Responsable Coordination Territoriale Emplois

Directeur services autonomie mixte – sad / ssiad

Rattaché(e) à la Directrice des activités, vous assurez la direction, la structu...

Emplacement

France , Enghien-les-Bains

Salaire:

60000.00 - 75000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

H/F – Titulaire d’une formation supérieure (Niveau 7), en management des établissements de santé ou médico-sociaux
Master, MOSS, EHESP, CAFDES, ou équivalent
Minimum 3 ans d'expérience
Être rigoureux(euse)
Sens de l’autonomie
Capacité à être rapidement opérationnel(le) et à prioriser les actions
Capacités d’analyse et de recul dans la prise de décision
Capacité d’accompagner le changement et de fédérer les équipes

Responsabilités

Concevoir et mettre en œuvre le projet de service des SAD mixte en cohérence avec le projet stratégique de la Fondation
Structurer l’articulation entre les activités de soins (SSIAD) et d’aide (SAD)
Déployer une culture commune orientée qualité, parcours usagers et coordination des interventions
Piloter les évolutions réglementaires, organisationnelles et territoriales
Encadrer les équipes d’encadrement intermédiaire (Adjoints de direction, IDEC, responsables de secteur, coordinateurs, etc.) et manager les équipes soignantes et d’aide à domicile (infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, etc.)
Conduire les projets RH : recrutements, intégration, formation, prévention des risques
Suivre les budgets en collaboration avec le siège
Optimiser les ressources dans un souci d’efficience et de qualité
Superviser les indicateurs d’activité, de performance et de qualité
Garantir la conformité aux cadres réglementaires (ARS, Conseil départemental, CPOM, etc.)

Temps plein

Responsable des soins

Sous la responsabilité de la Directrice du SAD, le Responsable des soins intervi...

Emplacement

France , Vitry-sur-Seine

Salaire:

35000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Expérience solide dans la coordination de parcours et l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie
Aisance relationnelle, écoute active et sens affirmé de la coopération interdisciplinaire
Capacité à fédérer les acteurs du territoire et à fluidifier les parcours dans une logique d'amélioration continue
Autonomie forte, alliée à une rigueur organisationnelle et à une capacité d'adaptation au terrain
Maîtrise des outils numériques et des systèmes de suivi
Titulaire du diplôme d'infirmier(e)
Cadre de santé
Minimum 2 ans d'expérience

Responsabilités

Pilotage de la politique de soins
Élaborer et mettre en œuvre le projet de soins du SAD
Garantir la cohérence des parcours de soins
Manager l’efficience du service selon les objectifs fixés
Suivre les indicateurs d’activité et participer aux rapports réglementaires
Organisation et continuité des soins
Être garant de la qualité et de la sécurité des soins
Organiser la planification et la coordination des soins
Piloter la démarche qualité, et l’évaluation du service
Management des équipes soin

Ce que nous offrons

Télétravail : selon les modalités applicables en interne
Prise en charge à 50% titre de transport
Comité d’entreprise, mutuelle
Téléphone professionnel
Bons cadeaux et vacances offerts par le CSE
astreintes ponctuelles

Temps plein

Responsable de mentorat

Rataché.e à la Responsable Territoriale, le/la responsable de mentorat déploie e...

Emplacement

France , Rennes

Salaire:

27000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation et/ou première expérience professionnelle réussie dans l’accompagnement de publics et la coordination de projets (+ 3 ans)
Intérêt pour l’éducation et l’insertion, sensibilité aux questions d’égalité des chances
Capacités d’initiative et d’organisation, maturité, discernement et analyse
Capacité de prise de recul sur des situations difficiles
Capacité de travail en autonomie et sens des responsabilités
Qualités relationnelles, animation de réseaux locaux
Capacité à écouter, à échanger ses idées dans une équipe engagée, avec une forte exigence professionnelle
Bon niveau de rédaction, aisance avec l’outil informatique (suite Office, manipulation de CRM – la connaissance de Salesforce serait un plus)

Responsabilités

Le déploiement des projets de mentorat: Recrutement, rencontre et inscription des jeunes, de leurs familles, et des bénévoles
Mise en relation et suivi régulier des relations de mentorat
Accompagnement des jeunes et des bénévoles dans leur parcours d’engagement
Mise à disposition des ressources et des supports pédagogiques
Participation à la mesure d’impact
Contribution à la stratégie de développement des projets
Co-animation territoriale: Coordination du calendrier annuel et de la mise en œuvre des temps collectifs
Co-organisation des événements locaux
Contribution à la valorisation et à la communication
Gestion et animation des partenariats locaux: Suivi, gestion et développement des partenariats avec les acteurs socio-éducatifs

Ce que nous offrons

Mutuelle
tickets restaurant
remboursement 100% de l’abonnement transports
forfait mobilité durable

Temps plein

Coordonnateur administratif et réceptionniste

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique dans un secteur spécialisé dans la...

Emplacement

Canada , Pointe-Claire

Salaire:

43000.00 - 48000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

08 juin 2026

Exigences

DEC ou expérience de travail équivalente
Compétences de bureau et capacité à répondre et prendre des appels à la réception
Connaissances informatiques (Word, Excel et Outlook) et aisance à travailler dans des bases de données informatisées
3 à 5 ans d'expérience dans un environnement de bureau
Bonnes compétences interpersonnelles, sens de l'organisation, esprit d'équipe
Classement (levée minimale de boîtes)
Maîtrise du français et de l'anglais – écrit, parlé et compréhension
Communiquer en Anglais avec des [clients/partenaires/employés] [anglophones] situés hors du Québec sur une base [quotidienne/régulière]

Responsabilités

Traitement des commandes: saisie des commandes dans la base de données
création de nouveaux profils clients
facturation pour certains distributeurs
sauvegarde dans la programmation des offres spéciales dans le système ERP
classement quotidien et de fin d'année
Demandes des clients: suivi des demandes de crédit
suivi des expéditions/récupération des preuves de livraison
saisie des données relatives aux opérations logistiques
Assistance commerciale: suivi des demandes des responsables territoriaux concernant les stocks de véhicules
collaboration avec le service marketing et le service expédition

Ce que nous offrons

Situé à Pointe-Claire
Poste permanent à temps plein
Lundi-Vendredi 8h30 à 17h, 2 pauses de 15 min payées et 1 heure de lunch non payée
Bonus annuel de 1K selon la performance
Assurance médicale et dentaire après 3 mois de probation
2 semaines de vacances après une année complète d'emploi
Anniversaire (jour de congé payé)

Temps plein

Responsable d’Ingénierie de Formation

Léo Lagrange Formation Thématique Personne Sous Main de Justice est un acteur re...

Emplacement

France , Marseille

Salaire:

41173.35 EUR / Année

Leo Lagrange

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 en ingénierie pédagogique, sciences de l’éducation, ingénierie de la formation ou domaine équivalent
Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) dans une fonction similaire au sein d’un organisme de formation
Maîtrise des méthodes d’ingénierie pédagogique
Bonne connaissance des outils numériques (suite office, plateformes collaboratives, outils microsoft…)
Capacité à gérer des projets et à animer des équipes transverses
Aisance rédactionnelle et rigueur méthodologique
Qualité relationnelle et esprit d’innovation

Responsabilités

Concevoir, structurer et piloter l’ensemble des dispositifs pédagogiques de l’Institut
Elaborer les réponses pédagogiques aux appels d’offre émis par les financeurs
Elaborer et structurer les parcours de formation en cohérence avec les référentiels de formation et les référentiels métiers
Intégrer les innovations pédagogiques qui peuvent être déclinées en milieu carcéral
Piloter la création et l’actualisation des programmes en collaboration avec les intervenants
Coordonner l’équipe pédagogique et assurer le respect des délais et des objectifs
Participer à des projets nationaux en partenariat avec le service pédagogique et développement national
Assurer la qualité des contenus et des modalités pédagogiques
Mettre en œuvre les outils de suivi de la qualité, dans le cadre défini par le référentiel QUALIOPI
Mettre en œuvre des outils d’évaluation et d’amélioration continue

Ce que nous offrons

Un environnement stimulant
Une équipe dynamique
Des projets à fort impact social
Télétravail partiel possible
Une autonomie organisationnelle
CSE Attractif
Action Logement
6 semaines de congés

Temps plein

Responsable territorial

Rattaché(e) à la Direction de la Proximité, vous pilotez une équipe d’experts mé...

Emplacement

France , Boulogne-Billancourt

Salaire:

55000.00 - 65000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d’un Bac+2/3 en immobilier
Expérience de dix ans minimum sur un poste similaire
Maîtrise des enjeux du logement social
Capacité à accompagner des équipes dans la transformation des pratiques et des organisations
Structuré(e)
Pédagogue
Excellente aisance relationnelle
Capacité à fédérer
Capacité à prioriser
Capacité à piloter la performance dans un environnement en évolution constante

Responsabilités

Animer et accompagner les équipes
Soutenir, mobiliser et faire monter en compétence les équipes intervenant sur le terrain
Déployer des outils, méthodes et référentiels opérationnels adaptés aux besoins du pôle
Assurer un rôle pédagogique dans la diffusion des bonnes pratiques et l’appropriation des évolutions métiers
Structurer et améliorer continuellement
Concevoir, formaliser et diffuser des procédures afin d’harmoniser les pratiques
Contribuer à la transformation des métiers en cohérence avec les orientations stratégiques de l’entreprise
Organiser une veille active sur les réglementations et traduire leurs impacts sur les pratiques internes
Piloter le changement et la performance
Évaluer la performance opérationnelle et suivre l’atteinte des objectifs fixés

Ce que nous offrons

Télétravail ponctuel autorisé

Temps plein

Référent Enfance Famille

Notre client est un centre social situé à ALENCON. Il offre aux résidents la pos...

Emplacement

France , Alençon

Salaire:

2041.00 EUR / Mois

Randstad

Date d'expiration

30 juin 2026

Exigences

Diplôme d'État en travail social obligatoire (ASS, ES ou CESF)
Maîtrise des techniques d'entretien, de l'observation, du diagnostic social et des dispositifs de protection de l'enfance
Rigueur, organisation, capacité de distanciation et qualités rédactionnelles
Appétence pour le travail en équipe et maîtrise de l'outil informatique indispensables
Permis B requis pour des déplacements fréquents
Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé requis pour le poste
Capacité à créer un lien de confiance avec enfants et familles
Expérience préalable en milieu social souhaitée pour ce poste
Excellentes compétences en communication interpersonnelle
Sens aigu de l'écoute et de l'empathie, essentiel pour soutenir les familles

Responsabilités

Accompagnement des mineurs et jeunes majeurs: élaboration du projet pour l'enfant avec les parents, le jeune et les partenaires, intervention éducative favorisant le développement et la socialisation du mineur
Soutien au retour en famille: accompagnement des familles bénéficiant d'une mesure de retour, élaboration d'un contrat d'objectifs et soutien des parents dans leurs responsabilités éducatives
Coordination et réseau: articulation des interventions autour du mineur en lien avec des équipes pluridisciplinaires, participation active aux synthèses et à l'organisation des actions nécessaires à la résolution des problématiques familiales
Action territoriale: contribution au diagnostic local et participation à des actions collectives et des groupes de réflexion sur le secteur

Ce que nous offrons

Prestations sociales et culturelles (chèques vacances, aides sportives, prime de rentrée scolaire, etc.)

Temps plein

Responsable comptable territorial(e) Sud-Est

Sous l’autorité du Directeur Comptable et Financier et en lien avec les responsa...

Emplacement

France , Vaulx-en-Velin

Salaire:

34000.00 - 36000.00 EUR / Année

Leo Lagrange

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Connaissance solide en comptabilité générale et analytique
Maîtrise des règles comptables liées aux structures multi-sites ou associatives
Bonnes connaissances des mécanismes de trésorerie
Rigueur, organisation et sens des priorités
Leadership et pédagogie pour accompagner les équipes
Sens du service, de la confidentialité et du travail collaboratif
Capacité d’adaptation dans un environnement en évolution
Maîtrise des logiciels comptables : SAGE X3, YOOZ, Spendesk…
Maîtrise avancée d’Excel (tableaux croisés, formules, suivi analytique)
Capacité à piloter des processus de facturation complexes

Responsabilités

Supervision de la comptabilité clients
Superviser et/ou réaliser la facturation collectivités, CAF, conventions, Chorus Pro et usagers
Mettre à jour les tableaux de suivi des conventions
Contrôler la cohérence des pièces, la conformité contractuelle et l’imputation comptable
Saisir les banques et valider les rapprochements bancaires
Déposer et réaliser une première validation des virements bancaires
En lien avec le contrôle de gestion : établir les bilans CAF et actualisations
Paramétrer les outils et accompagner les équipes et sites au quotidien
Supervision de la comptabilité fournisseurs
Piloter la dématérialisation et le contrôle des factures

Ce que nous offrons

Télétravail Oui 1 jr/sem.
Forfait 215 jours par an
Déplacements pris en charge selon la politique interne

Temps plein

Responsable Coordination Territoriale

Randstad

Emplacement:
France , Alès

Catégorie:
-

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
17 mai 2026

Expiration:
31 juillet 2026

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Coordonnateur administratif et réceptionniste

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Notre IA répond dans votre langue

Responsable Coordination Territoriale

Randstad

Emplacement:France , Alès

Catégorie:-

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:17 mai 2026

Expiration:31 juillet 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

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Responsable territorial

Référent Enfance Famille

Responsable comptable territorial(e) Sud-Est

Emplacement:
France , Alès

Catégorie:
-

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
17 mai 2026

Expiration:
31 juillet 2026