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Responsable administration et finances

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Emplacement:
France , Versailles

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

32000.00 - 35000.00 EUR / Année
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Description du poste:

Sous la supervision de la direction de la plateforme financière, vous travaillerez en collaboration avec les chefs de secteur et les responsables administration et finances du secteur (Afrimad). Vous serez l'interlocuteur financier à Madagascar pour les responsables de programmes. Vous assurerez la consolidation financière et le contrôle de gestion des programmes qui vous seront confiés. Vous participerez à l'optimisation de leur financement.

Responsabilités:

  • Suivi comptable et financier terrain (traitement des comptabilités mensuelles, contrôles de gestion, analyse des coûts, gestion des envois de fonds, suivi budgétaire, suivi des procédures financières et RH, suivi des procédures d'achats)
  • Suivi administratif des projets et amélioration des procédures terrain (suivi des dossiers administratifs et légaux, veille sur les procédures des projets, accompagnement des responsables de programme, collaboration à l'ajustement annuel des salaires, accompagnement des ONG locales)
  • Développement et suivi des financements institutionnels et privés (élaboration de rapports financiers, prévisions de dépenses, plans de financement, contribution à la stratégie financière)
  • Relations avec le terrain (appui à l'élaboration des budgets, appui administratif et logistique, formation des responsables de terrain, accueil des responsables expatriés, missions de terrain)
  • Relations avec les auditeurs externes et le Commissaire Aux Comptes

Exigences:

  • Formation de niveau bac +4/5 en gestion, finances ou comptabilité, ingénierie générale, gestion de projet ou développement international
  • Maîtrise d'Excel
  • Au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire
  • Connaissance du secteur humanitaire serait un atout
  • Autonomie, force de proposition, organisé(e) et attentif(ve) aux détails
  • Savoir structurer son travail et établir des priorités
  • Bonnes capacités relationnelles et dynamisme

Souhaitable:

Connaissance du secteur humanitaire

Ce que nous offrons:

Télétravail ponctuel autorisé

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
21 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Emplois similaires pour Responsable administration et finances

Responsable finance / finance lead

The role is to drive business transformation and competitiveness to achieve fina...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mirabel
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Airbus
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • University degree in Finance, Accounting, Business Administration, or a related field
  • At least fifteen (15) years of proven business partnering experience, ideally in a complex and international manufacturing environment
  • Three (3) to five (5) years of experience in a senior leadership role focused on financial transformation or change management
  • Proven experience leading end-to-end finance system implementations (e.g., ERP rollout)
  • Exceptional project and program management skills
  • Deep knowledge of current financial technologies and processes, including data analysis and forecasting models
  • Clear communication, demonstrated ability to influence, and a partnership mindset
  • Fluent/Negotiation level in French and English
  • Regular business travels will be expected
  • consequently you must be willing to travel accordingly
Responsabilités
Responsabilités
  • Finalize and ensure adherence to the business case
  • Lead competitiveness benchmarking for A220 and recommend cost saving strategies
  • Define and drive the business transformation strategy in collaboration with internal partners
  • Manage the overall Capital Expenditure (Capex) process
  • Ensure budget discipline (Forecasts, OP, Flight Path) and financial process support
  • Ensure on-time, quality Financial Reporting of actuals and effective internal controls
  • Evaluate investments and recommend cost reduction solutions
  • Lead a team of 2 direct reports, fostering a culture of credibility and partnership
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan
  • A hybrid working policy (based on operational needs), on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP), Discount Program, on-site Medical Service, access to a public shuttle service between Laval (Montmorency metro station) and Mirabel, and a carpooling application
  • Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility
  • Temps plein
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Arrow Right

Responsable finance / finance lead

The A220 commercial aircraft Programme is looking for a Finance Lead to join our...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mirabel, Montreal Area
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • University degree in Finance, Accounting, Business Administration, or a related field
  • At least fifteen (15) years of proven business partnering experience, ideally in a complex and international manufacturing environment
  • Three (3) to five (5) years of experience in a senior leadership role focused on financial transformation or change management
  • Proven experience leading end-to-end finance system implementations (e.g., ERP rollout)
  • Exceptional project and program management skills
  • Deep knowledge of current financial technologies and processes, including data analysis and forecasting models
  • Clear communication, demonstrated ability to influence, and a partnership mindset
  • Fluent/Negotiation level in French and English
  • Regular business travels will be expected
  • consequently you must be willing to travel accordingly
Responsabilités
Responsabilités
  • Finalize and ensure adherence to the business case
  • Lead competitiveness benchmarking for A220 and recommend cost saving strategies
  • Define and drive the business transformation strategy in collaboration with internal partners
  • Manage the overall Capital Expenditure (Capex) process
  • Ensure budget discipline (Forecasts, OP, Flight Path) and financial process support
  • Ensure on-time, quality Financial Reporting of actuals and effective internal controls
  • Evaluate investments and recommend cost reduction solutions
  • Lead a team of 2 direct reports, fostering a culture of credibility and partnership
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • annual bonus
  • group insurance plan
  • pension plan
  • share purchase plan
  • A hybrid working policy (based on operational needs)
  • on-site cafeterias
  • a highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Discount Program
  • Temps plein
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Responsable finance / finance lead

The role is to drive business transformation and competitiveness to achieve fina...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mirabel
Salaire
Salaire:
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Airbus
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • University degree in Finance, Accounting, Business Administration, or a related field
  • At least fifteen (15) years of proven business partnering experience, ideally in a complex and international manufacturing environment
  • Three (3) to five (5) years of experience in a senior leadership role focused on financial transformation or change management
  • Proven experience leading end-to-end finance system implementations (e.g., ERP rollout)
  • Exceptional project and program management skills
  • Deep knowledge of current financial technologies and processes, including data analysis and forecasting models
  • Clear communication, demonstrated ability to influence, and a partnership mindset
  • Fluent/Negotiation level in French and English
  • Willingness to travel accordingly
Responsabilités
Responsabilités
  • Finalize and ensure adherence to the business case
  • Lead competitiveness benchmarking for A220 and recommend cost saving strategies
  • Define and drive the business transformation strategy in collaboration with internal partners
  • Manage the overall Capital Expenditure (Capex) process
  • Ensure budget discipline (Forecasts, OP, Flight Path) and financial process support
  • Ensure on-time, quality Financial Reporting of actuals and effective internal controls
  • Evaluate investments and recommend cost reduction solutions
  • Lead a team of 2 direct reports, fostering a culture of credibility and partnership
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary
  • Annual bonus
  • Group insurance plan
  • Pension plan
  • Share purchase plan
  • Hybrid working policy (based on operational needs)
  • On-site cafeterias
  • Highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP)
  • Discount Program
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable du Pôle Administratif Financement

Rattaché(e) au Directeur Technique du Patrimoine, vous pilotez le pôle administr...
Emplacement
Emplacement
France , Bourges
Salaire
Salaire:
40000.00 - 45000.00 EUR / Année
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APEC
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • De formation supérieure en gestion ou comptabilité/finance (Bac +5)
  • Expérience en gestion budgétaire, analyse financière et montage d’opérations
  • Expérience en management
  • Maîtrise d'Excel
  • Être à l’aise avec l’analyse et la synthèse de données financières afin de piloter des projets et des budgets
  • Rigoureux(se) et structuré(e) dans la gestion des activités
  • Savoir faire preuve d'adaptation et d'agilité au quotidien
  • Diplomatie et sens du contact
  • Qualités managériales
  • Savoir partager une vision, accompagner les équipes et instaurer un climat de confiance
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter le pôle administratif et financement (6 collaborateurs)
  • Contribuer au pilotage financier des opérations patrimoniales
  • Assurer le montage et le suivi des financements des opérations d’investissement
  • Identifier et mobiliser les aides, subventions et dispositifs d’accompagnement
  • Développer les relations avec les partenaires financiers
  • Assurer une veille sur les dispositifs de financement
  • Garantir la fiabilité et la conformité des procédures administratives
  • Superviser le contrôle et le traitement des engagements et factures
  • Piloter la gestion administrative des consultations et procédures
  • Veiller à la fiabilité des processus administratifs
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 13ème mois
  • Prime vacance
  • Prime d’intéressement
  • Carte restaurant
  • Mutuelle attractive
  • Jours de télétravail
  • Parcours d’intégration
  • Temps plein
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Responsable finance

The A220 commercial aircraft Programme is looking for a Finance Lead to join our...
Emplacement
Emplacement
Canada , Mirabel
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Airbus
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Exigences
Exigences
  • University degree in Finance, Accounting, Business Administration, or a related field
  • At least fifteen (15) years of proven business partnering experience, ideally in a complex and international manufacturing environment
  • Three (3) to five (5) years of experience in a senior leadership role focused on financial transformation or change management
  • Proven experience leading end-to-end finance system implementations (e.g., ERP rollout)
  • Exceptional project and program management skills
  • Deep knowledge of current financial technologies and processes, including data analysis and forecasting models
  • Clear communication, demonstrated ability to influence, and a partnership mindset
  • Fluent/Negotiation level in French and English
  • Regular business travels will be expected
  • consequently you must be willing to travel accordingly
Responsabilités
Responsabilités
  • Finalize and ensure adherence to the business case
  • Lead competitiveness benchmarking for A220 and recommend cost saving strategies
  • Define and drive the business transformation strategy in collaboration with internal partners
  • Manage the overall Capital Expenditure (Capex) process
  • Ensure budget discipline (Forecasts, OP, Flight Path) and financial process support
  • Ensure on-time, quality Financial Reporting of actuals and effective internal controls
  • Evaluate investments and recommend cost reduction solutions
  • Lead a team of 2 direct reports, fostering a culture of credibility and partnership
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan
  • A hybrid working policy (based on operational needs), on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy
  • Employee Assistance Program (EAP), Discount Program, on-site Medical Service, access to a public shuttle service between Laval (Montmorency metro station) and Mirabel, and a carpooling application
  • Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility
  • Temps plein
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Directeur

La MJC Montchat (Lyon) recherche sa nouvelle direction. Dans le cadre du départ ...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
38069.28 EUR / Année
mjc-de-france.fr Logo
Maison des Jeunes et de La Culture
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation de niveau Bac +4/5 ou équivalent (DESJEPS, CAFDES, Master…)
  • Formation OR-ERP (Obligations et Responsabilités en tant que chef·fe d’établissement recevant du public) souhaitée ou à acquérir dans le cadre de la prise de poste
  • Expérience significative en direction, pilotage ou coordination d’équipes et de projets, acquise dans le secteur associatif, socioculturel, de l’ESS ou dans d’autres environnements professionnels comparables
  • Bonne connaissance, ou forte appétence, pour le fonctionnement associatif et les valeurs de l’éducation populaire
  • Pilotage stratégique et conduite de projets complexes
  • Management participatif d’équipes pluridisciplinaires
  • Gestion administrative, financière et RH
  • Capacité à travailler en lien étroit avec un CA associatif
  • Aisance dans la représentation institutionnelle et partenariale
  • Qualités humaines fortes : écoute, respect, diplomatie
Responsabilités
Responsabilités
  • Porter et incarner le projet associatif
  • Garantir la cohérence globale de l’action de la MJC
  • Assurer le pilotage stratégique, humain, administratif et financier de la structure
  • Assurer la représentation de l’association auprès des partenaires institutionnels, dans le respect des orientations politiques définies par le CA
  • Favoriser une dynamique collective fondée sur la coopération, la confiance et la participation
  • Animer et renforcer la vie associative
  • Garantir un projet associatif vivant, partagé et ancré dans les principes de l’éducation populaire et sur le territoire
  • Accompagner la réécriture du projet associatif et sa mise en œuvre
  • Renforcer la cohérence organisationnelle et le management global
  • Superviser l’organisation RH et financière
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prime de fonction selon profil et expérience
  • Reconstitution de carrière
  • Temps plein
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Finance & Administration Officer

Chez Cozycozy, nous construisons la meilleure plateforme mondiale de métamoteur ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
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cozycozy
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • 6 ans ou plus d’expérience en finance, comptabilité, administration ou fonctions similaires, idéalement en startup, scale-up ou PME
  • Solides compétences en facturation, gestion de trésorerie, comptabilité et administration de la paie
  • Expérience en tant que partenaire de confiance d’un CFO, Directeur Financier ou d’une équipe dirigeante
  • À l’aise avec les outils financiers et de paie (une expérience avec Pennylane et Mysilae est un atout majeur)
  • Organisé(e), rigoureux(se), fiable, avec un fort sens des responsabilités
  • Capacité à gérer des informations financières et RH sensibles avec discrétion et professionnalisme
  • Communique avec clarté et collabore efficacement avec des équipes pluridisciplinaires
  • Couramment francophone et dispose d’un bon niveau d’anglais pour échanger avec nos équipes internationales
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la facturation clients, l’administration des ventes en s’appuyant sur notre outil interne Pennylane
  • Gérer les encaissements et relancer les factures en attente ou en retard
  • Centraliser, contrôler et comptabiliser les factures fournisseurs. Gérer les mises en paiement conformément aux échéances de paiement
  • Réaliser les rapprochements bancaires et assurer la cohérence entre les flux de trésorerie et la comptabilité
  • Être le référent interne sur la partie administration des ventes et comptabilité, en préparant l’ensemble des éléments nécessaires pour le cabinet comptable
  • Participer aux clôtures mensuelles et annuelles
  • Accompagner le CFO sur la mise en place et l’amélioration des processus et du contrôle interne
  • Préparer les éléments variables de paie pour le cabinet (variables, absences, congés, avantages)
  • Gérer l’administration du cycle de vie des collaborateurs : Onboarding et offboarding, Suivi des congés et absences
  • Gérer les relations avec les prestataires et fournisseurs (bail, assurances, services de bureau, etc.)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle Alan
  • Carte Swile
  • Bureaux parisiens avec café, thé, snacks et boissons à volonté
  • Temps plein
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Responsable Administratif et Financier

Intégrer une marque en pleine croissance dans l’univers du sport & bien-être. Co...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
55000.00 - 65000.00 EUR / Année
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Supérieure en Finance
  • Gestion ou Audit
  • Expérience d'au moins 5 ans réussie sur un poste similaire dans un environnement multisites
  • Capacité à gérer plusieurs projets en simultané dans une entreprise en forte évolution
  • Rigueur, autonomie, qualités d’analyses, et avec une réelle vision stratégique
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage financier et stratégique
  • Élaborer et piloter la stratégie financière de l’entreprise
  • Construire, suivre et analyser les budgets, forecasts et business plans
  • Renforcer les outils de pilotage existants (tableaux de bord, KPI, reporting mensuel) dans le cadre d’un contrôle multi-gestion
  • Analyser la rentabilité par studio, activité et projet
  • Accompagner la Direction et les équipes dans les décisions d’investissement et de développement
  • Comptabilité, trésorerie et fiscalité
  • Superviser la comptabilité générale et analytique
  • Garantir la fiabilité des comptes et le respect des obligations légales
  • Piloter la trésorerie, les flux financiers et les prévisions de cash
  • Temps plein
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