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Responsable d'agence immobilière

France, Chalon-sur-Saône 30000.00 - 45000.00 EUR / Année · Offre publiée 01 mars 2026
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Description du poste

Rejoignez une équipe où l'innovation et l'excellence sont au cœur de nos succès. Depuis sa création en 2017, le réseau Nestenn s'est imposé comme un acteur incontournable de l'immobilier, avec plus de 430 agences en France et à l'international. En pleine expansion, notre agence immobilière située à CHALON SAONE 71 est à la recherche de nouveaux talents pour renforcer notre équipe. Chez Nestenn, l'honnêteté, l'efficacité et le professionnalisme sont les piliers de notre réussite.

Responsabilités

  • Management d’équipe: encadrer, fédérer et stimuler les équipes
  • veiller à l’intégration et assurer la formation
  • veiller au respect des procédures
  • coordonner et gérer les ressources organisationnelles, techniques, humaines, financières, logistiques et de communication
  • Développement commercial: prospection et développement du réseau et de nouveaux clients
  • réaliser les visites, estimations et constitutions des dossiers de vente
  • assurer la négociation de la vente à la mise en œuvre du financement
  • garantir le bon déroulement des signatures en veillant au respect des procédures légales
  • contribuer activement au développement du chiffre d’affaires de l’agence
  • Gestion administrative: suivre et analyser l'activité de l'agence à l'aide de tableaux de bord
  • effectuer un reporting régulier auprès de la hiérarchie

Exigences

  • Formation de niveau BAC+3 ou BTS Professions Immobilières
  • Expérience de 2 ans minimum réussie dans le management d’équipes
  • Sens de la négociation et du management
  • Qualités relationnelles et de communication
  • Curiosité, organisation et rigueur
  • Sérieux, motivé, dynamique, tenace et rigoureux
  • Capacité à prendre des décisions

Ce que nous offrons

  • Formation interne puissante + accompagnement expert par Bruno Lussiaud
  • Label Great Place to Work 2023

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Responsable d'agence immobilière

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Responsable d'agence - courtage en crédit immobilier

Rattaché(e) directement au dirigeant, vous occupez une fonction clé dans le déve...
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France , Montrouge
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Salaire:
36000.00 - 72000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée en courtage en crédit immobilier ou en financement
  • Capacité de développer une activité commerciale personnelle
  • Maîtrise technique des dossiers de financement immobilier
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Fiabilité dans le suivi
  • Minimum 5 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer votre propre portefeuille de clients et de partenaires
  • Générer une production régulière de dossiers de financement
  • Monter, suivre et finaliser vos dossiers
  • Assurer une bonne visibilité sur l'avancement des dossiers de l'agence
  • Veiller à la bonne tenue des outils de suivi
  • Répondre aux questions techniques des courtiers sur les dossiers en cours
  • Contribuer à la qualité de traitement des dossiers et au respect du cadre réglementaire
  • Participer au recrutement et à l'intégration de nouveaux collaborateurs
  • Répartir les leads entrants selon la qualité de suivi et l'implication des courtiers
  • Mettre à jour les barèmes bancaires et les informations utiles à l'équipe
  • Temps plein
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Responsable d'agence - courtage en crédit immobilier

Rattaché(e) directement au dirigeant, vous occupez une fonction clé dans le déve...
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée en courtage en crédit immobilier ou en financement
  • Capable de développer votre propre activité commerciale
  • Maîtrise technique des dossiers de financement immobilier
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Fiabilité dans le suivi
  • Minimum 5 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer votre propre portefeuille de clients et de partenaires
  • Générer une production régulière de dossiers de financement
  • Monter, suivre et finaliser vos dossiers
  • Assurer une bonne visibilité sur l'avancement des dossiers de l'agence
  • Veiller à la bonne tenue des outils de suivi
  • Répondre aux questions techniques des courtiers sur les dossiers en cours
  • Contribuer à la qualité de traitement des dossiers et au respect du cadre réglementaire
  • Participer au recrutement et à l'intégration de nouveaux collaborateurs
  • Répartir les leads entrants selon la qualité de suivi et l'implication des courtiers
  • Mettre à jour les barèmes bancaires et les informations utiles à l'équipe
  • Temps plein
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Responsable d'agence

L’agence des Hauts-de-Seine gère 7 335 logements (projection 8 000 en 2026) et c...
Emplacement
Emplacement
France , Châtillon
Salaire
Salaire:
60000.00 - 70000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme en immobilier
  • Expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire dans le secteur du logement social
  • Appétence pour le terrain
  • Sens de la relation clients
  • Connaissances techniques et règlementaires
  • Autonomie
  • Force de proposition
  • Capacités de représentation
  • Maîtrise de la gestion locative et des attributions
  • Solide expérience en management
Responsabilités
Responsabilités
  • Mettre en œuvre les politiques du Groupe concernant la gestion du patrimoine en développant les valeurs sociales de la société
  • Veiller à la qualité de services rendus aux locataires
  • Rechercher l’optimisation de la marge d’exploitation
  • Piloter des projets transversaux et contrôler l'activité
  • Encadrement et animation des collaborateurs de l’agence
  • Développement des compétences et du climat social
  • Suivi de l’entretien, de la maintenance et de la sécurité technique des résidences
  • Participation aux projets patrimoniaux
  • Garant de la qualité de service rendue aux locataires
  • Mise en œuvre des politiques de sécurité et de sûreté
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé Clientèle H/F

Rattaché(e) à la responsable d'agence , vous intégrez l'équipe de l'agence de Gi...
Emplacement
Emplacement
France , Gien
Salaire
Salaire:
2055.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 septembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme de niveau Bac +2 (Immobilier, Relation Client, Logement Social) ou équivalent acquis par une expérience terrain significative
  • Première expérience réussie dans le domaine de la relation clientèle ou de la gestion commerciale
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Respect des échéances réglementaires
  • Excellente capacité d'écoute
  • Négociation
  • Persuasion
  • Forte faculté d'adaptation
  • Sens de la collaboration
Responsabilités
Responsabilités
  • Commercialisation & Location : Recherche et analyse de candidatures en adéquation avec les logements vacants, présentation des dossiers à la Responsable d'agence, attribution et contractualisation (signature des baux)
  • Prospection : Mise en œuvre d'actions de prospection ciblées en collaboration directe avec le service marketing et communication
  • Suivi de la vacance : Échanges réguliers avec les représentants de secteur concernant les travaux de remise en état afin d'optimiser les délais de relocation
  • Relation partenaires : Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des réservataires et entretenir des relations suivies avec eux
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de 13ème mois
  • Prime d'intéressement
  • Tickets restaurant
  • 23 RTT par an
  • Épargne salariale
  • Mutuelle/prévoyance performante
  • Avantages CSE
  • Temps plein
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Conseiller Commercial

En tant que Conseiller Commercial Résidence, votre objectif principal est de tra...
Emplacement
Emplacement
France , Beaune
Salaire
Salaire:
2000.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Commercial(e) confirmé(e) en BtoC
  • Vous venez de l'immobilier, du tourisme/hôtellerie ou des services à la personne (ex: responsable d'agence d'aide à domicile)
  • Une affinité avec le public senior est un vrai plus
  • Proactivité, écoute active, goût du challenge et rigueur sur CRM
  • Diplôme de Bac à Bac+3
  • 3 année(s) d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Transformer les prospects en résidents heureux et développer le chiffre d'affaires du site
  • Mener des actions terrain et téléphoniques (phoning, boîtage, salons, événements locaux) pour alimenter et animer votre fichier de prospects via le CRM
  • Accueillir les prospects et leurs familles, analyser finement leurs besoins, faire visiter la résidence, établir les devis et conclure les contrats de location ainsi que les abonnements aux services
  • Suivre les opportunités apportées par les prescripteurs locaux et assurer un reporting rigoureux de votre activité face aux objectifs fixés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • PC
  • Mobile
  • Variable mensuel direct : 150 € à 200 € par contrat signé
  • Variable trimestriel : Jusqu'à 750 € de prime bonus sur critères qualitatifs et quantitatifs
  • Temps plein
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Responsable Service Exploitation et Valorisation du Patrimoine – immobilier social

Suite à un départ, nous recrutons pour notre siège social situé à Villeurbanne :...
Emplacement
Emplacement
France , Villeurbanne
Salaire
Salaire:
Non fourni
est-metropole-habitat.fr Logo
Est Métropole Habitat
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Ingénieur de formation ( bâtiment, génie civil, …)
  • solide expérience (8 à 10 ans minimum) dans la gestion et l’exploitation de patrimoine immobilier
  • leader naturel(le), sachant embarquer, déléguer et accompagner le changement
  • organisé(e) et rigoureux(se), bon sens de la priorisation et de gestion budgétaire
  • esprit d’analyse, de synthèse et qualités rédactionnelles
  • maîtrise du bâtiment, de l’exploitation du patrimoine et de ses enjeux financiers, juridiques et administratifs, ainsi que les marchés publics
  • aisance avec les logiciels bureautiques et métiers (IKOS, SALVIA, GMAO…)
  • permis B obligatoire
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer, structurer et faire évoluer le service
  • Accompagner les collaborateurs dans l’atteinte de leurs objectifs et le développement de leurs compétences
  • Favoriser la transversalité avec les autres directions et les agences territoriales
  • Participer et rendre compte aux instances de gouvernance (COPIL, commissions, …)
  • Élaborer et suivre les budgets du service
  • Elaborer et mettre en œuvre le plan stratégique de patrimoine
  • Définir et déployer une vision à long terme alliant performance, qualité d’usage et maîtrise des coûts
  • En cas de crise sur le patrimoine (incendie, légionnelle, …), piloter la cellule de crise
  • Élaborer et piloter le plan pluriannuel de travaux
  • Superviser les audits techniques, l’analyse des besoins et la priorisation des interventions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération sur 13 mois
  • 1 jour de télétravail par semaine
  • 29 jours de congés payés
  • compte épargne temps
  • 1 jour de RTT tous les 15 jours ou 0.5 jour toutes les semaines
  • Prise en charge à 100% de l'abonnement de transports en commun
  • Tickets restaurant à 10€ pris en charge à hauteur de 60%
  • Prime annuelle sur objectif
  • Accord d'intéressement
  • plan d'épargne entreprise avec possibilité d'abondement employeur
  • Temps plein
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Conseiller Commercial

En tant que Conseiller Commercial Résidence, votre objectif principal est de tra...
Emplacement
Emplacement
France , Pont-à-Mousson
Salaire
Salaire:
2000.00 EUR / Mois
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 août 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience : 3 année(s)
  • Commercial(e) confirmé(e) en BtoC
  • Vous venez de l'immobilier, du tourisme/hôtellerie ou des services à la personne (ex: responsable d'agence d'aide à domicile)
  • Une affinité avec le public senior est un vrai plus
  • Diplôme de Bac à Bac+3
  • Proactivité
  • Écoute active
  • Goût du challenge
  • Rigueur sur CRM
Responsabilités
Responsabilités
  • Transformer les prospects en résidents heureux et développer le chiffre d'affaires du site
  • Mener des actions terrain et téléphoniques (phoning, boîtage, salons, événements locaux) pour alimenter et animer votre fichier de prospects via le CRM
  • Accueillir les prospects et leurs familles, analyser finement leurs besoins, faire visiter la résidence, établir les devis et conclure les contrats de location ainsi que les abonnements aux services
  • Suivre les opportunités apportées par les prescripteurs locaux et assurer un reporting rigoureux de votre activité face aux objectifs fixés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Fixe : 2 000 € brut × 12 mois
  • Variable mensuel direct : 150 € à 200 € par contrat signé
  • Variable trimestriel : Jusqu'à 750 € de prime bonus sur critères qualitatifs et quantitatifs
  • Pack tech : PC + Mobile
  • 1 samedi sur 2 travaillé avec récupération en semaine
  • Temps plein
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Assistant(e) commercial(e)

Rejoignez Empruntis, le réseau de courtiers experts qui met de l’humain au cœur ...
Emplacement
Emplacement
France , Compiègne
Salaire
Salaire:
1800.00 - 2500.00 EUR / Mois
empruntis.com Logo
Empruntis
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Au moins 5 ans d'expérience
  • BTS, Bac+2
  • Expérience professionnelle réussie dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du crédit immobilier
  • Maîtrise des solutions bureautiques (Word, Excel, PowerPoint…)
  • Organisé(e), rigoureux et autonome
  • Bon relationnel
  • Connaissances bancaires
Responsabilités
Responsabilités
  • Assister les courtiers dans le montage des dossiers de crédit et le suivi de la relation bancaire
  • Prise en charge la préparation des dossiers et leur présentation auprès des partenaires bancaires
  • Gestion de la relation avec le client et son accompagnement jusqu’à l’acte notarié
  • Assurer le relais privilégié entre le responsable de l’agence et les intermédiaires internes/externes
  • Faciliter la gestion quotidienne de l'agence
  • Temps plein
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