Responsable appels d'offres Emplois | APEC (Roissy-en-France)

Chargé de Mission Maintenance - Appels d'offres

Chargé de mission Réponses à Appel d'offres (RAO) Maintenance pour accompagner l...

Emplacement

France , La Plaine Saint Denis

Salaire:

Non fourni

Keolis Bordeaux

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac +3 à Bac +5, technique ou généraliste (production industrielle, maintenance d’équipements/infrastructures, logistique, etc.)
Première expérience dans le secteur du transport idéale
Autonome et responsable
Écoute, qualités relationnelles, curiosité, sens de l’amélioration continue
Organisé(e) et à l’aise en mode projet
Capacité à prendre des initiatives et être force de proposition
Rigoureux(se)
Bonnes capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse
Communication avec agilité
Maîtrise des outils Microsoft Office et Office 365

Responsabilités

Participer à la préparation des réponses aux Appels d’Offres, défensives et offensives, sur les contrats de Délégation de Service Public
Élaborer des éléments formalisés (mémoires techniques) et chiffrés (OPEX/CAPEX) concernant l’organisation de la maintenance, les matériels roulants, les infrastructures et les équipements associés
Intégrer les variations d’offres et de coûts liées à la conversion énergétique du matériel roulant et aux évolutions technologiques
Participer aux comités de pilotage pour appréhender la stratégie de réponse et apporter de la cohérence
Effectuer des prospections relatives aux aspects organisationnels et fonctionnels des sites de maintenance pour les appels d’offres offensifs
Contribuer à la consolidation et à l’amélioration du référentiel RAO Maintenance

Ce que nous offrons

13ème mois
15 RTT
Plan épargne retraite
Compte épargne temps
Restaurant d'entreprise ou tickets restaurant
Multiples opportunités de mobilité en France et à l’international

Temps plein

Responsable ingénierie d'offres

Snef Centralise les métiers historiques du génie électrique, nous sommes experts...

Emplacement

France , Pulversheim, Hœrdt, Metz

Salaire:

Non fourni

SNEF

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac +3 à Bac +5 en Génie Électrique, Électrotechnique
Expérience d'au moins 5 ans sur des fonctions similaires
Autonomie
Rigueur
Sens de l'organisation
Aisance relationnelle
Excellente maîtrise technique
Réelles qualités managériales

Responsabilités

Garantir le pilotage et la production des offres
Garantir la fiabilité du chiffrage et du prix de revient
Apporter une valeur ajoutée et des solutions différenciantes

Ce que nous offrons

Carte restaurant
Primes: participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle
Prévoyance santé
Véhicule de fonction
Prime vacances: 30 % de l’indemnité de congés payés
CSE: chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements
Plan d’épargne groupe
Cooptation de 500 € (sous conditions)
13ème mois

Temps plein

Nouveau

Responsable d'Activité Expertises et Conseils

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans l'ingénierie, la...

Emplacement

France , Pierrelatte

Salaire:

70000.00 - 75000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 août 2026

Exigences

Issu d'une formation bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent universitaire), vous justifiez d'une expérience dans le management d'équipe et le développement commercial dans le domaine de l'ingénierie (secteur nucléaire ou industriel)
Le poste nécessite d'importantes qualités relationnelles et organisationnelles
Votre investissement, vos sens des responsabilités et vos capacités managériales seront des atouts indispensables
5 année(s) d'expérience

Responsabilités

Gérer le bon déroulement des projets, l'anticipation des difficultés et la mise en place d'actions correctives
Assurer les démarches commerciales auprès des clients et prospects de votre périmètre
Venir en appui aux responsables d'affaires de votre périmètre sur les appels d'offres et avenants commerciaux
Assurer le management quotidien d'une équipe de 10 collaborateurs
Être responsable du développement de leurs compétences et de la gestion des carrières
Participer à l'élaboration et au suivi du budget de votre périmètre et la bonne maîtrise des risques
Piloter les indicateurs de performance de votre ligne de produit et le reporting mensuel à la direction

Ce que nous offrons

Véhicule de fonction
2 jours de télétravail hebdomadaires
Interessement
Tickets restaurant
Mutuelle

Temps plein

Responsable d'activités maintenance multitechnique

Responsable d'activités maintenance multitechnique H/F - Devenez Responsable d'a...

Emplacement

France , Mérignac

Salaire:

56000.00 - 66000.00 EUR / Année

SNEF

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

De formation technique vous justifiez d'au moins 5 ans à un poste dans la gestion d'un centre de profit en maintenance Multitechnique.
Vous êtes doté de qualités managériales et relationnelles reconnues à travers vos diverses expériences.
Dynamisme et autonomie sont essentiels pour ce poste

Responsabilités

Sécurité et prévention des risques: Vous êtes moteur et un acteur clé de la culture sécurité du centre de maintenance de Toulouse en pilotant et animant les sujets Santé - Sécurité et Prévention des Risques auprès des équipes et des clients.
Garant de la mise en œuvre des procédures et des bonnes pratiques en matière de santé, sécurité et conditions de travail.
Pilotage stratégique et financier: Assurer le suivi et l'analyse des tableaux de bord de gestion (marge, rentabilité, KPIs, suivi des coûts, etc.) en appui de vos Chargés d'Affaires.
Superviser l'élaboration et le suivi des bilans financiers et prévisionnels des affaires traitées, ainsi que les bilans annuels.
Garantir l'atteinte des objectifs de performance et de rentabilité de votre périmètre.
Gestion opérationnelle et organisationnelle: Superviser une équipe de Chargés d'Affaires pluridisciplinaires et une centaine de collaborateurs sur l'ensemble des métiers de la maintenance Multitechnique.
Coordonner l'organisation, la planification et le suivi des contrats, en fixant des objectifs clairs et mesurables à vos équipes.
Assurer la gestion des moyens humains et matériels nécessaires à l'exécution des prestations dans le respect des engagements contractuels.
Développement commercial et appels d'offres: Identifier et développer de nouvelles opportunités commerciales auprès des clients existants.
Entretenir et renforcer la relation client, en étant l'interlocuteur privilégié pour assurer satisfaction et fidélisation.

Ce que nous offrons

Carte restaurant ou indemnité repas
Primes: participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle
Prévoyance santé
Véhicule: de service ou de fonction (selon profil)
Prime vacances: 30 % de l'indemnité de congés payés
CSE: chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements
Plan d’épargne groupe
Cooptation de 500 € (sous conditions)
13ème mois

Temps plein

Chargé ou Responsable d'Affaires

Véritable chef d'orchestre de vos projets, vous pilotez vos affaires de A à Z, d...

Emplacement

France , Saint-Dizier

Salaire:

35000.00 - 40000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

Expérience de 3 ans minimum (alternance incluse) sur un poste similaire
Capacité à chiffrer des plans techniques
Aisance relationnelle pour manager des équipes

Responsabilités

Gestion d'affaires : Élaborer les offres technico-commerciales, répondre aux appels d'offres et assurer le suivi financier rigoureux des projets
Pilotage de chantier : Coordonner les travaux d'électricité tertiaire et industrielle en veillant au respect des délais, des budgets et des normes de sécurité
Management : Encadrer et animer les équipes opérationnelles (monteurs, électriciens, apprentis) pour garantir la qualité d'exécution
Développement : Entretenir la relation client de proximité et collaborer avec le service commercial pour capter de nouvelles opportunités

Ce que nous offrons

13ème mois
Prime vacances
Participation et intéressement
Véhicule de fonction
Tickets restaurant (12 €)
Paniers repas

Temps plein

Chargé ou responsable d'affaires

Véritable chef d'orchestre de vos projets, vous pilotez vos affaires de A à Z, d...

Emplacement

France , Saint-Dizier

Salaire:

35000.00 - 40000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 juillet 2026

Exigences

Expérience de 3 ans minimum (alternance incluse) sur un poste similaire
Capacité à chiffrer des plans techniques
Aisance relationnelle pour manager des équipes
BAC

Responsabilités

Gestion d'affaires : Élaborer les offres technico-commerciales, répondre aux appels d'offres et assurer le suivi financier rigoureux des projets
Pilotage de chantier : Coordonner les travaux d'électricité tertiaire et industrielle en veillant au respect des délais, des budgets et des normes de sécurité
Management : Encadrer et animer les équipes opérationnelles (monteurs, électriciens, apprentis) pour garantir la qualité d'exécution
Développement : Entretenir la relation client de proximité et collaborer avec le service commercial pour capter de nouvelles opportunités

Ce que nous offrons

13ème mois
prime vacances
participation et intéressement
Véhicule de fonction
Tickets restaurant (12 €) ou paniers repas

Temps plein

Responsable d'affaires électricité industrielle

Notre agence de Saint Priest se développe et recrute un Responsable d'affaires H...

Emplacement

France , Saint-Priest

Salaire:

45000.00 - 50000.00 EUR / Année

Dalkia Electrotechnics

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure en génie électrique
expérience confirmée pour une bonne compréhension du fonctionnement des sites industriels
organisé et autonome
fiable et transparent
adaptabilité
travail en équipe
force de proposition
réactivité et disponibilité

Responsabilités

Suivi des chantiers d'installation de distribution électrique
Encadrement des travaux
Planifier l'activité des équipes
Contrôler la conformité des réalisations
Suivi quantitatif et qualitatif des interventions
Garantir les démarches administratives
Coordonner les interventions électriques
Veiller au respect des règles de sécurité
Identifier les besoins en formation
Prospecter localement de nouvelles affaires

Ce que nous offrons

Mutuelle familiale
Prime vacances
Prime sur objectif
Avantages CSE
TR
13 RTT par an

Temps plein

Assistant équipe appels d'offre et marketing produits Cash Management H/F

Vous recherchez une alternance en finance et vous avez un intérêt pour le commer...

Emplacement

France , Montrouge

Salaire:

Non fourni

Crédit Agricole

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac + 4 / M1 minimum education level
Formation : Université, école de commerce
Spécialisation : Banque, Finance
0 - 2 ans minimum experience level
Hard Skills : Bonne maitrise de l'oral et l'écrit en anglais
Maitrise du Pack Office
Français & Anglais courants
Soft Skills : Sens de l'organisation
Esprit d'équipe
Adaptabilité

Responsabilités

Coordonner et rédiger les réponses aux appels d’offre
Assurer la mise à disposition pour les équipes commerciales de supports internes et externes à jour et « percutants », assurant ainsi la promotion de notre offre
Développer et mettre à jour les modèles de réponses aux appels d’offre ainsi que la base de connaissances
Effectuer la suivi rapproché des appels d’offre à recevoir
Tenir le calendrier exhaustif des appels d’offre à recevoir avec l’appui des équipes commerciales
Suivre les appels d’offre publics
Coordonner les différents intervenants en fonction d’un rétroplanning, et rédiger les réponses
Travailler en collaboration avec le Sales responsable de la réponse à l’appel d’offre
Analyse technique du cahier des charges transmis: Collecte d’informations sur la base de la base de connaissances de l’équipe, auprès des chefs de produit, des équipes commerciales et représentants pays. Mise en exergue des points d’offre à valider et coordination des retours. Rédaction des réponses conforme au cahier des charges
Suivre les retours des appels d’offre : Organiser un post mortem court terme, Centraliser les retours sous forme de KPI, Participer aux revues périodiques, Suivre et mettre en place les outils et les processus destinés à assurer l’amélioration permanente, notamment le reporting

Ce que nous offrons

Évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.)
Bénéficier d’un suivi RH (matinée d’accueil, suivi régulier, etc.)
Opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI

Sélectionner un pays

Responsable appels d'offres

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Souhaitable

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