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Au sein de la Direction Économie et Territoires, vous êtes rattaché(e) à la Responsable régionale Entreprises et Territoires et prenez la direction du service Entreprises et Territoires pour le département du Maine-et-Loire. À ce titre, vous jouez un rôle clé dans le pilotage stratégique, managérial et opérationnel de l’activité sur votre territoire. Vous animez et fédérez une équipe pluridisciplinaire (assistants administratifs, conseillers territoriaux, responsables d’antennes), engagée au quotidien auprès des entreprises artisanales. Ensemble, vous proposez un accompagnement complet, à la fois administratif (formalités) et technique (diagnostics, prestations de conseil), au service des clients de la CMA. Acteur(trice) incontournable du développement local, vous impulsez et développez des relations étroites avec l’écosystème départemental, en portant une politique ambitieuse de partenariats avec les collectivités territoriales et les acteurs économiques. Vous pilotez également des projets structurants de proximité, visant à renforcer la visibilité de la CMA, à développer les points de contact avec les artisans et à faire rayonner l’offre de services sur l’ensemble du territoire.
Responsabilités
Manager et accompagner une équipe de chargés de développement économique, de conseillers et d'assistants en formalités, en lien étroit avec la coordinatrice technique régionale
Définir et piloter une stratégie de développement des partenariats avec les collectivités locales et les partenaires institutionnels et économiques
Assurer la coordination entre les différents pôles de la Direction Économie et Territoires, favoriser les prescriptions croisées et garantir un parcours client fluide, cohérent et performant
Piloter l'activité du service et en garantir la performance économique et la rentabilité
Concevoir et développer l'animation territoriale et événementielle afin de renforcer l'impact du service et la notoriété de la CMA sur le territoire
Représenter la Direction Régionale Économie et Territoires au sein des réunions et instances de coordination de la CMA
Exigences
Manager confirmé(e)
Savoir mobiliser et fédérer des équipes autour de projets communs
Accompagner efficacement les transformations organisationnelles
Solide expertise dans le déploiement de stratégies de développement
Solide expertise dans la construction et l'animation de partenariats avec les acteurs locaux et l'écosystème territorial du Maine-et-Loire
Apprécier le travail collaboratif et le pilotage des équipes en mode projet
Leadership fédérateur
Expérience confirmée en management
Bonne compréhension des enjeux de l'entreprise artisanale
Connaissance de l'environnement institutionnel
Organisé(e) et rigoureux(se)
Savoir piloter des projets transverses, arbitrer, prioriser et prendre des décisions dans un environnement en évolution
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