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Responsable de la relation offre de services numériques et communication stratégique

France, Paris 42300.00 - 71800.00 EUR / Année · Offre publiée 04 janvier 2026

L'offre d'emploi a expiré

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Description du poste

La direction du numérique (DNUM) opère plus de 200 applications métiers et a significativement renforcé en 2025 son offre de services numériques, notamment dans le domaine de l’intelligence artificielle. Le/la chargé(e) de relation contribue activement au déploiement, à la lisibilité et à l’appropriation de l’offre de services numériques auprès des directions métiers du ministère. Interface privilégiée entre la DNUM, les directions métiers et leurs chargés de mission, le/la chargé(e) de relation assure une écoute active et structurée des besoins et sollicitations et accompagne de bout en bout les demandes à fort enjeu. Le/la chargé(e) de relation joue un rôle central dans la communication stratégique de la DNUM et l’accompagnement du changement.

Responsabilités

  • participe à la structuration et à la formalisation de l’offre de services (catalogue, parcours utilisateurs, messages clés, notes de synthèse)
  • identifie les leviers d’adoption et les freins éventuels, en lien avec les directions métiers et les équipes techniques, élabore les messages clés de communication nécessaires à l’appropriation
  • contribue à la priorisation des actions de communication et de déploiement en fonction des enjeux stratégiques
  • contribue à la préparation d’éléments d’aide à la décision, au suivi transversal de dossiers structurants et à la consolidation d’une vision globale des attentes métiers à destination de la direction
  • recueille, analyse et qualifie les besoins des directions métiers, en veillant à leur cohérence avec l’offre existante et la feuille de route numérique, en lien avec les Product Manager/Responsables de portefeuille
  • informe et conseille les interlocuteurs métiers sur les services disponibles, les dispositifs d’accompagnement et de formation
  • prend en charge les demandes complexes ou sensibles, en mobilisant les centres de compétences et équipes concernés
  • coordonne et supervise les projets d’adaptation, d’évolution ou d’expérimentation des solutions numériques
  • instruit et suit les demandes hors catalogue, ainsi que les réclamations, en assurant un traitement qualitatif et un reporting adapté
  • conçoit la stratégie de communication interne, externe et événementielle de la DNUM
  • pilote sa mise en œuvre (messages, supports, canaux, événements) et en évalue l’impact
  • valorise les projets, réussites et innovations en cohérence avec la stratégie ministérielle
  • accompagne les évolutions d’usages et les transformations organisationnelles liées aux nouveaux services numériques
  • développe également des relations partenariales internes et externes, contribuant au rayonnement de la DNUM et à la structuration d’écosystèmes favorables à l’innovation
  • encadre la cellule communication composée d’un chargé de mission communication ainsi que d’un(e) apprenti(e) en communication

Exigences

  • Niveau Master/5 ans d’expérience minimum
  • Très bonne réactivité attendue
  • Intérêt pour le domaine du numérique

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Responsable de la relation offre de services numériques et communication stratégique

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Responsable de la Direction Entreprises et Territoires

Vous prenez la responsabilité d’une direction clé pour le développement économiq...
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France , Onet le Château
Salaire
Salaire:
3200.00 EUR / Mois
artisanat.fr Logo
CHAMBRE DE METIERS ET DE L'ARTISANAT
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac+5 (gestion, économie, juridique)
  • Expérience confirmée en management d’équipe, développement économique, pilotage de projets territoriaux ou conseil aux entreprises
  • Compétences en gestion budgétaire, stratégie commerciale, animation d’équipes et d’ateliers
  • Leadership, adaptabilité, autonomie, sens du relationnel, force de proposition, challenge
  • Excellente expression orale et écrite, maîtrise des outils numériques
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et piloter la stratégie territoriale : développer les actions de développement économique et territorial, formation continue, formalités et conseil en évolution professionnelle pour répondre aux besoins des entreprises et aux enjeux du territoire
  • Manager et fédérer : animer et coordonner les équipes autour d’objectifs ambitieux en les fédérant autour de la culture du résultat et de la transversalité
  • Accompagner le changement : faire évoluer les pratiques vers une logique de performance et rentabilité, contribuer au déploiement de la stratégie Relation Client dans une logique « d’aller vers » les acteurs économiques
  • Optimiser les ressources : piloter le budget de la direction, identifier de nouvelles sources de financements
  • Appui aux territoires : gérer et développer des partenariats stratégiques et conventions avec les acteurs économiques et institutionnels
  • Promouvoir l’offre de services : concevoir et mettre en œuvre des actions de communication et de valorisation pour renforcer la visibilité et l’impact de la CMA
  • Collaborer avec les élus de la Chambre : animer les réflexions stratégiques dans le cadre des réunions d’élus et ateliers thématiques locaux
  • Suivre et analyser les indicateurs : assurer un reporting régulier pour orienter les décisions et ajuster la stratégie
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • mutuelle
  • titres restaurant
  • RTT
  • restauration sur place
  • COS
  • Temps plein
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Responsable Communication Externe

En lien étroit avec la Directrice de la communication et la Direction Générale, ...
Emplacement
Emplacement
France , Lille
Salaire
Salaire:
39000.00 - 41000.00 EUR / Année
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +5 en communication, marketing ou équivalent par l’expérience
  • Expérience confirmée de 7 à 10 ans en communication externe, avec une forte dimension managériale, stratégique et commerciale
Responsabilités
Responsabilités
  • Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de communication externe (institutionnelle, clients, élus, partenaires, presse)
  • Déployer la feuille de route de communication externe et commerciale (plan de communication, planning, budget)
  • Définir une communication accessible, lisible et orientée satisfaction client
  • Garantir l’accès et la diffusion de l’information auprès des publics internes et externes
  • Accompagner le département Vente dans la mise en œuvre de sa stratégie de commercialisation
  • Déployer des campagnes multicanales (digital, print, événementiel) pour promouvoir l’offre immobilière
  • Produire des contenus ciblés à chaque étape du parcours client
  • Piloter les actions dans le respect strict des budgets et assurer le suivi du retour sur investissement
  • Renforcer la notoriété de Sia Habitat en valorisant ses projets, ses engagements RSE et son rôle d’acteur de référence du logement social
  • Développer une communication démontrée par la preuve : publications, communiqués, bilans, reportages, témoignages
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Partenariat avec des associations
  • Compte épargne-temps (CET)
  • Subvention télétravail
  • Prime d'ancienneté
  • Temps plein
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Gestionnaire de ressources (Recruteur·euse) / Recruiting Resource Manager

Emplacement
Emplacement
Canada , Granby
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • 1 à 3 ans d'expérience en recrutement
  • Expérience démontrée en matière de stratégies efficaces de génération de candidats
  • Techniquement adéquat et compétent
  • Capacité à interviewer des candidats par téléphone, vidéo, médias sociaux et en personne
  • Expérience ou capacité d'adaptation rapide à l'utilisation d'outils numériques et des applications de la suite Google
  • Solides compétences en matière de communication interpersonnelle et d'influence
  • Capacité à prendre des décisions, à suivre une direction et à exécuter un plan
  • Maîtrise de l'utilisation de Google mail, de l'agenda et des disques partagés
Responsabilités
Responsabilités
  • Travailler en partenariat avec les responsables du recrutement et effectuer des appels d'entrée pour toutes les demandes assignées
  • Recruter par le biais de diverses méthodes de sourcing, de systèmes ATS et de connexions avec les médias modernes
  • Établir des relations solides avec les gestionnaires de recrutement par téléphone, texte, courriel et médias sociaux, en français et/ou en anglais
  • Exécuter les activités pour atteindre les objectifs hebdomadaires et obtenir des résultats
  • Utiliser la technologie et les méthodes de recherche pour développer un vivier de candidats
  • Rechercher, recruter, interviewer et sélectionner les candidats de manière efficace
  • Présenter une liste de candidats pour répondre aux attentes du client et aux accords de niveau de service
  • Vendre aux candidats des opportunités d'emploi, proposer et finaliser des offres
  • Accompagner et fidéliser les talents par téléphone, virtuellement et en personne
  • Commercialiser les talents pour s'assurer qu'ils décrochent le bon emploi
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement de travail hybride
  • Salaire de base et plan de bonus compétitifs
  • Compte de dépenses de bien-être et programme de remboursement des frais d'ergonomie pour équiper votre bureau à domicile
  • 3 semaines (15 jours) de vacances payées au cours de vos 12 premiers mois, plus des jours de congé supplémentaires
  • Travailler dans une atmosphère dynamique, où chaque jour est différent et où les défis sont variés
  • la possibilité de progresser au sein d'une organisation authentique, solidaire et en pleine croissance
  • Un style de leadership collaboratif et participatif
  • Temps plein
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Junior Account Manager

Randstad Digital est un partenaire européen de premier plan dans la transformati...
Emplacement
Emplacement
France , Aix-en-Provence
Salaire
Salaire:
Non fourni
randstaddigital.fr Logo
Randstad Digital France
Date d'expiration
27 mars 2027
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Diplôme de Master (école d'ingénieur, école de commerce ou équivalent – Bac +5)
  • 1 à 3 ans en CDI d'expérience dans le développement commercial, la vente ou la gestion de compte dans un environnement technologique ou d'ingénierie
  • Solide compréhension de l'écosystème local dans la région d'Aix-en-Provence
  • Excellentes compétences en communication, négociation et leadership
  • Capacité avérée à gérer des comptes complexes avec de multiples parties prenantes
  • Être à l'aise avec les environnements techniques tels que les systèmes embarqués, le cloud, l'IA, la cybersécurité et les solutions digitales
  • Niveau d'anglais professionnel (parlé et écrit)
  • Expérience comprise entre 1 et 3 ans en CDI au sein d'une ESN (Entreprise de Services du Numérique)
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement Commercial et Gestion Stratégique de Comptes: Identifier de nouvelles opportunités d'affaires par la prospection active et l'analyse de marché
  • Élaborer et mettre en œuvre des plans de comptes stratégiques adaptés aux besoins et objectifs des clients
  • Comprendre les défis technologiques des clients et les traduire en opportunités commerciales viables
  • Mener les réponses aux Appels d'Offres (RFP) et gérer les négociations contractuelles en coordination avec les équipes avant-vente, juridiques et de delivery
  • Gestion de la Relation Client: Servir de point de contact principal pour les parties prenantes clés (leaders techniques, innovation, achats et responsables de programmes)
  • Assurer un suivi régulier des projets en cours, des KPI de performance et des engagements de delivery
  • Favoriser des partenariats à long terme basés sur la confiance et la création de valeur
  • Coordination Interne et Supervision de la Livraison: Collaborer étroitement avec les pratiques techniques (logiciel, cloud, data, ingénierie) et les équipes de delivery
  • Participer aux comités de pilotage client et aux revues de performance pour garantir la satisfaction et l'alignement
  • Temps plein
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Nouveau

Comptable General

Rattaché(e) à la Direction Financière et sous la responsabilité de la Direction ...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
3500.00 - 3700.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation minimum Bac +2 en Comptabilité /Finances
  • Expérience solide de 6 à 10 ans dont une expérience prouvée dans la gestion d'un contexte multi-entités
  • Maîtrise des normes comptables françaises
  • Connaissance des spécificités du secteur BTP (retenues de garanties, situations de travaux, avances, sociétés en participation (sep, gie etc..)) serait un plus
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la fiabilité totale des comptes
  • Garantir le strict respect des obligations légales, fiscales et des procédures internes
  • Piloter l'ensemble des arrêtés mensuels et la clôture annuelle de A à Z
  • Élaborer les liasses fiscales et plaquettes des différentes sociétés
  • Réaliser les déclarations fiscales et sociales
  • Mener les contrôles internes, préparer les audits et être l'interlocuteur principal des Commissaires aux Comptes sur votre périmètre
  • Réaliser et suivre le budget de votre périmètre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Statut cadre (39h/semaine)
  • RTT
  • Télétravail après 6 mois d'ancienneté
  • Tickets restaurants
  • Salle de sport
  • Possibilité de parking sur site
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable Contrat Maintenance et Travaux Électricité - Industriel

Votre Mission : Rattaché(e) à un Chargé d'Affaires, vous pilotez un contrat d'en...
Emplacement
Emplacement
France , Collonges-au-Mont-d'Or
Salaire
Salaire:
36000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • BAC+2 en Électrotechnique, Maintenance ou Instrumentation
  • Expérience de 5 ans minimum sur un site industriel
Responsabilités
Responsabilités
  • Management de terrain: Encadrer, animer et planifier le quotidien des équipes
  • Relation client & Coordination: Assurer le lien quotidien avec le responsable maintenance du site client et participer aux réunions de coordination
  • Technique & Amélioration: Suivre les interventions (électricité/instrumentation), soutenir les équipes lors des arrêts programmés et optimiser les gammes de maintenance
  • Gestion & Reporting: Suivre les indicateurs, préparer les rapports mensuels et réaliser les devis sous le contrôle du Chargé d'Affaires
  • Sécurité: Veiller au strict respect des règles QHSE sur le site
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement de travail bienveillant avec parcours d'intégration sur-mesure
  • Véhicule de service ou indemnisation des trajets
  • Participation aux bénéfices de l'entreprise
  • Prime de vacances
  • Prime de cooptation attractive (650 €)
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • CSE actif
  • Dispositif 1% logement
  • Avantages d'une caisse professionnelle (PROBTP)
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Nouveau

Agent de laboratoire

Nous recherchons pour le compte de notre client, dsm-firmenich (site de Houdan),...
Emplacement
Emplacement
France , Houdan
Salaire
Salaire:
13.35 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation diplômante en laboratoire (Bac STL, Bac+2/+3 BTS/BUT en biotechnologies, microbiologie ou bio-analyses)
  • Rigueur et organisation
  • Esprit d'équipe
  • Adaptabilité
  • Sens de la conformité (normes HSE, BPH, sécurité alimentaire)
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion logistique et technique du laboratoire: Préparer, stériliser (autoclave) et gérer le matériel, la verrerie (laveur-sécheur), les consommables, les réactifs et les milieux de culture indispensables aux analyses microbiologiques
  • Suivi qualité et conformité: Participer activement à la rédaction des procédures, à l'enregistrement des données brutes (cahiers de paillasse, dossiers de lots), et effectuer les vérifications de conformité du matériel de mesure
  • Maintenance et hygiène: Assurer l'étalonnage simple des équipements, le tri sélectif des déchets, ainsi que le nettoyage et la désinfection rigoureuse de la zone de microbiologie
  • Support administratif et transversal: Gérer l'inventaire des stocks, participer à l'archivage de la documentation et collaborer avec les services internes, fournisseurs et sous-traitants
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Perspectives d'évolution technologique et technique vers la réalisation de prélèvements environnementaux (air, surfaces, eau purifiée) et l'alimentation des bases de données analytiques
  • Temps plein
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Nouveau

Aide soignant

Comment contribuer significativement au bien-être des résidents en tant qu'Aide ...
Emplacement
Emplacement
France , Illiers Combray
Salaire
Salaire:
15.00 - 25.00 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Vous possédez idéalement le Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e).
  • Une bonne capacité d'écoute et de communication est essentielle.
  • Vous faites preuve de patience et de bienveillance envers les résidents.
  • L'esprit d'équipe et la collaboration sont vos points forts.
Responsabilités
Responsabilités
  • Fournir quotidiennement des soins d'hygiène et de confort aux résidents
  • Participer à la distribution des repas et à l'assistance alimentaire
  • Collaborer avec l'équipe médicale pour surveiller et rapporter l'état de santé des résidents
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement de travail valorisant les fortes valeurs humaines
  • Proposant des sujets stimulants
  • Mettant l'accent sur le bien-être des collaborateur(trice)s
  • Temps plein
Lire la suite
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