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Représentant des ventes externes – équipement agricole

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Emplacement:
Canada , Brossard

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Catégorie:

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

100000.00 - 130000.00 CAD / Année
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Description du poste:

Rejoignez un chef de file reconnu dans la fabrication et la distribution d'équipements agricoles de haute performance. Entreprise humaine et stable, elle se distingue par la fidélité exceptionnelle de ses employés, dont la moyenne d'ancienneté dépasse les 10 ans. En pleine expansion au Québec, cette organisation offre un environnement où l'expertise technique est valorisée et où l'autonomie est la règle.

Responsabilités:

  • Développement de marché : Identifier et solliciter de nouveaux clients sur un territoire à fort potentiel
  • Consultation technique : Analyser les besoins spécifiques des producteurs pour proposer des solutions d'équipement
  • Gestion du cycle de vente : Piloter des processus de vente complexes
  • Présence terrain : Assurer une présence active auprès des clients potentiels

Exigences:

  • Expertise technique agricole : Connaissances approfondies de l'équipement
  • Profil Chasseur : Expérience démontrée en développement de nouveaux territoires et en vente d'équipement lourd/agricole
  • Autonomie : Capacité à gérer son horaire avec 80% du temps sur la route
Ce que nous offrons:
  • Rémunération à fort potentiel : Structure de commissions agressive et sans plafond permettant d'atteindre et de dépasser 130 000$ dès la première année
  • Véhicule fourni : Véhicule de fonction avec carte de gaz et compte de dépenses complet
  • Outils de travail : Ordinateur portable et cellulaire fournis
  • Sécurité et avenir : Assurances collectives complètes et programme REER après un an
  • Culture : Flexibilité durant la période des fêtes et environnement de travail collaboratif

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
23 mars 2026

Expiration:
08 mai 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Représentant aux ventes externes – matériaux de construction

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Canada , Laval
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Salaire:
60000.00 - 90000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
03 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée en vente de type « Hunter » et en prospection à froid
  • Connaissances obligatoires en matériaux de construction
  • Fortes aptitudes pour la communication et l'esprit d'équipe
  • Capacité d'auto-gestion, rigueur et persévérance
Responsabilités
Responsabilités
  • Effectuer le développement complet (100% prospection) d'un nouveau créneau de marché auprès des entrepreneurs RBQ et constructeurs
  • Identifier et solliciter de nouveaux clients (projets locatifs, commerciaux, agricoles et résidentiels)
  • Assurer une présence rigoureuse sur le terrain : visites de chantiers, participation à des salons professionnels et suivi des permis de construction
  • Collaborer étroitement avec l'équipe d'estimation interne pour la préparation des soumissions
  • Bâtir des relations d'affaires durables basées sur l'expertise technique et la fiabilité du service
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire de base compétitif (60k$) avec commissions trimestrielles sur la marge (potentiel de 100k$+)
  • Bonus annuel de performance
  • Régime d'assurance collective avec participation de l'employeur
  • Fonds de pension généreux (jusqu'à 4% de cotisation employeur)
  • Rabais employés en magasin et vêtements de travail fournis
  • Allocation kilométrique pour vos déplacements
  • Grande autonomie et latitude dans l'organisation de votre travail
  • Temps plein
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Représentant des ventes développement des affaires construction

Représentant des ventes en B2B pour une entreprise québécoise établie, distribut...
Emplacement
Emplacement
Canada , Québec
Salaire
Salaire:
100000.00 CAD / Année
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Randstad
Date d'expiration
04 avril 2026
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Exigences
Exigences
  • Minimalement 5 ans d'expérience dans un poste similaire (vente externe B2B), dans un contexte de réussite
  • Être stratégique dans les déplacements, autonome avec la gestion du temps, habitué de travailler de la maison et majoritairement sur la route
  • Être agile et à l'aise avec une clientèle diversifiée
  • Faire preuve d'initiative, aimer prendre les devants et avoir une grande liberté professionnelle
  • Avoir un anglais fonctionnel, être en mesure de suivre et comprendre des formations en anglais
  • Être disponible 20% du temps (nuitées à l'extérieur) afin de couvrir son territoire
Responsabilités
Responsabilités
  • À raison de 30% du temps: gestion des demandes entrantes des clients potentiels, visites de ceux-ci, gestion et présentations des soumissions, suivis et relances afin de conclure la vente (vente moyenne de 40 000$ par client)
  • À raison de 60% du temps: cibler, contacter et visiter les clients potentiels afin de faire connaître et rayonner l'entreprise au sein de diverses industries (construction, manufacturier, agricole, municipal & autres)
  • À raison de 10% du temps: représenter l'entreprise aux salons, congrès et évènements relatifs au domaine
  • S'assurer de gérer efficacement son CRM (saisie des informations, appels, visites, 'funnel' de vente) afin de maximiser le partage d'informations avec l'équipe et de faire un suivi serré auprès des clients actuels et potentiels
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Véhicule fourni (possibilité d'avoir une allocation mensuelle + remboursement essence si désir d'utiliser sa voiture)
  • Compte de dépenses, cellulaire, ordinateur et vêtements de travail fournis
  • Programme de formation reconnu pour parfaire les techniques de vente
  • Plan de commissions non plafonné
  • Latitude professionnelle permettant de gérer son temps et ses déplacements
  • Temps plein
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Nouveau

Opérateur de 1ère transformation des métaux (industrie métallurgique)

En tant qu'Opérateur débit (F/H), vous jouez un rôle stratégique en amont de la ...
Emplacement
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France , Villeneuve les Bouloc
Salaire
Salaire:
12.02 EUR / Heure
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Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise des réglages machines et des procédures de paramétrage
  • Capacité à identifier les pièces non conformes et à appliquer les tolérances requises
  • Maîtrise d'un logiciel de gestion de production (ERP)
  • Possession impérative des certifications CACES 3 et 5
  • Autonomie
  • Respect strict des consignes de sécurité
  • Sens de l'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparer, régler et paramétrer les machines-outils selon les dossiers de fabrication
  • Réaliser les opérations de découpe avec les outils adaptés
  • Assurer le tri des rebuts
  • Veiller à l'approvisionnement constant en matériaux
  • Effectuer les contrôles qualité (visuels et dimensionnels)
  • Ébavurage
  • Assurer le conditionnement, l'étiquetage et le stockage méticuleux des matériaux transformés
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accès à un programme complet d'avantages sociaux et financiers (incluant le dispositif Fast TT)
  • Temps plein
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Nouveau

Responsable Développement Commercial

Véritable animateur(trice) de territoire, vous êtes un acteur clé du développeme...
Emplacement
Emplacement
France , Lesménils
Salaire
Salaire:
37000.00 - 45000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +3 à Bac +5 (commerce, développement territorial, gestion, école de commerce…)
  • Expérience confirmée en développement commercial, animation de réseau ou relation collectivités
  • Une expérience dans les télécoms, infrastructures ou environnement institutionnel est un plus
  • Forte capacité à créer et entretenir un réseau
  • Aisance relationnelle avec des interlocuteurs publics (maires, DGS, DST…)
  • Capacité à structurer, prioriser et rendre compte
  • Sens du terrain et goût pour l’action
  • Autonomie et esprit d’initiative
  • Capacité à travailler en transversal
Responsabilités
Responsabilités
  • Développement du parc Grand Public: Accompagner la fin du réseau cuivre
  • Renforcer les relations avec les opérateurs et stimuler les ventes
  • Organiser et animer des permanences et actions terrain
  • Participer aux opérations événementielles locales
  • Déployer les actions marketing et assurer un reporting qualitatif / quantitatif
  • Sensibiliser et former les acteurs locaux et les partenaires lorsque nécessaire
  • Promotion des offres et développement territorial: Assurer des rendez-vous réguliers avec les collectivités et acteurs du territoire
  • Promouvoir les offres dédiées aux collectivités et le catalogue de services
  • Répondre aux sollicitations spécifiques des élus
  • Organiser des visites institutionnelles (showroom, formation)
  • Temps plein
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Nouveau

Opérateur régleur

En tant qu'Opérateur Régleur Outils Confirmé (H/F), vous ne vous contentez pas d...
Emplacement
Emplacement
France , Villeneuve-lès-Bouloc
Salaire
Salaire:
12.02 EUR / Heure
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience solide d'au moins 1 an
  • Excellente maîtrise des processus de réglage en production mécanique
  • Savoir lire une liste d'outils
  • Savoir gérer un stock
  • Maîtriser l'utilisation d'un banc de pré-réglage
  • Autonomie
  • Minutie
  • Esprit d'initiative face aux situations urgentes
  • Respect des normes qualité, sécurité et environnement
Responsabilités
Responsabilités
  • Préparation & Réglage: réaliser le montage et le réglage des outils (notamment sur banc Zoller) en suivant les gammes de fabrication et les instructions FAO
  • Anticipation & Précision: préparer les outils en avance de phase pour les machines de l'atelier et gérer le stock
  • Contrôle Qualité: détecter les anomalies, apporter les corrections nécessaires et identifier les outils à réaffûter
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Avantages exclusifs Fast TT
  • Temps plein
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Nouveau

Chef d'équipe Sécurité SSIAP 2

Pourquoi Goron ? Plus de 120 ans d’existence, indépendante; Des valeurs humaines...
Emplacement
Emplacement
France , Montigny-le-Bretonneux
Salaire
Salaire:
2666.29 EUR / Mois
goron.fr Logo
Goron
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Présentation soignée
  • Leadership et goût du management
  • Ferme dans l’application des consignes
  • Carte professionnelle et diplômes à jour (SSIAP2)
Responsabilités
Responsabilités
  • Management des équipes
  • Création de consigne
  • Mise en place des maintiens de connaissances SSIAP
  • Maintient des connaissances et procédures sur le site
  • Vérification des moyens de secours
  • Tenue à jour des registres clients et d’entreprise
  • Planification des agents sur le site
  • Programmation des formations réglementaires
  • Edition de réunion mensuelle pour le client
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Tenue SSIAP complète fournie par la société
  • Temps plein
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Nouveau

Doctoral thesis

Le cancer du sein demeure la première cause de mortalité par cancer chez la femm...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon
Salaire
Salaire:
Non fourni
abg.asso.fr Logo
ABG - Association Bernard Gregory
Date d'expiration
11 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Master's degree (M2) in Immunology with prior hands‑on internship experience in the field of immuno‑oncology
  • Strong knowledge of immunology, cancer biology and immunotherapies
  • Cell biology: Cell culture, including 3D culture models
  • cell isolation from tissues
  • Immunology techniques: ELISA/MSD assays
  • multiparametric spectral flow cytometry
  • In situ analysis techniques: Immunohistochemistry (IHC) / Immunofluorescence (IF)
  • Data analysis: Proficiency with flow cytometry analysis software (FlowJo, SpectroFlo, NovoExpress), image analysis tools (Phenochart, Halo), and statistical/visualization software (GraphPad Prism)
  • Ability to draft scientific documents
  • Development of new experimental techniques and writing (new) experimental protocols
Responsabilités
Responsabilités
  • Characterize the molecular, phenotypic, and functional dynamics of NK cells across healthy, preneoplastic, and tumor stages using multimodal approaches, including single-cell transcriptomics, spectral cytometry, and in vitro/ex vivo modeling
  • Identify ligand–receptor interactions driving NK activation within preneoplastic lesions, through integrated spatial transcriptomics, computational inference, and validation in both mouse and human datasets
  • Experimentally validate key immunosurveillance pathways, using in vitro perturbation assays, organoid co-cultures, and in vivo functional experiments to assess their impact on NK cell activation and tumor control
  • Temps plein
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Assistant de Direction Générale

Notre client, une licorne internationale, recherche un Assistant de Direction Gé...
Emplacement
Emplacement
France , Paris 09
Salaire
Salaire:
50000.00 - 55000.00 EUR / Année
apec.fr Logo
APEC
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée en assistanat de direction ou de top management, dans un contexte international
  • Excellente gestion des priorités, sens de l'anticipation et forte réactivité
  • Excellentes compétences en communication et haut degré de professionnalisme
  • Maîtrise des outils collaboratifs et du Pack Office
  • Anglais bilingue indispensable
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer un agenda complexe et international (multi-time zones EMEA / NA)
  • Organiser les réunions régionales (leadership meetings, business reviews…)
  • Prioriser les réunions et arbitrer en fonction des enjeux business
  • Filtrer les sollicitations et agir comme véritable gatekeeper stratégique
  • Maintenir un haut niveau de confidentialité sur les sujets sensibles
  • Organiser des déplacements internationaux complexes
  • Coordonner l'organisation d'événements (offsites, leadership meetings, visites HQ…)
  • Anticiper les contraintes logistiques dans un environnement distribué
  • Assister ponctuellement le CTO basé à NY (horaires français)
  • Temps plein
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