Responsable de secteur Agrofourniture Emplois | APEC (Verneuil d'Avre et d'Iton)

Nouveau

Orthophoniste

Le CRTLA: centre référent des troubles du langage et des apprentissages de la Se...

Emplacement

France , Bobigny

Salaire:

Non fourni

Assistance Publique

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Certificat de capacité d'orthophoniste
Expérience souhaitée en psychiatrie ou ayant un intérêt pour la psychiatrie infanto-juvénile
Expérience du travail en équipe
Capacité à observer le secret professionnel
Aptitude à travailler en équipe
Qualités humaines et relationnelles
Calme, tolérance, discrétion, bienveillance
Expérience de travail dans un service de pédopsychiatrie ou CRTLA
Intérêt pour le bilinguisme

Responsabilités

Participer au travail d’équipe dans l’accompagnement des enfants et de leurs familles dans une activité de prévention et de soins
Favoriser le travail de réseau et de liens, orienté notamment sur l'école et la ville mais également avec les différents intervenants auprès de l’enfant
Réaliser des bilans de langage écrit et oral pour des enfants de 4 à 18 ans. Passation de bilans en langue maternelle
Rédiger et argumenter un compte rendu de bilan. Restitution orale et écrite faite à l’enfant et ses parents
Participer aux différentes réunions: cliniques, institutionnelles, enseignement
Travailler en liaison avec les équipes extrahospitalières (orthophonistes libéraux, psychologues libéraux, enseignants, …)
Prendre en charge les enfants de façon hebdomadaire (suivi individuel, co-thérapeute dans des groupes thérapeutiques, accompagnement socio-éducatif, etc…)
Possibilité de participer à l’enseignement, à des travaux de communications scientifiques
Assurer le suivi de son activité (PMSI-PSY) tant individuelle qu’en groupe en collaboration avec l’équipe
Encadrer des stagiaires

Ce que nous offrons

Remboursement titre de transport à hauteur de 75%
Restaurant d'entreprise
Crèche d'entreprise
Formations
Salle de sport

Temps plein

Nouveau

Infirmier - Policlinique

A la différence des secteurs d’hospitalisation, la policlinique est un lieu dans...

Emplacement

France , Paris 18

Salaire:

Non fourni

Assistance Publique

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Capacité d'écoute et relationnelle
Maîtrise de soi : adaptation aux situations face aux consultants, à l'équipe paramédicale et médicale
Capacité d'organisation du travail
Capacité d'adaptation au développement des technologies de l'information et de la communication (numérisation des données)
Respect du secret médical, du patient et des collègues
Esprit d'équipe
Discrétion
Ponctualité
Avoir une curiosité intellectuelle qui permette d'acquérir le savoir-faire et les connaissances liées aux nombreuses activités des consultations.

Responsabilités

Assurer le bon déroulement des différentes consultations dont la prise en charge des patients en urgence
Assurer la prise en charge des nouveaux consultants et présenter le fonctionnement de la consultation
Collaborer avec les autres professionnels de santé dans le cadre de la continuité de prise en charge dont l’équipe médicale
Garantir un accueil de qualité dans le respect de la confidentialité
Assurer les soins infirmiers nécessaires aux patients en exerçant la fonction d’infirmière tant dans son rôle propre que dans son rôle délégué
Participer à la mise en place de protocoles thérapeutiques et suivre le protocole
S’assurer que le consultant connaisse son traitement et sa surveillance
S’assurer que le consultant possède les informations concernant un éventuel régime alimentaire
Analyser les priorités de travail en équipe en cas d’absence inopinée et faire des propositions de réorganisation à l’encadrement
Participer aux groupes de travail institutionnels, de l’hôpital ou de la policlinique

Ce que nous offrons

Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
Accès à une offre de formation continue conséquente
Remboursement partiel des transports en commun ou forfait mobilité
Possibilité de parking
Places place en crèche disponibles (politique de zéro refus)
Accès au restaurant du personnel (tarif indexé à l'indice)
Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
Chèques emploi-service CESU AP-HP

Temps plein

Nouveau

Directeur de centre socio-culturel

En lien avec l’équipe et le Conseil d’Administration, le/la Directeur(rice) assu...

Emplacement

France , Bourges

Salaire:

48000.00 - 60000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme(s) en gestion / administration ou équivalent, idéalement dans le secteur culturel et/ou du spectacle vivant
Formation(s) en direction, management, gestion et animation de projets
Expérience professionnelle significative en direction ou coordination de lieu, de projets culturels ou artistiques
Expérience confirmée dans la conduite de projets collaboratifs et partenariaux
Expérience concrète en programmation artistique et/ou direction artistique (arts contemporains, arts visuels)
Maîtrise avérée de la gestion de structures culturelles et du management d’équipes
Développement et pilotage d’une vision stratégique artistique et culturelle
Excellente connaissance du fonctionnement des associations (gouvernance, budget, RH…)
Solides compétences administratives, juridiques, sociales, budgétaires et financières
Maîtrise des techniques et règles de la comptabilité associative

Responsabilités

Conception et mise en œuvre du projet artistique et culturel
Impulsion d’une dynamique d’innovation et de créativité afin de positionner et caractériser Antre Peaux au sein de son secteur d'activités et de son territoire
Évaluation et développement du projet et de son fonctionnement
Renforcement et développement permanent de l’ancrage territorial du projet
Participation à la programmation artistique en salle et hors-les-murs en lien
Pilotage, animation et coordination de l’équipe
Définition, structuration, évolution du modèle économique de la structure
Élaborer la stratégie budgétaire et s’assurer de son exécution, dans le respect des règles de la comptabilité associative
Établissement et suivi des dossiers de subventions et de financements
Recherche de nouvelles ressources financières publiques et privées

Temps plein

Nouveau

Directeur de restaurant

Le restaurant Crescendo de Pontarlier (25 - Le Doubs) recherche son nouveau Dire...

Emplacement

France , Pontarlier

Salaire:

39000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

BTS hôtellerie/restauration ou Bac pro cuisine avec une expérience réussie impérative en management de restaurant, minimum 3 ans
Capacité d'adaptation
Goût du challenge
Conduite de réunions
Contrôle qualité

Responsabilités

Commercial: Veiller à la qualité du produit et à l’accueil des clients
Être garant(e) de l’évolution du CA du Restaurant
Optimiser les ventes en adaptant les menus
Mettre en application la politique du groupe
Être responsable de la conformité du Restaurant aux normes d’hygiène et aux procédures HACCP
Gestion: Définir les objectifs et plans d’actions de l’établissement
Réaliser des résultats conformes aux objectifs fixés
Humain: Manager une équipe d’une vingtaine de personnes (organisation du travail, briefs, recrutements et développement des compétences)
Technique: Être responsable de la conformité de l’établissement
Veiller à la maintenance du restaurant et de ses équipements

Ce que nous offrons

Salaire évolutif avec des primes variables sur objectif toute l’année
Un repas à chaque service travaillé
Équilibre vie pro/vie perso: une journée avec des horaires en continue (pas de coupure)
1 WE sur 3 minimum (1 WE sur 2 sur la plupart de nos restaurants)
3 fermetures maximum par semaine (fin de service à 21h/21h30)
Opportunités d’évolution au sein du groupe
Accompagnement et des formations tout au long de votre carrière

Temps plein

Nouveau

Comptable Général Sénior

Vous êtes Comptable Général Sénior et vous souhaitez participer à la gestion com...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

45000.00 - 55000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 en comptabilité et gestion
Expérience minimum au sein d'un cabinet d'expertise comptable
Maitrise de la fiscalité française et des normes IFRS
Bonne maitrise de l'anglais professionnel
Maitrise d'Excel

Responsabilités

Saisie et comptabilisation des factures fournisseurs et des notes de frais
Comptabilisation et lettrages des écritures de paie
Établissement des factures clients, encaissements clients et relances
Gestion des immobilisations, des banques et des cartes affaires
Élaboration des clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles (cut-off)
Responsabilité de la fiabilité des états financiers, du suivi de la performance et des flux de trésorerie
Préparation des déclarations fiscales, cadrage de TVA, calcul des taxes, remplissage et contrôles des liasses
Collaboration avec le contrôle de gestion
Réconciliation des flux inter-groupe
Comptabilisation des écritures spécifiques IFRS 9, 15 et 16

Ce que nous offrons

Statut Cadre
Politique de télétravail: 2 jours par semaines

Temps plein

Nouveau

Analyste en Gestion Financière

Sous la direction de la Directrice du Service Finance, les missions du (de la) t...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

52000.00 - 62000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation supérieure de type Bac+3 à 5 en finance, comptabilité ou équivalent
Expérience d'au moins 3 ans en management financier, contrôles internes, comptabilité, budget, audit et/ou analyses financières
Un anglais courant est requis tant à l'oral qu'à l'écrit (niveau B2 minimum)
Maîtrise du français
Compétence en communication orale et écrite pour présenter des informations techniques et comptables à un public non comptable
Capacité d'analyse rapide et précise

Responsabilités

Elaboration, mise en oeuvre et surveillance des procédures de contrôle interne
Examen périodique et évaluation des risques des opérations financières, identification des faiblesses potentielles et recommendation d'actions correctives
Coordination avec les auditeurs lors des examens financiers et de conformité, réponse rapides et précises aux conclusions des audits
Planification et conseil sur la mise en oeuvre de nouvelles idées, procédures, processus, méthodes dans les domaines de la finance et des contrôles internes
Développement, examen, analyse et interprétation des données et rapports comptables
Résolution des écarts comptables
Examen des rapports et des écritures comptables relatifs à la paie, coordination avec les équipes RH et finance pour résoudre les divergences, veille à la distribution rapide des salaires et avantages
Fourniture d'un service client réactif aux clients internes et externes
Communication efficace, orale et écrite, des données, processus et informations financières au personnel non financier
Elaboration de réunions et de tableaux d'information relatifs aux programmes, dépenses et aux contrôles internes

Ce que nous offrons

Package de rémunération (fixe + jours fériés américains en plus des jours fériés français + tickets restaurant + mutuelle + prévoyance)
Environnement international

Temps plein

Nouveau

Infirmier - endocrinologie de nuit

L’unité comprend 12 lits d’hospitalisation. Le service d’endocrinologie diabétol...

Emplacement

France , Paris 19

Salaire:

Non fourni

Assistance Publique

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme d’État d'infirmier(e)
Diplôme d’État de Puériculture
Sens des responsabilités, autonomie
Rigueur, intégrité, loyauté
Capacité d’analyse et d’organisation, esprit d’initiative
Disponibilité, esprit d’équipe
Maîtrise de soi, capacité d’écoute et de communication
Respect d’autrui, sens du service public
Connaissances en pédiatrie
Stage(s) ou expérience(s) antérieure(s) auprès d’enfants

Responsabilités

L'infirmier(e) ou la puéricultrice dispense des soins personnalisés en évaluant les besoins du patient
Il ou elle participe à l'éducation de l'enfant et de sa famille et à la prévention des risques
L'infirmier(e) ou la puéricultrice participe à la gestion du matériel et de sa maintenance
Il ou elle contribue à un accueil de qualité pour les nouveaux agents, les étudiants et les personnels placés sous sa responsabilité
L’infirmière ou la puéricultrice contribue à l’élaboration, à la mise en œuvre des projets du service et de l'hôpital en participant à des groupes de travail
Soins de base: Accueil et respect des règles de vie dans le service, Surveillance de l’état clinique et des signes vitaux, Soins d’hygiène et de confort, Prise en charge de la douleur, Prise en charge de l’alimentation de l'enfant
Soins techniques: Prélèvements artériels, veineux, urinaires, Pose et surveillance de voie veineuse et périphérique, Prélèvement capillaire et surveillance glycémique, Injection d’insuline, pose de capteur et pose d’une pompe à insuline, Préparation des patients avant le bloc opératoire et surveillance à leur retour
Soins éducatifs et relationnels: Information et éducation des patients et des familles, Collaboration étroite avec les infirmières d’éducation thérapeutique, les diététiciennes, les psychologues et l’assistante sociale puis avec les réseaux de soins extérieurs

Temps plein

Nouveau

Responsable Ingénierie

Dans un contexte de croissance et de structuration, nous recherchons un(e) Respo...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

CAP INGELEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation Ingénieur avec une spécialisation dans le domaine du bâtiment ou dans les lots techniques
A minima 10 ans d’expérience en conception de projets de bâtiments complexes
Expérience forte dans le management d’équipes techniques
Leadership
Rigueur
Orientation client
Sens du collectif
Connaissance des environnements TCE
Pratique de la gestion analytique
Bon niveau d’anglais (atout)

Responsabilités

Piloter et développer un périmètre dédié à l’étude et la conception de projets pluridisciplinaires
Encadrer les Responsables de Département « métiers » et l’équipe de Direction d’Etudes
Assurer la qualité et la performance du processus d’ingénierie
Intervenir depuis la conception jusqu’aux visas et au suivi des études d’exécution
Garantir un lien étroit avec les équipes Opérations jusqu’à la phase de Commissioning
Superviser et accompagner au quotidien les équipes de son périmètre
Définir les plans de Recrutement et Formation
Participer au montage des offres et à la consolidation des études
Superviser et arbitrer les choix techniques lors des revues de conception sur les projets structurants
Encadrer et maîtriser la production des équipes sur toutes les phases d’ingénierie

Temps plein

Responsable de secteur Agrofourniture

APEC

Emplacement:
France , Verneuil d'Avre et d'Iton

Catégorie:
Ventes

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
22 janvier 2026

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Emplacement:France , Verneuil d'Avre et d'Iton

Catégorie:Ventes

Type de contrat:Non fourni

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Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:22 janvier 2026

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Emplacement:
France , Verneuil d'Avre et d'Iton

Catégorie:
Ventes

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
22 janvier 2026