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Responsable consolidation

France, Paris 90000.00 - 150000.00 EUR / Année · Offre publiée 05 mars 2026
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Description du poste

Vos principales missions : - Etablissement des états financiers consolidés (IFRS, normes françaises) - Conversion IFRS et problématiques comptables IFRS - Amélioration des processus groupe d'établissement des données consolidées - Accompagnement dans le cadre de l'établissement des comptes consolidés (assistance ponctuelle ou externalisation de l'intégralité du processus). - Définition et amélioration du processus de consolidation des clients. - Mise en place et fiabilisation du reporting fiscal consolidé (tax accounting, impôt différé et analyse de l'impôt groupe). - Conseil sur les processus et la préparation de données consolidées historiques (notamment lors d'événements comme l'acquisition d'un sous-groupe, un changement d'actionnariat ou une opération de marché). - Participation à des projets de conversion aux normes IFRS (ou autres). - Réalisation de consultations techniques, conception, animation de formations. - Encadrement d'équipes de consultants juniors

Responsabilités

  • Etablissement des états financiers consolidés (IFRS, normes françaises) - Conversion IFRS et problématiques comptables IFRS
  • Amélioration des processus groupe d'établissement des données consolidées
  • Accompagnement dans le cadre de l'établissement des comptes consolidés (assistance ponctuelle ou externalisation de l'intégralité du processus)
  • Définition et amélioration du processus de consolidation des clients
  • Mise en place et fiabilisation du reporting fiscal consolidé (tax accounting, impôt différé et analyse de l'impôt groupe)
  • Conseil sur les processus et la préparation de données consolidées historiques (notamment lors d'événements comme l'acquisition d'un sous-groupe, un changement d'actionnariat ou une opération de marché)
  • Participation à des projets de conversion aux normes IFRS (ou autres)
  • Réalisation de consultations techniques, conception, animation de formations
  • Encadrement d'équipes de consultants juniors

Exigences

  • Bac +5 formation
  • Minimum 3 years of operational experience in Consolidation
  • Experience in consulting firm or within a Consolidation department of a group
  • In-depth knowledge of consolidation techniques
  • Knowledge of French and international accounting standards (IFRS)
  • Knowledge of consolidated reporting processes organization
  • Operational English for international context
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Emplois similaires pour

Responsable consolidation

8 matching positions

Responsable consolidation

Rattaché au Directeur comptable, et au sein d'une équipe de 2 personnes, vous pr...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 15
Salaire
Salaire:
75000.00 - 95000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu d'une formation supérieure en Finance/Comptabilité
  • Plus de 8 années d'expériences professionnelles acquises idéalement en cabinet d'audit, puis en entreprise sur un poste similaire
  • Niveau d'anglais courant
  • Maîtrise de SAP S4/HANA
  • Capacité d'adaptation
  • Agilité
  • Fiabilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Produire les comptes consolidés de manière bimestrielle selon les normes IFRS
  • Fiabiliser les remontées d'informations chiffrées des entités de votre périmètre
  • Contribuer aux travaux d'analyse et au contrôle des liasses et états émis
  • Effectuer des travaux et retraitements de consolidation requis sur l'ensemble de votre périmètre
  • Établir un lien permanent avec les correspondants dans les filiales en France et à l'étranger
  • Interfacer avec les autres fonctions de la Direction financière
  • Participer à la production des documents financiers finaux à destination des marchés financiers à Paris
  • Participer à des projets transverses d'optimisation des process et de fiabilisation des données
  • Temps plein
Lire la suite
Arrow Right

Responsable consolidation

Rattaché au Directeur comptable, et au sein d'une équipe de 2 personnes, vous pr...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 15
Salaire
Salaire:
75000.00 - 95000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu d'une formation supérieure en Finance/Comptabilité
  • plus de 8 années d'expériences professionnelles acquises idéalement en cabinet d'audit, puis en entreprise sur un poste similaire
  • niveau d'anglais courant
  • maîtrise de SAP S4/HANA
  • capacité d'adaptation
  • agilité
  • fiabilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Produire les comptes consolidés de manière bimestrielle selon les normes IFRS
  • fiabiliser les remontées d'informations chiffrées des entités de votre périmètre
  • contribuer aux travaux d'analyse et au contrôle des liasses et états émis
  • effectuer des travaux et retraitements de consolidation requis sur l'ensemble de votre périmètre
  • établir un lien permanent avec les correspondants dans les filiales en France et à l'étranger
  • interfacer avec les autres fonctions de la Direction financière
  • participer à la production des documents financiers finaux à destination des marchés financiers à Paris
  • participer à des projets transverses d'optimisation des process et de fiabilisation des données
  • Temps plein
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Responsable Consolidation et Reporting

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire priv...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
kb2m.fr Logo
Keolis Bordeaux
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac +5, avec option ou dominante financière
  • Solide expérience en tant que Consolideur acquise au sein d'un groupe international ou en cabinet d'audit / conseil
  • Un double parcours cabinet / entreprise sera un avantage
  • Maîtrise des normes IFRS indispensable
  • IFRIC 12 un plus
  • Rôdé(e) aux processus d'établissements des comptes consolidés (statutaires, prévisionnels), de revue de liasses, de variations de périmètres (opérations de M&A)
  • Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, bon rédactionnel
  • Leadership, capacité à animer une équipe, dans une ambiance de travail efficace et bienveillante
  • Bon relationnel, capacité à dialoguer avec des interlocuteurs variés
  • Bonne résistance au stress, afin de répondre sereinement aux délais et échéances périodiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Animer une équipe de 6 consolideurs, en organisant et supervisant leurs travaux (répartition géographique des portefeuilles de filiales)
  • Contrôler l'ensemble des processus en réel et en phases prévisionnelles, incluant la réalisation des livrables (reportings mensuels, prévisionnels, annexes aux comptes consolidés)
  • Réaliser le bouclage de travaux d'analyses transverses sur les diverses consolidations (conso, réel, prévisionnel)
  • Etre le garant du respect des délais et des normes du Groupe
  • Etre force de proposition afin d'améliorer / optimiser le processus d'élaboration des comptes consolidés (mise en place de procédures et d'outils d'analyse et de synthèse)
  • Etre au cœur des échanges (retraitements, réconciliations, révisions…) entre le service Consolidation, et les autres départements financiers du siège (Trésorerie, Contrôle de Gestion, M&A, Juridique, Fiscalité, Normes…) ainsi que les filiales internationales
  • Assurer les relations et justifier des travaux auprès des commissaires aux comptes (juin et décembre)
  • Intervenir sur des analyses ponctuelles et sujets / projets transverses
  • Temps plein
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Responsable Comptable et Consolidation

Rattaché(e) à la Direction Financière, vous jouez un rôle central et êtes respon...
Emplacement
Emplacement
France , Saint Gilles Croix de Vie
Salaire
Salaire:
Non fourni
beneteau-group.com Logo
Groupe Beneteau
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en finance / comptabilité (école de commerce, DSCG, expertise comptable…)
  • Expérience ≥ 8 ans, acquise en cabinet d’audit (missions de certification de comptes consolidés), et/ou en consolidation/reporting au sein d’un groupe, idéalement coté
  • Solide maîtrise des normes IFRS et des techniques de consolidation
  • Expérience confirmée en interaction avec les auditeurs externes
  • Appétence pour les systèmes d’information et les outils de consolidation (HFM, Viareport)
  • Anglais courant indispensable
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir la production de la consolidation statutaire semestrielle et annuelle des sociétés du périmètre en intégrant les contraintes analytiques
  • Analyser les différents états et résultats consolidés (liasses comptables et fiscales, reporting, bilans, compte de résultats) puis intégrer les écritures de retraitements de consolidation sous différentes normes notamment françaises et IFRS
  • Préparer les rapports financiers au format semestriel et annuel des comptes consolidés
  • Contribuer à la production des reportings mensuels consolidés
  • Analyser et préparer les impacts dans les comptes consolidés des mouvements de périmètres et/ou des projets impactants les comptes (augmentation de capital, fusion, prise de participation, sortie d'activité…)
  • S'assurer de la fiabilité des informations financières produites par les filiales en assurant le respect des normes IFRS et spécificités du Groupe Beneteau et en animant les particularités locales avec les acteurs locaux
  • Elaborer le plan comptable général du Groupe Beneteau et réaliser sa mise en œuvre
  • Réaliser la révision comptable de la Holding et des sociétés de la Division services et préparer les liasses et annexes
  • Piloter la préparation et la réalisation de l'audit des comptes pour la partie holding
  • Assurer les relations avec les commissaires aux comptes
  • Temps plein
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Responsable Comptable et Consolidation

Au sein de la Direction financière, le/la Responsable Comptabilité et Consolidat...
Emplacement
Emplacement
France , Limonest
Salaire
Salaire:
60000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en Comptabilité (DCG, DSCG ou DEC Expert-comptable)
  • Expérience réussie d'au moins 10 ans à un poste similaire
  • Expérience significative dans des environnements en transformation et en contexte de réorganisation
  • Aptitude à accompagner les équipes lors des changements
  • Leadership
Responsabilités
Responsabilités
  • Accompagner l'ensemble des Directions sur les sujets comptables et fiscaux
  • Participer aux projets transverses
  • Pilotage de l'établissement des comptes sociaux pour l'ensemble des sociétés du périmètre
  • Production des comptes consolidés
  • Assurer les clôtures périodiques et le reporting Groupe
  • Etre l'interlocuteur des différents contacts externes (banques, CAC, services fiscaux...)
  • Superviser les déclarations fiscales
  • Assurer la veille comptable et fiscale
  • Temps plein
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Responsable Outils, Méthodes et Consolidation de la Supervision

La mission principale de la Direction de la Supervision est de garantir une livr...
Emplacement
Emplacement
France , Marseille
Salaire
Salaire:
65000.00 - 75000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • BAC+5, profil d’ingénieur, architecte, urbaniste
  • 8 ans d'expérience minimum dans le domaine du management de projets complexes dans les secteurs du bâtiment, de l’aménagement ou des infrastructures
  • Expérience des opérations réalisées en MOA
  • Connaissance des processus de la maîtrise d’ouvrage publique
  • Maîtrise des méthodes de gestion de projets (programmation, planification et outils associés) et de conduite d’opération, dans les domaines du bâtiment, de l’aménagement ou des infrastructures
  • Expérience dans la conception et l'utilisation des outils de suivi (Excel, power BI, logiciel de gestion de projet MS project, ..)
  • Capacité à analyser des données
  • Autonomie, rigueur, et capacité à exercer un reporting formalisé, pertinent et récurrent dans un contexte complexe, évolutif et exposé
  • Être force de proposition dans l’établissement de plans d’actions visant à la maîtrise des risques, et dans l’aide à la décision en fonction des évolutions inéluctables des projets
Responsabilités
Responsabilités
  • Conçoit, met en place et améliore les méthodes de suivi et de gestion des opérations supervisées
  • Développe / améliore les outils de pilotage (tableaux de bord, indicateurs de performance, etc)
  • Automatise les processus de reporting et de suivi
  • Procède avec l’appui des AMO de la Direction de la supervision à la mise en place de la cartographie initiale des risques opérationnels et à sa mise à jour
  • Pilote, sous la responsabilité du Directeur de la Supervision, la réalisation des audits de risque réguliers de chacun des ouvrages
  • S’assure auprès des AMO de la Direction de la Supervision de la production des rapports en termes de gestion des écarts et des risques et procède à leur diffusion
  • Le cas échéant produits des rapports réguliers pour la Direction, le Conseil d’administration, le COJOP, les parties prenantes
  • Participe au comité de Supervision et est en charge du suivi des demandes de fiches modificatives en lien avec les managers de programmes et les responsables de la supervision
  • Participe au Comité d’Audit et en est le référent opérationnel pour la gestion des risques (diffusion des tableaux de bord et présentation des audits de risque réguliers)
  • Temps plein
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Bid Manager

Au sein de Thales DMS, vous intégrerez la Direction des Offres UWS France, et fe...
Emplacement
Emplacement
France , Sophia-Antipolis
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'ingénieur ou équivalent
  • Expérience sur le montage d'offres complexes ou le pilotage de projets d'envergure (au moins 10 ans)
  • Fonctions à forte composante technique
  • Management d'équipe, qu'il soit hiérarchique ou transverse
  • Travail dans des environnements internationaux impliquant sous-traitance, transferts de technologie et partenariats
  • Esprit de synthèse
  • Agilité d'esprit
  • Autonomie
  • Sens du contact client
  • Maîtrise de l'anglais tant à l'oral qu'à l'écrit
Responsabilités
Responsabilités
  • Manager en transverse l'équipe en charge de l'élaboration de l'offre en respect du budget associé (entre 5 et 20 personnes)
  • Conduire les offres conformément au processus Thales
  • Consolider et garantir le devis de coûts
  • Lorsque nécessaire, élaborer en collaboration avec le commerce les EBOT ou BOE
  • Elaborer le prix (Price & Cash Sheet)
  • Contribuer à la proposition technique et commerciale
  • Garantir l'adéquation entre la proposition (technique, coûts, prix) et les objectifs
  • Assurer la conformité de la proposition vis-à-vis de la demande Client
  • Participe à la présentation et la négociation des offres avec le Client
  • Le titulaire pourra être amené à assurer le rôle de Capture Leader conformément à l'attribution des rôles décidée par le Senior Management à l'initialisation de la phase d'offre
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un package de rémunération attractif
  • Un développement des compétences en continu: parcours de formation, académies et communautés internes
  • Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l'équilibre des collaborateurs
  • Un engagement sociétal et environnemental reconnu
  • Horaires de travail flexibles
  • Subventions CSE (Sport, Culture,...)
  • Congés pour enfant malade
  • Temps plein
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PMO Junior

Nous recherchons un·e PMO Junior pour apporter un appui de pilotage transverse à...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
amaris.com Logo
Amaris Consulting
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 3 à 5 ans d’expérience en PMO / pilotage d’activités dans un environnement industriel ou data/IT complexe, idéalement multi-acteurs
  • Maîtrise des méthodes de gestion de projet et de pilotage d’activité (planification, suivi, reporting, gestion des risques) et des outils bureautiques avancés (Excel, PowerPoint
  • Power BI apprécié)
  • Expérience confirmée dans la production d’indicateurs et de tableaux de bord, la structuration et la formalisation de processus (cartographie, modes opératoires)
  • Forte capacité d’analyse et de synthèse, aptitude à structurer des problématiques complexes et à mettre en évidence les points d’attention
  • Rigueur, sens de l’organisation, autonomie, proactivité et force de proposition, avec un excellent sens du service et de la coordination multi-interlocuteurs
  • Aisance dans l’animation de comités (COPIL, comités de suivi) et la production de supports de décision pour des responsables de section, d’unités et des clients internes
Responsabilités
Responsabilités
  • Structurer et maintenir les outils de pilotage des activités et chantiers (tableaux de suivi, feuilles de route, plans d’actions) pour les sections SSCA et SPDF
  • Suivre l’avancement des actions, consolider l’état des chantiers, identifier les blocages et préparer les éléments pour les instances de pilotage (points d’avancement, comités, revues d’activité)
  • Définir, produire et fiabiliser les indicateurs de performance : collecte multi-sources, tableaux de bord (Excel / Power BI), analyses et points d’attention, propositions d’automatisation du reporting
  • Organiser et animer les réunions de suivi : préparation des ordres du jour, rédaction des comptes rendus, suivi des décisions et des actions associées, maintien d’une vision consolidée des actions en cours
  • Analyser et documenter les processus existants, proposer des améliorations organisationnelles, formaliser les modes opératoires et accompagner la mise en œuvre des évolutions retenues
  • Produire et mettre à jour les supports de pilotage (COPIL, revues d’activité, synthèses d’avancement) et contribuer à la valorisation des actions menées par les sections
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants)
  • Transports pris en charge à 50%
  • Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,70 € par jour
  • Carte restaurant d'une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €, pris en charge à 60%
  • Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres
  • Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 €
  • De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft
  • Compte épargne temps jusqu'à 90 jours
  • Participation et intéressement
  • Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté
  • Temps plein
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