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Responsable d'activités maintenance multitechnique

France, Mérignac 56000.00 - 66000.00 EUR / Année · Offre publiée 15 juin 2026
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Description du poste

Responsable d'activités maintenance multitechnique H/F - Devenez Responsable d'activités maintenance multitechnique H/F et pilotez un portefeuille de 10 M€, en garantissant sécurité, performance et satisfaction client.

Responsabilités

  • Sécurité et prévention des risques: Vous êtes moteur et un acteur clé de la culture sécurité du centre de maintenance de Toulouse en pilotant et animant les sujets Santé - Sécurité et Prévention des Risques auprès des équipes et des clients.
  • Garant de la mise en œuvre des procédures et des bonnes pratiques en matière de santé, sécurité et conditions de travail.
  • Pilotage stratégique et financier: Assurer le suivi et l'analyse des tableaux de bord de gestion (marge, rentabilité, KPIs, suivi des coûts, etc.) en appui de vos Chargés d'Affaires.
  • Superviser l'élaboration et le suivi des bilans financiers et prévisionnels des affaires traitées, ainsi que les bilans annuels.
  • Garantir l'atteinte des objectifs de performance et de rentabilité de votre périmètre.
  • Gestion opérationnelle et organisationnelle: Superviser une équipe de Chargés d'Affaires pluridisciplinaires et une centaine de collaborateurs sur l'ensemble des métiers de la maintenance Multitechnique.
  • Coordonner l'organisation, la planification et le suivi des contrats, en fixant des objectifs clairs et mesurables à vos équipes.
  • Assurer la gestion des moyens humains et matériels nécessaires à l'exécution des prestations dans le respect des engagements contractuels.
  • Développement commercial et appels d'offres: Identifier et développer de nouvelles opportunités commerciales auprès des clients existants.
  • Entretenir et renforcer la relation client, en étant l'interlocuteur privilégié pour assurer satisfaction et fidélisation.
  • Participer activement à la réponse aux appels d'offres des contrats de maintenance aux côtés du directeur et de notre cellule commerciale.
  • Performance énergétique et environnementale: Amélioration continue et innovation: Définir et piloter des projets d'amélioration continue pour optimiser la performance des contrats et la satisfaction client aux côtés de notre équipe méthodes.
  • Mettre en place et suivre un plan d'actions structuré pour assurer l'organisation et le développement durable et profitable de l'activité à court et moyen terme.
  • Contribuer activement à la démarche d'amélioration continue en matière d'énergie et d'environnement, en conformité avec les certifications ISO 14001 et ISO 50001.
  • Piloter des actions concrètes pour optimiser la consommation énergétique des installations et réduire l'empreinte environnementale des prestations.
  • Qualité et Image de marque: Garantir le respect des procédures et exigences QSSE de SNEF, en veillant à la conformité réglementaire et à la sécurité des interventions.
  • Promouvoir l'image de marque de l'entreprise et assurer l'application du système de management en vigueur.
  • Vous participez activement aux côtés de vos responsables d'affaires au recrutement de nos encadrants et techniciens.

Exigences

  • De formation technique vous justifiez d'au moins 5 ans à un poste dans la gestion d'un centre de profit en maintenance Multitechnique.
  • Vous êtes doté de qualités managériales et relationnelles reconnues à travers vos diverses expériences.
  • Dynamisme et autonomie sont essentiels pour ce poste

Ce que nous offrons

  • Carte restaurant ou indemnité repas
  • Primes: participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle
  • Prévoyance santé
  • Véhicule: de service ou de fonction (selon profil)
  • Prime vacances: 30 % de l'indemnité de congés payés
  • CSE: chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements
  • Plan d’épargne groupe
  • Cooptation de 500 € (sous conditions)
  • 13ème mois
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Exigences
  • Expertise en maintenance CVC (génie climatique) et maintenance multitechnique
  • Pilotage financier d'affaires
  • Management d'équipes techniques
  • Gestion contractuelle et maîtrise des règles QHSE
  • Bac +5 / École d'Ingénieur en Génie Climatique ou équivalent technique
  • Minimum 4 ans d'expérience confirmée dans la gestion de portefeuilles de contrats de maintenance CVC/Multitechnique
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage de la relation client : Assurer une interface de confiance avec les interlocuteurs du site et piloter l'activité globale des équipes internes et des sous-traitants
  • Gestion opérationnelle : Coordonner les moyens techniques, matériels et humains (personnel en propre et prestataires externes)
  • Suivi financier : Garantir la rentabilité des affaires, maîtriser les budgets impartis et respecter scrupuleusement les délais
  • Développement commercial : Réaliser les chiffrages, élaborer les devis et proposer des solutions techniques innovantes à forte valeur ajoutée
  • Reporting et administration : Assurer le suivi de l'activité, participer à la gestion administrative, réglementaire et organisationnelle du contrat
  • QSE : Veiller au respect strict des règles de sécurité, de la réglementation en vigueur et des conditions de travail sur site
  • Temps plein
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Exigences
  • solide base technique en électricité et CVC
  • expertise approfondie en Génie Climatique
  • rigueur absolue
  • esprit d'analyse
  • sens de la collaboration
  • 5 année(s) d'expérience
  • BAC+5
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la réponse aux appels d'offres pour des prestations de maintenance globale
  • Analyser les appels d'offres (électricité, CVC, multitechniques) et calculer les coûts de revient des prestations
  • Proposer des solutions techniques et des variantes innovantes visant l'efficacité énergétique des bâtiments
  • Travailler en synergie avec les Responsables d'Affaires et d'Activités pour élaborer des offres compétitives et pertinentes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule de fonction (SUV électrique)
  • Statut Cadre (217 jours/an, 10 RTT)
  • Temps plein
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Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 ans minimum sur un poste similaire en gestion et suivi d'affaires (maintenance, exploitation, travaux), idéalement dans l'environnement industriel
  • Rompu(e) au management, on vous reconnaît un leadership naturel ainsi que d'excellentes qualités relationnelles avec vos collaborateurs et vos clients
  • Rigoureux(se) dans votre gestion, vous possédez un tempérament énergique, un esprit d'entrepreneur et un sens du commerce aiguisé pour faire grandir notre activité
  • BAC+3
Responsabilités
Responsabilités
  • Vous gérez les activités d'exploitation, de maintenance et de travaux du site
  • Vous suivez de près l'avancement des chantiers (adaptation de l'organisation, respect des délais, contrôle budgétaire et des normes de sécurité)
  • Vous animez et fédérez une équipe de 3 techniciens experts (1 technicien FM Multitechnique + 2 techniciens de maintenance industrielle)
  • La sécurité de vos équipes est votre priorité absolue
  • En tant que mandataire, vous pilotez le contrat de cotraitance (notamment la partie nettoyage) et assurez le suivi de la sous-traitance globale
  • Vous gérez financièrement votre activité et êtes force de proposition pour offrir des solutions techniques et financières adaptées aux besoins de votre client
  • Vous participez à l'astreinte Cadre du périmètre (environ une fois toutes les 10 semaines, gestion 100% téléphonique pour accompagner les techniciens, sans déplacement)
  • Temps plein
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  • Master I / Master II
  • une césure en Ecole de Commerce
  • cursus CCA / DSCG
  • premiers stages en Finance/Comptabilité/Contrôle de Gestion
  • recherche d'un stage de 6 mois en Audit de janvier à juin 2027
  • disponible pour des déplacements fréquents en France
  • parlant anglais
  • idéalement des connaissances en allemand
Responsabilités
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  • missions d’audit légal ou contractuel auprès d’une clientèle internationale
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  • circularisations/inventaires
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  • aide à l’audit de cycles complexes
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Gestionnaire de paie bilingue anglais

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  • Bac +2/3 en gestion de paie ou comptabilité
  • 2 à 4 ans en paie en cabinet comptable
  • Maîtrise obligatoire de SILAE
  • anglais et allemand courants (écrit/oral)
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  • organisation
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  • bon relationnel
Responsabilités
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  • saisie et contrôle des bulletins de paie
  • gestion administrative des salariés
  • paiement des charges
  • gestion des déclarations sociales
  • DSN
  • relation avec les organismes sociaux
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Avocat en Droit des affaires

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  • Titulaire du CAPA et d'une formation supérieure en droit des affaires
  • un à deux ans d'expérience en cabinet d'avocats, sur des dossiers de droit des affaires généraliste dans un contexte international
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  • Intervenir en conseil et contentieux sur des missions variées en droit des affaires: contentieux des affaires, droit du transport et de la logistique, droit commercial, droit des contrats, droit de la concurrence
  • Temps plein
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Stage en droit des affaires – 2nd semestre 2026 (H/F). Coffra group est l’un des...
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Exigences
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  • Master 2 Droit des Affaires, inscrit à l'IEJ, prépare le CRFPA ou êtes élève-avocat(e) et parlez couramment allemand et anglais
  • stages en cabinet d'avocats sur des sujets similaires
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  • intervenir sur les dossiers relatifs au droit des affaires, droit des sociétés, droit commercial, contentieux des affaires, droit social etc
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  • participer à la préparation de plaidoiries, de notes juridiques, à la rédaction de conclusions et de consultations auprès de notre clientèle internationale
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Cariste breveté frontal/retrack

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Exigences
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  • Brevet Cariste: Frontal et/ou Retrack en cours de validité
  • Expérience réussie en milieu industriel ou logistique de grande taille
  • Rigueur: conduite souple et respect des règles de sécurité
  • Flexibilité: prêt à travailler en pauses (6-14 / 14-22) ou en horaire de jour
Responsabilités
Responsabilités
  • Chargement et déchargement des camions
  • Stockage en hauteur et mise en rack
  • Approvisionnement des lignes de production
  • Contrôle et scan des palettes
  • Temps plein
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