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Responsable conformité réglementaire

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Emplacement:
France , Tours

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

42000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Expert & Manager recherche pour l’un de ses clients, Industrie Pharmaceutique, un Responsable conformité réglementaire H/F. Rattaché(e) au Responsable du service Conformité Pharmaceutique.

Responsabilités:

  • Veiller à la conformité réglementaire des produits et de l’établissement pharmaceutique
  • Coordonner des activités d’enregistrements et/ou inspection/ affaires pharmaceutique
  • Apporter ses connaissances réglementaires dans le cadre de tous nouveaux projets ou produits sur le site d’Amboise
  • Participer à la rédaction des dossiers réglementaires et des réponses aux questions des différentes autorités
  • Suivre financièrement les demandes hors routine (du chiffrage au purchase order)
  • Collecter et mettre en forme de la documentation technique nécessaire aux dossiers d’enregistrement des clients par rapport à la réglementation en vigueur et aux pratiques internes
  • Apporter une expertise réglementaire à la fonction nouveaux produits internes ainsi qu’à nos clients
  • Participer à l’évaluation des impacts des change control dans le cadre de variations réglementaires
  • Participer à l’élaboration de l’Etat des lieux Annuel d’établissement, des déclarations de modification
  • Participer à l’élaboration de la déclaration concernant les Matières premières à usage Pharmaceutiques, à la gestion des substances réglementées (stupéfiants et psychotropes)
  • Valider les codes dans l’ERP après avoir vérifié leur applicabilité afin d’autoriser la mise en production

Exigences:

  • Bac +5/6
  • Minimum 5 ans d’expérience en affaires réglementaires dans l’industrie pharmaceutique
  • Connaissance des différentes réglementations (UE, FDA, PMDA)
  • Rigueur, réactivité, sens de l’analyse et adaptabilité
  • Niveau d’anglais courant : communication écrite et orale avec les clients étrangers ainsi qu’avec les autorités de tutelles (FDA, PMDA…) requis

Souhaitable:

Une expérience CDMO permettant d’appréhender la relation client serait un plus

Ce que nous offrons:
  • Proximité gare d'Amboise
  • Restaurant d'entreprise
  • Mutuelle / Prévoyance pris en charge à environ 60% par l'entreprise
  • Forfait horaires - 38H + 15 RTT
  • 6 semaines de congés payés
  • Epargne d'entreprise

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
01 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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40000.00 - 50000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +5 dans le domaine de la maîtrise des risques industriels et environnementaux
  • Expérience d’au moins trois ans dans un bureau d’études ou sur un site classé ICPE à Autorisation
  • Maîtrise des textes réglementaires en vigueur
  • Excellentes capacités rédactionnelles
  • Bonne aisance à l’oral
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Organisation
  • Initiative
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir la conformité réglementaire et prévenir les risques industriels et environnementaux
  • Assurer le suivi de la veille réglementaire applicable au site
  • Gérer les dossiers ICPE (Dossier d’Autorisation Environnementale, Porter à Connaissance, Dossier IED…)
  • Entretenir un lien régulier avec les autorités (DAAF, DEAL, CIVIS, etc.)
  • Vérifier la conformité réglementaire des installations
  • Mettre en place et suivre le plan d’action de mise en conformité
  • Réaliser des audits terrain pour évaluer la conformité réglementaire effective
  • Superviser les travaux liés aux actions de mise en conformité
  • Rédiger les rapports d’incidents et assurer le suivi des actions correctives ou préventives
  • Organiser et suivre les exercices d’urgence
  • Temps plein
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Responsable Immobilier & Bâtiments

Responsable de l'Immobilier et des Bâtiments pour un groupe automobile de 40 sit...
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Groupe Amplitude Auto
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • 5 à 10 ans d'expérience en gestion des bâtiments
  • Permis B indispensable
  • Profil terrain structuré et fiable
  • Excellent esprit d'analyse et logique dans la résolution de problèmes
  • Apprécie le travail en équipe
  • Communication efficace avec la hiérarchie
  • Rigueur, autonomie et souci du détail
  • Niveau d'étude requis: Bac
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion et entretien des bâtiments (bâtiments détenus en propre et loués)
  • Organisation et suivi des contrôles réglementaires
  • Suivi des bâtiments loués (Showrooms, ateliers, carrosseries, bureaux)
  • Pilotage des travaux courants
  • Structuration et organisation de la fonction
  • Garantir la conformité et la pérennité des bâtiments
  • Assurer la continuité d'exploitation, la sécurité des personnes et la conformité réglementaire
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages CSE
  • Prix collaborateur
  • Temps plein
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Expert en Stratégie DATA

Expert en Stratégie DATA intégrant l'entité de spécialité DATA du Pôle France, a...
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 minimum (école d'ingénieur, école de commerce, université spécialisée en data management, SI ou stratégie)
  • 7 à 15 ans d'expérience dans les domaines data, BI, gouvernance ou architecture
  • Expérience confirmée en pilotage stratégique ou transformation digitale à l'échelle d'un grand groupe
  • Compétences en gouvernance: DMBOK, DCAM, RGPD, MDM, qualité et classification des données
  • Compétences en architecture: Data Lake, Data Mesh, Data Hub, Cloud (Azure, AWS, GCP)
  • Maîtrise des outils: Collibra, Alation, Purview, Power BI, Databricks, Snowflake
  • Connaissance des langages analytiques (SQL, Python) et des modèles de données (3NF, Data Vault)
  • Vision stratégique et compréhension des enjeux business
  • Leadership transverse, communication claire avec le COMEX et les métiers
  • Capacité à prioriser, arbitrer et influencer les décisions
Responsabilités
Responsabilités
  • Définition de la stratégie data: Élaborer la feuille de route data alignée avec la stratégie d'entreprise
  • Identifier les cas d'usage prioritaires (efficacité, innovation, rentabilité)
  • Définir les indicateurs de performance liés à la donnée (ROI, maturité, qualité)
  • Gouvernance et conformité: Mettre en place un cadre de gouvernance (rôles, responsabilités, processus)
  • Assurer la conformité réglementaire (RGPD, ISO 27001, politiques internes)
  • Superviser la gestion du catalogue de données et la traçabilité des flux
  • Architecture et valorisation: Collaborer avec les architectes data pour définir les modèles cibles (Data Mesh, Lakehouse, Data Hub)
  • Promouvoir la standardisation des modèles et la mutualisation des plateformes
  • Soutenir les initiatives IA/ML et data science par une infrastructure adaptée
  • Conduite du changement et acculturation: Diffuser la culture data auprès des équipes métiers et IT
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine
  • Nouveaux locaux inspirants et environnement de travail agréable certifié Great Place To work
  • Mutuelle
  • CSE
  • Titres restaurants
  • Accord d'intéressement
  • Primes vacances et cooptation
  • Opportunités de carrières multiples avec plus de 30 familles de métiers
  • Centaines de formations accessibles via Sopra Steria Academy
  • Parcours pour accélérer la progression et la promotion des femmes
  • Temps plein
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Responsable HSE industriel

Nous recherchons, pour une industrie basée proche de Bruyères, un(e) responsable...
Emplacement
Emplacement
France , Bruyères
Salaire
Salaire:
50000.00 - 60000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en HSE
  • Expérience minimum de 5 ans idéalement sur un poste similaire, impérativement en industrie
  • Réelles capacités managériales
  • Dynamique et rigoureux(se)
  • Pédagogie et excellent sens de la communication
  • Ouvert(e) aux nouvelles techniques et aux démarches d'amélioration continue
  • Force de proposition
  • Solide esprit d'analyse
Responsabilités
Responsabilités
  • Déployer et piloter la politique Santé, Sécurité et Environnement en conformité avec les exigences réglementaires et les orientations stratégiques
  • Définir les objectifs EHS, les indicateurs de performance et les plans d'amélioration associés
  • Piloter la démarche ISO 14001 (audits internes, de certification et de renouvellement)
  • Élaborer un plan global de prévention intégrant des actions durables et créatrices de valeur
  • Évaluer les risques professionnels et environnementaux
  • Animer la culture HSE en interne (formations, groupes de travail, instances représentatives)
  • Accompagner les managers et les équipes dans l'application des procédures et obligations réglementaires
  • Assurer la gestion documentaire, la coordination des plans d'actions et d'urgence, ainsi que le suivi des non-conformités
  • Être interlocuteur(trice) des organismes externes et des autorités compétentes
  • Garantir la conformité réglementaire (DUERP, contrôles périodiques, registres)
  • Temps plein
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Responsable de Parc

La mission principale est de piloter l’ensemble des activités liées au parc de v...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) de l’enseignement supérieur
  • Très bonne maîtrise d’EXCEL
  • Réelles capacités d’analyse
  • Expérience similaire d’au moins 5 ans dans la gestion d’un parc de véhicules
  • Familier du suivi de toutes les démarches administratives et réglementaires
  • Capacité à développer et structurer le pilotage économique de son activité dans un but de collecte et d’exploitation de données afin d’optimiser la performance du parc
  • Capacité à être force de proposition pour l’évolution des outils de gestion
  • Capacité à accompagner les équipes informatiques sur les projets d’évolution
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter l’ensemble des activités liées au parc de véhicules et matériels (BOM, balayeuses, ampliroll, multibennes, utilitaires, engins spécifiques), soit 3.000 unités environ, pour en assurer la disponibilité, la conformité réglementaire et la maîtrise des coûts, en apportant un appui opérationnel aux centres pour renforcer leur efficacité
  • Gestion opérationnelle du parc: Gérer les mouvements de véhicules entrées/mutation/sorties de véhicules (livraison, restitution, sinistres, ventes)
  • Tenir à jour les dossiers administratifs et réglementaires des véhicules et matériels (cartes grises, assurances, contrôles techniques, contrats de maintenance, etc.)
  • Suivre les échéances (renouvellements, contrôles, attestations)
  • Gérer la documentation contractuelle avec les prestataires (contrats d’entretien, leasing, assurances)
  • Assurer le reporting administratif et technique auprès de la hiérarchie (tableaux de bord, indicateurs, états de parc)
  • Suivi réglementaire et sécurité: Assurer le suivi de la conformité du parc : contrôles techniques, VGP, tachygraphes, extincteurs, levages, hayons
  • S’assurer du suivi des échéances et des levés des non-conformités
  • Veiller à la conformité des équipements embarqués (RI, CMR, EPI, signalisation)
  • Pilotage économique: Suivre les budgets maintenance, pneumatiques, assurances des centres
  • Temps plein
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Responsable HSE industriel

Nous recherchons, pour une industrie basée proche de Bruyères, un(e) responsable...
Emplacement
Emplacement
France , Bruyères
Salaire
Salaire:
50000.00 - 60000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en HSE
  • Expérience minimum de 5 ans idéalement sur un poste similaire, impérativement en industrie
  • Réelles capacités managériales
  • Dynamique et rigoureux(se)
  • Pédagogie et excellent sens de la communication
  • Ouvert(e) aux nouvelles techniques et aux démarches d'amélioration continue
  • Force de proposition
  • Solide esprit d'analyse
Responsabilités
Responsabilités
  • Déployer et piloter la politique Santé, Sécurité et Environnement
  • Définir les objectifs EHS, les indicateurs de performance et les plans d'amélioration associés
  • Piloter la démarche ISO 14001 (audits internes, de certification et de renouvellement)
  • Élaborer un plan global de prévention intégrant des actions durables et créatrices de valeur
  • Évaluer les risques professionnels et environnementaux
  • Animer la culture HSE en interne (formations, groupes de travail, instances représentatives)
  • Accompagner les managers et les équipes dans l'application des procédures et obligations réglementaires
  • Assurer la gestion documentaire, la coordination des plans d'actions et d'urgence, ainsi que le suivi des non-conformités
  • Être interlocuteur(trice) des organismes externes et des autorités compétentes
  • Garantir la conformité réglementaire (DUERP, contrôles périodiques, registres)
  • Temps plein
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Responsable de parc

La mission principale est de piloter l’ensemble des activités liées au parc de v...
Emplacement
Emplacement
France , Montpellier
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) de l’enseignement supérieur
  • Très bonne maîtrise d’EXCEL
  • Réelles capacités d’analyse
  • Expérience similaire d’au moins 5 ans dans la gestion d’un parc de véhicules
  • Familier du suivi de toutes les démarches administratives et réglementaires
  • Capacité à développer et structurer le pilotage économique de son activité
  • Capacité à être force de proposition pour l’évolution des outils de gestion
  • Capacité à accompagner les équipes informatiques sur les projets d’évolution
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter l’ensemble des activités liées au parc de véhicules et matériels (environ 3.000 unités)
  • Assurer la disponibilité, la conformité réglementaire et la maîtrise des coûts du parc
  • Apporter un appui opérationnel aux centres pour renforcer leur efficacité
  • Gestion opérationnelle du parc (mouvements de véhicules, dossiers administratifs et réglementaires, suivi des échéances, gestion de la documentation contractuelle, reporting administratif et technique)
  • Suivi réglementaire et sécurité (conformité du parc, équipements embarqués)
  • Pilotage économique (suivi des budgets, analyse des coûts d’exploitation, reporting financier, suivi des contrats fournisseurs)
  • Gestion administrative et outillage numérique (mise à jour du logiciel de gestion de flotte, développement de l’outil de gestion, alimentation de la base documentaire, préparation des tableaux de bord, suivi des contrats d’assurances)
  • Temps plein
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Responsable des Services Généraux

Dans le cadre de sa croissance et de l’extension de ses activités industrielles,...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
45000.00 - 55000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure technique ou généraliste (Bac+3 à Bac+5)
  • Expérience confirmée sur un poste similaire en environnement industriel
  • Solide maîtrise des problématiques de maintenance d’infrastructures, d’énergie et de gestion des prestataires
  • Bonne connaissance des exigences réglementaires liées à l’environnement, à la sécurité et aux installations industrielles
  • Capacité à piloter des projets transverses et à gérer des priorités multiples
  • Aisance relationnelle et sens du service
  • Autonomie, rigueur et capacité de décision
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter l’ensemble des activités de services généraux sur un périmètre complet : maintenance des infrastructures et bâtiments, gestion des utilités (énergie, eau, air, etc.), gestion environnementale et énergétique, services aux occupants et logistique interne
  • Définir et déployer la stratégie de maintenance préventive et corrective des infrastructures
  • Sélectionner, piloter et évaluer les prestataires externes (maintenance, nettoyage, sécurité, travaux, énergie…), dans une logique de performance, de qualité et de maîtrise des coûts
  • Assurer le suivi des contrats, budgets et indicateurs de performance associés
  • Contribuer aux projets d’extension, de transformation ou d’optimisation des sites industriels
  • Garantir la conformité réglementaire des installations (sécurité, environnement, énergie, normes applicables)
  • Mettre en œuvre des actions d’amélioration continue en matière de performance énergétique et environnementale
  • Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des équipes internes sur l’ensemble des sujets liés aux services généraux
  • Temps plein
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