Responsable adjoint(e) RH Emplois | Keolis Bordeaux (Blois)

Adjoint(e) responsable de paie

Nous recrutons un(e) ADJOINT(E) RESPONSABLE DE PAIE pour notre Siège social, Mar...

Emplacement

France , Marseille

Salaire:

3362.00 EUR / Mois ▼

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+3 ou BAC+4 en RH avec une spécialisation en paie
Expérience de 5 ans minimum en gestion de paie
Maîtrise des techniques de paie et la législation sociale
Aisance dans l'utilisation des outils informatiques (maîtrise d'Excel, connaissance de Power BI)
Être organisé(e), rigoureux(se), doté(e) d'une grande fiabilité, discret(e)
Aimer travailler en équipe
Valeurs reposant sur la solidarité, la tolérance et le respect

Responsabilités

Établissement des bulletins de salaire pour l'ensemble du personnel
Contrôle des éléments variables et fiabilité des bulletins
Collaboration avec les RRH et les Correspondant(es) RH
Préparation des fichiers de virements de salaires et transmission de la DSN mensuelle associative en l'absence de la Responsable de paie
Élaborer et contrôler les éléments variables et les bulletins de paie
Gérer les déclarations sociales (DSN, charges sociales, organismes sociaux)
Réaliser les tableaux des budgets prévisionnels et appointement des comptes administratifs et leur suivi
Appliquer les règles liées à la convention collective du secteur médico-social et assurer une veille juridique
Réaliser les tableaux de bord RH et leur suivi
Veiller au respect des procédures internes

Ce que nous offrons

Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66

Temps plein

Responsable Exploitation Adjoint(e)

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur d’Exploitation, l’Adjoint(e) Exploi...

Emplacement

France , Carrières-sous-Poissy

Salaire:

Non fourni

Keolis Bordeaux

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure de type bac+3 / Bac+5 ou expérience avérée sur des missions de management d’équipes importantes en exploitation
Aisance relationnelle
Rigueur et organisation
Capacités d’anticipation
Capacité d’analyse
Bonne connaissance Réglementation du transport de personnes
Bonne connaissance des outils de la chaîne d’exploitation dont OKAPI
Utilisation d'outils bureautiques (traitement de texte, tableur...)
Bonnes connaissances en Gestion des Ressources Humaines et relations sociales

Responsabilités

Manager et animer les équipes d'agents de maîtrise
Etre l’interface entre les services Etudes & Méthodes / Planning / Exploitation
Participer à l’optimisation de la production, vérifier et analyser les dossiers de mise en production fournis par le BEM
Superviser le planning (quotidien, gestion CP, délégations…) et assurer le contrôle des décomptes et des prépaies
Etablir, suivre et veiller au respect du budget, produir les tableaux de bord du service (dont TBER), être le garant de la maitrise des unités d’œuvres et de la masse salariale conduite
Mesurer et analyser la performance, proposer et mettre en place les plans d’actions associés
Participer activement au recrutement des conducteurs et des agents de maitrise de son périmètre, participer aux points réguliers sur les suivis d’activité (Comités Exploitation) et RH (recrutement, absentéisme) et assurer la gestion du disciplinaire en coordination avec la RRH et sa direction

Ce que nous offrons

Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique…)
Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel
Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions
optimisation de la consommation d’énergie…)
Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labelisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)

Temps plein

Responsable de Production Adjoint

Ne venez pas chez Elis, si vous n’aimez pas le management de proximité ! Mais si...

Emplacement

France , Pantin

Salaire:

35000.00 - 40000.00 EUR / Année

Beamy

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur
Première expérience en unité de production
Autonome
Doté(e) d’une vraie fibre managériale

Responsabilités

Piloter de façon autonome votre unité de production
Prendre des décisions
Gérer et faire progresser 50 collaborateurs (avec le support de 2 chefs d’équipe)
Faire respecter les standards (qualité, productivité, sécurité)
Favoriser les démarches de progrès participatifs
Résoudre les problématiques de l’atelier (organisation des équipes, coordination avec le service maintenance)
Innover en équipe
Assurer le lien avec la distribution commerciale
Être à l’écoute des retours clients
Travailler avec le service RH pour recruter, intégrer, animer et gérer leurs équipes

Ce que nous offrons

Rémunération variable de 10% liée à vos objectifs
Prime d’intéressement et de participation après 3 mois d’ancienneté
Dispositif d’épargne salariale
Prime d’ancienneté après 1 an en poste
Mutuelle / prévoyance d’entreprise
CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations…)
Multiples possibilités d’évolution au sein d’un groupe à dimension internationale
Période d’intégration et de formation
Accompagnement en formation
Plan d’épargne entreprise (PEE)

Temps plein

Responsable de production adjoint

Piloter de façon autonome votre unité de production, prendre des décisions, gére...

Emplacement

France , Pantin

Salaire:

35000.00 - 40000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur
Première expérience en unité de production
Autonomie
Fibre managériale
Capacité à prendre des décisions
Analyse des besoins clientèle
Animation d'équipes

Responsabilités

Faire respecter les standards (qualité, productivité, sécurité) et favoriser les démarches de progrès participatifs
Rechercher des idées pour résoudre les problématiques de l'atelier (organisation des équipes, coordination avec le service maintenance) et innover en équipe
Assurer le lien avec la distribution commerciale en étant à l'écoute des retours clients
Travailler avec le service RH pour recruter, intégrer, animer et gérer leurs équipes

Ce que nous offrons

Rémunération variable de 10% liée à vos objectifs
Prime d'intéressement et de participation après 3 mois d'ancienneté
Dispositif d'épargne salariale
Prime d'ancienneté après 1 an en poste
Mutuelle / prévoyance d'entreprise
CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...)
Multiples possibilités d'évolution au sein d'un groupe à dimension internationale

Temps plein

Responsable de secteur

Le/la responsable de secteur organise sur son secteur les projets d'aide à domic...

Emplacement

France , Bouches-du-Rhône (multiple cities: Marseille, Aubagne, Aix-en-Provence, Martigues, Châteauneuf-les-Martigues, La Penne-sur-Huveaune)

Salaire:

16.59 EUR / Heure

ARCADE ASSISTANCES SERVICES

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

BTS ESF
BTS SP3S
CESF
DE Travailleur Social
Connaissance du secteur de l’aide à domicile et/ou du secteur médico-social
Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels informatiques
Communication écrite : organiser un texte, rédiger tous types de documents opérationnels courants
Communication orale : transmettre, échanger des informations opérationnelles et consignes de travail
Être autonome, méthodique et organisé(e)
Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité

Responsabilités

Analyser la demande et propose au bénéficiaire le service le plus adapté à ses besoins : Réceptionner et enregistrer les appels
Recueillir et formaliser et les éléments essentiels au traitement de la demande et à l’orientation des clients
Réaliser les évaluations et les réévaluations des besoins à domicile
Concevoir une offre de service adaptée aux besoins du client ou prospect
Proposer un plan d’aide adapté à la situation du prospect
Constituer et suivre les dossiers de prises en charge auprès des organismes et donneurs d’ordre financeurs
Gérer le renouvellement des dossiers de prise en charge
Réalise 3 visites à domicile par demi journées, 3 fois par semaine
Faire un retour de ces visites à domicile à la Responsable de service et un compte rendu complet des visites à domicile sur le logiciel Métier Medisys
Assurer la mise en œuvre et le suivi des interventions à domicile : Sélectionner les intervenant(e)s en fonction de la situation et des besoins du client

Temps plein

Adjoint directeur de dépôt

Dans le cadre d’un remplacement suite à une évolution interne, nous recrutons ac...

Emplacement

France , Marseille

Salaire:

41000.00 - 43000.00 EUR / Année

La Plateforme

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

environ 2/3 années d’expérience en tant que responsable d’un centre de profits
expériences dans le domaine de la distribution
apprécie le contact client

Responsabilités

Seconder le directeur dans le management des équipes
Œuvrer à l’engagement des équipes et à leur exemplarité en termes d’accueil et de fidélisation de la clientèle
Faire grandir et veillez à leur épanouissement, et accompagner les managers, tout en assurant la gestion RH quotidienne ainsi que la mise en place de rituels managériaux
Accompagner la cellule commerciale afin de développer le suivi du portefeuille clients du dépôt
Etre garant(e) de la satisfaction de chacun de vos clients
Veiller à l’attractivité et l’accueil du point de vente (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales…)
Pérenniser vos clients actuels avec les nouveautés et le développement des services (logistique, ateliers de transformation, prestation d’études, offre produits…)
Faire grandir l’activité en développant le chiffre d’affaires
Elaborer et suivre votre budget
Définir le plan d’actions

Temps plein

Nouveau

Chef de Projet Process Lavage - Horlogerie

Nous recrutons en CDI un Chef de Projet Process Lavage - Horlogerie F/H afin de ...

Emplacement

France , Annecy

Salaire:

100000.00 - 110000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Diplôme d’ingénieur, spécialisation chimie et électrochimie appliquées / traitements de surface
Plus de 20 ans d’expérience en gestion de projets industriels, dont 6 ans minimum spécifiquement dans le lavage industriel, idéalement en horlogerie ou bijouterie
Maîtrise des différents types de lavage et technologies de traitement de surface (lessiviel, solvant, préparation plasma, etc.) et connaissance du réseau de fournisseurs de lessives
Expérience significative en industrialisation, gestion de projets et coordination d’équipes pluridisciplinaires
Connaissance approfondie du métier d’industrialisation en horlogerie et des outils associés
Autonomie, esprit d’analyse et de synthèse
Leadership naturel et pédagogie permettant de motiver et fédérer une équipe
Compétences organisationnelles solides et aisance technique pour s’approprier rapidement un nouveau périmètre
Capacité d’analyse et prise de hauteur pour piloter transversalement un groupe d’experts

Responsabilités

Mener des projets d’amélioration continue liés aux opérations de lavage
Participer aux projets d’investissement des moyens de lavage industriel (lavage, galvanoplastie, dégraissage) en apportant une expertise technique et en mettant les équipements en exploitation
Soutenir la production pour résoudre les problèmes quotidiens ou les dérives des process existants
Assurer une veille technologique dans son domaine de compétence
Justifier les besoins d’évolution et contribuer à la consolidation des plans d’amélioration continue et des programmes d’investissement
Mettre à jour les informations sur les projets et communiquer sur la qualité, les risques, les délais et les coûts
Animer l’équipe, gérer les reportings, traiter les écarts et apporter une valeur ajoutée sur le décisionnel
Capitaliser sur les bonnes pratiques et contribuer à l’évolution des référentiels

Temps plein

Nouveau

Infirmier d'entreprise

Tu as envie d'un nouveau défi professionnel passionnant et gratifiant ? Nous che...

Emplacement

Belgium , Châtelineau

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

15 avril 2026

Exigences

Diplôme en soins infirmiers
Expérience en milieu industriel ou dans le domaine de la santé au travail
Polyvalent et capable de s'adapter aux situations d'urgence
Autonome et capable de prendre des décisions rapidement et avec discernement
Bonne maîtrise des outils informatiques (un plus)

Responsabilités

Prodiguer les premiers secours et gérer les accidents de travail
Organiser et réaliser les visites médicales périodiques
Gérer les dossiers médicaux
Participer à la prévention des risques professionnels
Mener des actions de sensibilisation sur la santé et la sécurité au travail
Veiller au respect de toutes les normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'usine

Responsable adjoint(e) RH

Keolis Bordeaux

Emplacement:
France , Blois

Catégorie:
Ressources Humaines

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
02 janvier 2026

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Responsable de Production Adjoint

Responsable de production adjoint

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Adjoint directeur de dépôt

Chef de Projet Process Lavage - Horlogerie

Infirmier d'entreprise

Responsable adjoint(e) RH

Keolis Bordeaux

Emplacement:France , Blois

Catégorie:Ressources Humaines

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:02 janvier 2026

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Responsable de Production Adjoint

Responsable de production adjoint

Responsable de secteur

Adjoint directeur de dépôt

Chef de Projet Process Lavage - Horlogerie

Infirmier d'entreprise

Emplacement:
France , Blois

Catégorie:
Ressources Humaines

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
02 janvier 2026