Responsable de formations BTP - Responsable pédagogique BTP - Gros œuvre

• Anticiper et organiser les sessions de formation (planification, recrutement des intervenants, lancement des cycles, contrôle qualité, évaluations, jury)
• Coordonner et gérer une équipe de formateurs (5 à 20 collaborateurs/vacataires)
• Superviser les promotions des formations de son domaine
• Être acteur et garant de la qualité de l'enseignement, de l'accompagnement pédagogique et du suivi en entreprise
• Animer personnellement des modules de formation (≤25% du temps)
• Assurer une veille pédagogique et commerciale permanente
• Participer à la réflexion stratégique et au développement de nouveaux produits de formation
• Être co-responsable des sélections des candidats et futurs alternants/étudiants
• Participer activement à la promotion et communication de l'offre de formation (salons, JPO, visites)

• Minimum 5 ans d'expérience dans le Bâtiment, Gros Œuvre / TP / VRD : Couverture, enveloppe, construction ou rénovation
• Idéalement une première expérience en pédagogie (formateur en interne, formation des nouveaux arrivants, Maître d'apprentissage de jeunes en alternance, enseignant/formateur)
• Bac +2 technique / Bâtiment Travaux Publics
• Maîtrise des outils informatiques (tenue de tableaux de bord), collaboratifs et des réseaux sociaux
• Gestion de projets
• Capacité à former, évaluer
• Curiosité, envie d'apprendre et goût du travail en équipe
• Organisation, rigueur, respect des procédures et de la démarche qualité (process QUALIOPI)
• Dynamisme

Utilisation de méthodes pédagogiques innovantes

6 semaines de congés payés + 10 jours RTT