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Responsable communication marketing B2B

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Emplacement:
France , Soissons

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Catégorie:
-

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

45000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Un rôle clé dans le développement marketing du cabinet. Au sein de l'équipe Marketing & Relation Client, vous travaillez aux côtés de Adélaïde, Directrice communication, développement et marque employeur et Christine, Responsable Marketing & Relation Client, dans une équipe de 7 experts passionnés (vidéo, graphisme, digital, social media, marketing, vente). Votre rôle consiste à transformer les expertises du cabinet en une stratégie marketing claire, visible et créatrice de valeur pour les dirigeants d'entreprise.

Responsabilités:

  • Déployer et piloter la stratégie marketing B2B
  • Mettre en oeuvre le plan marketing global du cabinet
  • Déployer des campagnes d'acquisition (SEO, SEA, emailing, réseaux sociaux)
  • Suivre les indicateurs de performance : trafic, conversion, ROI, impact business
  • Identifier des axes d'optimisation et proposer de nouvelles initiatives marketing
  • Structurer une expérience client claire et utile
  • Concevoir des supports de communication à forte valeur ajoutée (plaquettes, présentations, contenus web)
  • Structurer et améliorer les parcours clients
  • Outiller les équipes commerciales avec des supports d'aide à la vente efficaces
  • Produire des contenus experts et pédagogiques
  • Créer des contenus utiles pour les dirigeants (articles, infographies, newsletters, livres blancs)
  • Garantir la cohérence éditoriale des prises de parole FITECO
  • Renforcer la visibilité du cabinet via une stratégie SEO
  • Contribuer à l'innovation marketing
  • Assurer une veille active sur les tendances marketing et digitales
  • Tester de nouveaux formats, outils et canaux
  • Proposer des pistes d'amélioration pour renforcer l'impact des actions
  • Management
  • Encadrer et accompagner les membres de votre équipe
  • Favoriser la coopération et la progression collective

Exigences:

  • Bac+5 en marketing, communication ou équivalent
  • Minimum 5 ans d'expérience en marketing, idéalement en B2B, conseil ou services
  • Excellente capacité rédactionnelle
  • Solide culture marketing digital
  • Maîtrise des leviers d'acquisition (SEO, SEA, emailing, réseaux sociaux)
  • Capacité à vulgariser des sujets techniques (fiscalité, comptabilité, droit social)
  • force de proposition
  • autonome et engagé
  • créatif et rigoureux
  • à l'aise dans un environnement collaboratif
  • capable de piloter plusieurs projets simultanément
Ce que nous offrons:
  • Un parcours d'intégration structuré
  • Des horaires souples pour concilier engagement professionnel et équilibre personnel
  • Chèques CSE, participation et dispositifs valorisant votre contribution

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
20 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Responsable marketing – campaign & events manager

Dans un contexte de forte intensification de l’activité marketing (lancements pr...
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50000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure en marketing ou communication
  • Expérience de minimum 5 ans en marketing, idéalement en campaign management, brand marketing ou product marketing
  • Expérience confirmée dans la gestion d’événements professionnels B2B
  • Excellentes capacités de structuration, d’organisation et de priorisation
  • Très bonnes compétences rédactionnelles et sens du message
  • Vision stratégique associée à une forte rigueur opérationnelle
  • Aisance dans des environnements transverses et multi-projets
  • Excellent sens relationnel et capacité d’adaptation
  • Orientation résultats et impact
  • Autonomie, fiabilité et flexibilité
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage des campagnes marketing: conçoit l’architecture des campagnes, définit les messages clés, élabore les campaign toolkits, assure la cohérence et la continuité des campagnes
  • Pilotage des événements: responsable du pilotage marketing des événements professionnels majeurs, définit les objectifs, conçoit les concepts, coordonne la préparation, collabore avec les équipes internes, pilote les agences externes
  • Coordination transverse et interface: assure la coordination avec les équipes Produit et Sales, joue un rôle d’interface avec les agences créatives, contribue à la priorisation des projets, participe à l’amélioration continue des processus
  • Temps plein
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Assistant(e) Marketing & Communication Digital

Stage pour passionné(e) par la tech, le numérique et l’innovation. Rejoignez Smi...
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France , Asnières-sur-Seine
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Smile Group
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Étudiant(e) en Bac+4/5 (École de Commerce, Communication ou IAE)
  • Digital Native
  • Excellentes capacités rédactionnelles et orthographe irréprochable en français comme en anglais
  • Débrouillard(e), enthousiaste et aime travailler dans un environnement qui bouge
Responsabilités
Responsabilités
  • Événementiel & Webinars: Aide à l'organisation de nos temps forts, gestion des inscriptions, logistique et suivi des leads
  • Content Marketing: Rédaction et mise en ligne de contenus (articles de blog, newsletters, posts réseaux sociaux), transformation de cas clients en pépites éditoriales
  • Social Media & Advocacy: Animation de nos comptes (LinkedIn, Twitter) et soutien à notre programme d'Employee Advocacy
  • Lead Generation: Soutien aux campagnes de Growth Hacking et mise à jour des outils CRM
  • Veille & Innovation: Benchmark sur les tendances de l'IA Agentique et du Numérique Responsable
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Convention de stage attractive
  • Tickets Restaurant (9,50€)
  • 50% transports
  • Apprentissage concret
  • Accès à nos plateformes d'e-learning
  • Afterworks, Summer Party et événements tech
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Chef(fe) de Projet Marketing - Communication

Stage de 6 mois. Rattaché(e) à la Direction Marketing Communication France, vous...
Emplacement
Emplacement
France , Rueil-Malmaison
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Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+4/5 en école de commerce, communication, marketing
  • Langue : Français courant
  • Appétence technique : curiosité pour les solutions énergétiques, la distribution électrique et les technologies liées à la moyenne tension
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément, avec rigueur et méthode
  • Maîtrise des outils de gestion de projet et de stockage d’information (ex : Wrike, SharePoint…)
  • Aisance avec l’intelligence artificielle : à l’aise avec des outils comme ChatGPT, Midjourney et autres plateformes d’IA générative pour accélérer la création de contenu et stimuler l’idéation
  • Bonne connaissance des écosystèmes B2B
  • Très bon relationnel, esprit collaboratif, autonomie et rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Identification des besoins de création de contenus et communication auprès des publics cibles internes (responsables d’offres, lancements etc)
  • Comprendre le portefeuille d’offres et leurs propositions de valeur afin de garantir la cohérence des messages et des actions
  • Animation et suivi de la création auprès des experts vous serez le chef d’orchestre
  • Rédiger des briefs créatifs en collaboration avec les chefs de projet offre et les agences partenaires pour produire de contenus adaptés pour les campagne et page web (pages web, emailings, bannières, réseaux sociaux etc.)
  • Optimiser ses contenus pour le SEO et la conversion
  • Gérer les lancements avec des campagnes promotionnelles incluants : des temps forts commerciaux, des évènements, des plans medias etc
  • Coordonner les différents intervenants internes et externes (concepteurs, rédacteurs, graphistes, intégrateurs…) pour garantir la qualité et la cohérence des livrables
  • Respect des normes RGPD et des bonnes pratiques en matière de données
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Une gratification mensuelle déterminée selon votre niveau d’études (grilles Schneider au-delà du légal)
  • Une prime de fin de stage décidée par votre manager et votre tuteur en fonction de votre évaluation de fin de stage
  • Une participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75% pour le trajet domicile-entreprise
  • Une journée d’accueil dédiée pour les stages supérieurs à 3 mois
  • un accès au restaurant d’entreprise ou ticket restaurant pour les sites ne disposant pas de restaurant d’entreprise
  • des activités culturelles et sportives (en fonction du CSE de rattachement et de la durée de stage)
  • jusqu’à 2 jours / semaine de télétravail pour les postes éligibles
  • Temps plein
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Responsable Marketing Digital

En tant que Responsable Marketing Digital, tu prendras en charge le pilotage str...
Emplacement
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France , Paris
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Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac+5 en Marketing, Communication, Digital ou discipline équivalente
  • Minimum 5 à 6 ans d’expérience en marketing digital, idéalement dans la lead generation B2C ou B2B
  • Expérience en agence ou chez l’annonceur multi-leviers, de préférence en moyenne entreprise/SaaS
  • Management d’équipe : premier périmètre de management ou encadrement de juniors souhaité
  • Connaissance des outils d’analytics : GA4, Looker et UX Analytics (Hotjar, Contentsquare ou équivalent)
  • Solide expérience en génération de leads et suivi des KPI : impressions, clics, CTR, conversions, CPA/CPC, lead scoring, attribution
  • Expérience en pilotage SEO, Paid Media (SEA/SMA), CRM (Salesforce Marketing Cloud) et CRO
  • Capacité à concevoir et piloter des campagnes multi-leviers et à analyser leurs performances
  • Connaissance des outils IA et de leur utilisation appliquée au marketing digital
  • Empathique et doté(e) d’un excellent relationnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir et piloter la stratégie d’acquisition de leads pour un portefeuille de clients, en collaboration avec la direction
  • Gérer les budgets marketing et optimiser les leviers d’acquisition : SEO, Media (SEA/SMA), CRM
  • Créer et superviser des parcours clients (Customer Journeys) performants
  • Suivre et analyser les KPIs liés à la génération de leads, en proposant des recommandations concrètes et actionnables
  • Expliciter les analyses et recommandations à la direction sans entrer dans l’exécution technique
  • Assurer une veille sur les nouveaux canaux d’acquisition et les opportunités innovantes
  • Définir et mettre en œuvre la roadmap CRO, incluant landing pages et parcours client
  • Piloter les tests A/B sur les campagnes media, CRM et onsite
  • Optimiser la conversion et l’expérience utilisateur sur l’ensemble des touchpoints
  • Manager et accompagner une équipe de deux Digital Marketers juniors, en favorisant leur montée en compétence
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 2-3 jours de télétravail
  • Animaux acceptés
  • Salle de jeux
  • Manifeste sur la diversité
  • RTT / Jour de repos
  • Parking à vélo
  • Temps plein
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Responsable marketing opérationnel

Kiamo est une solution logicielle omnicanale innovante dédiée à l'amélioration d...
Emplacement
Emplacement
France , Martillac
Salaire
Salaire:
40000.00 - 50000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
30 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+3/+4/5 en marketing, communication ou équivalent
  • 3 à 6 ans d'expérience minimum en marketing opérationnel
  • Expérience confirmée dans le déploiement de campagnes et la génération de leads
  • Solide maîtrise du marketing digital et des leviers d'acquisition
  • À l'aise avec les outils CRM et marketing automation
  • Capacité à piloter plusieurs projets en parallèle
  • Bonne compréhension des enjeux business et commerciaux
  • Excellentes capacités rédactionnelles en français
Responsabilités
Responsabilités
  • Déployer les campagnes marketing multicanales (digital, email, social media, événements, webinaires, salons, MyKiamo …)
  • Piloter les plans d'actions marketing en lien avec les objectifs business (génération de leads, notoriété, activation)
  • Mettre en œuvre et optimiser les parcours de nurturing et d'activation
  • Coordonner la diffusion de contenus marketing : articles, livres blancs, cas clients, vidéos, présentations commerciales, … sur les supports adaptés
  • Adapter les messages selon les cibles (prospects, clients, partenaires)
  • Garantir la cohérence des messages et le respect de la ligne éditoriale
  • Piloter les outils marketing (CRM, emailing, analytics, CMS)
  • Suivre les performances des campagnes (KPIs, ROI, taux de conversion)
  • Proposer des optimisations continues basées sur la donnée
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes commerciales pour aligner marketing et ventes
  • Temps plein
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Responsable de l’offre B2B Produits et services

Ta mission : en tant que Responsable de l’offre B2B Produits et Service (P&S), t...
Emplacement
Emplacement
France , Lezennes
Salaire
Salaire:
Non fourni
kiabi.com Logo
Kiabi
Date d'expiration
31 décembre 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation niveau Bac+5 en commerce, marketing ou gestion de projet
  • Expérience d’au moins 5 ans en gestion d’offre produits dans un secteur textile
  • Solides compétences analytiques et financières (analyse de marges, de prix)
  • Maîtrise du cycle de vie des produits textiles
  • Capacité à négocier et gérer des fournisseurs
  • Anglais professionnel
  • Leadership et capacité à fédérer des équipes transverses
  • Excellent relationnel et sens de la communication
  • Vision stratégique et proactivité
  • Rigueur, autonomie et orientation résultats
Responsabilités
Responsabilités
  • Construction et extension de l'offre (P&S): définir la stratégie d'offre
  • mener des études de marché et analyses concurrentielles
  • concevoir et mettre en place de nouvelles gammes et nouveaux produits
  • gérer le parc de fournisseurs
  • construire un outil de pilotage spécifique B2B du budget
  • assurer le référencement de l’offre
  • gérer la production et l'approvisionnement
  • Distribution et ventes: assurer la fiabilisation des éléments de la fiche produit sur le site internet pro
  • gérer les shooting avec les équipes dédiées
  • gérer la fin de vie du produit (promotions, déstockages)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parcours complet d'intégration et de formations
  • Rémunération fixe & variable (selon profil et expérience)
  • Variables individuels & collectifs
  • Remise de 25% sur les produits KIABI
  • Actionnariat: hausse de 7.99% de la valeur de part en 2025
  • Temps plein
Lire la suite
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Nouveau

Responsable grands comptes

Le KEY ACCOUNT MANAGER H/F - Zone France : Garantir la gestion et la fidélisatio...
Emplacement
Emplacement
France , Oullins-Pierre-Bénite
Salaire
Salaire:
40000.00 - 45000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu(e) d'une formation commerciale ou d'un parcours orienté vente
  • Orienté relations clients et développement commercial
  • Une expérience dans un univers produit ou BtoB est appréciée
  • Forte capacité relationnelle
  • Esprit d'équipe
  • Sens du relationnel
  • Accompagnement du client
  • B to B
Responsabilités
Responsabilités
  • Garantir la gestion et la fidélisation à long terme des partenaires existants sur l'ensemble de la zone géographique
  • Former, soutenir et dynamiser les équipes des distributeurs en mettant en place des outils de vente, des initiatives marketing et des actions de communication, en collaboration avec l'équipe marketing de l'entreprise
  • Développer le réseau de distribution sur la zone, en combinant prospection directe, participation à des salons professionnels et actions de terrain
  • Renforcer la fidélité du portefeuille clients en assurant une présence régulière sur le terrain
  • Accompagner les clients grands comptes dans une logique de rentabilité et de croissance (up‑sales et cross‑sales)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un bonus annuel de 12 000 €, non inclus dans le salaire de base
  • Un véhicule de fonction
  • Temps plein
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Assistant commercial

In the context of the development of its activity dedicated to the commercializa...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Jean
Salaire
Salaire:
Non fourni
elyade.com Logo
Elyade
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • First experience in real estate or real ease in commercial/partnership relations
  • Excellent oral and written communication skills
  • Sense of organization and priorities
  • Team spirit, sense of service and taste for contact
Responsabilités
Responsabilités
  • Relations partners and coordination: Be the privileged contact for our B to B commercial partners, respond to incoming requests (phone, emails, web forms)
  • Identify the needs of our partners and be a force for proposal
  • Be the link between Elyade and its commercial partners to guarantee a fluid, commercial and effective collaboration
  • Accompany partners in accessing the stock of available properties on our site
  • Management and monitoring of activity: Update commercial, legal and administrative information of partners and ensure commercial follow-up of sales
  • Guarantee clear and regular reporting in our internal tools
  • Relay necessary information to internal teams (commercial, marketing, legal, etc.)
  • Commercial support: Prepare documents and useful supports for partners
  • Quality of service: Ensure professional, responsive and positive communication
  • Represent the image of Elyade to all our contacts
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13th month
  • RTT
  • Company mutual insurance
  • SWILE restaurant card
  • Co-optation bonus
  • CSE
  • Temps plein
Lire la suite
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