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Rattaché(e) à la direction, vous pilotez la chaîne opérationnelle de la réception à l'expédition. Vous managez en direct 3 collaborateurs (2 Coordinateurs de production et 1 Responsable Maintenance) pour un effectif global de 45 personnes. - Performance : Vous pilotez les ateliers et suivez rigoureusement les indicateurs (TRS, pertes matières, productivité). -Flux tendus : Vous gérez la planification des 150 produits finis via l'ERP pour garantir une réactivité immédiate face aux commandes. -Management : Vous fédérez les équipes, gérez les plannings (adéquation charge/capacité, intérim) et menez les entretiens annuels. - Achats & Énergie : Vous négociez les contrats fournisseurs (matières premières, emballages) et pilotez les budgets énergétiques. - QHSE & Maintenance : Vous garantissez le respect des normes (IFS, HACCP) et collaborez avec la maintenance sur les arrêts techniques et les investissements. Pourquoi les rejoindre ? - Un poste à fort impact : Vous intégrez une direction accessible et participez directement aux décisions stratégiques ... - Un projet de transition d'envergure : Ce recrutement anticipe le départ à la retraite d'un pilier historique. Une période de passation de 6 mois est planifiée. - Une culture d'entreprise saine : Des valeurs humaines fortes comme la confiance et la bienveillance, traduit par un très faible taux de rotation du personnel. Les Conditions - Rémunération : A partir de 50k€ - Avantages : Accord de participation, PERCO et mutuelle. - Rythme : Forfait jours avec 12 RTT par an. Travail en journée, les ateliers de production tournent en 3/8 sans week-end ni jours fériés.
Responsabilités
Vous pilotez la chaîne opérationnelle de la réception à l'expédition
Vous managez en direct 3 collaborateurs (2 Coordinateurs de production et 1 Responsable Maintenance) pour un effectif global de 45 personnes
Performance : Vous pilotez les ateliers et suivez rigoureusement les indicateurs (TRS, pertes matières, productivité)
Flux tendus : Vous gérez la planification des 150 produits finis via l'ERP pour garantir une réactivité immédiate face aux commandes
Management : Vous fédérez les équipes, gérez les plannings (adéquation charge/capacité, intérim) et menez les entretiens annuels
Achats & Énergie : Vous négociez les contrats fournisseurs (matières premières, emballages) et pilotez les budgets énergétiques
QHSE & Maintenance : Vous garantissez le respect des normes (IFS, HACCP) et collaborez avec la maintenance sur les arrêts techniques et les investissements
Exigences
Bac+5 (Ingénieur Agroalimentaire ou Master spécialisé)
Une expérience confirmée de 10 ans minimum en agroalimentaire est exigée
Autonomie
Rigueur
Résistance au stress
Sens aigu de l'organisation
Flexibilité pour évoluer dans une PME où la polyvalence est la norme
La maîtrise de l'anglais est appréciée
Souhaitable
Une expertise dans l'univers des produits frais/ultra-frais ou du secteur laitier (gestion des DLC courtes, matière vivante)
La maîtrise de l'anglais est appréciée
Ce que nous offrons
Accord de participation
PERCO et mutuelle
Forfait jours avec 12 RTT par an
Travail en journée, les ateliers de production tournent en 3/8 sans week-end ni jours fériés
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