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Responsable Avant-Vente

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Sopra Steria

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Emplacement:
France, Le Plessis-Robinson

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Catégorie:
Consultation

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Salaire:

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Description du poste:

Rejoignez une aventure technologique au cœur des enjeux de Défense et de Sécurité en tant que Responsable Avant-Vente pour la Business Unit Défense & Sécurité. Vous jouerez un rôle clé dans le développement des activités de CS dans des projets stratégiques liés au Système de Commandement et de Conduite des Opérations Aérospatiales (SCCOA). Vous serez impliqué sur des projets majeurs tels que SRSA, CLA et MG2S, contribuant à des solutions à haute valeur ajoutée technologique et opérationnelle.

Responsabilités:

  • Détecter et qualifier les opportunités business en lien avec les équipes commerciales
  • définir et piloter la stratégie de conquête
  • analyser les besoins clients, formaliser les exigences et garantir l’adéquation des solutions proposées
  • construire les offres techniques, planning et chiffrage
  • présenter et faire valider les propositions techniques et financières en interne
  • soutenir et négocier l’offre auprès des clients jusqu’à la signature du contrat
  • assurer la passation du dossier aux équipes projet après gain d’une affaire.

Exigences:

  • Formation Bac+5 en télécommunications, électronique ou maintenance
  • 10 ans d’expérience minimum sur un poste similaire
  • expérience en gestion de projets complexes et contraints en délais
  • pilotage de plusieurs actions en parallèle
  • expérience dans des projets télécoms ou informatiques critiques
  • maîtrise des réponses à appels d’offres techniques et commerciaux
  • capacité à négocier en anglais dans un contexte international
  • autonomie
  • rigueur
  • proactivité
  • travail en équipe pluridisciplinaire
  • capacités d’analyse, de synthèse et de prise d’initiative.
Ce que nous offrons:
  • Formations spécifiques aux métiers et environnement via CS Academy et Sopra Steria Academy
  • prise en charge des transports à hauteur de 50%
  • parking privé
  • télétravail si le projet le permet
  • mutuelle prenant en charge la famille
  • restaurant d’entreprise
  • comité d’entreprise offrant des avantages culturels, sportifs et des prix sur hébergements et transports en vacances
  • prime vacances et de cooptation.

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
05 juin 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Emplois similaires pour Responsable Avant-Vente

Directeur de projet

Rejoignez Sopra Steria en tant que Directeur de projet dans le secteur public po...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d’une école d’Ingénieurs ou équivalent universitaire
  • expérience significative (minimum 8 ans) en gestion et direction de projets IT
  • maîtrise reconnue de l’avant-vente, de la définition de solutions à la négociation et la soutenance client
  • leadership naturel
  • sens de l’engagement
  • excellentes capacités relationnelles, organisationnelles et rédactionnelles
  • expérience confirmée dans le pilotage et l’animation d’importantes équipes pluridisciplinaires
  • pilotage de projets à forts engagements clients au forfait
  • responsabilité globale (qualité, coûts, délais, risques)
  • vision stratégique
Responsabilités
Responsabilités
  • Diriger les démarches d'avant-vente
  • piloter les réponses à appels d’offres
  • définir les solutions, les chiffrages, la planification, le staffing
  • rédiger et soutenir les offres
  • construire les stratégies de conquête et de fidélisation client
  • identifier de nouvelles opportunités commerciales
  • superviser les portefeuilles de projets complexes du cadrage à la livraison
  • animer les comités de pilotage et représenter l’entreprise auprès des clients stratégiques
  • piloter les équipes projet
  • gérer les risques de façon proactive
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
  • mutuelle
  • CSE
  • titres restaurants
  • accord d’intéressement
  • primes vacances et cooptation
  • accompagnement individualisé
  • opportunités de carrières multiples
  • engagement auprès de la fondation ou du partenaire 'Vendredi'
  • collectif Tech'Me UP
  • Temps plein
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Consultant(e) Sénior Détection et Réponse

Poste de consultant senior en détection et réponse en cybersécurité; La mission ...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou équivalent
  • au moins 3 ans d'expérience sur un poste équivalent
  • bonne expertise cyber
  • maîtrise des concepts liés à MITRE ATT&CK, la gestion des vulnérabilités, la corrélation d’événements et la remédiation coordonnée
  • bonne compréhension des environnements SECOPS
  • maîtrise de la définition de cas d’usage cyber
  • capacités à piloter les actions d’amélioration continue
  • expérience au sein d’un environnement SOC (analyse, coordination ou pilotage)
  • connaissances d’un ou plusieurs environnements technologiques cyber: plateforme SOC (SIEM, SOAR), gestion des vulnérabilités, CNAPP
  • notions solides de gouvernance des risques et de référentiels cyber (NIST, MITRE, ISO 2700x)
Responsabilités
Responsabilités
  • réalisation des évaluations de couverture de détection
  • proposition de recommandations concrètes pour améliorer la collecte, les cas d’usage et la visibilité globale du SOC
  • production de documents d’analyse et de stratégie
  • suivi des actions correctives et des plans d’atténuation issus des évaluations précédentes
  • coordination opérationnelle et animation transverse pour accroître la compréhension, la réactivité et la synergie entre les différentes équipes
  • facilitation des escalades et suivi des plans d’action
  • traduction des besoins fonctionnels et métiers en exigences techniques pour les équipes SOC, IT et Sécurité
  • relais entre les équipes SOC CERT (Detection & Response) et les fonctions de gouvernance
  • construction des méthodes et frameworks permettant d’articuler les activités de Vulnérabilité, Threat Intelligence, Investigation, Détection et Réponse (MITRE ATT&CK, SOC-CMM, etc.)
  • participation active à la résilience opérationnelle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
  • mutuelle
  • CSE
  • titres restaurants
  • intéressement
  • primes vacances
  • primes de cooptation
  • opportunités de carrières multiples
  • centaines de formations pour développer vos compétences
  • plateformes de formations en autonomie pour certifications
  • Temps plein
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Architecte infrastructures

Nous recherchons un Architecte Technique Infrastructure et Cloud pour rejoindre ...
Emplacement
Emplacement
France , Nantes
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Inetum
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplôme en informatique
  • Expérience professionnelle de 5 ans minimum en tant qu'Architecte Technique infrastructure et Cloud
  • Connaissance approfondie des technologies Cloud, notamment sur les technologiques OVHCloud, AWS et Microsoft Azure (voire Google Cloud Platform) et hyperconvergées (notamment Nutanix)
  • Solides compétences en conception et en mise en œuvre d'infrastructures informatiques sur les différentes couches d’infrastructures (Réseau, Compute, Stockage, Sauvegarde, Sécurité, Monitoring, …)
  • Esprit de partage avec les collaborateurs devant assimiler de nouveaux concepts et/ou technologies
  • Autonomie pour gérer son plan de charge, prioriser les dossiers et escalader en cas de blocages
  • Capacité à foisonner pour aller chercher de nouvelles opportunités de projets
  • Capacité à proposer des chantiers d’amélioration et transformations dans l’intérêt du développement de l’activité de l’entité
  • Capacité à travailler en groupe avec des équipes d’experts
  • Capacité à mener des ateliers techniques avec un client ou un partenaire dans le respect de la convivialité
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et mettre en œuvre des solutions d'infrastructure informatique et Cloud pour répondre aux besoins d’Inetum et ses clients
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour garantir la compatibilité des solutions avec les applications existantes
  • Apporter un support technique dans la gestion des systèmes informatiques de l'entreprise, y compris les serveurs, les réseaux et les systèmes de stockage
  • Assurer la sécurité des systèmes informatiques de l'entreprise en mettant en place des mesures de sécurité appropriées
  • Surveiller les performances des systèmes informatiques des infrastructures dont il est architecte référent et proposer des améliorations pour garantir une disponibilité maximale
  • Maintenir à jour une roadmap d’évolution des infrastructures des clients dont il est architecte référent
  • Être proactif et se positionner sur les évolutions souhaitables de l'infrastructure
  • Identifier les besoins de changement et les composants impliqués : matériel, logiciels, processus, plateformes, en assurant l'interopérabilité, la capacité, la disponibilité et la sécurité
  • Définir et formaliser les exigences fonctionnelles des infrastructures en assurant la cohérence de l'architecture technique avec l'architecture applicative
  • Spécifier l'architecture matérielle et logicielle des projets d'infrastructures et définir les moyens et les procédures pour assurer leur performance, leur disponibilité, leur sécurité et leur intégrité
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap
  • Opportunité de progresser dans votre expertise et de créer un impact digital rapide, facile et pour le bien de tous
  • Temps plein
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Nouveau

Chef.fe de Projet Foncier

Chef.fe de Projet Foncier pour l'Agence GEOFIT EXPERT de Toulouse. Rattaché(e) à...
Emplacement
Emplacement
France , Toulouse
Salaire
Salaire:
40000.00 - 46000.00 EUR / Année
rhmodepme.com Logo
Rhmodepme
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation Géomètre
  • Expérience dans le foncier (bornage, division)
  • Connaissance des techniques et méthodes de relevés, plans et juridique
  • Autonomie
  • Envie d'évolution et de responsabilité
  • Capacité à manager une équipe terrain/bureau
  • Capacité à collaborer en équipe de façon bienveillante
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion et pilotage des projets fonciers (80%)
  • Activités terrain nécessaires au bon déroulé des projets (20%)
  • Développement d’affaires sur des clients déjà existants
  • Assurer la prise en charge complète des projets
  • Assumer la responsabilité technique et financière de ses projets
  • Analyser les besoins du client
  • Déterminer des choix juridiques fonciers
  • Déterminer des choix techniques logiciel et matériel
  • Gérer les relations avec le client pour la partie opérationnelle du projet
  • Définir les moyens humains et techniques nécessaires sur le projet
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de participation annuelle
  • Prime de fin d’année
  • Mutuelle
  • RTT entre 10 à 11 jours/an
  • Mise à disposition d’un véhicule de service 2 places (type Clio / C3) pour les déplacements
  • Mise à disposition d'un laptop/tél
  • Télétravail ponctuel possible
  • Temps plein
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Responsable du Bureau d'études

En tant que Responsable du Bureau d’Études, vous aurez pour mission de structure...
Emplacement
Emplacement
France , Blanquefort
Salaire
Salaire:
Non fourni
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HDF Energy
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Ingénieur(e) Bac+5 en énergie, électrotechnique, mécanique, procédés ou équivalent
  • 10 ans minimum d’expérience en développement de systèmes énergétiques complexes (Fuel Cell, hydrogène, centrales hybrides, infrastructures techniques)
  • Solide expérience en management d’équipe technique et structuration de BE dans un contexte PME
  • Connaissance des normes et réglementations applicables aux systèmes énergétiques et infrastructures associées
  • Leadership naturel, très fortes capacités de résolution de problèmes
  • Esprit pragmatique, orienté résultats et solutions
  • Fibre commerciale et relationnelle, capable de dialoguer aussi bien avec les clients qu’avec les équipes opérationnelles
  • Anglais technique courant
Responsabilités
Responsabilités
  • Structurer, encadrer et faire grandir une équipe pluridisciplinaire
  • Mettre en place une organisation claire (outil de pilotage, plan de charge, délégation, processus, outils, méthodes, indicateurs)
  • Définir les priorités techniques et garantir la bonne allocation des ressources
  • Superviser la qualité, la fiabilité et la conformité des études
  • Développer une culture de résolution de problèmes rapide et structurée
  • Piloter la conception, le développement et la validation des systèmes à pile à combustible et leurs environnements
  • Intégrer les contraintes infrastructures (sites, utilités, sécurité, interconnexions)
  • Être force de proposition sur les architectures techniques (Fuel Cell, stockage H₂, auxiliaires, réseaux électriques)
  • Accompagner les phases de prototypage, essais, mise au point et industrialisation
  • Porter une vision long terme sur la feuille de route technologique du BE
  • Temps plein
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Chef de projets

Dymasco est un expert de l'Industrie 4.0. Nous nous spécialisons dans la transfo...
Emplacement
Emplacement
France , Tassin-la-Demi-Lune
Salaire
Salaire:
Non fourni
dymasco.com Logo
Dymasco
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée (minimum 5 ans) en gestion de projets MES/MOM, idéalement sur DELMIA Apriso ou solutions équivalentes
  • Solide compréhension des processus industriels et des enjeux liés à la digitalisation
  • Capacité à analyser des problématiques complexes et à proposer des solutions innovantes et pragmatiques
  • Leadership naturel et aptitude à fédérer des équipes autour d’objectifs communs
  • Excellentes compétences de communication en français et en anglais
  • Maîtrise ou bonne connaissance des méthodologies agiles
  • Autonomie, proactivité et orientation résultats
Responsabilités
Responsabilités
  • Être responsable de la réussite des projets de digitalisation industrielle, de la phase de cadrage jusqu’à la mise en service
  • Pilotage et coordination : conduite des projets MES, définition du périmètre, des charges et des plannings, avec maîtrise des coûts, des délais et de la qualité. Animation et fédération d’équipes pluridisciplinaires (internes, externes, internationales) pour garantir une exécution efficace
  • Relation client et accompagnement : interlocuteur privilégié des clients, anticipation des besoins, proposition de solutions sur-mesure et accompagnement dans la conduite du changement (formations, ateliers, sensibilisation)
  • Innovation et amélioration continue : contribution aux phases d’avant-vente par une expertise technique, pilotage des demandes d’évolution, gestion des risques et mise en œuvre de plans d’action adaptés. Participation aux projets internes d’innovation et à l’optimisation des méthodes et outils
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle prise en charge à 60%
  • Transports en commun pris en charge à 50%
  • Carte Swile avec tickets restaurant à 10€80/jour
  • 2 jours de télétravail/semaine
  • Prime vacances
  • Congés ancienneté
  • CSE
  • Intéressement/participation
  • Temps plein
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Chef de Projets Etudes Assainissement industriel

Dans le cadre de notre développement d’activité vous intégrez notre agence de Vi...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
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capingelec.com Logo
CAP INGELEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’ingénieur en génie des procédés, de l’eau ou de l’environnement
  • Expérience significative en tant que chargé d’affaires dans les domaines de l’eau et de l’assainissement en milieu industriel
  • Goût prononcé pour la technique
  • Appétence pour les enjeux de transition énergétique et hydrique
  • Apprécie le travail en équipe en intervenant simultanément sur différents projets
  • Rigueur
  • Aisance relationnelle
  • Adaptabilité aux situations rencontrées
Responsabilités
Responsabilités
  • Définition des solutions techniques (études et optimisation d’installations industrielles, dimensionnement des installations…) selon les exigences du client et les normes applicables
  • Rédaction des spécifications et notes techniques (notices descriptives, cahier des charges, PID)
  • Pilotage des techniciens/projeteurs du bureau d’études et supervision des pièces graphiques réalisées (plans, schémas de principe) et des notes de calculs
  • Consultation et analyse des offres des fournisseurs et entreprises sous-traitantes
  • Participation aux phases d’avant-vente et au chiffrage
  • Études d’exécution
  • Contrôle et visa des plans d’exécution établis par les entreprises
  • État d’avancement des chantiers avec animation de réunions techniques de mise au point
  • Conduite des travaux des lots concernés sur les projets clés en mains
  • Commissioning et mise en service industrielle
  • Temps plein
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Product Manager Adjoint(e)

Rejoignez la Division Cyber et co-pilotez l’évolution de Protect Data, une offre...
Emplacement
Emplacement
France , Courbevoie
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une école d’Ingénieur ou équivalent
  • au moins 7 ans d’expérience sur un poste équivalent en tant que Product Owner / Responsable d’équipe
  • forte culture cyber
  • capacité à formaliser des cas d’usage et à les traduire en spécifications fonctionnelles
  • expérience en gestion de projet et coordination multi-intervenants
  • connaissance des principes de l’agilité
  • excellente communication orale et écrite, capacité à convaincre et à fédérer
  • anglais courant à l’écrit comme à l’oral.
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotez la vision produit
  • définissez la roadmap
  • priorisez les activités avec notre board
  • préparez des supports d’avant-vente
  • cadrez les missions et suivez les livrables
  • collaborez avec les SBP pour qualifier les opportunités
  • définissez des partenaires majeurs
  • suivez les investissements/charges et la rentabilité
  • conseillez, auditez et mettez en œuvre des solutions pour des clients
  • coachez, participez à la montée en compétences, aux entretiens annuels, et au recrutement.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Environnement de travail respectueux
  • engagement contre les discriminations
  • soutien à la mixité et à la diversité.
  • Temps plein
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