Responsable -Coordinateur Emplois | Les PEP Grand Oise (Laon)

Superviseur Centre de Gestion Client Régional

ADENES, Groupe international d’expertise après sinistre et de services après sin...

Emplacement

France , Vannes

Salaire:

33000.00 - 35000.00 EUR / Année

ELEX France

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'une formation Bac +2 minimum
Expérience de 3 ans réussie dans une fonction de supervision / management d’équipe
Expérience ou des connaissances dans le domaine de l’assurance et/ou expertise après sinistre serait un vrai plus
Capacité à travailler dans un environnement multi-sites (animation à distance, déplacements à prévoir)
Capacité d’analyse : comprendre rapidement les enjeux stratégiques et prioritaires
Capacité à prendre des décisions en autonomie : réactivité et proactivité
Organisation et rigueur
Maîtrise des outils informatiques (Power BI, CRM, …)
Bienveillance dans l’accompagnement des équipes au quotidien pour faire grandir chacun
Sens du service et de la satisfaction client

Responsabilités

Pilotage de l’activité opérationnelle de votre centre de gestion clients : Fixer des objectifs quotidiens clairs à vos équipes
Garantir le traitement quotidien des tâches selon les délais attendus par nos clients
Suivre et analyser régulièrement les indicateurs de performances pertinents (Power BI, …)
Adapter l’organisation de vos équipes selon les besoins prioritaires (régionaux ou nationaux)
Management et animation d’un collectif de 30 assistant(e)s d’experts : Participer aux recrutements et à l’intégration des nouv(elles)eaux assistant(e)s
Garantir la gestion administrative de l’équipe (congés, badgeage, télétravail)
Accompagner la montée en compétence de chaque assistant(e) par la réalisation d’un management de proximité, de feedback réguliers, d’entretiens individuels et d’entretiens annuels d’activités
Partager des temps collectifs ritualisés : débriefs hebdomadaires, réunions mensuelles. Donner du sens aux actions quotidiennes réalisées et de la visibilité sur l’activité en cours et à venir
Proposer une « haute qualité opérationnelle » pour l’ensemble de nos clients et collègues : Réaliser un suivi quotidien du respect des procédures de traitement, qualification, enregistrement des dossiers
Réaliser des audits et coaching de vos assistant(e)s

Ce que nous offrons

Primes
Accord Télétravail (4 jours flexibles/mois)
Carte tickets-restaurant
Contrat collectif santé avec prise en charge Employeur
Epargne salariale
Compte Epargne Temps

Temps plein

Gestionnaire achats et de stocks

Vos missions en tant que Gestionnaire Achats et de Stocks sont les suivantes : S...

Emplacement

France , Paris 08

Salaire:

37000.00 - 38000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac +2 minimum dans les achats / supply chain
Au moins une première expérience de minimum 3 ans à un poste similaire
Responsabilité de son portefeuille clients en autonomie
Bonne maitrise d'Excel (tdc, rv..) /Pack Office et idéalement d'AS400
Aisance avec les chiffres et l'analyse de données
Bon niveau d'anglais

Responsabilités

Saisie des commandes d'approvisionnements
Demande de prix et délais aux usines et prise de rendez-vous avec planification
Suivi des livraisons clients
Saisie des commandes de ventes
Propositions tarifaires ponctuelles en coordination avec le Responsable commercial
Gestion des stocks et des flux de clients, en livraison directe ou en stock consigné
Saisie des mouvements d'entrée et sortie
Saisie des volumes livrés / consommations
Gestion des niveaux de stocks et anticipation des ruptures de stock
Gestion de la facturation et suivi des encours et des règlements

Ce que nous offrons

salaire fixe + avantages

Temps plein

Infirmier(ère) du travail

Rejoindre Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs, polyvalente, im...

Emplacement

France , Lessay

Salaire:

Non fourni

Agrial

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Titulaire d'un diplôme d'Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat
Idéalement complété par un DIUST
Fort sens de l'écoute
Capacité de recul sur les évènements
Élément référent vis-à-vis des collaborateurs et de la Direction

Responsabilités

Surveillance médicale: gestion, organisation et suivi administratif des visites médicales
informer managers, responsable coordination prévention et sécurité et responsable RH des situations de restrictions d'aptitude
Soins: appliquer les protocoles d'urgence
prise en charge des blessures ou douleurs légères
gérer la pharmacie et les trousses de secours
Prévention: mise en place et animation d'actions de prévention en santé au travail et santé publique
participer au CSSCT et à des commissions pluridisciplinaires
contribuer aux actions visant à développer la QVT
participer activement au comité de pilotage absentéisme et rdv santé visant le maintien dans l'emploi

Ce que nous offrons

Mutuelle
CSE
repos forfait

Temps plein

Nouveau

Originateur Export & Trade Finance

La Ligne-Métier International Trade & Transaction Banking (ITB), a pour mission ...

Emplacement

France , Montrouge

Salaire:

Non fourni

Crédit Agricole

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac + 5 / M2 et plus
Formation Bac+5 (Ecole de commerce ou université) spécialisée en Finance
Niveau d'expérience minimum 6 - 10 ans
Solide expérience en Export Finance (au moins 6 à 8 ans) auprès de clients Corporates et bonne connaissance du Trade Finance
Connaissance solide des solutions d’Export Finance (ECA, institutions multilatérales, etc) et des structures spécifiques à ces activités
Solide expérience dans la gestion des relations commerciales
Excellent réseau de contacts professionnels sur le marché
Bonne connaissance des secteurs industriels et de leurs dynamiques (idéalement du secteur défense)
Relationnel / Commercial
Leadership

Responsabilités

Définir la stratégie commerciale au plan mondial et le budget sur les métiers Export Finance et Trade Finance pour les clients dont vous avez la responsabilité, en coordination avec le Coverage
S’assurer de l’atteinte du budget sur les clients de votre portefeuille dans le cadre des ressources allouées par la banque (RWA, Liquidité) et assurer un suivi mensuel des éléments de rentabilité afférents à votre portefeuille
Définir et mettre en œuvre la stratégie marketing adéquate (pitch) pour chaque client afin d’identifier les opportunités et positionner la banque sur les opérations les plus stratégiques et rentables dans l’ensemble des géographies couvertes par la banque
Originer et structurer les transactions en coordination avec les parties prenantes internes (le/la responsable Export Finance – France, Structuration, Distribution, Legal, etc.)
Développer les relations commerciales avec les clients (existants et nouveaux) au travers d’une connaissance précise desdits clients et des dynamiques sectoriels, en sollicitant l’appui du Coverage si nécessaire
Monitorer le profil de crédit des clients et identifier toute alerte pouvant aboutir à une dégradation de leur situation financière
S’assurer de respecter toute obligation légale ou réglementaire ainsi que toute règle de conformité interne
Intervenir en back-up de ses collègues en cas de besoin (notamment période de congés)

Temps plein

Architecte Avant-Vente Réseaux & Sécurité

En tant qu'Architecte Avant-Vente Réseaux & Sécurité, vous jouerez un rôle clé d...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

NTT DATA

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Maîtrise du français et de l'anglais
Diplôme Bac+5 en ingénierie IT
Solide expérience en réseaux et sécurité
Compétences en communication
Compétences en gestion de projet

Responsabilités

Jouer un rôle clé dans la conception de solutions innovantes pour nos clients
Être responsable de la coordination d'une équipe de spécialistes
Être responsable de la présentation de propositions techniques

Adjoint au responsable de l'organisation de la planification et de la coordination des vols

Emplacement

France , Cannes

Salaire:

Non fourni

Balzac Paris

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

UTILISATION DES LOGICIELS DE BUREAUTIQUE
CONNAISSANCE DE SON ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL
INDICATEURS ET TABLEAU DE BORD
TECHNIQUES DE PLANIFICATION
MISE EN OEUVRE DES TECHNIQUES DE SECRETARIAT
SENS DES RELATIONS HUMAINES
AUTONOMIE
RESPECT DE LA CONFIDENTIALITE DES INFORMATIONS
UTILISATION DE LA CORRESPONDANCE ADMINISTRATIVE

Responsabilités

Synthétiser coordonner et planifier l’activité aéronautique de la plateforme dans le respect de la sécurité aéronautique
Suivre et prendre en compte les spécificités des différents centres et de la douane ainsi que les contraintes liées à la plateforme
Coordonner l’activité extérieure qui se déroule dans notre secteur d’activités dans le respect de la sécurité aéronautique
Assurer la bonne répartition des zones de vols et vérifier la compatibilité entre les différentes séances afin de garantir la sécurité aérienne
Coordonner l’ensemble des vols internes à la plateforme et prendre en compte les modifications dans le respect de la sécurité aéronautique
Maîtriser le contenu de l’ensemble des stages dispensés sur la BEGL et toutes leurs spécificités
Préparer et animer la réunion hebdomadaire de coordination avec tous les centres et le contrôle aérien en cas d’absence du responsable de cellule

Ce que nous offrons

Entre 1-2 jours de télétravail
Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
Aide à la garde d’enfant, Crèche...
Remboursement au delà des 50%
Salle de sport dans les locaux

Temps plein

Office Manager

DS-HLF, Cabinet d’Avocats à Casablanca recherche un(e) Office Manager. DS-HLF, n...

Emplacement

Morocco , Casablanca

Salaire:

Non fourni

DS Avocats

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Connaissance de base de l’outil informatique et du pack Microsoft et autre logiciel spécifique de gestion intégrée d’un cabinet d’avocats (KLEOS)
Maitrise des langues, à l’oral et à l’écrit : arabe, français et anglais
Prise de notes en speed writing
Capacité à gérer une équipe, calme et ouvert(e) pour veiller à l’entretien des échanges et à la bonne ambiance au sein du cabinet
Adhérer et faire adhérer l’ensemble des équipes aux objectifs de DS-HLF en termes de rigueur, de conscience professionnelle, de réactivité et le tout d’une manière éthique

Responsabilités

Coordination des travaux effectués par les collaborateurs, les assistantes et la Responsable Administrative et Financière avec reporting aux Associés
Gestion de l’agenda des Associés en coordination avec l’Office Manager en charge de la gestion administrative des dossiers (conseil et judiciaire)
Gestion des relations clients en coordination avec la Responsable Administration et financière
Secrétariat des deux associés (sur draft déjà préparé en version manuscrite, numérique ou vocale)
Interface avec les multiples interlocuteurs
Logistique des différents évènements professionnels de DS-HLF au Maroc et à l’international

Temps plein

Moniteur(trice) – Formateur(trice) en MFR

Dans une Association du mouvement MFR, l’emploi de Moniteur(trice) a pour vocati...

Emplacement

France , Bernay

Salaire:

Non fourni

Union nationale des Maisons familiales rurales

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Avoir des compétences avérées en utilisation d’outils informatiques
Avoir des compétences avérées en application de cours numérisés en distanciel
Animer la vie de groupe en présentiel
Assurer la sécurité des jeunes/apprenants
Animer et faire vivre le plan de formation mis en place
Assurer la mise en place de la pédagogie de l’alternance (carnet de suivi, ramassage des travaux d’alternance,…)
S’assurer de la bonne tenue du cahier de texte numérique, en vérifier la cohérence avec le référentiel
S’assurer de la réalisation des bulletins d’évaluations semestriels (appréciation générale et remplissage de l’ensemble des matières)
Assurer la coordination des projets et de leurs porteurs qui concerne sa responsabilité de groupe classe
Remplir les cahiers de suivi en fin de session pédagogique

Responsabilités

Accompagnement pédagogique
Accompagner notre mission et porter notre ambition
Réaliser un accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées, qui peuvent être des élèves, des apprentis ou des adultes au sein d’une équipe
Contribuer à ce que chaque jeune et adulte développe sa confiance en lui et en ses capacités et réussisse à élaborer son projet professionnel et au-delà son projet de vie
Le métier recouvre 3 domaines d'activité : la formation, l'éducation et l'animation

Ce que nous offrons

Le mouvement des MFR considère et accompagne les trajectoires professionnelles de ses salariés en proposant notamment un large panel de parcours de formations favorisant le développement et l'acquisition de nouvelles compétences
promeut la prise de responsabilités
propose des perspectives de mobilités géographiques et/ou fonctionnelles

Temps plein

Responsable -Coordinateur

Les PEP Grand Oise

Emplacement:
France , Laon

Catégorie:
-

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
09 décembre 2025

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