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Représentant du développement des ventes

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Randstad

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Emplacement:
Canada , Montreal

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

65000.00 - 85000.00 CAD / Année
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Description du poste:

Tu es une personne curieuse, résiliente et animée par le désir de bâtir une carrière d'envergure dans le secteur de la technologie financière ? Mon client, un chef de file dans son domaine à Montréal, recherche un Représentant au développement des ventes (SDR) pour joindre son équipe de vente d'élite. Ce rôle de Représentant au développement des ventes (SDR) est conçu comme un véritable tremplin : tu bénéficieras d'un encadrement intensif pour maîtriser l'art de la prospection complexe et évoluer rapidement vers des postes de gestion de comptes. Si tu as une personnalité percutante et que tu n'as pas peur de relever des défis quotidiens à Montréal, ce poste est fait pour toi !

Responsabilités:

  • Identifier et qualifier de nouvelles opportunités d'affaires par le biais de la prospection sortante (appels, courriels, réseaux sociaux)
  • Maintenir un volume d'activité soutenu avec un objectif de 250 interactions hebdomadaires
  • Collaborer étroitement avec les directeurs de comptes pour développer des stratégies de pénétration de marchés spécifiques
  • Devenir un expert des solutions de paiement et articuler la proposition de valeur auprès de décideurs de haut niveau
  • Gérer rigoureusement votre pipeline de ventes via le CRM Salesforce

Exigences:

  • Profil recherché : récent diplômé ou première expérience de vente (ou de service à la clientèle intense, type restauration/hôtellerie)
  • Compétences humaines : Grande capacité d'apprentissage (coachabilité), curiosité intellectuelle et discipline personnelle
  • Bilinguisme parfait pour communiquer avec des clients anglophones situés hors du Québec sur une base quotidienne
  • Éducation : Un diplôme universitaire est un atout, mais nous privilégions avant tout la personnalité et le potentiel de croissance
  • Esprit d'équipe : Attitude humble et collaborative, loin du 'hero complex'

Souhaitable:

Un diplôme universitaire est un atout

Ce que nous offrons:
  • Salaire de base compétitif de 65 000 $avec une rémunération globale cible de 88 000$ avec bonus
  • Modèle de travail hybride (3 jours au bureau au cœur de Montréal, 2 jours en télétravail)
  • Programme de formation structuré et intensif de 3 mois ('SDR Academy')
  • Plan de progression de carrière clair vers des rôles de Senior ou de direction après 12 à 18 mois
  • 3 semaines de vacances dès la première année et 5 jours de congés de maladie
  • Environnement de travail collaboratif et dynamique utilisant les outils technologiques les plus avancés (Salesforce, LinkedIn Sales Navigator, IA)

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
29 avril 2026

Expiration:
08 juin 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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PREMIUM
Plus de langues et de pays
+ Débloquez 31694 offres d'emploi cachées
Langues
English Čeština Deutsch Ελληνικά Español Français +15
Pays
France Canada Belgique Luxembourg Suisse +
Voir les plans
Plans à partir de $2.99 / mois

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Représentant des ventes internes

Nous recherchons un Représentant des ventes internes dynamique et dévoué pour re...
Emplacement
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Canada , Montréal
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Salaire:
20.00 CAD / Heure
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Randstad
Date d'expiration
08 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Méticuleux et soucieux du détail : Vous possédez une mentalité axée sur la précision et l'excellence dès la première intervention (« bien faire du premier coup »).
  • Communicateur agile : Capacité à gérer les priorités, à travailler dans des délais serrés et à s'épanouir dans un environnement sous pression.
  • Axé sur les solutions : Vous recherchez des réponses proactives face aux défis commerciaux rencontrés.
  • Maîtrise technologique : À l'aise avec l'utilisation de logiciels CRM et de bases de données tels que SAP et Genesys.
  • Bilinguisme (français et anglais) : Requis en raison de communications régulières avec des parties prenantes internes et externes à travers le Canada et à l'international.
  • Bilinguisme (français et anglais) requis, en raison de collaborations fréquentes à l’échelle canadienne et internationale.
Responsabilités
Responsabilités
  • Croissance Stratégique du Territoire et des Ventes
  • Gestion et développement du secteur : Gérer et développer votre territoire de vente assigné en soutenant les clients actuels et en prospectant de nouveaux comptes afin d'étendre notre présence et de stimuler les résultats.
  • Conseil client et négociation : Comprendre les besoins des clients commerciaux et recommander les produits ou services appropriés, tout en collaborant avec eux sur les tarifs et les détails contractuels de base.
  • Génération de revenus consultative : Agir en tant qu'expert en la matière (SME) sur la connaissance des produits et les tendances du marché pour recommander des solutions qui favorisent la rentabilité des détaillants.
  • Disruption du marché : Identifier de manière proactive de nouvelles opportunités et surveiller l'activité de la concurrence pour nous aider à « gagner par la disruption » au sein de votre territoire.
  • Gestion des Relations et du Portefeuille
  • Suivi et satisfaction client : Assurer un soutien continu après la vente en répondant aux questions, en résolvant les problèmes et en veillant à ce que les clients soient satisfaits et fidélisés.
  • Distribution optimale : Collaborer avec les clients sur la gestion des stocks, en garantissant des niveaux de stock optimaux et en gérant les quantités de commande suggérées (SOQ).
  • Communication proactive : Diriger les discussions commerciales concernant le positionnement de la marque, les augmentations de taxes et la planification des périodes de fêtes.
  • Excellence Opérationnelle et Intégrité des Données
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prestation d'assurance hebdomadaire de 10 $
  • Accès à une cafétéria située directement dans les bureaux.
  • Salle de sport sur place mise à la disposition des employés.
  • Accès à une clinique médicale sur les lieux de travail.
  • Deux semaines de vacances ainsi que 5 jours de maladie rémunérés supplémentaires.
  • Bonus mensuel
  • Temps plein
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Représentant des ventes design et architecture

Représentant(e) technique pour conquérir et consolider sa présence stratégique a...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
90000.00 - 110000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
23 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience en ventes externes B2B et Développement des affaires
  • Expérience en spécification : Expérience en vente consultative/technique dans le domaine du bâtiment (finition, design, structure)
  • Réseau A&D : Capacité démontrée à naviguer dans le milieu de l'architecture et du design
  • Bilinguisme : Essentiel pour le territoire de Montréal (échanges fournisseurs et documentation)
  • Atout : Une sensibilité esthétique ou un intérêt marqué pour le design d'intérieur
  • Résilience : Vous êtes à l'aise avec les cycles de vente longs et stratégiques
  • Présentation : Vous avez une image professionnelle impeccable (rôle d'ambassadeur)
  • Autonomie : Vous gérez votre territoire comme un "intrapreneur"
Responsabilités
Responsabilités
  • Spécification technique : Positionner les solutions (pierre, céramique, plomberie) dans les devis des architectes et designers
  • Développement proactif : Réactiver un réseau de clients inactifs et bâtir de nouveaux partenariats avec des promoteurs immobiliers
  • Expert-conseil : Organiser des présentations techniques (Lunch & Learn) pour éduquer le marché sur les nouveaux produits
  • Suivi de projets : Maîtriser des cycles de vente longs en assurant un suivi rigoureux des dossiers de la conception à la réalisation
  • Gestion de la matériauthèque : Veiller à ce que vos échantillons soient la référence chez vos clients
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération Globale Réaliste : 90 000$ @ 110 000$ (salaire de base compétitif + comissions et bonification annuelles sans plafond, basée sur les résultats individuels)
  • Programme complet d'assurances collectives
  • REER avec contribution de l'employeur
  • Allocation voiture pour les déplacements professionnels
  • Tous les outils professionnels fournis (cellulaire, ordinateur, compte de dépenses)
  • Temps plein
!
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Représentant·e des ventes

Relevant du de la directeur·trice commercial·e, le ou la représentante des vente...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
Non fourni
propair.ca Logo
Propair.Inc
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation pertinente en ventes, administration, marketing ou communication, ou expérience équivalente
  • 2 à 3 ans d'expérience dans un rôle en vente ou en développement des affaires
  • Bonne maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit
  • Permis de conduire valide et disponibilité pour des déplacements professionnels
  • Intérêt à développer une expertise dans le secteur du transport aérien
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer et entretenir des relations d'affaires avec les client·e·s existant·e·s et les nouveaux prospects
  • Identifier, analyser et comprendre les besoins des client·e·s afin de proposer des solutions adaptées
  • Effectuer des activités de prospection et de développement de nouveaux comptes
  • Présenter et promouvoir les services du groupe Propair
  • Négocier les conditions de vente et conclure des ententes commerciales
  • Assurer un suivi rigoureux après-vente afin de maintenir un haut niveau de satisfaction client
  • Mettre à jour les informations clients et les opportunités dans le CRM
  • Participer à des salons professionnels, événements d'affaires et activités de réseautage
  • Collaborer étroitement avec les équipes internes afin d'assurer la cohérence et la qualité de l'expérience client
  • Effectuer une veille du marché et de la concurrence afin d'orienter les actions commerciales
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accès aux passes de vol des lignes Propair pour toi et ta famille proche
  • Salaire annuel + bonification selon la performance
  • Horaire flexible
  • Possibilité de télétravail partiel selon les besoins opérationnels
  • Assurances collectives avantageuses, avec contribution de l'employeur
  • REER collectif avec participation de l'employeur
  • Possibilités de développement professionnel et d'évolution au sein du groupe
  • Temps plein
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Ingénieur d'affaires

Dans le cadre du développement commercial et de la structuration des activités d...
Emplacement
Emplacement
France , Valence
Salaire
Salaire:
45000.00 - 50000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac+5 (école d’ingénieur ou Master scientifique/technique) avec capacité à comprendre et vulgariser des sujets scientifiques
  • Expérience confirmée en vente de solutions techniques ou industrielles, idéalement sur mesure, et bonne connaissance du milieu industriel et des partenariats associés
  • Minimum 1 an d'expérience
  • Anglais professionnel
Responsabilités
Responsabilités
  • Compréhension produit et interface scientifique
  • Travailler en étroite collaboration avec les scientifiques pour comprendre les technologies, leurs applications et performances
  • Vulgariser les solutions techniques auprès des clients industriels
  • Stratégie de déploiement et ciblage
  • Identifier les cibles prioritaires et construire le plan de déploiement opérationnel
  • Structurer l'approche commerciale en cohérence avec les objectifs stratégiques
  • Prescription et développement de partenariats
  • Monter un plan de prescription pour faire connaître les technologies auprès des industriels
  • Développer des partenariats stratégiques avec les acteurs clés du secteur environnemental et traitement de l'eau
  • Développement des ventes et cycle projet
  • Temps plein
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Ingénieur d'affaires

Dans le cadre du développement commercial et de la structuration des activités d...
Emplacement
Emplacement
France , Valence
Salaire
Salaire:
45000.00 - 50000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac+5 (école d’ingénieur ou Master scientifique/technique) avec capacité à comprendre et vulgariser des sujets scientifiques
  • Expérience confirmée en vente de solutions techniques ou industrielles, idéalement sur mesure, et bonne connaissance du milieu industriel et des partenariats associés
  • Minimum 1 an d'expérience
  • Une formation en vente B2B industrielle / vente de projets (cycle long – CAPEX) est un plus
  • Une expérience dans le traitement de l’eau / environnement est appréciée
  • l’anglais professionnel est un plus
  • Poste à forte autonomie, avec déplacements fréquents en France et ponctuellement en Europe
  • proximité requise avec Valence pour les interactions avec les équipes techniques et scientifiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Compréhension produit et interface scientifique: Travailler en étroite collaboration avec les scientifiques pour comprendre les technologies, leurs applications et performances
  • Vulgariser les solutions techniques auprès des clients industriels
  • Stratégie de déploiement et ciblage: Identifier les cibles prioritaires et construire le plan de déploiement opérationnel
  • Structurer l'approche commerciale en cohérence avec les objectifs stratégiques
  • Prescription et développement de partenariats: Monter un plan de prescription pour faire connaître les technologies auprès des industriels
  • Développer des partenariats stratégiques avec les acteurs clés du secteur environnemental et traitement de l'eau
  • Développement des ventes et cycle projet: Développer les ventes sur les technologies matures à destination des clients industriels
  • Accompagner le cycle complet du projet : étude, pilote, mise en place des équipements, suivi et maintenance
  • Représenter Tree Water lors de forums, pôles de compétitivité et événements sectoriels
  • Temps plein
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Chef de secteur GMS

Dans un souci d’accessibilité et de clarté, l’écriture inclusive n’est pas utili...
Emplacement
Emplacement
France , Clermont-Ferrand
Salaire
Salaire:
39000.00 - 42000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Master ou Doctorat
  • Expérience confirmée dans le secteur de la vente et du commerce
  • Autonomie
  • Motivation
  • Capacité de travailler en équipe
  • Capacité de développer des relations solides avec les clients
  • Ambition
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer un portefeuille client
  • Représenter la marque Fleury Michon auprès des moyennes et grandes surfaces
  • Développer le chiffre d'affaires dans une zone géographique prédéfinie
  • Préparer et organiser les visites auprès des clients GMS
  • Assurer la visibilité de la marque et des gammes en linéaire
  • Construire une relation avec les clients
  • Développer les ventes sur le secteur en s'appuyant sur les outils marketing, merchandising et les opérations promotionnelles
  • Communiquer les avancées et résultats avec l'équipe commerciale et le chef des ventes
  • Temps plein
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Représentant des ventes | Outillages Spécialisés

Notre partenaire, leader dans la distribution d'outillage au Québec, recherche u...
Emplacement
Emplacement
Canada , Drummondville
Salaire
Salaire:
60000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
18 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience et parcours à succès en vente B2B et développement des affaires
  • Connaissance du domaine de la constructions et de l'outillage, un atout
  • Aptitude pour gérer une territoire
  • Capacité à bien travailler en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la croissance du portefeuille (50% gestion de comptes, 50% prospection stratégique)
  • Valoriser notre offre globale pour devenir un partenaire indispensable à la performance de vos clients
  • Collaborer étroitement avec les manufacturiers pour maximiser les opportunités
  • Faire équipe avec le soutien technique et les ventes internes pour garantir un service d'exception
  • Analyser votre marché pour influencer activement la trajectoire de croissance de votre secteur
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire de base à partir de 60 000$
  • Plan de commission avantageux
  • Véhicule de fonction fourni
  • Cellulaire et ordinateur portable fourni
  • Gamme complète d'avantage sociaux
  • Faire parti d'une équipe très stable et performante
  • Temps plein
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Représentant des ventes Plomberie

Notre client, une entreprise québécoise reconnue et en forte croissance, est à l...
Emplacement
Emplacement
Canada , Laval
Salaire
Salaire:
75000.00 - 100000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimum de 2 ans d'expérience en vente B2B
  • Connaissance du secteur de la plomberie de finition, un atout important
  • Capacité à gérer de manière efficace des cycles de vente longs
  • Sens aigu des affaires, autonomie et rigueur professionnelle
  • Motivation et forte orientation vers l'atteinte des objectifs
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer des relations solides et durables avec les clients majeurs
  • Assurer la fidélisation de la clientèle existante tout en prospectant de nouveaux clients sur le territoire
  • Effectuer des visites de promotion des produits, souvent en collaboration avec les représentants des grossistes
  • Analyser les besoins de la clientèle et maîtriser la dynamique du marché pour proposer des solutions adaptées
  • Gérer l'ensemble du cycle de vente de manière autonome et proactive
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire de base compétitif de 75 000$
  • Plan de commissions avantageux
  • Allocation kilométrique pour vos déplacements professionnels
  • Cellulaire et ordinateur portable fournis
  • Programme complet d'avantages sociaux
  • Plan de formation continue
  • Temps plein
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