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Représentant principal du service à la clientèle

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NAPA Auto Parts

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Emplacement:
Canada , Québec

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Sous supervision étroite, le représentant du service à la clientèle a la responsabilité de remplir correctement les commandes des clients et de gérer les appels entrants des clients.

Responsabilités:

  • Répondre aux demandes courantes des clients au sujet des produits, fournir des devis et traiter les saisies des commandes
  • Enregistrer les commandes des clients par téléphone, fax, courriel, en ligne, ou en personne (comptoir de ventes)
  • Avoir une incidence sur la marge bénéficiaire brute par la négociation du prix de vente et du prix d’achat, dans les limites de certains paramètres
  • Être en mesure d’ajuster le prix pour un client sans contrat afin de répondre aux exigences d’un client en fonction de la concurrence, tout en maximisant la marge bénéficiaire
  • Établir des liens avec les clients afin de fidéliser les clients et susciter des améliorations de processus
  • Commander des articles pour assurer un niveau de stocks approprié pour les clients
  • Être en mesure de passer des commandes sans approbation pour des commandes pouvant atteindre 5 000 $ par article et 10 000 $ par bon de commande
  • Assumer la responsabilité de l’approvisionnement de produits pour les stocks de la succursale, les stocks du centre de distribution ou les stocks des fournisseurs
  • Déterminer le mode d’expédition le plus rentable en termes de coût pour les commandes des clients
  • Travailler en partenariat avec les représentants de compte pour assurer la satisfaction des clients
  • Activer les commandes en souffrance. Puiser dans les stocks et préparer les commandes pour l’expédition aux clients
  • Traiter les retours des clients
  • Accomplir d’autres tâches qui lui sont attribuées

Exigences:

  • Diplôme d’études secondaires ou un diplôme d’éducation générale
  • Zéro (0) à trois (3) ans d’expérience pertinente ou une combinaison équivalente
  • Fiabilité, sens de l’organisation et souci du détail
  • Aptitudes marquées pour les communications, tant à l’oral qu’à l’écrit, et pour l’écoute
  • Aptitude pour le multitâche et la gestion du temps
  • Niveau moyen de compétence en informatique, notamment le traitement de l’information, la communication par courriel à l’interne et à l’externe, l’utilisation des systèmes commerciaux et la capacité de recherche pour trouver des produits sur internet

Souhaitable:

Connaissances des produits

Ce que nous offrons:
  • Couverture de soins de santé
  • Régime d’épargne retraite
  • Remboursement des frais de scolarité
  • Vacances
  • Congés de maladie
  • Congés payés

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
05 avril 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Date d'expiration
20 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Bilinguisme fluide (anglais et français) obligatoire
  • Minimum de 2 à 3 ans d'expérience en service à la clientèle dans un environnement de bureau
  • Excellente capacité à gérer plusieurs tâches simultanément (multitasking)
  • Tempérament sociable, proactif et capable de travailler efficacement au sein d'une équipe soudée
Responsabilités
Responsabilités
  • Saisir et gérer les réservations de transport dans le système informatique AS400
  • Effectuer le suivi des cargaisons (tracing) pour répondre aux questions des clients sur l'état de leurs envois
  • Gérer un volume important de communications, principalement par courriel (environ 100 par jour) et par téléphone
  • Collaborer étroitement avec les départements de répartition et les chauffeurs pour résoudre les problèmes de livraison
  • Offrir un support proactif aux clients internes et externes pour assurer un service fluide
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Bonus de performance pouvant atteindre 4 %
  • 3 semaines de vacances au prorata, plus 13 jours de congés personnels et maladie
  • Formule de travail hybride après la formation à Montréal (2 jours de télétravail par semaine)
  • Bureau moderne situé en plein cœur du centre-ville, facilement accessible en transport en commun
  • Temps plein
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Bilinguisme fluide (anglais et français) obligatoire
  • Minimum de 2 à 3 ans d'expérience en service à la clientèle dans un environnement de bureau
  • Excellente capacité à gérer plusieurs tâches simultanément (multitasking)
  • Tempérament sociable, proactif et capable de travailler efficacement au sein d'une équipe soudée
Responsabilités
Responsabilités
  • Saisir et gérer les réservations de transport dans le système informatique AS400
  • Effectuer le suivi des cargaisons (tracing) pour répondre aux questions des clients sur l'état de leurs envois
  • Gérer un volume important de communications, principalement par courriel (environ 100 par jour) et par téléphone
  • Collaborer étroitement avec les départements de répartition et les chauffeurs pour résoudre les problèmes de livraison
  • Offrir un support proactif aux clients internes et externes pour assurer un service fluide
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Bonus de performance pouvant atteindre 4 %
  • 3 semaines de vacances au prorata, plus 13 jours de congés personnels et maladie
  • Formule de travail hybride après la formation à Montréal (2 jours de télétravail par semaine)
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Conseiller Aux Ventes Internes

Le/la Conseiller(ère) aux ventes internes assure le traitement des commandes dan...
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JELD-WEN UK
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d’études collégiales (DEC) complété ou toute autre expérience connexe
  • Bilinguisme ou anglais de niveau intermédiaire à avancé (oral et écrit)
  • Expérience de 3 à 5 ans au niveau de la saisie de donnée et/ou le service à la clientèle
  • Habileté à travailler dans un environnement informatique
  • Connaissance de la suite MS Office (principalement Excel)
  • Excellente aptitude pour le travail d’équipe
  • Excellent sens de la communication
  • Capacité développée à gérer efficacement les priorités
  • Bon sens de l’autonomie et de la minutie
  • Facilité d’apprentissage
Responsabilités
Responsabilités
  • Procéder et faire la vérification et le suivi des commandes
  • Effectuer des soumissions de produits standards
  • Répondre aux questions et donner des conseils techniques sur les différents produits et logiciels de vente
  • Assurer un suivi rigoureux des dossiers en attente d’information afin d’activer la commande le plus rapidement possible
  • Travailler en étroite collaboration avec les divers départements afin de répondre rapidement aux demandes des clients
  • Maintenir d’excellentes relations avec la clientèle et les représentants
  • Effectuer toutes autres tâches connexes
  • Temps plein
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Superviseur d'opérations de tri

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Purolator
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  • Diplôme d’études postsecondaires
  • Au moins cinq ans d’expérience dans un poste de supervision ou de gestion. Gestion d’un groupe (1 à 40 employés)
  • Expérience dans un établissement de tri automatisé
  • Expérience en gestion d’employés syndiqués
  • Expérience en leadership en matière de sécurité
  • Capacité à gérer efficacement des projets
  • Expérience des méthodologies Lean
Responsabilités
Responsabilités
  • Évaluer le rendement des employés par rapport aux objectifs établis
  • Évaluer la capacité des employés à respecter les règlements de conformité et s’assurer que toutes les formations nécessaires sont offertes pour répondre à leurs besoins
  • Effectuer les activités principales du cycle de vie de l’employé pour les subordonnés directs (y compris le recrutement, la promotion, le licenciement, etc.)
  • Superviser sur place tout le personnel du quai pour s’assurer de la conformité et du respect des normes de travail
  • Faire le suivi hebdomadaire et mensuel des indices de mesure de l’exploitation et du rendement financier des services de l’unité
  • Appliquer des mesures de contrôle appropriées afin de protéger les actifs et de réduire les risques
  • Participer aux réunions du comité de santé et sécurité de l’entrepôt ou de l’établissement de tri, et potentiellement le coprésider
  • Promouvoir une culture de sécurité interdépendante et respecter les politiques de sécurité au sein de l’entrepôt ou de l’établissement de tri afin d’assurer une grande qualité et de limiter les risques
  • Gérer les vérifications nécessaires de l’équipement et de la configuration des systèmes afin d’assurer la sécurité des opérations
  • Repérer et résoudre les problèmes et les problèmes potentiels liés à l’entretien et à l’équipement
  • Temps plein
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Chef de Brigade

Rejoignez-nous dans un cadre rénové ! Au cœur du 8e arrondissement, l'hôtel Pari...
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France , Paris
Salaire
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Non fourni
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Marriott Bonvoy
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Principal collaborateur du Responsable de Réception
  • Assurer une forte présence à la réception des clients
  • Représenter la direction devant le client
  • Accueillir la clientèle
  • S'assurer de la qualité du service et du respect des normes et procédures
  • Effectuer l'enregistrement dans le système en respectant les contrats et conditions spéciales
  • Présenter et promouvoir l'établissement, les marques Marriott et les produits
  • Assurer un accueil téléphonique et physique chaleureux, efficace et de qualité
  • Former les nouveaux arrivants dans l'équipe
  • Communiquer les anomalies au responsable
Responsabilités
Responsabilités
  • Satisfaction clients et qualité
  • Accueillir le client et effectuer l'enregistrement
  • Présenter et promouvoir l'établissement et les produits Marriott
  • Assurer un accueil téléphonique et physique de qualité
  • Former les nouveaux arrivants
  • Communiquer les anomalies au responsable
  • Régler les litiges
  • Fidéliser les clients via le programme de fidélité
  • Mettre à jour les informations client
  • Respecter et faire respecter les procédures et standards Marriott
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes (13e mois, dimanche, ancienneté)
  • Plan d'intéressement
  • Tickets restaurant en plus de l'indemnité nourriture
  • Prise en charge des transports à 70%
  • Tarifs préférentiels dans les hôtels et restaurants du groupe
  • Temps plein
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Directeur de succursale industriel

Mandaté par notre client en exclusivité, une organisation reconnue et en affaire...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
130000.00 - 140000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
24 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience de gestion: idéalement cinq (5) années d'expérience en gestion de personnel dans un environnement B2B, au sein du secteur industriel ou de la distribution technique
  • Expertise commerciale: Solide expérience en vente technique B2B
  • Compétences stratégiques: expérience avérée en gestion budgétaire, en planification stratégique et en analyse de performance
  • Qualités de leadership: Mobilisateur(trice) et rassembleur(euse)
  • Résultats et ambition
  • Communication et négociation
Responsabilités
Responsabilités
  • Stratégie et Croissance: Établir et exécuter la planification stratégique pour assurer la croissance rentable de la succursale
  • Gérer rigoureusement le budget et les indicateurs de performance (KPIs)
  • Participer activement, en partenariat avec les Représentants, au développement des affaires et à la relation avec les clients stratégiques
  • Leadership et Développement d'équipe: Superviser, encadrer, embaucher et évaluer l'ensemble du personnel
  • Agir comme personne-ressource principale et mentor pour l'équipe
  • Assurer la mobilisation et le maintien d'un environnement de travail stimulant et collaboratif
  • Excellence Opérationnelle: Optimiser les processus opérationnels de la succursale (logistique, inventaire, service à la clientèle)
  • Veiller à l'application rigoureuse des politiques et des normes de l'entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Programme complet et de premier plan (assurances collectives, etc.)
  • Véhicule fourni OU allocation mensuelle pour l'usage du véhicule + essence
  • Outils de Travail: cellulaire et d'un ordinateur portable + compte de dépenses
  • Temps plein
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Nouveau

Accastilleur

A partir des instructions du chef d'équipe et du planning, vous suivez le dossie...
Emplacement
Emplacement
France , Rochefort
Salaire
Salaire:
12.50 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • CAP dans le milieu mécanique
  • Première expérience en milieu industriel
  • Rigueur
  • Autonomie
Responsabilités
Responsabilités
  • Suivre le dossier de fabrication à partir des instructions du chef d'équipe et du planning
  • Se référer au mode opératoire correspondant aux différents éléments à installer
  • Monter de différents éléments d'accastillage sur une ligne de montage au sein d'une équipe
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable Qualité Procédès & Energie

Emplacement
Emplacement
France , Meriel
Salaire
Salaire:
Non fourni
ursa.pl Logo
URSA Polska sp. z o. o.
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Assure le respect des standards Santé et Sécurité du groupe au sein de toutes les activités du service et exerce le pouvoir disciplinaire pour son service
  • Assure le management de la sécurité de son activité (son équipe directe et les sous-traitants) couvrant également la prévention en termes de santé et de bien-être au travail
  • Assure l’accueil et la formation des nouveaux entrants dans son service (intérimaires, nouveaux embauchés, mutés ….)
  • Garantit le rangement et la propreté des postes de travail, équipements et locaux du service
  • S’assure de la conformité du système de management environnemental
  • Engage les actions adaptées pour garantir la régularité de la qualité des produits et la conformité aux spécifications et normes auxquelles il est soumis, au meilleur coût de revient pour le site
  • Est garant du système qualité du site
  • Intervient sur le traitement et l’analyse des écarts (réclamations qualité, remarques, non-conformité,) et mesures correctives éventuelles
  • Assure les audits et lamise en œuvre de splan d’action issus des audits ISO et certification produit
  • Garantit et suit la conforme des produits MP, semi finis et produits finis et mène les actions correctives quand nécessaire
Responsabilités
Responsabilités
  • Santé – Sécurité - Environnement
  • Qualité
  • Procédés
  • Management
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