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Qualiticien - quality line side

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Airbus

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Emplacement:
France , Toulouse

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Type de contrat:
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Description du poste:

Airbus Commercial Aircraft recherche un Qualiticien - Quality Line Side pour sa production de Pièces Elémentaires. L'équipe est basée sur le site de Saint Eloi, site Historique (SEH), idéalement situé au centre-ville de Toulouse. Vous rejoindrez le département « Qualité de l’Usine de Saint Eloi » en charge de la production de pièces élémentaires et des mâts pour l’ensemble des programmes Airbus (Familles A320, A350, A330 & A400M). Notre équipe, située au plus près des opérations et de l'atelier, est chargée de livrer à nos clients (FALs) un produit (mât réacteur) conforme dans les temps, les coûts et en respectant les standards qualité Airbus.

Responsabilités:

  • Contribuer aux enquêtes et à l'analyse des causes racines des problèmes de qualité
  • Réaliser les contrôles Qualité selon les normes en vigueur
  • Assurer la surveillance opérationnelle (fournisseur, personnel, produit et processus)
  • Fournir un retour d'information et un coaching aux fonctions Opérations et Support
  • Participer activement aux améliorations de processus
  • Analyse quotidienne NC et CNQ fournisseurs / demande de mise en place et suivi d’actions
  • Participation SQCDP quotidien
  • Participation PPS
  • Participation Commission qualité Tolerie et Machine Outils
  • Réponses aux problématiques quotidiennes fournisseurs
  • Préparer et présenter des revues Mensuelles et trimestrielles avec les fournisseurs
  • Suivi derisking et Suivi changement fournisseur
  • Suivi des 8D fournisseurs
  • Surveillance opérationnelle chez les fournisseurs
  • Distribution des QA fournisseur
  • Traitement des retours clients, sécurisation, rédaction CPB si besoin
  • Gestion et suivi projet fournisseur
  • Présentation des bilans annuels fournisseurs
  • Gestion de la compliance des fournisseurs via process M20690

Exigences:

  • SAP PGI/PEA/PAC
  • rédaction NC/AF/dérogation - recherche, consultation et analyse OF
  • Recherche de normes et exigences (NORMASTER/ECM) / Recherche de plan (AIRINA)
  • Maîtrise des procédés de formage à froid, formage à chaud, soudure, reprise main/chaudronnerie, découpe plasma/laser, usinage machine outils, traitement thermique
  • Gestion fournisseur Externe
  • Relation Client/Fournisseur
  • Réussir à engager le fournisseur vers l'excellence Qualité / Représentez les intérêts d'Airbus chez le fournisseur
  • LANGUES : Français et Anglais niveau avancé
  • capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • bonne communication et capacité à influencer
  • forte autonomie dans l’organisation de son travail, esprit d'initiative et proactivité
  • forte capacité d'analyse et de synthèse
  • rigueur, méthodique et le sens des responsabilités
  • force de proposition, une bonne capacité à accompagner le changement
  • intérêt pour les procédés techniques
  • connaissances en contrôle et utilisation des moyens de mesures métrologique (micromètres, crabe, pied à coulisse, cale paillette...)
  • capacité à prendre du recul dans un contexte industriel afin de ne jamais dévier sur la conformité et la sécurité du produit
Ce que nous offrons:
  • Salaire attractif
  • accords d’intéressement et de participation
  • plan d'épargne salariale abondé par Airbus
  • plan d’actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites
  • jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales
  • options de transfert de congés
  • comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et sportives
  • couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance
  • centre de services de santé
  • services de conciergerie
  • salle de sport
  • application de covoiturage
  • opportunités d’évolution
  • possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations)
  • certifications
  • programmes de développement accéléré
  • parcours expert
  • mobilité nationale et internationale

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
21 février 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Exigences
  • Minimum de 2 ans d'expérience fructueuse en vente B2B
  • Expérience pertinente dans la vente de produits techniques ou d'équipements dont la valeur unitaire ou par projet est significative (idéalement 100 000 $ et plus)
  • Bilinguisme essentiel (français et anglais), tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Profil axé sur les processus et la méthodologie de vente consultative
  • Capacité démontrée à atteindre des objectifs de vente et à expliquer ses indicateurs de performance passés
  • Sens de l'organisation, autonomie, stabilité professionnelle
  • Possession d'un permis de conduire valide
Responsabilités
Responsabilités
  • Identifier et solliciter directement des propriétaires de magasins et des entrepreneurs franchisés (bannières de quincaillerie, pharmacie et épicerie) à travers le Canada
  • Gérer un volume d'activités rigoureux incluant la prospection téléphonique et la conduite de démonstrations virtuelles et physiques
  • Présenter des analyses de retour sur investissement (ROI) percutantes pour justifier des projets de haute valeur
  • Assurer la clôture des ventes dans un cycle dynamique de 6 à 8 semaines
  • Utiliser le CRM (monday.com) pour suivre vos indicateurs de performance et maximiser votre pipeline de ventes à partir de notre bureau de Ville Saint-Laurent
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Rémunération très compétitive: Salaire de base entre 75 000 $et 85 000$ avec des commissions non plafonnées
  • Potentiel de gain (OTE): Entre 140 000 $et 165 000$ dès la première année
  • Stabilité et croissance: Entreprise solide soutenue par une firme d'équité privée, offrant des outils de pointe et un environnement de bureau entièrement rénové à Ville Saint-Laurent
  • Avantages sociaux complets: 3 semaines de vacances, 5 jours de congés personnels et programme d'assurances complet dès l'embauche
  • Formation d'élite: Programme d'intégration structuré d'un mois pour maîtriser la technologie et le ROI de la solution
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  • Sens du service : Une volonté naturelle de satisfaire le client et une excellente capacité d'écoute
  • Communication : Maîtrise parfaite du Français, du Néerlandais et de l'Anglais
  • Compétences relationnelles : Savoir se faire apprécier tout en faisant preuve d'assertivité
  • Rigueur : Capacité à collecter et analyser les informations pertinentes pour résoudre rapidement toute problématique
Responsabilités
Responsabilités
  • Gestion de l'interface client : Point de contact privilégié au quotidien pour les comptes clés
  • Suivi proactif : Anticiper les besoins et assurer un monitoring rigoureux des flux de messagerie
  • Respect des engagements : Veiller scrupuleusement au respect des indicateurs de performance et des promesses faites aux clients
  • Représentation : Participer activement aux réunions de suivi avec les clients pour analyser la performance et proposer des améliorations
  • Coordination interne : Collaborer avec les équipes opérationnelles pour résoudre les demandes avec efficacité tout en se faisant respecter au sein des équipes
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Formation complète : Un parcours d'intégration de 4 à 8 semaines
  • Chèques-repas de 9 € par jour presté
  • Eco-chèques d'une valeur de 250 €
  • Assurance hospitalisation
  • Horaires de bureau stables (8h30 - 17h30) et rapport direct au COO
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  • Aptitude à suivre des instructions détaillées et précises
  • Capacité à travailler en équipe pour atteindre des objectifs communs
  • Flexibilité pour travailler en équipe 2x8
  • Aptitude à travailler dans un environnement froid (entre 0 et 6°C)
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  • Participer à la fabrication, à la préparation et au conditionnement et emballage des produits snackings salés
  • Travail sur ligne de production, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité de l'entreprise
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  • Aucune expérience n'est requise
  • Un diplôme ou une première expérience en agroalimentaire serait un plus
  • Bonne organisation
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Responsabilités
  • Intégrer une équipe soudée où l'entraide est la règle
  • Devenir un maillon essentiel de la chaîne alimentaire
  • Travailler en zone fraîche (0 à 6°C) pour garantir la qualité des produits
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes
  • Épargne à un taux exceptionnel de 7,5%
  • CE
  • Mutuelle
  • Accès au FASTT
  • Temps plein
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Mission intérim long terme (renouvelable chaque semaine). Horaires : 2x7 (du lun...
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12.06 EUR / Heure
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30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience en industrie alimentaire ou dans un poste similaire
  • Personne motivée, dynamique
  • Prête à travailler en équipe
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer à la fabrication, à la préparation et au conditionnement et emballage des produits snackings salés
  • Travail sur ligne de production, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité de l'entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Primes
  • CE
  • Mutuelle
  • Épargne 7,5%
  • FASTT
  • Temps plein
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30 juin 2026
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  • Titulaire d'un CAP
  • Au moins 1 année d'expérience
  • Titulaire des Permis C et EC
  • FIMO à jour
Responsabilités
Responsabilités
  • Conduite d'un SPL ou Ampiroll
  • Collecte des déchets chez les clients du Sud Manche et des alentours
  • Chargement et déchargement du camion
  • Gestion de votre itinéraire
  • Temps plein
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30 juin 2026
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Exigences
Exigences
  • Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
  • Expérience initiale dans le soin aux personnes âgées recommandée
  • Compétences organisationnelles et sens des priorités essentiels
  • Empathie et sensibilité pour assurer un environnement bienveillant
Responsabilités
Responsabilités
  • Soins techniques : Pansements, prélèvements, gestion des perfusions et distribution des médicaments
  • Suivi clinique : Surveillance de l'état général des résidents et mise à jour des dossiers de soins informatisés
  • Coordination : Lien avec les familles, les médecins traitants et l'équipe d'Aides-Soignants (AS/AMP)
  • Urgence : Gestion des situations critiques avec réactivité et calme
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant
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Date d'expiration
10 mai 2026
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  • Minimum 7 ans en gestion d'infrastructure informatique, idéalement en contexte de PME ou de firme de services externes
  • Maîtrise des environnements de centres de données (Virtualisation, Stockage, Réseau)
  • Maîtrise des protocoles ITIL
  • Leader autonome, capable de suivre une cadence élevée et de naviguer avec agilité dans un environnement multi-client
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter la performance et l'évolution des environnements serveurs et de virtualisation
  • Superviser les systèmes critiques (énergie, climatisation) et la sécurité physique du site
  • Agir comme escalade technique finale et participer à la rotation de garde (SLA)
  • Encadrer et mobiliser une équipe multidisciplinaire (techs et admins)
  • Gérer le cycle complet : recrutement, performance et développement des compétences
  • Proposer des architectures innovantes et des solutions d'optimisation aux clients
  • Assurer un rôle de point de contact principal pour les enjeux clients de haut niveau
  • Suivre la rentabilité du département et l'atteinte des objectifs de livraison
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Salaire compétitif bonifié par une prime de rendement annuelle
  • 3-4 semaines de vacances, journées personnelles et flexibilité en mode hybride (télétravail)
  • Programme de remboursement des frais médicaux et portefeuille virtuel pour vos soins de santé
  • Stationnement gratuit sur place et environnement de travail moderne
  • Temps plein
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