Responsable Achats - Pôle Indirects Emplois

Responsable Administratif et RH

Directement rattaché(e) à la Direction Générale, vous piloterez le pôle Fonction...

Emplacement

France , Neuilly-sur-Seine

Salaire:

50000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 6 ans d’expérience dans un poste similaire
Fiabilité et rigueur dans la gestion des RH, des achats et des services généraux
Capacité d’anticipation des besoins des collaborateurs et veille proactive
Sens aigu de la confidentialité, de la discrétion et du service
Excellentes qualités relationnelles avec les collaborateurs et les partenaires
Savoir manager et faire le lien entre l’équipe opérationnelle et la direction générale
Sens de l’autonomie, de l’anticipation et une bonne capacité d’organisation
Capacité à allier vision stratégique et rigueur opérationnelle pour structurer le pôle support
Capacité à embarquer votre équipe, à communiquer avec fermeté et bienveillance, et à créer du lien entre les différents services
Savoir prioriser, optimiser les processus et anticiper les besoins de l’entreprise et des collaborateurs

Responsabilités

Pilotage RH & Social: Supervision de l'administration du personnel et de la paie
Gestion des relations sociales (CSE), du juridique et des contentieux
Pilotage du recrutement et de la Marque Employeur (en lien avec la Com)
Développement RH : Onboarding, formation...
Management & Services Généraux: Management de l'équipe Support : Accompagnement et montée en compétence d'une Office Manager Senior et d'une Chargée de Communication
Environnement de travail : Définition de la politique des locaux, sécurité et QVT. Supervision des projets d'aménagement pilotés par l'OM
Gestion Administrative & Achats: Négociation et pilotage des contrats prestataires (Achats indirects, IT, Assurances)
Structuration et optimisation des processus internes (achats, notes de frais, voyages)
Management direct d’une Office Manager Senior et d’une Chargée de communication

Temps plein

Responsable Administratif et RH

Directement rattaché(e) à la Direction Générale, vous piloterez le pôle Fonction...

Emplacement

France , Neuilly-sur-Seine

Salaire:

50000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Minimum 6 ans d'expérience dans un poste similaire
Fiabilité et rigueur dans la gestion des RH, des achats et des services généraux
Capacité d’anticipation des besoins des collaborateurs et veille proactive
Sens aigu de la confidentialité, de la discrétion et du service
Excellentes qualités relationnelles avec les collaborateurs et les partenaires
Savoir manager et faire le lien entre l’équipe opérationnelle et la direction générale
Sens de l’autonomie, de l’anticipation et une bonne capacité d’organisation
Être un véritable « couteau suisse », capable de passer d’un sujet stratégique avec la direction générale à un problème opérationnel
Être capable d’allier vision stratégique et rigueur opérationnelle pour structurer le pôle support
Avoir une bonne capacité à embarquer votre équipe, à communiquer avec fermeté et bienveillance, et à créer du lien entre les différents services

Responsabilités

Pilotage RH & Social: Supervision de l'administration du personnel et de la paie
Gestion des relations sociales (CSE), du juridique et des contentieux
Pilotage du recrutement et de la Marque Employeur (en lien avec la Com)
Développement RH : Onboarding, formation...
Management & Services Généraux: Management de l'équipe Support : Accompagnement et montée en compétence d'une Office Manager Senior et d'une Chargée de Communication
Environnement de travail : Définition de la politique des locaux, sécurité et QVT. Supervision des projets d'aménagement pilotés par l'OM
Gestion Administrative & Achats: Négociation et pilotage des contrats prestataires (Achats indirects, IT, Assurances)
Structuration et optimisation des processus internes (achats, notes de frais, voyages)
Management direct d’une Office Manager Senior et d’une Chargée de communication

Temps plein

Nouveau

Directeur/Responsable des ressources humaines

Vous travaillez sous la responsabilité d'un DRH. Vous encadrez une équipe de 6 p...

Emplacement

France , Briançon

Salaire:

40000.00 - 41000.00 EUR / Année

Randstad

Date d'expiration

31 août 2026

Exigences

De formation Bac+3 à Bac+5 en RH, vous justifiez d'une expérience de 5 années minimum sur un poste de RRH avec encadrement d'équipe
Vous avez une expertise dans la formation professionnelle
Vous maitrisez l'outil informatique: Word, Excel
Vous avez une bonne orthographe et un excellent rédactionnel
Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnel
Le permis B est indispensable

Responsabilités

Encadrer une équipe de 6 personnes
Prendre en charge toute la partie formation professionnelle et GPEC pour l'entreprise
Gérer l'administration du personnel pour 250 salariés: visite médicale, gestion des temps, congés payés, gestion des indicateurs etc
Prendre en charge les entretiens annuels des collaborateurs

Ce que nous offrons

Véhicule de service à disposition pour les déplacements
Poste éligible aux RTT + Télétravail

Temps plein

Nouveau

Responsable des Opérations Recrutement – Early Careers

Randstad Sourceright est un leader mondial de l'acquisition de talents, fourniss...

Emplacement

France , Lyon

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

31 août 2026

Exigences

Diplôme universitaire supérieur (Master/Bac+5) ou niveau d'aptitude équivalent
Minimum 5 ans d'expérience en recrutement volumique avec un focus appuyé sur le management de livrables en mode projet, idéalement en environnement RPO
Expérience confirmée dans la gestion d'équipes de recrutement d'au moins 15 personnes, avec une solide aisance dans le management à distance et multi-sites
Excellente communication, posture convaincante et capacité démontrée à dialoguer de manière fluide et efficace avec ses interlocuteurs client
Détermination à atteindre des objectifs ambitieux et à encourager l'équipe à viser l'excellence
Utilisation courante des trackers (Google Suite) et outils de suivi des candidatures / ATS (la maîtrise de Workday et de solutions vidéo comme Hirevue est un atout majeur)
Maîtrise parfaite du français et excellent niveau d'anglais (B2 minimum à l'écrit comme à l'oral)

Responsabilités

Pilotage des campagnes volumiques: Superviser et coordonner l'exécution opérationnelle des campagnes de recrutement de bout en bout, en garantissant le respect des calendriers et des volumes annuels (~2 000 postes)
Maîtrise et optimisation des processus: Garantir l'alignement total des équipes sur le process et optimiser l'utilisation des outils de recrutement (Workday, Hirevue notamment)
Management multi-sites & hybride: Animer, motiver et encadrer les 18 recruteurs à distance et sur site (Lyon/Toulouse) avec le support de la Manager Operations Adjointe, en maintenant un environnement de travail cohésif et collaboratif
Développement de la posture conseil: Inculquer, coacher et faire rayonner une posture de recruteur-consultant auprès de l'équipe pour qu'elle agisse en véritable partenaire stratégique face aux Hiring Managers d'Airbus
Ownership de A à Z: Responsabiliser chaque membre de l'équipe afin qu'il prenne la pleine possession de son portefeuille de postes, de la prise de brief initiale jusqu'à la confirmation de l'onboarding
Gestion de la relation client & gouvernance: Incarner l'interlocuteur managérial de confiance, piloter la relation quotidienne, arbitrer les escalades et animer les comités de pilotage et revues d'activité
Pilotage de la performance & audits: Définir les KPIs/SLAs individuels et collectifs, et déployer un dispositif de suivi rigoureux (1-to-1 hebdomadaires) pour auditer la tenue des outils, la qualité des shortlists et la traçabilité des données
Gestion budgétaire & formation: Piloter le compte de résultat (P&L) du périmètre, contrôler les dépenses et animer les actions de formation (techniques d'évaluation structurée, lutte contre les discriminations et biais inconscients)

Ce que nous offrons

Rémunération attractive : fixe compétitif + prime annuelle sur objectifs
Tickets restaurants
Mutuelle de groupe de premier ordre
10 jours de RTT par an
Un cadre de travail flexible avec 2 jours de télétravail par semaine (dès 6 mois d'ancienneté)

Temps plein

Nouveau

Masseur kinésithérapeute

Dans un établissement thermal moderne et bien équipé, vous travaillerez au sein ...

Emplacement

France , Mouxy

Salaire:

3268.00 EUR / Mois

Randstad

Date d'expiration

31 août 2026

Exigences

Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute exigé + inscription à l'ordre
Passion pour les soins et le bien-être
Excellentes aptitudes relationnelles et empathie naturelle
Sens de l'organisation et autonomie au quotidien
Capacité à travailler en équipe multi-disciplinaire

Responsabilités

La réalisation de massages sous l'eau et à sec, personnalisés selon les besoins de chaque client
L'animation de séances de mobilisation en piscine pour favoriser la rééducation
La prise en charge de patients souffrant de diverses affections, notamment en rhumatologie et phlébologie
La contribution à des programmes de lutte contre l'arthrose, les douleurs dorsales, les raideurs articulaires et autres types de rhumatismes
Le travail en collaboration étroite avec une équipe de professionnels, dont des nutritionnistes, des sophrologues, des techniciens de physiothérapie, et des professeurs de gymnastique

Ce que nous offrons

Frais de transport (plafonnés à 300€ A/R par mois, remboursement sur la base des frais réels)
Logement dans un appartement en colocation neuf disposant de 3 chambre et 2 salles de bains, loyer 480€ pour un couple dans la même chambre et 430€ pour une personne seule

Nouveau

Masseur kinésithérapeute (f/h)

Au sein d'un établissement thermal renommé, vous interviendrez principalement da...

Emplacement

France , Contrexéville

Salaire:

2850.00 EUR / Mois

Randstad

Date d'expiration

31 août 2026

Exigences

Maîtrise des techniques de massage sous l'eau et en piscine rééducative
Aptitude à effectuer des massages à sec et du drainage lymphatique
Diplôme d'État de masseur-kinésithérapeute requis
Capacité à adapter son intervention aux besoins spécifiques des patients
Excellentes compétences relationnelles et sens de l'écoute

Responsabilités

Effectuer des massages sous l'eau pour favoriser la détente musculaire
Animer les séances de rééducation dans la piscine thérapeutique
Pratiquer des massages à sec visant à soulager les tensions corporelles
Réaliser des séances de drainage lymphatique pour améliorer la circulation
Assurer un suivi attentif de chaque patient pour optimiser leur rétablissement

Ce que nous offrons

Possibilité de logement types F1 à 200m de l'établissement, selon les disponibilités
Parking gratuit mis à disposition

Temps plein

Nouveau

Coordinateur.trice de location

En tant qu'acteur.rice principal.e du service, vous assurerez : - Gestion de la ...

Emplacement

France , Les Sorinières

Salaire:

2200.00 - 2400.00 EUR / Mois ▼

Randstad

Date d'expiration

31 août 2026

Exigences

Formation administrative (type GEA ou BTS Gestion PME-PMI)
Expérience réussie en administration des ventes ou gestion administrative
Maîtrise d'Excel
Rigueur, méthode et excellente organisation
Réactivité, sens des priorités et aisance relationnelle
Appétence pour les environnements complexes et techniques

Responsabilités

Gestion de la relation client : Accueil des appels entrants, qualification des besoins et suivi des offres commerciales
Administration des ventes : Gestion de la mise en préparation des chariots et rédaction des contrats de location
Suivi financier : Facturation, suivi des contrats, gestion des litiges et des créances
Satisfaction client : Fidélisation et suivi des Visites Générales Périodiques (VGP) à l'atelier ou sur site
Développement commercial : Appels sortants proactifs pour promouvoir les services de l'entreprise et animer les plans d'actions

Ce que nous offrons

11 jours de RTT par an
Carte déjeuner de 11€ / jour travaillé
Intéressement
Participation
Mutuelle familiale
Avantages CSE
Parcours d'intégration et formations techniques régulières

Temps plein

Nouveau

Magasinier-gestionnaire de stocks

Magasinier-gestionnaire de stocks (f/h). Aix en Provence, Provence-Alpes-Côte-d'...

Emplacement

France , Aix-en-Provence

Salaire:

1900.00 - 2100.00 EUR / Mois

Randstad

Date d'expiration

31 août 2026

Exigences

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 en logistique
vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire
Maîtrisant les outils informatiques et les logiciels de gestion de type ERP
vous possédez également les CACES 1, 3 et 5 à jour
Reconnu(e) pour votre dynamisme et votre sérieux
vous faites preuve d'une réelle motivation au quotidien
2 année(s)
BAC+2

Responsabilités

Assurer le déchargement, le contrôle qualité/quantité des marchandises, la mise en rayon et la préparation des expéditions
Préparer les pièces pour les chantiers réseaux et le service après-vente (SAV)
Assurer l'accueil et la vente au comptoir
Maintenir le magasin propre et ordonné
Enregistrer les entrées/sorties de stock, les bons de livraison et les mouvements logistiques dans l'ERP (SAP / MIGO / IW33)
Gérer les anomalies de livraison, les retours d'usine et les réclamations sur les portails
Suivre les niveaux de stock, alerter sur les besoins de réapprovisionnement et participer à la passation des commandes

Temps plein

Sélectionner un pays

Responsable Achats - Pôle Indirects

Description du poste

Responsabilités

Exigences

Souhaitable

Ce que nous offrons

Looking for more opportunities?