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Airbus Helicopters recherche un(e) Représentant Technique B2 (f/h). Vous intégrerez une équipe de travail dynamique et pluridisciplinaire au sein du département Support Engineering en charge de l’Assistance Technique. En tant que Représentant Technique Airbus dans le cadre du contrat H160 Gendarmerie Nationale, votre mission consistera à soutenir la flotte en service depuis la Base de Vélizy – Villacoublay à partir de janvier 2027.
Responsabilités
Interface Client privilégiée pour les activités support technique H160 niveau 2 (PSM) et niveau 3 (Experts du support technique)
Conseiller le personnel technique sur le dépannage, la compréhension de la documentation, la maintenance, les travaux de réparation, les programmes de maintenance et les équipements de support sol
Prendre en charge la formation sur le terrain de nos clients (On-Job Training)
Aider nos clients dans la mise en œuvre des modifications à appliquer
Suivi de la Flotte en service, rédaction de comptes-rendus techniques
Veille documentaire nécessaire à votre activité
Maintenir vos compétences à jour
Déplacements professionnels sont à prévoir
Exigences
Cinq ans d’expérience minimum dans le domaine de la maintenance aéronautique
Licence EASA (ou EMAR) Part 66 B2 active et comportant une qualification de type d’un appareil comportant la suite avionique Helionix (idéalement H160 ou à défaut EC175 / Bk117 D2-D3 / EC135 dernières versions)
Connaissances solides dans les domaines suivants : documentation aéronautique, règlementation aéronautique, navigabilité, CAMO, logistique, facteurs humains
Maîtrise des logiciels informatiques bureautiques courants et serez amené à utiliser l’outil WebTek
Rigueur et autonomie
Esprit d’initiative et d’entreprise
Capacité à communiquer de manière adaptée au client en environnement contraint
Sens du service et de la satisfaction client
Souci permanent pour la sécurité dans la réalisation des chantiers et pour les opérations à venir de l’aéronef
Français : Courant
Anglais : Avancé (lu / écrit / parlé)
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité et être éligible à une habilitation par les autorités reconnues
Ce que nous offrons
Salaire attractif
Accords d’intéressement et de participation
Plan d'épargne salariale abondé par Airbus
Plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites
Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés
Un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives et d’autres services
Couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès)
Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage
Des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale)
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