Référent électricité industrielle et bâtiment Emplois

Contrôleur qualité produits finis

Sous la responsabilité du responsable de ligne, vous intervenez en fin de cycle ...

Emplacement

France , Corbas

Salaire:

12.02 EUR / Heure

Randstad

Date d'expiration

31 mai 2026

Exigences

Personne rigoureuse, méthodique et dotée d'un excellent sens de l'observation
Lecture de plans
Première expérience en contrôle qualité industriel ou en second œuvre bâtiment (électricité, menuiserie)
Bon relationnel
Diplomatie
Souci du détail

Responsabilités

Réaliser le contrôle final des modules terminés en vous appuyant sur les plans de fabrication
Vérifier la conformité des installations : positionnement des ouvertures (fenêtres), implantation des points lumineux et des tableaux électriques sur les parois prévues
Assurer le bon fonctionnement des équipements à l'intérieur du module
Gérer les non-conformités : en cas d'anomalie détectée, vous identifiez le technicien référent via le dossier de fabrication et assurez le lien direct avec lui pour la mise en conformité immédiate

Temps plein

Responsable bâtiments et services généraux

Rôle stratégique articulé autour de trois piliers majeurs : Management & Leaders...

Emplacement

France , Lièpvre

Salaire:

Non fourni

HARTMANN

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+5 en Facility Management ou équivalent
Formation cycle technique CNPP
Référent technique amiante
Manager confirmé capable de fédérer, structurer et soutenir une équipe d’experts opérationnels
Esprit tourné clients internes et force de proposition
Très bon niveau d’anglais
Allemand apprécié

Responsabilités

Management & Leadership d’une équipe de 6 collaborateurs
Organisation du quotidien pour répartir les sollicitations clients internes
Assurer le lien avec les services connexes internes et intervenants externes
Animer les réunions mensuelles d’équipe
Accompagner techniquement l’équipe
Gestion budgétaire, suivi des coûts & pilotage financier
Construction, contrôle et suivi des budgets
Analyses financières et exploitation des tableaux de bord
Études de faisabilité techniques, chiffrages, ROI, demandes d’investissements
Revue et renégociation des contrats

Ce que nous offrons

Salaire fixe sur 13 mois
Prime variable de réalisation des objectifs
Prime d’intéressement et de participation
Tickets restaurant
Indemnités kilométriques
11 RFJ
CSE
Mutuelle d’entreprise avantageuse
Programme d’Onboarding complet
Politique de mobilité interne et de développement des compétences

Temps plein

Responsable Exploitation

Dans le cadre de son fort développement, Contrôle G, bureau de contrôle à taille...

Emplacement

France , Roubaix

Salaire:

32000.00 - 42000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac+2 ou bac+3 en technique (CT, génie civil, électrotechnique)
Expérience minimum 3 ans dans le contrôle technique et/ou bureau d'études sur des missions de vérifications réglementaires
Expérience dans un environnement industriel, tertiaire appréciée
Aisance relationnelle
Curiosité professionnelle
Capacité à prioriser les tâches
Facilité à instaurer un climat de confiance avec les partenaires (internes ou externes)
Autonomie
Concis
Accréditation

Responsabilités

Vérifications initiales et périodiques sur les installations des bâtiments (gaz, levage, ascenseur, électricité …)
Etablissement des devis et propositions commerciales auprès de la clientèle professionnelle
Rédaction de rapports concis et apport de préconisations techniques en fonction des risques identifiés
Conseil et accompagnement de proximité en établissant un partenariat viable et durable avec les clients
Garantir le suivi et coordination avec les organismes de certification et d'accréditation
Développement du pôle sur de nouvelles missions et compétences des collaborateurs
Management et accompagnement des collaborateurs du pôle
Pilotage et organisation du pôle exploitation
Développement technique et commercial des missions
Rôle de référent technique incontournable

Ce que nous offrons

Impact direct dans les décisions prises au sein du pôle
Participation à des projets d’envergure
Réelle autonomie dans la gestion du pôle
Intégration dans une structure à taille humaine où convivialité, entraide prennent tout leur sens

Temps plein

Chef d'équipe Électromécanicien

Chef d'équipe maintenance - Leader de terrain. Vous êtes un expert technique qui...

Emplacement

Canada , Saint-Augustin-de-Desmaures

Salaire:

33.00 - 40.00 CAD / Heure

Randstad

Date d'expiration

26 avril 2026

Exigences

Détenir un DEP ou un DEC en électromécanique ou en mécanique industrielle avec une solide base technique
Cumuler un minimum de 5 ans d'expérience pertinente en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire
Démontrer une expérience probante dans un rôle de coordination, de leadership ou de chef d'équipe technique
Maîtriser la soudure TIG (sanitaire) et posséder des connaissances générales en électricité, plomberie et menuiserie
Être à l'aise de travailler physiquement dans un environnement réfrigéré maintenu entre 5 et 10 degrés Celsius
Faire preuve d'une grande autonomie, d'un sens de l'analyse aiguisé et d'une excellente capacité à gérer les priorités

Responsabilités

Coordonner les activités quotidiennes de l'équipe technique tout en agissant comme référence et mentor sur le terrain
Assurer l'entretien mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique des équipements de production et des installations du bâtiment
Prendre en charge le calendrier de maintenance préventive pour garantir la fiabilité constante des machines à Saint-Augustin-de-Desmaures
Réaliser des analyses de pannes approfondies et implanter des mesures correctives durables pour éviter les arrêts de production
Gérer les relations avec les fournisseurs, commander les pièces nécessaires et superviser le budget alloué au département de maintenance
Participer activement aux projets d'optimisation, incluant la réorganisation complète de l'atelier de maintenance et l'automatisation des procédés

Ce que nous offrons

Profitez d'un horaire stable de jour, du lundi au vendredi, vous offrant un équilibre vie professionnelle et personnelle exemplaire
Bénéficiez d'une protection complète avec des assurances collectives, un service de télémédecine et un programme d'aide aux employés
Préparez votre avenir sereinement grâce à un régime de retraite avec une participation généreuse de l'employeur
Accédez à des rabais exclusifs sur des produits alimentaires de haute qualité pour vous et votre famille
Évoluez dans un environnement de travail sécuritaire et moderne où tout l'équipement nécessaire vous est fourni gratuitement
Saisissez l'opportunité de gérer vos propres projets et de participer activement à l'intégration de nouvelles lignes de production automatisées

Temps plein

Chef d'équipe Électromécanicien

Chef d'équipe maintenance - Leader de terrain. Vous êtes un expert technique qui...

Emplacement

Canada , Saint-Augustin-de-Desmaures

Salaire:

33.00 - 40.00 CAD / Heure

Randstad

Date d'expiration

26 avril 2026

Exigences

Détenir un DEP ou un DEC en électromécanique ou en mécanique industrielle avec une solide base technique
Cumuler un minimum de 5 ans d'expérience pertinente en maintenance industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire
Démontrer une expérience probante dans un rôle de coordination, de leadership ou de chef d'équipe technique
Maîtriser la soudure TIG (sanitaire) et posséder des connaissances générales en électricité, plomberie et menuiserie
Être à l'aise de travailler physiquement dans un environnement réfrigéré maintenu entre 5 et 10 degrés Celsius
Faire preuve d'une grande autonomie, d'un sens de l'analyse aiguisé et d'une excellente capacité à gérer les priorités

Responsabilités

Coordonner les activités quotidiennes de l'équipe technique tout en agissant comme référence et mentor sur le terrain
Assurer l'entretien mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique des équipements de production et des installations du bâtiment
Prendre en charge le calendrier de maintenance préventive pour garantir la fiabilité constante des machines à Saint-Augustin-de-Desmaures
Réaliser des analyses de pannes approfondies et implanter des mesures correctives durables pour éviter les arrêts de production
Gérer les relations avec les fournisseurs, commander les pièces nécessaires et superviser le budget alloué au département de maintenance
Participer activement aux projets d'optimisation, incluant la réorganisation complète de l'atelier de maintenance et l'automatisation des procédés

Ce que nous offrons

Profitez d'un horaire stable de jour, du lundi au vendredi, vous offrant un équilibre vie professionnelle et personnelle exemplaire
Bénéficiez d'une protection complète avec des assurances collectives, un service de télémédecine et un programme d'aide aux employés
Préparez votre avenir sereinement grâce à un régime de retraite avec une participation généreuse de l'employeur
Accédez à des rabais exclusifs sur des produits alimentaires de haute qualité pour vous et votre famille
Évoluez dans un environnement de travail sécuritaire et moderne où tout l'équipement nécessaire vous est fourni gratuitement
Saisissez l'opportunité de gérer vos propres projets et de participer activement à l'intégration de nouvelles lignes de production automatisées

Temps plein

Nouveau

Account Executive

Propulsez votre carrière avec une solution technologique qui transforme le comme...

Emplacement

Canada , Saint-Laurent

Salaire:

75000.00 - 85000.00 CAD / Année

Randstad

Date d'expiration

15 mai 2026

Exigences

Minimum de 2 ans d'expérience fructueuse en vente B2B
Expérience pertinente dans la vente de produits techniques ou d'équipements dont la valeur unitaire ou par projet est significative (idéalement 100 000 $ et plus)
Bilinguisme essentiel (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit
Profil axé sur les processus et la méthodologie de vente consultative
Capacité démontrée à atteindre des objectifs de vente et à expliquer ses indicateurs de performance passés
Sens de l'organisation, autonomie, stabilité professionnelle
Possession d'un permis de conduire valide

Responsabilités

Identifier et solliciter directement des propriétaires de magasins et des entrepreneurs franchisés (bannières de quincaillerie, pharmacie et épicerie) à travers le Canada
Gérer un volume d'activités rigoureux incluant la prospection téléphonique et la conduite de démonstrations virtuelles et physiques
Présenter des analyses de retour sur investissement (ROI) percutantes pour justifier des projets de haute valeur
Assurer la clôture des ventes dans un cycle dynamique de 6 à 8 semaines
Utiliser le CRM (monday.com) pour suivre vos indicateurs de performance et maximiser votre pipeline de ventes à partir de notre bureau de Ville Saint-Laurent

Ce que nous offrons

Rémunération très compétitive: Salaire de base entre 75 000 $et 85 000$ avec des commissions non plafonnées
Potentiel de gain (OTE): Entre 140 000 $et 165 000$ dès la première année
Stabilité et croissance: Entreprise solide soutenue par une firme d'équité privée, offrant des outils de pointe et un environnement de bureau entièrement rénové à Ville Saint-Laurent
Avantages sociaux complets: 3 semaines de vacances, 5 jours de congés personnels et programme d'assurances complet dès l'embauche
Formation d'élite: Programme d'intégration structuré d'un mois pour maîtriser la technologie et le ROI de la solution

Temps plein

Nouveau

Representant du service a la clientele-b2b

Si vous êtes un professionnel bilingue, dynamique et attiré par le milieu alimen...

Emplacement

Canada , Brossard

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

02 juin 2026

Exigences

Expérience minimale de 3 à 4 ans à titre de Coordonnateur au service à la clientèle B2B ou dans un rôle administratif manufacturier
Être parfaitement bilingue (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit
Démontrer une réelle passion pour le service client et une capacité à aller au-delà de l'exécution simple
Être naturellement attiré par le milieu alimentaire et les produits de grande consommation
Capacité à s'épanouir dans un environnement stimulant, rapide et en constante évolution

Responsabilités

Agir comme ambassadeur de la marque et point de contact principal pour les grands comptes (épiceries, distributeurs)
Coordonner les commandes et résoudre les litiges de facturation ou de logistique en mode solution
Collaborer étroitement avec les départements de production et des finances pour assurer une fluidité opérationnelle
Gérer des situations complexes demandant de la résilience et un esprit d'analyse poussé

Ce que nous offrons

Salaire compétitif avec révision annuelle et bonification de 5 %
3 a 4 semaines de vacances offertes pour les profils ayant 3 ans d'expérience et plus
Assurances collectives complètes et REER avec participation employeur dès le premier jour
Mode hybride flexible : 3 jours dans nos bureaux neufs de Brossard et 2 jours en télétravail
Environnement stimulant avec gym gratuit sur place et allocation annuelle de 250 $ pour le sport
Une journée de bénévolat payée par an pour soutenir une cause qui vous tient à cœur

Temps plein

Nouveau

Représentant du service à la clientèle B2B

Si vous êtes un professionnel bilingue, dynamique et attiré par le milieu alimen...

Emplacement

Canada , Montréal

Salaire:

Non fourni

Randstad

Date d'expiration

02 juin 2026

Exigences

Expérience minimale de 3 à 4 ans à titre de Coordonnateur au service à la clientèle B2B ou dans un rôle administratif manufacturier
Être parfaitement bilingue (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit
Démontrer une réelle passion pour le service client et une capacité à aller au-delà de l'exécution simple
Être naturellement attiré par le milieu alimentaire et les produits de grande consommation
Capacité à s'épanouir dans un environnement stimulant, rapide et en constante évolution

Responsabilités

Agir comme ambassadeur de la marque et point de contact principal pour les grands comptes (épiceries, distributeurs)
Coordonner les commandes et résoudre les litiges de facturation ou de logistique en mode solution
Collaborer étroitement avec les départements de production et des finances pour assurer une fluidité opérationnelle
Gérer des situations complexes demandant de la résilience et un esprit d'analyse poussé

Ce que nous offrons

Salaire compétitif avec révision annuelle et bonification de 5 %
3 a 4 semaines de vacances offertes pour les profils ayant 3 ans d'expérience et plus
Assurances collectives complètes et REER avec participation employeur dès le premier jour
Mode hybride flexible : 3 jours dans nos bureaux neufs de Brossard et 2 jours en télétravail
Environnement stimulant avec gym gratuit sur place et allocation annuelle de 250 $ pour le sport
Une journée de bénévolat payée par an pour soutenir une cause qui vous tient à cœur

Temps plein

Référent électricité industrielle et bâtiment

Randstad

Emplacement:
France , Illkirch Graffenstaden

Catégorie:
Fabrication

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
16 février 2026

Expiration:
30 avril 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

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Chef d'équipe Électromécanicien

Chef d'équipe Électromécanicien

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Représentant du service à la clientèle B2B

Référent électricité industrielle et bâtiment

Randstad

Emplacement:France , Illkirch Graffenstaden

Catégorie:Fabrication

Type de contrat:Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:16 février 2026

Expiration:30 avril 2026

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

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Responsable bâtiments et services généraux

Responsable Exploitation

Chef d'équipe Électromécanicien

Chef d'équipe Électromécanicien

Account Executive

Representant du service a la clientele-b2b

Représentant du service à la clientèle B2B

Emplacement:
France , Illkirch Graffenstaden

Catégorie:
Fabrication

Type de contrat:
Non fourni

Offre publiée:
16 février 2026

Expiration:
30 avril 2026