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Responsable des admissions

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Eureka Education

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Emplacement:
France , Paris

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

Dans le cadre de son développement le Groupe Eureka Education recherche un/une Responsable des admissions F/H pour l'une de ses écoles. Ce poste en CDI basé à Paris est à pourvoir dès que possible. En tant que Responsable des Admissions, vous pilotez l'ensemble du processus d'admission des candidats, tout en encadrant une équipe de Chargés des admissions et en contribuant activement au recrutement et au placement des étudiants.

Responsabilités:

  • Encadrer et accompagner une équipe de Chargés des admissions
  • Suivre les KPI et assurer un reporting régulier à la direction
  • Optimiser les méthodes et outils de recrutement
  • Conseiller les candidats et faire la promotion de l'école (téléphone / mail)
  • Prospecter pour recruter de futurs étudiants
  • Participer à l'organisation des concours et à la sélection des candidats (entretiens de recrutement et correction des concours)
  • Rédiger et mettre en ligne les offres d'alternance
  • Participer aux événements : salons étudiants, interventions en établissements, job dating
  • Accompagner les candidats admis et répondre à leurs questions
  • Coacher les étudiants (CV, recherche d'emploi, entretiens)
  • Suivre leur placement en entreprise

Exigences:

  • Formation supérieure en business management, gestion ou équivalent
  • Premières expériences commerciales réussies
  • Première expérience professionnelle réussie dans le milieu de la formation
  • Première expérience en management ou réelle envie d'évoluer sur ces fonctions
  • Qualités de business developer
  • Fort esprit d'analyse pour suivre et améliorer les performances via des KPIs

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 mai 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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PREMIUM
Plus de langues et de pays
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Langues
English Čeština Deutsch Ελληνικά Español Français +15
Pays
France Canada Belgique Luxembourg Suisse +
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Plans à partir de $2.99 / mois

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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’un Bac+4/5 (marketing, commerce, communication ou équivalent)
  • Expérience significative dans un rôle similaire, idéalement dans l’éducation ou une fonction combinant stratégie et opérationnel
  • Excellentes compétences relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles
  • Capacité à gérer des responsabilités stratégiques tout en s’impliquant dans des tâches opérationnelles de terrain
  • Maitrise des outils CRM (Salesforce est un plus), des logiciels bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), et des outils d’emailing (Sarbacane)
  • Sensibilité pour le milieu artistique et les nouvelles technologies
  • Leadership naturel, aptitude au management et esprit d’équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir, piloter et mettre en oeuvre une stratégie d’attractivité et de recrutement des futurs étudiants
  • Superviser le processus complet d’admission, de la prospection initiale à l’inscription finale
  • Analyser les indicateurs clés (KPI) pour ajuster et optimiser les actions de recrutement
  • Participation active aux opérations terrain
  • Participer directement aux activités de prospection (phoning, emailings ciblés, suivi des contacts)
  • Contribuer à l’organisation et à l’animation des Journées Portes Ouvertes (JPO), salons, forums et visites dans les lycées
  • Intervenir dans le montage et démontage des stands, la coordination avec les partenaires logistiques, et la gestion des supports promotionnels
  • Fédérer et motiver les étudiants, intervenants et collaborateurs à participer aux événements valorisant l’école
  • Organiser et structurer leur participation en les formant et en les accompagnant durant les événements
  • Maintenir une communication fluide avec les prestataires externes et les parties prenantes internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle
  • Ticket restaurant
  • Prime sur objectifs
  • Temps plein
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Responsable des admissions

Permettre à tout un chacun de trouver sa juste place dans le monde d’aujourd’hui...
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France , Paris
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Eureka Education
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en business management, gestion ou équivalent
  • Premières expériences commerciales réussies
  • Première expérience professionnelle dans le milieu de la formation
  • Première expérience en management ou réelle envie d'évoluer sur ces fonctions
  • Qualités de « business developer »
  • Fort esprit d'analyse pour suivre et améliorer les performances via des KPIs
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter l'ensemble du processus d'admission des candidats
  • Encadrer une équipe de Chargés des admissions
  • Contribuer activement au recrutement et au placement des étudiants
  • Encadrer et accompagner une équipe de Chargés des admissions
  • Suivre les KPI et assurer un reporting régulier à la direction
  • Optimiser les méthodes et outils de recrutement
  • Conseiller les candidats et faire la promotion de l'école (téléphone / mail)
  • Prospecter pour recruter de futurs étudiants
  • Participer à l'organisation des concours et à la sélection des candidats (entretiens de recrutement et correction des concours)
  • Rédiger et mettre en ligne les offres d'alternance
  • Temps plein
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Responsable des Ventes - Admissions

En qualité de responsable régional des admissions, vous êtes chargé(e) du recrut...
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  • Titulaire d'un bachelor ou d'un diplôme équivalent, idéalement en commerce, gestion, vente ou marketing
  • 5 ans d'expérience dans un environnement international avec une forte orientation vers le développement commercial et la vente
  • Solide compréhension des systèmes éducatifs
  • Connaissances avérées en vente et en marketing
  • Ambitieux, orienté solutions et résultats, très responsable et doué pour la planification et la coordination
  • Grande disponibilité pour voyager
  • Maîtrise de MS Office, des systèmes CRM et des outils Internet
  • Parle couramment le français
  • Excellent niveau d'anglais à l'oral comme à l'écrit
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de recrutement régionales afin d'atteindre les objectifs d'inscription pour les programmes de premier cycle, de deuxième cycle et de formation professionnelle
  • Établir et entretenir des relations avec les agents, les écoles et les autres parties prenantes clés afin de promouvoir les offres de Sommet Education
  • Représenter l'établissement lors d'événements régionaux, de salons et de présentations, en veillant à assurer une forte présence de la marque
  • Surveiller et analyser les tendances du marché régional et les données relatives aux admissions afin d'éclairer la prise de décision et d'optimiser les efforts de recrutement
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En tant que Responsable du Développement, vous pilotez la stratégie de croissanc...
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  • Formation commerciale ou équivalente
  • Expérience significative dans l'enseignement supérieur, le recrutement ou le développement commercial
  • Forte culture du résultat et esprit growth / business-oriented
  • Excellente aisance relationnelle et rédactionnelle
  • Bonne culture Tech
  • Valeurs fortes : agilité, engagement, sens du collectif, autonomie, esprit d'initiative
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir, déployer et piloter la stratégie de recrutement étudiants (Parcoursup et Hors Parcoursup)
  • Superviser l'ensemble du parcours candidat, de la prospection à l'inscription
  • Piloter et optimiser les actions de prospection, de conversion et de fidélisation (salons, JPO, phoning, présentations établissements, forums, visites, événements…)
  • Analyser les performances, suivre les indicateurs clés (KPI) et ajuster les plans d'actions
  • Garantir un reporting fiable, régulier et exploitable auprès de la direction
  • Assurer la conformité des pratiques avec les process internes et les exigences de la certification Qualiopi
  • Développer, animer et fidéliser le réseau de prescripteurs (établissements scolaires, institutions, acteurs locaux…)
  • Concevoir et organiser des événements à forte valeur ajoutée pour l'écosystème (tables rondes, conférences, forums, animations locales)
  • Mettre en place une veille concurrentielle et marché
  • Représenter l'école lors des événements institutionnels, pédagogiques et de promotion (JPO, concours, salons, réunions de rentrée, événements pédagogiques…)
  • Temps plein
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Responsable de service

Le/la cadre de santé rééducateur est responsable de la gestion et du management ...
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France , Nantes
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3127.30 EUR / Mois
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APF France handicap
Date d'expiration
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Exigences
  • Diplôme exigé : M2 Management
  • Expérience souhaitée : 3 ans
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion et management du plateau technique de l’établissement
  • Gestion du secteur d’hospitalisation à temps partiel
  • Gestion de l’équipe d’animation et d’EJE
  • Organisation et veille à la bonne organisation des soins de rééducation et de réadaptation
  • Coordination de l’activité du secteur d’hospitalisation à temps partiel
  • Coordination de l’activité des services d’animation et d’EJE
  • Travail en étroite collaboration avec la cadre de santé
  • Remplacement de la cadre de santé lors de ses absences
  • Participation à l’élaboration du projet de soins et de rééducation-réadaptation
  • Effectuer des astreintes (environ 1 semaine par mois)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Forfait mobilité durable
  • Plateaux repas à 2.915€
  • Reprise d’ancienneté (reprise à hauteur de 50% sur poste similaire)
  • Indemnités d’astreintes
  • Temps plein
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Nouveau

Médecin coordonnateur

Rattaché au Directeur(trice) de l'établissement, vous êtes responsable du projet...
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Salaire:
Non fourni
korian.fr Logo
Korian
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • DES ou diplôme de spécialité
  • Expérience souhaitée en MEDEC ou appétence pour en acquérir (Possibilité de financement du DU Médecin Coordonnateur en EHPAD)
  • Praticien inscrit ou rapidement inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins en France
  • Au moins 2 ans d'expérience
  • Doctorat, Bac+8
Responsabilités
Responsabilités
  • Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux
  • Vous assurez les soins urgents si besoin
  • En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel…)
  • Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles
  • Vous participez à la formation du personnel
  • Vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales
  • Possibilité d'avoir un complément d'activité avec des missions d'e-MEDEC H/F ou de Médecin Territorial H/F
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Possibilité de financement du DU Médecin Coordonnateur en EHPAD
  • Possibilité d'avoir un complément d'activité avec des missions d'e-MEDEC H/F ou de Médecin Territorial H/F
  • Possibilité de prendre part ou d'initier des projets de recherche via notre Direction de la Recherche et de l'Innovation en Santé (DRIS)
  • Temps partiel
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Infirmier

Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de...
Emplacement
Emplacement
France , La Tour
Salaire
Salaire:
3500.00 EUR / Mois
domusvi.com Logo
DomusVi
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat
  • Faire preuve d’organisation, de réactivité, et d’autonomie
  • Doté(e) de qualités relationnelles et d’un sens du service
  • Savoir travailler dans un esprit d’équipe et de partage
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier
  • Assurer tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l’ensemble des intervenants
  • Être attentif(ve) et à l’écoute des résidents et de leurs familles
  • Participer à la traçabilité et à la transmission des actions
  • Garantir les conditions d’hygiène indispensables à la qualité des soins
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Appartement de fonction mis à disposition
  • Temps plein
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Assistant administratif et commercial en alternance

Acquérir des compétences en gestion, administration et relation client tout en p...
Emplacement
Emplacement
France , La Ravoire
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Groupe Alternance Beauvais
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Être titulaire d’un BAC ou d’un Titre de niveau 4 européen (niveau IV RNCP)
  • Dépôt d’un dossier de candidature
  • Réalisation d’un entretien de motivation et de tests d’admission
  • Préparer un BTS GPME avec Groupe Alternance Chambéry
  • Être organisé(e), rigoureux(se) et avoir le sens des responsabilités
  • Aimer travailler en équipe et avoir un bon relationnel
  • Souhaiter évoluer dans un environnement administratif et polyvalent
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la gestion administrative et commerciale de l’entreprise
  • Participer à la gestion des relations avec les clients et fournisseurs
  • Contribuer au suivi financier et à la gestion des ressources humaines
  • Mettre en place des outils d’aide à la décision pour le dirigeant
  • Optimiser l’organisation et le fonctionnement d’une PME
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Inscription et scolarité gratuites
  • Diplôme reconnu par l’Éducation Nationale
  • Une formation en alternance 100 % prise en charge
  • Temps plein
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