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Quant Taux Senior

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Emplacement:
France , Paris La Défense

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Catégorie:
Finance

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Type de contrat:
Non fourni

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Salaire:

Non fourni
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Description du poste:

Pour accompagner notre client, grande BFI de la City de Londres, nous recherchons un(e) analyste quantitatif expérimenté(e) sur les dérivés de Taux.

Responsabilités:

  • Participera à la conception et au développement d’une librairie financière servant au pricing de produits dérivés Taux et aux calculs d’indicateurs de risque
  • Participera également à l’étude de modèles de valorisation existants et à leur optimisation

Exigences:

  • Diplômé(e) d’une grande école d’ingénieur et/ou d’un 3ème cycle universitaire, complété par un Master en finance quantitative
  • Justifier d’au moins 10 ans d’expérience similaire
  • Connaître très bien plusieurs modèles de valorisation des produits dérivés de Taux
  • Maîtriser un Langage de Programmation Orientée Objet comme le C++ ou le C#
  • Bien connaître les principaux indicateurs des risques, VaR, XVA, …
  • Avoir un très bon niveau en mathématiques financières, en calcul stochastique et en analyse numérique

Souhaitable:

  • Un très bon niveau en algorithmique serait un plus appréciable
  • Ouverture aux autres, qualités de contact, sens du travail en équipe, enthousiasme et énergie, générosité et sens de l’engagement

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
27 décembre 2025

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Emplois similaires pour Quant Taux Senior

Nouveau

Consultant alternant

Dépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients, ça nous booste, et ...
Emplacement
Emplacement
France , Grenoble
Salaire
Salaire:
10149.00 - 23604.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure bac+3/bac+4 obtenu
  • parcours orienté commerce ou économie et gestion (bachelor, licence,...) ou spécialisé dans les domaines du commerce ou du marketing ou des ressources humaines
  • première expérience dans la vente ou un cabinet de recrutement
  • permis de conduire et véhicule personnel (en fonction de la localisation)
  • amour des défis et des chiffres
  • exigence
  • détermination
  • envie d'apprendre
  • sens du contact
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer et développer un portefeuille client
  • piloter les recrutements de A à Z
  • création, développement et suivi d'un portefeuille de prospects et clients
  • accompagner les clients pour identifier les profils
  • construire une relation de partenariat avec les clients
  • imaginer la meilleure stratégie de sourcing
  • appliquer le process de recrutement (pré-sélection, pré-qualification, entretiens, short-list)
  • évaluer la motivation et les compétences des candidats
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Chrome book
  • tickets restaurant
  • CSE
  • parcours d'intégration adapté à l'apprentissage en distanciel
  • primes (rétribution de la performance)
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de recrutement (f/h)

Nous sommes à la recherche d'un(e) chargé de recrutement (stage) pour rejoindre ...
Emplacement
Emplacement
France , Monistrol sur Loire
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Formation supérieure BAC+2 obtenue en recherche de stage
  • La communication, la gestion des priorités et le goût du challenge, ta capacité d'adaptation ainsi que ton aisance relationnelle seront de véritables atouts
  • Le permis de conduire pourrait être indispensable en fonction de la localisation de ta future agence
Responsabilités
Responsabilités
  • Recruter des talents pour répondre aux besoins de tes clients (sourcing, entretiens, sélection)
  • Conseiller et accompagner tes clients comme tes candidats, avec un vrai rôle de solutionneur
  • Sourcing auprès des partenaires de l'emploi sur le bassin afin de recruter les meilleurs candidats
  • Développement d'un réseau de partenaires emploi
  • Gestion de la planification des besoins: intégration, suivi, montée en productivité, montée en compétences et gestion des polyvalences
  • Gestion de la partie administrative (mise en œuvre des procédures liées au contrat de travail, paie, indicateurs de performance...), suivi des plans d'action et tableaux de bords
  • Gestion de la relation client et du vivier des salariés intérimaires
  • Vous assurez un rôle de conseil en aidant vos clients à définir leurs besoins
  • Vous êtes force de proposition pour promouvoir les compétences de votre vivier Talents
  • Vous assurez un suivi personnalisé en développant les placements pro-actifs ainsi que par la promotion de l'ensemble des services commerciaux de l'entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Chargé de recrutement (f/h) stage

Vos principales missions seront : Recruter des talents pour répondre aux besoins...
Emplacement
Emplacement
France , Le Puy en Velay
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
Flip Icon
Exigences
Exigences
  • Tu es issu(e) d'une formation supérieure BAC+2 obtenue en recherche de stage
  • La communication, la gestion des priorités et le goût du challenge, ta capacité d'adaptation ainsi que ton aisance relationnelle seront de véritables atouts pour évoluer au sein de notre groupe
  • Le permis de conduire pourrait être indispensable en fonction de la localisation de ta future agence
Responsabilités
Responsabilités
  • Recruter des talents pour répondre aux besoins de tes clients (sourcing, entretiens, sélection)
  • Conseiller et accompagner tes clients comme tes candidats, avec un vrai rôle de solutionneur
  • Sourcing auprès des partenaires de l'emploi sur le bassin afin de recruter les meilleurs candidats
  • Développement d'un réseau de partenaires emploi
  • Gestion de la planification des besoins : intégration, suivi, montée en productivité, montée en compétences et gestion des polyvalences
  • Gestion de la partie administrative (mise en œuvre des procédures liées au contrat de travail, paie, indicateurs de performance…), suivi des plans d'action et tableaux de bords
  • Gestion de la relation client et du vivier des salariés intérimaires
  • Vous assurez un rôle de conseil en aidant vos clients à définir leurs besoins
  • Vous êtes force de proposition pour promouvoir les compétences de votre vivier Talents
  • Vous assurez un suivi personnalisé en développant les placements « pro-actifs » ainsi que par la promotion de l'ensemble des services commerciaux de l'entreprise
  • Temps plein
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Nouveau

Alternant.e - Communication Interne & Externe Grands Comptes

Au sein de l’équipe SEAM, vous contribuez à la conception et à la diffusion de s...
Emplacement
Emplacement
France , Guyancourt
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.baxter.com/ Logo
Baxter
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Maîtrise de PowerPoint et Excel (mise en forme, synthèse, visualisation de données simple)
  • Excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse
  • Connaissance des outils collaboratifs (Teams, SharePoint)
  • Anglais professionnel (niveau B2 minimum)
  • Intérêt pour les outils digitaux et l’intelligence artificielle
  • Capacité d’analyse et de structuration de l’information
  • Rigueur, organisation et respect des délais
  • Autonomie et sens des priorités
  • Aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal
  • Créativité et sens du service
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et produire des supports de reporting à destination du management (présentations, tableaux de bord, synthèses)
  • Structurer et formaliser les stratégies Grands Comptes (plans de comptes, messages clés, roadmaps)
  • Contribuer à la cartographie des comptes clients (organisation, parties prenantes, enjeux)
  • Assurer la cohérence et la fiabilité des données et messages diffusés
  • Développer des supports de communication valorisant les solutions et offres auprès des professionnels de santé
  • Adapter les contenus selon les cibles (acheteurs, DSI, directions, C-level)
  • Décliner des messages liés aux enjeux stratégiques (RSE, continuité d’activité, souveraineté européenne)
  • Garantir la cohérence éditoriale et graphique des supports
  • Recueillir les retours utilisateurs et améliorer en continu les contenus
  • Identifier des cas d’usage d’outils d’intelligence artificielle pour optimiser la production de contenus
  • Temps plein
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Nouveau

Consultant alternant

Dépasser nos objectifs en faisant le bonheur de nos clients, Ça nous booste, et ...
Emplacement
Emplacement
France , Lyon 02
Salaire
Salaire:
10149.00 - 23604.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Formation supérieure bac+3/bac+4 obtenu
  • Parcours orienté commerce ou économie et gestion (bachelor, licence,...)
  • ou spécialisé dans les domaines du commerce ou du marketing ou des ressources humaines
  • Permis de conduire et un véhicule personnel pourront être indispensables
  • Amour des défis (et des chiffres)
  • Exigence
  • Détermination
  • Envie d'apprendre
  • Sens du contact
Responsabilités
Responsabilités
  • Gérer et développer un portefeuille client
  • Piloter les recrutements de A à Z
  • Création, développement et suivi d'un portefeuille de prospects et clients
  • Accompagner les clients pour identifier les profils
  • Construire une relation de partenariat avec les clients
  • Imaginer la meilleure stratégie de sourcing
  • Appliquer le process de recrutement (pré-sélection, pré-qualification, entretiens, short-list)
  • Évaluer la motivation et les compétences des candidats
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Parcours d'intégration sur mesure avec un accompagnement managérial fort
  • Rétribution de la performance avec des primes
  • Package complet école et alternance
  • Formation 100% en distanciel
  • Locaux spacieux
  • Maître d'apprentissage
  • Chromebook
  • Tickets restaurant
  • CSE
  • Salaire basé sur les dispositions légales
  • Temps plein
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Nouveau

Consultant commercial en RH

Arrête de scroller ! TU AS TROUVÉ (LE POSTE QUE TU CHERCHES) ! Prospection, visi...
Emplacement
Emplacement
France , St Sorlin de Vienne
Salaire
Salaire:
27768.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Bac+2 minimum
  • permis B et un véhicule
  • curieux, agile, sens commercial et relationnel
  • énergie, envie de satisfaire le client
Responsabilités
Responsabilités
  • Prospection
  • visite client
  • négociation
  • conquête de nouveaux clients
  • dynamiser le portefeuille
  • identifier les meilleurs talents
  • réaliser le bon matching
  • veiller au succès des missions
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • 23 jours de RTT
  • une journée de télétravail par semaine dès la validation de la période d'essai
  • parcours d'intégration personnalisé de six mois
  • outils digitaux dernier cri (y compris une IA)
  • variable totalement déplafonné
  • équilibre vie pro-vie perso
  • groupe certifié Top Employer
  • égalité des chances et inclusion
  • Temps plein
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Nouveau

Shift Supervisor

Pilotez l'Excellence Opérationnelle chez Amazon : Animateur RH d'équipe NUIT CDI...
Emplacement
Emplacement
France , Montluel
Salaire
Salaire:
32000.00 - 34000.00 EUR / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
31 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Chargé de recrutement (F/H)
  • BAC+2
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la présence et la ponctualité des équipes pour un shift sans accroc
  • Fédérer et engager les intérimaires par une présence constante et un soutien rapproché
  • Ajuster les ressources en temps réel pour atteindre les objectifs clients
  • Gérer l'onboarding, l'assiduité, les plannings et l'administration de la paie
  • Assurer les Briefings quotidiens, veiller au respect strict des règles de sécurité (EPI) et mener les entretiens de suivi
  • Analyser le turn-over et l'absentéisme, ainsi que les revues de talents avec le client
  • Être le lien entre l'agence, les intérimaires et la direction du site
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération attractive
  • Avantages groupe
  • Outils digitaux innovants
  • Période d'intégration sur mesure
  • Temps plein
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Nouveau

Tech Lead - Services Financiers - Tours

Vous intégrerez des équipes travaillant sur des domaines fonctionnels variés tel...
Emplacement
Emplacement
France , Tours
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • De formation type Bac + 5 (Ecole d'Ingénieurs ou de formation équivalente)
  • 5 ans en tant qu'Expert/e Technique ou Tech-lead sur des projets significatifs en intégration
  • Maitrise des technologies WEB (React JS et/ou Angular) et JAVA
  • Microservices
  • Domain Driven Design
  • conteneurisation
  • CI/CD
  • DevSecOps
  • Excellentnes aptitudes au travail en équipe agile
  • Véritable référent/e technique
Responsabilités
Responsabilités
  • Coordination des actions de développement au sein du projet
  • Garantie de la conception et de la qualité du code
  • Accompagnement de l'équipe dans sa montée en compétence
  • Validation des chiffrages des solutions techniques en cohérence avec la stratégie du client
  • Participation à l'effort de veille, d'innovation et d'excellence technologique
  • Apport de ton expertise lors des phases d'avant-vente et d'actions commerciales
  • Contribution à l'animation de la communauté Tech
  • Travail sur des projets innovants comme l'Intelligence Artificielle
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine
  • mutuelle
  • CSE
  • titres restaurants
  • accord d'intéressement
  • primes vacances
  • prime de cooptation
  • opportunités de carrières multiples
  • formations accessibles avec Sopra Steria Academy
  • plateforme d'engagement citoyen
  • Temps plein
Lire la suite
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