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Responsable de service pédagogique

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APEC

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Emplacement:
France , Limoges

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Catégorie:
Éducation

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

52000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Dans le cadre de sa réorganisation, l’OiEau recrute un(e) responsable de service pédagogique (H/F). Sous la responsabilité du Directeur de la Formation et de l’Ingénierie Pédagogique, le/la candidat(e) retenu(e) effectuera les missions suivantes.

Responsabilités:

  • Pilotage pédagogique, animation et suivi qualité de l'activité formation
  • Est chargé(e) de concevoir, développer, mettre en œuvre et optimiser les dispositifs (offre catalogue, besoins en formation, plans de formation, conception, réalisation, évaluation des formations) adaptés aux besoins des apprenants, des formateurs et aux objectifs pédagogiques de l’OiEau
  • Pilote d’un point de vue pédagogique l’activité formation de l’OiEau en lien avec le marketing
  • Est le/la garant(e) de la qualité du processus pédagogique (évaluation, déroulés, ...) et des modalités pédagogiques de mise en œuvre
  • Est le/la référent(e) qualité de la DFIP et contribue ainsi à maintenir les certifications Qualiopi et ISO 9001 de l’activité formation en coordination avec la Responsable Qualité de l’OiEau
  • Supervise la mise en œuvre des projets de formation et s’assure de leur qualité pédagogique
  • Évalue l'efficacité des formations et propose des améliorations continues
  • Déploie les formations numérisées (en présentiel et distanciel) au sein de l’OiEau
  • Collabore avec les Responsables de Services Thématiques et les formateurs pour intégrer les dernières innovations pédagogiques
  • En coordination avec les Responsables de Services Thématiques, labellise les Formateurs Intervenants Extérieurs conformément au cahier des charges de l’OiEau
  • Management des ressources humaines, matérielles et financières du service
  • Porte les valeurs et le message de la Direction de l'OiEau
  • Organise le travail de son équipe (définition des responsabilités, gestion des plans de charge, validation des absences, organisation et animation de réunions d’équipe) : assistants pédagogiques et logistiques, concepteurs et producteurs de supports multimodaux
  • Assure un développement de son service et une gestion équilibrée des Ressources Humaines et du Budget (participation au recrutement, gestion des compétences, formations, gestion du budget, du chiffre d’affaires et des dépenses, ...)
  • Détermine les objectifs et assure l'évaluation de son équipe (conduite des entretiens annuels, veille au respect de la réglementation et les procédures en vigueur à l'OiEau)
  • S’assure du maintien opérationnel des équipements de son service
  • Approuve les commandes liées à l’activité de son service
  • Participe aux réunions et revues de direction

Exigences:

  • BAC + 3 ou + 5 métiers de l’enseignement, de l'éducation et de la formation
  • au moins 5 ans en tant que Responsable Pédagogique
  • Français
  • Anglais
  • Pédagogie pour adultes
  • Conduite de projets d’ingénierie pédagogique
  • Management
  • Déploiement et utilisation de systèmes d’information relatifs à l’activité formation
  • Déploiement et réalisation de formations numérisées
  • Maintien des certifications Qualiopi et ISO 9001
  • Maîtrise du Pack Office
  • Ouverture et curiosité
  • Autonomie et esprit d’initiative
  • Capacité à travailler en équipe
  • Esprit de synthèse
  • Capacité rédactionnelle
  • Réelles aptitudes à la prise de parole en public
  • Goût pour l’innovation (nouveaux domaines d’applications, nouvelles technologies)
  • Sens du concret et de la mise en pratique

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
  • Pédagogie : Conception et animation de séquences pédagogiques adaptées au public (jeunes, adultes, alternants)
  • Maîtrise des méthodes actives (apprentissage par projet, pédagogie participative)
  • Évaluation des apprentissages (diagnostic, formatif, sommative)
  • Adaptation aux niveaux hétérogènes et aux besoins spécifiques (inclusion, handicap)
  • Relationnel : Écoute et communication avec les apprenants, les familles et les partenaires
  • Gestion de groupe et maintien d’un climat favorable à l’apprentissage
  • Accompagnement individualisé (suivi en entreprise, soutien scolaire, orientation)
  • Organisationnelles : Planification des cours et gestion du temps
  • Suivi administratif (livret de formation, bilans, rapports)
  • Coordination avec l’équipe éducative et les maîtres de stage
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer les adultes en formation continue et par apprentissage au BTSA Technico Commercial principalement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
  • Promotion de la prise de responsabilités
  • Perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • Bac+3 minimum en audiovisuel ou multimédia
  • Au moins 5 ans d'expérience en gestion technique
  • Au moins une première expérience d'encadrement
  • Maîtrise des équipements audiovisuels professionnels (sonorisation, captation, régie lumière)
  • Maîtrise des outils de pilotage technique et de planification
  • Proactif et rigoureux
  • Savoir diagnostiquer, prioriser et innover
  • Fort esprit de service
  • Sensibilité pédagogique et événementielle
Responsabilités
Responsabilités
  • Encadrer deux Techniciens, organiser les interventions, planifier les opérations et développer les compétences internes
  • Assurer la maintenance préventive et curative des installations dans les espaces pédagogiques et événementiels
  • Superviser les projets d'installation et de renouvellement des équipements, avec contrôle qualité et gestion des prestataires
  • Gérer le budget, les achats, les stocks et la documentation technique et administrative du service
  • Proposer des solutions technologiques en fonction des besoins pédagogiques, en lien avec les enseignants et les services internes
  • Accompagner les étudiants dans l'usage du matériel, sensibiliser aux règles, et intervenir sur les projets techniques liés aux cursus
  • Participer aux événements universitaires : Régie son/lumière, captation vidéo, installation technique et coordination logistique
  • Représenter le service auprès des partenaires, contribuer à la veille et au développement stratégique des outils audiovisuels
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 1J/S de télétravail par semaine, après 1 an d'ancienneté
  • Environ 40/45 jours RTT/CP
  • Onboarding + Formation
  • 75% du titre de transport prit en compte
  • Temps plein
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  • Etre diplômé(e) d’un Bac+5 en finance, contrôle de gestion ou audit
  • Langues: niveau avancé ou bilingue en Anglais / Français: langue maternelle ou bilingue
  • Disposer de 1 à 3 ans d’expérience professionnelle dans ce type de métier
  • Une 1ere expérience professionnelle dans la finance est très recommandée
  • Avoir un gout prononcé pour les chiffres et une bonne compréhension des enjeux opérationnels
  • Maitriser Excel (tableaux croisés dynamiques, formules)
  • Savoir structurer, analyser, alerter et proposer des solutions concrètes
  • Qualités requises : la prise d’initiatives, la rigueur, le dynamisme, la pédagogie et la proactivité
Responsabilités
Responsabilités
  • Création du compte de résultat du Service Client (PNL)
  • Application des règles pour la cloture, budget et prévisions
  • Aiguiller toutes les régions
  • Mettre en exécution les règles Groupe sur le périmètre France
  • S’assurer de la bonne mise en pratique des règles dans les filiales et différents pays
  • Participation aux réunions de l’équipe
  • Consolidation les résultats mensuels
  • Analyses et explications des écarts mensuels
  • Vous travaillerez en étroite collaboration avec les contrôleurs locaux, votre futur responsable ainsi que votre N+2, le Responsable du Service Client Monde
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de cadre de santé
  • Diplôme de niveau 7 (anciennement I) dans les domaines de la santé, des sciences de l’éducation ou du management
  • Expériences significatives en pédagogie et en management exigées
  • Connaissances de l’environnement et des acteurs (structures de santé, acteurs de santé et de formation, instituts publics et privés)
  • Connaissances du cadre législatif et réglementaire des formations en santé
  • Connaissances de la pédagogie des adultes
  • Connaissances de la conduite de projet
  • Capacité à animer l’équipe pédagogique ainsi qu’à collaborer avec les professionnels accueillant les stagiaires
  • Capacité à décider, négocier et arbitrer en interne et en externe avec les différents acteurs de la formation (financeurs, formateurs, employeurs)
  • Capacité à mobiliser et coordonner des ressources internes et externes
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique des filières de formation avec l’équipe pédagogique
  • Superviser la qualité de l’enseignement théorique et clinique, veiller à sa conformité avec les textes réglementaires et le projet pédagogique
  • Organiser, en collaboration avec les responsables pédagogiques, les programmes et plannings de formation et leurs articulations dans les transversalités entre formations et dispositifs
  • Veiller au bon déroulement des formations, procéder aux réajustements et arbitrages nécessaires au plan pédagogique
  • Impulser des évolutions de l’ingénierie de formation en adéquation avec les besoins et les perspectives détectées
  • Organiser réglementairement les sélections, les évaluations et la délivrance des diplômes en lien avec les tutelles
  • Assurer le contrôle des études
  • Participer à l’animation et au développement des partenariats avec les établissements pouvant accueill les stagiaires et des réseaux professionnels
  • Impulser des propositions concernant l’évolution des formations et des activités
  • Assurer la mise en œuvre de la démarche qualité de l’Institution
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Temps plein
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Responsable d’Ingénierie de Formation

Léo Lagrange Formation Thématique Personne Sous Main de Justice est un acteur re...
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France , Marseille
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Salaire:
41173.35 EUR / Année
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Leo Lagrange
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 en ingénierie pédagogique, sciences de l’éducation, ingénierie de la formation ou domaine équivalent
  • Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) dans une fonction similaire au sein d’un organisme de formation
  • Maîtrise des méthodes d’ingénierie pédagogique
  • Bonne connaissance des outils numériques (suite office, plateformes collaboratives, outils microsoft…)
  • Capacité à gérer des projets et à animer des équipes transverses
  • Aisance rédactionnelle et rigueur méthodologique
  • Qualité relationnelle et esprit d’innovation
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir, structurer et piloter l’ensemble des dispositifs pédagogiques de l’Institut
  • Elaborer les réponses pédagogiques aux appels d’offre émis par les financeurs
  • Elaborer et structurer les parcours de formation en cohérence avec les référentiels de formation et les référentiels métiers
  • Intégrer les innovations pédagogiques qui peuvent être déclinées en milieu carcéral
  • Piloter la création et l’actualisation des programmes en collaboration avec les intervenants
  • Coordonner l’équipe pédagogique et assurer le respect des délais et des objectifs
  • Participer à des projets nationaux en partenariat avec le service pédagogique et développement national
  • Assurer la qualité des contenus et des modalités pédagogiques
  • Mettre en œuvre les outils de suivi de la qualité, dans le cadre défini par le référentiel QUALIOPI
  • Mettre en œuvre des outils d’évaluation et d’amélioration continue
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un environnement stimulant
  • Une équipe dynamique
  • Des projets à fort impact social
  • Télétravail partiel possible
  • Une autonomie organisationnelle
  • CSE Attractif
  • Action Logement
  • 6 semaines de congés
  • Temps plein
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Responsable SIRH

Dans un contexte de forts enjeux de transformation et de refonte de son SIRH ver...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Beamy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience de 10 ans minimum en SIRH
  • Expérience significative en management d'équipe
  • Expertise SIRH : Core RH, processus RH, interfaces, data RH
  • Capacité à être à la fois stratégique et très opérationnel(le)
  • Pilotage de projets complexes, multi-acteurs
  • Leadership, posture de manager-transformateur
  • Excellentes capacités d'arbitrage, de communication et de pédagogie
  • Anglais courant
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir la qualité de service du SIRH existant (PeopleSoft, OPEN, interfaces, outils aval) : incidents, demandes, maintenance corrective et évolutive
  • Intervenir de manière opérationnelle sur les sujets complexes ou sensibles (incidents majeurs, arbitrages, priorisation)
  • Structurer et améliorer les processus de support (N2/N3) en lien avec la DSI et les parties prenantes dont le centres de services RH
  • Être garant(e) de la qualité des données RH et de la fiabilité des traitements critiques
  • Manager et animer l'équipe SIRH (chargés de support, experts fonctionnels, chefs de projets)
  • Définir les priorités, objectifs et indicateurs de performance de l'équipe
  • Accompagner la montée en compétence, la structuration et la professionnalisation du collectif
  • Instaurer une culture de service, de responsabilité et d'amélioration continue
  • Porter le programme de refonte du SIRH France vers SuccessFactors
  • Piloter la roadmap, les chantiers fonctionnels et techniques, les dépendances et les risques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Jours de bénévolat offerts
  • Salle de sport dans les locaux
  • Aide à la garde d’enfant, Crèche...
  • Plan d’épargne entreprise (PEE)
  • Plan de développement professionnel
  • Temps plein
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Responsable service Achats - marchés publics

Rattaché(e) au Secrétaire Général, vous êtes garant(e) de la sécurité juridique,...
Emplacement
Emplacement
France , Niort
Salaire
Salaire:
40000.00 - 45000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Master 2 en droit public spécialité marchés publics souhaité
  • Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire (idéalement avec marchés de travaux)
  • Maîtrise complète des règles de la commande publique
  • Rédaction juridique fiable, capacité à sécuriser les procédures et décisions
  • Rigueur, autonomie, discrétion
  • Sens du service aux opérationnels : posture “facilitateur + sécurisateur”
  • Force de proposition, pédagogie, capacité à convaincre
  • Travail en transversalité, gestion des priorités, posture constructive
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir la sécurité juridique, de l’efficacité et de la performance de la commande publique
  • Piloter l’activité du service
  • Accompagner les directions opérationnelles dans leurs projets
  • Sécuriser les procédures
  • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques internes
  • Encadrer une assistante marchés publics
  • Assister et conseiller les directions dans la définition des besoins et la stratégie de consultation
  • Piloter et sécuriser les consultations (DCE, analyse candidatures/offres, négociation si besoin, choix, motivation)
  • Rédiger/contrôler les notifications et les courriers
  • Apporter un appui sur les actes et sur les situations sensibles et de contestations
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord intéressement
  • accord télétravail
  • titres restaurant
  • mutuelle (60% par l’employeur)
  • prévoyance (100% par l’employeur)
  • CSE avec notamment possibilité de chèques vacances
  • Temps plein
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Responsable service Achats - marchés publics

Rattaché(e) au Secrétaire Général, vous êtes garant(e) de la sécurité juridique,...
Emplacement
Emplacement
France , Niort
Salaire
Salaire:
40000.00 - 45000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Master 2 en droit public spécialité marchés publics souhaité
  • Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire (idéalement avec marchés de travaux)
  • Maîtrise complète des règles de la commande publique
  • Solide compréhension de l’exécution des marchés (avenants, pénalités, litiges, sous-traitance)
  • Rédaction juridique fiable, capacité à sécuriser les procédures et décisions
  • Rigueur, autonomie, discrétion
  • Sens du service aux opérationnels : posture “facilitateur + sécurisateur”
  • Force de proposition, pédagogie, capacité à convaincre
  • Travail en transversalité, gestion des priorités, posture constructive
Responsabilités
Responsabilités
  • assistez et conseillez les directions dans la définition des besoins et le choix des procédures
  • pilotez et sécurisez les consultations (DCE, analyse candidatures/offres, négociation si besoin, choix, motivation) et rédigez/contrôlez les notifications et les courriers
  • apportez un appui sur les actes et sur les situations sensibles et de contestations
  • organisez le secrétariat des commissions et garantissez la traçabilité
  • assurez la veille, rédigez des notes, mettez à jour le guide et les modèles, harmonisez les pratiques et animez des points d’information
  • organisez et priorisez l’activité et mettez en œuvre un contrôle qualité documentaire (checklists, validation, archivage)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord intéressement, accord télétravail, titres restaurant, mutuelle (60% par l’employeur), prévoyance (100% par l’employeur), CSE avec notamment possibilité de chèques vacances
  • Temps plein
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Télétravail Emplois par catégorie
Achats Emplois Administration de bureau Emplois Art et Divertissement Emplois Assurance Emplois Banque Emplois Centre d'appel Emplois Construction Emplois Consultation Emplois Contrôle de Qualité Emplois Éducation Emplois Énergie Emplois Fabrication Emplois Finance Emplois Gastronomie Emplois Hôtellerie et tourisme Emplois Immobilier Emplois Informatique - Administration Emplois Informatique - Développement de logiciels Emplois Jurídique Emplois Logistique Emplois Marketing, Marketing Digital, SEO, SEM Emplois Médias Emplois Pharmacie Emplois Recherche et développement Emplois Relations Publiques Emplois Ressources Humaines Emplois Santé et Beauté Emplois Secteur Public Emplois Service Client Emplois Soins infirmiers Emplois Travail Physique Emplois Ventes Emplois
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