant ou anticipant les objectifs des clients
Préparer des propositions commerciales et des contrats de vente en garantissant le respect des règles et directives
Tenir à jour les registres des ventes, revenus, paiements, etc.
Collecter et documenter des informations sur la concurrence
Fournir un retour d’information et assurer le support après-vente
Construire des relations durables avec les nouveaux et les anciens clients

Ce que nous offrons

véhicule de fonction
intéressement/participation
avantages groupe

Temps plein

Nouveau

Coordinateur HSE

Notre client, acteur industriel reconnu en Eure et Loir, recherche un Coordinate...

Emplacement

France , Chartres

Salaire:

40000.00 - 45000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure en HSE (Bac+3 minimum)
Expérience en environnement industriel appréciée
Rigueur
Autonomie
Sens terrain et capacité à travailler en transversal

Responsabilités

Réaliser et mettre à jour les évaluations des risques (professionnels, environnementaux, chimiques)
Piloter les plans de prévention et encadrer les interventions (permis, autorisations…)
Assurer la conformité réglementaire HSE et préparer les visites/contrôles officiels
Animer le système QSE : documentation, audits, plans d'actions
Former et sensibiliser les équipes (accueil sécurité, bonnes pratiques, culture HSE)
Gérer les EPI et contribuer à l'amélioration de la sécurité opérationnelle
Réaliser le reporting HSE et intervenir sur plusieurs sites dans une logique d'harmonisation

Temps plein

Nouveau

Directeur commercial

Rattaché·e au Directeur Général, vous managez l’équipe commerciale (4 Chefs de m...

Emplacement

France , Pontarlier

Salaire:

80000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation type Bac + 5 Ecole de commerce ou ingénieur
Minimum 5 ans d'expérience
Idéalement une première expérience sur une fonction similaire
Connaissance du secteur automobile est un plus
Maîtrise de l'anglais technique et expression fluide
Valeurs humaines faisant de vous un manager à l'écoute et motivant

Responsabilités

Manager l'équipe commerciale (4 Chefs de marché et 1 assistante) et un portefeuille clients de 50M€
Définir la politique commerciale et élaborer la stratégie marketing
Définir les études de marchés, le lancement de nouveaux produits ainsi que la politique de prix et conditions de vente
Effectuer le suivi et l'analyse de la concurrence
Assumer la responsabilité des prévisions commerciales de l'entreprise, des budgets commerciaux à long terme et de la tenue des statistiques commerciales
Suivre l'évolution des ventes (gammes de produits, parts de marché)
Développer les contacts avec les principaux clients et prospects de la 1ère monte et intervenir dans la négociation des contrats importants
Mener les réunions Commerciales et participer aux Salons Professionnels
Superviser la réalisation des outils marketing et publicitaires (brochure, catalogue, communication)
Assurer le développement des compétences de votre équipe

Ce que nous offrons

Retraite sur-complémentaire
Prime vacances
Chèques vacances
Tickets restaurant
Télétravail possible
Navette pour covoiturage possible depuis Besançon

Temps plein

Nouveau

Chargé d'Affaires / Deviseur

Acteur reconnu dans la conception et la fabrication de dispositifs médicaux de h...

Emplacement

France , Aixe-sur-Vienne

Salaire:

40000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Issu(e) d’une formation technique Bac+2 à Bac+5, (type BTS/DUT ou ingénieur)
Bon niveau d’anglais obligatoire
Une première expérience sur un poste équivalent ou de technicien méthodes dans l’industrie mécanique
Savoir analyser une consultation et y répondre, définir les procédés de fabrication et formaliser les offres
Doté(e) d’un excellent relationnel, sens du service client externe et interne développé
Rigoureux, précis et méthodique, savoir anticiper
Maîtrise des outils bureautiques

Responsabilités

Analyser les demandes clients (plans, cahier des charges, exigences techniques)
Élaborer les devis détaillés : chiffrage matière, main d’œuvre, sous-traitance, temps machine
Assurer le suivi technique et commercial des affaires
Suivi du projet donnant lieu à des interactions régulières avec les équipes internes (BE, méthodes, production) et le client
Participer aux revues de contrats et réunions de lancement
Veiller au respect des engagements : coûts, délais, qualité
Maintenir une relation de proximité et de confiance avec vos interlocuteurs clients
Développement du partenariat avec le client à travers votre capacité à détecter de nouveaux projets

Ce que nous offrons

Environnement technique de pointe au service du médical
Mission transverse proche du produit et du client
Culture d’entreprise collaborative et innovante
Possibilités d’évolution au sein du groupe
Politique RH engagée (formation continue, QVT, sécurité)

Temps plein

Nouveau

Technicien de maintenance

Intégré au Bureau Technique du service maintenance, vous rejoignez une équipe de...

Emplacement

France , Amnéville

Salaire:

40000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 mai 2026

Exigences

Diplômé d'un Bac+2 dans le domaine électrique
Expérience de 5 ans en maintenance
Maîtrise des méthodes de maintenance et des équipements industriels complexes
Connaissance des ponts de levage serait un atout majeur
Rigoureux et organisé
Excellent sens de la communication
Esprit d'équipe prononcé
La sécurité est votre priorité absolue
Respect des standards de qualité et de délais

Responsabilités

Ingénierie de préparation : chiffrer les interventions, réaliser les visites de chantier et gérer les commandes de matériel
Organisation & Logistique : définir les ressources nécessaires (humaines, outillage, délais) et rédiger les besoins achats selon les standards en vigueur
Sécurité & Méthodes : rédiger les modes opératoires, définir les conditions de mise en sécurité et valider les plans de prévention
Amélioration Continue : déployer le plan de maintenance, analyser les écarts et proposer des solutions techniques pour optimiser les performances

Ce que nous offrons

Un poste stratégique mêlant préparation technique et présence sur le terrain
L'opportunité d'évoluer sur des installations de grande envergure
Un cadre de travail stable au sein d'une équipe experte

Temps plein

Responsable des ventes Groupes et Banquets

Marriott Bonvoy

Emplacement:
France , Paris

Catégorie:
Hôtellerie et tourisme

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
03 janvier 2026

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