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Responsable back office leasing

France, Courbevoie 50000.00 - 60000.00 EUR / Année · Offre publiée 13 février 2026
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Description du poste

En bref : Responsable back office leasing H/F – CDI – La Défense – 53K-60K selon profil – Management, Supervision, Gestion opérationnelle, Financement locatif. La division Banue de notre bureau Paris recherche pour son client, un partenaire global de solutions financières présent dans plus de 30 pays et expert dans 9 secteurs d’activité différents, un Responsable back office leasing (H/F) sur La Défense.

Responsabilités

  • Accompagner l’équipe dans l’atteinte des objectifs et piloter les indicateurs clefs (KPI) du département, grâce notamment au Visual Management
  • Développer les KPIs, analyser la performance, assurer un reporting hebdomadaire aux métiers et départements afin de proposer des plans d’actions pour améliorer la productivité et la qualité de service
  • Coordonner, superviser et optimiser la performance des processus en lien avec la stratégie du pays afin de contribuer à la réalisation des objectifs en termes de P&L, financement, portefeuille, marge, coût du risque
  • Assurer la communication et animer des réunions avec les différents départements pour garantir l’efficacité des processus (Commerce, Finance, Recouvrement)

Exigences

  • Formation supérieure de niveau Bac +4/5
  • Expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement au sein d’une entreprise de leasing
  • Maîtrise parfaite de la gestion des contrats de leasing/crédit-bail, et plus particulièrement les opérations de mise en loyer
  • Solides compétences managériales
  • Excellente connaissance des produits financiers
  • Parle couramment anglais

Ce que nous offrons

  • Salaire : entre 55 K et 60 K selon profil + 10 à 20 % de variable
  • L’occasion de travailler dans une entreprise internationale et dynamique

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Responsable back office leasing

8 matching positions

Responsable Régional Financement BTP

Nous recherchons un Responsable Régional Financement BTP (H/F) pour un de nos cl...
Emplacement
Emplacement
France , Bretagne
Salaire
Salaire:
40000.00 - 70000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience minimum de 5 ans dans une fonction commerciale B2B, idéalement dans le secteur bancaire, du factoring, ou du financement d’entreprises du BTP
  • Maîtrise du financement professionnel et compréhension des problématiques de trésorerie dans le BTP
  • Solide réseau local et capacité à développer des partenariats régionaux
  • Posture mature et aisance relationnelle avec des dirigeants de PME
  • Excellente maîtrise des cycles de vente courts (≈ 2 mois)
  • Capacité de prospection et d’autonomie élevée
  • Connaissance des produits financiers : affacturage, crédit, leasing, factoring
  • Aisance avec les outils numériques et Pack Office
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels du BTP (PME, artisans, sous-traitants, etc.)
  • Identifier les besoins de financement et proposer des solutions adaptées : affacturage, financement d’équipements, avances de trésorerie, etc.
  • Mener une prospection ciblée pour générer de nouveaux partenariats et atteindre les objectifs d’ouverture de comptes (environ 4 nouveaux clients par mois)
  • Animer et développer un réseau de prescripteurs : courtiers, experts-comptables, banques, fédérations professionnelles (CAPEB, FFB, etc.)
  • Représenter la marque auprès des acteurs économiques régionaux du secteur du BTP
  • Contribuer à la stratégie de développement régionale en lien étroit avec la direction commerciale
  • Assurer un suivi régulier des clients en coordination avec les équipes internes (analyse, gestion, back-office)
  • Garantir la satisfaction client et la pérennité des relations commerciales
  • Effectuer un reporting précis de l’activité commerciale et des résultats
  • Temps plein
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Nouveau

Analyste Risque de Contrepartie

Vous rejoignez notre équipe Metrics Certification and Surveillance au sein du dé...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
Natixis CIB France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant de niveau BAC+4/5
  • diplôme universitaire, d'école de commerce ou d'école d'ingénieur
  • spécialisation en finance de marché
  • connaissances sur le suivi des risques de contrepartie ou des risques de marché
  • connaissances en produits dérivés et les opérations de financements sur titres (reverse repos et prêt/emprunt)
  • connaissances des métriques utilisées pour la surveillance du risque de contrepartie (VaR Credit, EEPE)
  • connaissances sur des langages de programmation (VBA, SQL, Python)
  • connaissances des commandes sous Unix/Linux
  • esprit logique
  • rigueur
Responsabilités
Responsabilités
  • Valider, contrôler et analyser les indicateurs de risque de contrepartie réglementaire
  • Assurer la garantie du processus de certification de l'EEPE dans le cadre d'un modèle interne, en veillant au respect des procédures établies
  • Suivre la liquidité des collatéraux reçus sous forme de titres (actions et obligations)
  • Contribuer aux analyses quantitatives et qualitatives pour valider les impacts liés aux modifications des modèles
  • Identifier et signaler les opérations présentant un risque de type Wrong Way Risk (spécifique et général)
  • Participer à l'automatisation de nos processus et à la maintenance des outils de suivi
  • Collaborer à des projets spécifiques et rédiger, ainsi que maintenir, la documentation, les procédures opérationnelles et les modes opératoires associés aux activités en cours
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Indemnité de stage en fonction de votre formation et de votre niveau d'études
  • remboursement de votre titre de transport à hauteur de 60%
  • un jour d'absence autorisé payé pour chaque mois travaillé
  • accès au restaurant de l'entreprise
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Nouveau

Juristes droits des affaires confirmés

Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
Non fourni
genoway.com Logo
GenOway S.A.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Juriste ou avocat(e) de formation, spécialisé(e) en droit des affaires, avec idéalement des connaissances en propriété intellectuelle
  • Fort(e) d'une expérience de 5 à 7 ans en cabinet ou en entreprise, dans un environnement international, idéalement biotech ou pharma
  • À l'aise en anglais, à l'écrit comme à l'oral, et reconnu(e) pour votre excellente communication
  • Rigoureux(se), organisé(e) et orienté(e) business, avec une forte capacité d'adaptation et un bon sens du conseil
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer les contrats en français et en anglais : rédaction, relecture, négociation, résiliation, MSA, achats, ventes, prestations et conventions
  • Superviser les sujets assurance, garanties contractuelles et support aux contrats IP/licensing in-out
  • Accompagner les opérations de droit des sociétés : AGO/AGE, conseils, formalités, opérations courantes et M&A
  • Suivre les risques contractuels, précontentieux et contentieux, en lien avec les avocats, experts et équipes internes
  • Conseiller la direction et les équipes sur les enjeux juridiques, réglementaires et business
  • Assurer la veille juridique, la conformité réglementaire et l'animation de formations internes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime d'intéressement reversée de manière égale (environ entre 3000€ - 4000€)
  • Mutuelle de la santé familiale (conjoint et enfants) prise en charge à 70% par l'entreprise (sans surcoût pour les ayants droits)
  • Contrat de prévoyance
  • Prise en charge jusqu'à 100% des frais de transports en commun ou prime de mobilité mensuelle (65€) pour vélo/trottinette/piéton
  • Prise en charge de repas d'entreprise (4€/repas)
  • Temps plein
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Nouveau

Chef de Projet ISR Dette Privée Infrastructure et Corporate

Vous rejoignez la Direction de l’ISR (Investissement Socialement Responsable) qu...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
Natixis CIB France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Étudiant de niveau BAC +5, préparation d'un diplôme (universitaire ou d’école d’ingénieur) avec une spécialisation en Environnement, RSE ou Développement durable
  • Excellent qualités relationnelles
  • Capacité d'adaptation
  • Esprit de synthèse
  • Curiosité
  • Personne dynamique, volontaire, rigoureux
  • Maîtrise du pack office
  • Parfaitement fluent en anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à l'analyse ESG des opportunités d'investissement présentés en comité d'investissement
  • Contribuer aux différents reportings réglementaires (SFDR)
  • Suivi du respect des stratégies et des politiques ESG des fonds de dette infrastructure et corporate
  • Contribuer et participer aux comités ISR
  • Préparer les réponses aux appels d'offres sur les aspects ESG
  • Prendre part aux travaux de labélisation (plusieurs fonds bénéficiant du Label Greenfin)
  • Intervenir sur les missions transverses en collaboration avec l'équipe de Gestion (déploiement de la grille de rating ESG, production de reportings investisseurs)
  • Contribuer à la collecte de données pour le calcul annuel de l'empreinte carbone des portefeuilles, la trajectoire température en lien avec notre fournisseur de données externes
  • Contribuer au développement des méthodologies, politiques en matière d'ESG
  • Veille réglementaire: analyser et suivre l'évolution des cadres de référence en matière de finance durable (SFDR, taxonomie, CSRD…)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Indemnité de stage en fonction de la formation et du niveau d'études
  • Remboursement titre de transport à hauteur de 60%
  • Un jour d'absence autorisé payé pour chaque mois travaillé
  • Accès au restaurant de l'entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Equipier petit-déjeuner

Equipier petit-déjeuner H/F at Ibis Budget Saint-Maurice. Located near Parc Flor...
Emplacement
Emplacement
France , Saint-Maurice
Salaire
Salaire:
1335.00 EUR / Mois
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • French and ideally English
  • first successful experience in catering
  • relational qualities
  • desire to join a united, energetic and professional team
Responsabilités
Responsabilités
  • Set up and restock the buffet
  • serve in the dining room
  • prepare products for the next day's service
  • comply with hygiene and safety standards
  • clean common areas
  • maintain proper stock levels
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13th month after 3 months of seniority payable monthly on request
  • Company Savings Plan
  • meal benefits (€170/month)
  • overtime compensated with additional rest
  • preferential rates in our network of establishments
  • mutual and provident insurance
  • discounts on everyday products via web platform
  • 75% contribution to transport costs
  • Temps partiel
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Nouveau

Réceptionniste H/F polyvalent(e) tournant(e)

Notre hôtel : Ibis Budget Bordeaux Gare Saint Jean. Un bel hôtel de 140 chambres...
Emplacement
Emplacement
France , Bordeaux
Salaire
Salaire:
1868.00 EUR / Mois
hively-hospitality.com Logo
Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bonne présentation et aisance relationnelle
  • Esprit d'équipe
  • Très à l'aise en français et en anglais
  • Maitrise du Logiciel FOLS apprécié et/ou autre logiciel hôtelier
Responsabilités
Responsabilités
  • Accueillir nos clients avec le sourire
  • Les check-in et check-out de nos clients
  • L'encaissement et la facturation
  • Aide au service petit déjeuner
  • Tâche administrative diverse
  • Gestion des mails et appels téléphoniques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages nourriture (environ 160 euros par mois)
  • Chaque heure supplémentaire travaillée est comptabilisée en donnant droit à des repos en plus
  • Tarifs préférentiels dans notre réseau d'établissements
  • Mutuelle et Prévoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Transport remboursé à 75%
  • Prime de nuit
  • Temps plein
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Nouveau

Masseur H/F

Notre site : Pose sur la dune, Thalazur Cabourg **** se fait pudique pour ne pas...
Emplacement
Emplacement
France , Cabourg
Salaire
Salaire:
24120.00 - 26130.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Experience d'1 an dans le domaine du soin
  • Envie de rejoindre une equipe unie, energetique et professionnelle
  • Disponibilite immediate
Responsabilités
Responsabilités
  • Apporter du bien-etre a nos clients grace a vos talents
  • Prodiguer les massages, dans le cadre des protocoles de soins definis
  • Prendre le client en charge du debut a la fin du soin
  • Favoriser la vente des produits Thalazur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un contrat de 35h par semaine avec 2 jours de repos
  • Un 13eme mois des 3 mois d'anciennete et payable mensuellement sur demande
  • Plan d'Epargne Entreprise avec abondement
  • Titres restaurant
  • Chaque heure supplementaire travaillee est comptabilisee en donnant droit a des repos en plus
  • Tarifs preferentiels dans notre reseau d'etablissements
  • Mutuelle et Prevoyance offrant des garanties et une couverture maximales
  • Adhesion a une plateforme web avec reductions sur des produits du quotidien (cinema, parcs d'attraction, courses alimentaires, salles de sport)
  • Temps plein
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Nouveau

Chef de rang

Chef de rang H/F. Devenu un acteur majeur sur le marché français de la Thalassot...
Emplacement
Emplacement
France , Arcachon
Salaire
Salaire:
26700.00 EUR / Année
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Hively Hospitality
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience significative en restauration
  • Connaissances des rudiments de la restauration
  • À l'aise dans la relation clients
  • Soucieux dans votre travail
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre soin des clients au restaurant, au bar, au room service et au séminaire
  • Contribuer à rendre le séjour des clients irréprochable et inoubliable
  • Assurer un accueil et un service personnalisés et chaleureux
  • Garant de la fidélisation du client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois dès 3 mois d'ancienneté payable mensuellement sur demande
  • Plan d'Épargne Entreprise avec abondement
  • Avantages nourriture
  • Heures supplémentaires comptabilisées en repos
  • Valorisation de la coupure à partir de 3h d'interruption
  • Tarifs préférentiels dans le réseau d'établissements
  • Mutuelle et Prévoyance
  • Adhésion à une plateforme web avec réductions (cinéma, parcs d'attraction, courses alimentaires, salles de sport)
  • Temps plein
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