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Responsable des formation Soft Skills

France, Courbevoie 37000.00 - 48000.00 EUR / Année · Offre publiée 27 mars 2026
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Description du poste

Rejoignez un leader de la formation professionnelle ! Le Groupe Lefebvre Dalloz Compétences, acteur majeur de la formation en France, recherche son futur Responsable de l'offre de formation Soft Skills pour accompagner le développement de son catalogue et répondre aux enjeux de transformation des compétences.

Responsabilités

  • Concevoir et structurer des offres catalogue Soft Skills en phase avec les besoins du marché et les évolutions des métiers
  • Créer et concevoir des kits pédagogiques innovants et engageants
  • Déployer des contenus digitaux attractifs (vidéos, modules e-learning, podcasts...)
  • Organiser et animer des webinaires et événements à forte valeur ajoutée
  • Créer des expériences apprenantes mémorables pour nos clients
  • Assurer une veille marché continue sur les tendances Soft Skills et les innovations pédagogiques
  • Intégrer les outils d'IA dans la conception et la diffusion des formations
  • Explorer les nouvelles technologies au service de l'apprentissage

Exigences

  • Formation (Bac+3) en ingénierie pédagogique, sciences de l'éducation, RH ou équivalent
  • Expérience significative de minimum 7 ans dans la conception d'offres de formation, idéalement en Soft Skills
  • Maîtrise des outils de création de contenus digitaux (Canva, outils vidéo, LMS, outils auteurs...)
  • Excellente connaissance des outils d'IA générative (ChatGPT, …) et de leur application en formation
  • Aisance avec les environnements digitaux et appétence pour les nouvelles technologies
  • Créativité et sens de l'innovation pédagogique
  • Excellentes capacités rédactionnelles et de communication
  • Esprit entrepreneurial et orientation résultats
  • Aisance relationnelle et talent pour l'animation
  • Curiosité intellectuelle et passion pour l'apprentissage

Ce que nous offrons

  • L'opportunité de façonner l'avenir de la formation Soft Skills au sein d'un groupe leader
  • Un environnement stimulant où l'innovation et la créativité sont encouragées
  • Une équipe passionnée et des projets à fort impact
  • Un package de rémunération attractif selon profil et expérience
  • Des perspectives d'évolution au sein d'un groupe en pleine transformation digitale
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Emplois similaires pour

Responsable des formation Soft Skills

8 matching positions

Ingénieur/Technicien EHS

Attaché·e directement au Responsable / Directeur EHS du site, vous incarnez le p...
Emplacement
Emplacement
France , Aytré
Salaire
Salaire:
40000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation : Diplôme d'Ingénieur, Master ou Licence spécialisée en Environnement, Santé et Sécurité (EHS), idéalement avec une qualification en santé/sécurité reconnue
  • Expérience : Vous justifiez d'une première expérience d'un an minimum dans le domaine de l'EHS, idéalement acquise sur un site de production industrielle ou dans le secteur ferroviaire
  • Connaissances techniques : Maîtrise des normes ISO 14001 et ISO 45001, ainsi qu'une très bonne connaissance de la législation et des réglementations environnementales et de sécurité locales
  • Soft Skills : Esprit d'initiative, rigueur d'analyse, réactivité et excellentes compétences en communication pour fédérer les équipes autour de la culture sécurité. Maîtrise des outils informatiques indispensables.
Responsabilités
Responsabilités
  • Évaluation et Gestion des Risques : Soutenir le responsable du site dans l'analyse des risques EHS, la définition des mesures correctives et la mise en œuvre des plans d'urgence (incendies, catastrophes naturelles)
  • Déploiement du Système de Gestion : Développer et maintenir les procédures locales en veillant à leur stricte conformité avec les standards internationaux (ISO 14001 & ISO 45001) et les outils internes Alstom (AZDP, TOP_E)
  • Culture Terrain et Formation : Animer des sessions d'accueil EHS, piloter les réunions boxe à outils (Toolbox) et conseiller au quotidien le personnel pour prévenir les blessures et les pollutions
  • Audits et Conformité : Réaliser les inspections des zones de travail, mener les contrôles de conformité réglementaire et réagir fermement face aux dérives ou violations des règles
  • Analyse et Reporting : Participer aux enquêtes après incidents/accidents, définir les plans d'actions préventifs et alimenter les KPI mensuels du groupe (indicateurs IFR 1 & 2, gestion des déchets, énergie, ergonomie)
  • Temps plein
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Employé Administratif Digital Leasing

Vous êtes un talent organisationnel qui puise son énergie dans un environnement ...
Emplacement
Emplacement
Belgium , Bruxelles
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
05 août 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation & Expérience: Vous avez une forte affinité avec le secteur financier et vous êtes prêt à vous investir pleinement dans les processus de leasing
  • Langues: Vous communiquez couramment en français et en néerlandais
  • Compétences IT: Vous maîtrisez parfaitement Word, Excel et PowerPoint, et vous vous adaptez rapidement aux nouveaux logiciels
  • Soft Skills: Vous travaillez de manière proactive, autonome et assumez volontiers la responsabilité de vos tâches
  • Vous êtes un prodige de l'organisation qui privilégie toujours l'efficacité et la qualité
  • Vous réfléchissez en termes de solutions et voyez des opportunités pour améliorer les processus
  • Vous avez l'esprit d'équipe, un réflexe commercial et une grande soif d'apprendre
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de dossiers: Vous effectuez des tâches administratives et des interventions opérationnelles, telles que l'encodage des données clients et des transactions
  • Contrôle qualité: Vous vérifiez que toutes les formalités administratives et les informations sont présentes et vous les complétez si nécessaire
  • Contact client: Vous êtes en contact direct avec les clients et les fournisseurs pour leur offrir un service de premier ordre, tant par écrit qu'oralement
  • Interaction d'équipe: Vous participez activement aux réunions quotidiennes Whiteboard pour définir les priorités de la journée
  • Optimisation des processus: Vous signalez proactivement les goulots d'étranglement dans le flux des dossiers et proposez des améliorations
  • Correspondance: Vous assurez la communication interne et externe et veillez à ce que toutes les parties concernées restent correctement informées
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif
  • Durée du projet: Une mission temporaire passionnante d'une durée maximale de 6 mois
  • Croissance: Une opportunité unique d'acquérir de l'expérience au sein d'une institution financière de premier plan
  • Mobilité & Avantages: En plus de votre salaire, vous bénéficiez d'avantages extra-légaux (tels que des chèques-repas) propres au secteur
  • Cadre de travail: Un lieu de travail moderne où l'ambiance positive et la collégialité sont au cœur des préoccupations
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Responsable Ressources Humaines

En tant qu'expert du recrutement de cadres, nous mandatons aujourd'hui pour l'un...
Emplacement
Emplacement
France , La Chapelle d'Armentières
Salaire
Salaire:
50000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation : Diplôme Bac+3 à Bac+5 en RH (ou expérience équivalente)
  • Expérience : Minimum 5 ans en RH, idéalement acquise dans un environnement de production ou industriel
  • MAITRISE PARFAITE DE LA LEGISLATION BELGE
  • Vous êtes bilingue anglais
  • Soft Skills : Vous êtes un "team player" passionné par l'humain, reconnu pour votre discrétion et votre grande précision
  • Esprit : Vous avez une mentalité "terrain" (hands-on) et appréciez la réactivité du monde industriel
  • Engagement Diversité : Les profils de plus de 45 ans sont vivement encouragés à postuler
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous participez au Codir sur la partie RH
  • Talent Acquisition & Intégration : Véritable ambassadeur, vous recrutez les profils clés et orchestrer leur parcours d'intégration pour une réussite durable
  • Coaching Management : Vous conseillez et guidez les managers sur le leadership, le développement personnel et la conduite du changement
  • Développement des Compétences : Vous détectez les besoins en formation et veillez au déploiement optimal des talents
  • Proximité Production : Interlocuteur n°1 des collaborateurs de terrain, vous assurez une communication fluide et un climat social harmonieux
  • Amélioration Continue : Vous analysez les processus RH existants pour les optimiser et portez des projets transversaux liés au bien-être au travail
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Voiture de fonction incluse
  • Chèques-repas (Edenred) : 9,00 € (part salarié 1,09 €)
  • Équilibre vie pro/perso : 4 semaines de congés payés + 6 RTT
  • Cadre de travail : Un rôle clé au sein d'une équipe RH soudée et dynamique
  • Temps plein
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Technicien Qualité

Directement rattaché(e) aux Chargés d'Affaires, vous jouez un rôle pivot : - Le ...
Emplacement
Emplacement
France , Quimper
Salaire
Salaire:
28000.00 - 36000.00 EUR / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation : Bac +2 (Qualité, Industrie ou équivalent)
  • Terrain d'expression : Vous avez une première expérience réussie en milieu industriel. Si vous connaissez déjà le monde naval, c'est un immense plus !
  • Soft Skills : Vous avez une excellente plume, mais surtout un excellent contact humain. Vous savez faire passer vos messages avec diplomatie et fermeté.
  • Mindset : Rigoureux sans être rigide, vous aimez le travail en équipe et l'organisation sans faille.
Responsabilités
Responsabilités
  • Le garant documentaire : Vous rédigez les documents d'assurance qualité (internes et externes). C'est votre signature qui valide leur sérieux.
  • L'appui terrain : Vous accompagnez les responsables de service dans la collecte des enregistrements et le suivi des essais (CRE).
  • Le "Problem Solver" : Vous pilotez les fiches de non-conformité avec rigueur pour garantir un résultat zéro défaut.
  • L'œil de lynx : Vous assurez une présence active sur le terrain pour suivre l'avancement réel des activités.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un environnement technique de pointe, structuré et passionnant
  • L'opportunité de travailler sur des projets d'envergure où chaque journée compte
  • Temps plein
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Responsable administratif et financier

Au sein d'une PME de 10 personnes dans le secteur énergétique nous recrutons pou...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
60000.00 - 70000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation Bac+5, vous justifiez d'une expérience de 8 années minimum
  • Technicité : Le crédit documentaire et le risque de change n'ont pas de secret pour vous
  • Mindset Data : Vous avez une réelle appétence pour les systèmes d'information et aimez automatiser ce qui peut l'être
  • Soft Skills : Autonome et structurant(e), vous savez communiquer avec impact auprès des banquiers comme des équipes logistiques ou ADV
Responsabilités
Responsabilités
  • Maîtrise du Nerf de la Guerre (Cash BFR) : Vous pilotez la trésorerie avec une précision chirurgicale. Vous optimisez le BFR (stocks, encours clients/fournisseurs) pour sécuriser le cycle d'exploitation
  • Financement Partenariats : Vous gérez activement les relations bancaires et actionnez les leviers de financement court terme (affacturage, billets à ordre, crédits documentaires)
  • Rayonnement International : Vous supervisez les flux financiers complexes et gérez l'exposition aux devises (achats en dollars, couvertures de change)
  • Transformation Digitale Data : Vous structurez les outils de pilotage (reporting, KPI) et optimisez les process (ERP, Power BI, EDI) pour faire de la donnée un levier de décision
  • Supervision Comptable : Vous fiabilisez la production comptable en lien étroit avec le cabinet externe et assurez la conformité administrative
  • Temps plein
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Assistant analyste rémunération

Alternance en Ressources Humaines permettant de développer ses connaissances sur...
Emplacement
Emplacement
France , Montrouge
Salaire
Salaire:
Non fourni
credit-agricole.com Logo
Crédit Agricole
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac + 4 / M1 minimum education level
  • Formation: Université ou Ecoles de commerce
  • Spécialisation: Ressources Humaines ou Généraliste
  • 0 - 2 ans minimum experience
  • Une 1ère expérience en RH
  • Hard Skills: Maitrise du Pack Office (notamment Excel)
  • Français courant & Anglais (minimum B2)
  • Soft Skills: Analytique
  • Aisance relationnelle & rédactionnelle
  • Esprit d'équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à faire les analyses nécessaires en support des membres de l’équipe et produire les reporting et tableaux de bord adéquats
  • Participer à la formalisation et documentation des différents processus / activités de l’équipe
  • Participer à identifier et à mettre en place les améliorations nécessaires pour gagner en efficacité opérationnelle
  • Elaboration de supports de communication à destination des différentes parties prenantes
  • Apporter du support sur les projets sous la responsabilité de l’équipe
  • Participer au Projet « Pay Transparency » liée à la Directive Européenne
  • Participer au projet My Dev Comp et React
  • Formaliser un planning annuel listant les différentes activités de l’équipe par mois
  • Participer au design et production de supports permettant la bonne compréhension et la valorisation de l’ensemble des activités de l’équipe
  • Participer a la création d’une communauté compensation ww impliquant les principales parties prenantes en France et à l’international
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Communauté importante de jeunes
  • Campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
  • Suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
  • Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI
  • Engagement en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap
  • Poste éligible au télétravail
  • Environnement multiculturel, dynamique et stimulant
  • Accompagnement des collaborateurs tout au long de leur parcours
  • Développement des compétences
  • Accès aux larges opportunités de carrière
  • Temps plein
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Mécanicien auto

Vous êtes passionné(e) par la mécanique mais vous tenez à vos week-ends ? Rejoig...
Emplacement
Emplacement
France , Faches-Thumesnil
Salaire
Salaire:
12.02 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation : CAP/BEP à Bac+2 en Maintenance des Véhicules Automobiles
  • Expérience : Une première expérience réussie en atelier (concession ou centre auto)
  • Soft Skills : Vous êtes rigoureux, autonome et vous avez l'esprit d'équipe
  • Permis B : Indispensable pour déplacer les véhicules des clients
Responsabilités
Responsabilités
  • Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous assurez la maintenance curative et préventive des véhicules : Réalisation des diagnostics électroniques et mécaniques
  • Entretien courant (vidange, pneumatiques, freinage)
  • Interventions techniques (distribution, embrayage, moteur)
  • Contrôle qualité avant restitution au client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rythme idéal : Du lundi au vendredi (8h-12h / 14h-17h)
  • Environnement : Un atelier moderne au sein d'un groupe de grande renommée
  • Équilibre : Pas de travail le week-end, vos soirées et samedis sont sacrés
  • Temps plein
!
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Mécanicien auto

Les points forts du poste: Rythme idéal : Du lundi au vendredi (8h-12h / 14h-17h...
Emplacement
Emplacement
France , Faches-Thumesnil
Salaire
Salaire:
12.02 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation : CAP/BEP à Bac+2 en Maintenance des Véhicules Automobiles
  • Expérience : Une première expérience réussie en atelier (concession ou centre auto)
  • Soft Skills : Vous êtes rigoureux, autonome et vous avez l'esprit d'équipe
  • Permis B : Indispensable pour déplacer les véhicules des clients
Responsabilités
Responsabilités
  • Sous la responsabilité du Chef d'atelier, vous assurez la maintenance curative et préventive des véhicules : Réalisation des diagnostics électroniques et mécaniques
  • Entretien courant (vidange, pneumatiques, freinage)
  • Interventions techniques (distribution, embrayage, moteur)
  • Contrôle qualité avant restitution au client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rythme idéal : Du lundi au vendredi (8h-12h / 14h-17h)
  • Environnement : Un atelier moderne au sein d'un groupe de grande renommée
  • Équilibre : Pas de travail le week-end, vos soirées et samedis sont sacrés
  • Temps plein
!
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