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QA fonctionnel assurance

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Balzac Paris

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Emplacement:
France , Sophia-Antipolis

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Type de contrat:
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Description du poste:

Nous recherchons un(e) QA Fonctionnel(le) expérimenté(e), disposant d’une solide expertise dans le domaine de l’assurance et/ou de la prévoyance, pour intervenir sur des projets stratégiques de bout en bout. Vous serez un acteur clé de la qualité des livrables sur des projets touchant aux produits prévoyance, santé, épargne ou assurance collective/individuelle.

Responsabilités:

  • Analyse des besoins métiers et participation aux ateliers avec les équipes MOA/Métier
  • Rédaction de la stratégie et des plans de tests
  • Conception et exécution des cas de tests (fonctionnels, non-régression, end-to-end)
  • Suivi des anomalies et coordination avec les équipes de développement
  • Participation aux recettes métiers et accompagnement des utilisateurs
  • Contribution à l’amélioration continue des processus qualité

Exigences:

  • Diplôme d’ingénieur ou Bac+5
  • Expérience significative en QA fonctionnelle dans le secteur de l’assurance/prévoyance
  • Bonne compréhension des processus métiers (adhésion, gestion des contrats, sinistres/prestations, cotisations, etc.)
  • Maîtrise des méthodologies agiles
  • Expérience sur des tests end-to-end et environnements multi-applicatifs
  • Rigueur, esprit d’analyse et excellent relationnel

Souhaitable:

Une certification type ISTQB est un plus

Ce que nous offrons:
  • Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring…)
  • Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière
  • Evoluer dans un environnement où l’apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d’évolutions etc
  • Faire partie de communautés d’experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences
  • Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks…)
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Remboursement au delà des 50%
  • RTT / Jour de repos
  • Allocation sportive
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
05 mars 2026

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail hybride
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  • Au moins 2 ans d'expérience en automatisation des tests
  • Bac +5 : École d'ingénieur
  • Maîtrise des outils d’automatisation API (Postman, SOAP UI…)
  • Maîtrise des outils d’automatisation UI Web (Cypress, Selenium, Playwright,…)
  • Maîtrise des outils d’automatisation Applicatifs (Appium, Flutter…)
  • Connaissance de Jenkins
  • Connaissance de GIT
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer la mise en place et le suivi de la stratégie d’automatisation des tests en adéquation avec les objectifs de l'entreprise
  • Concevoir, développer et maintenir les scripts de tests automatisés
  • Tracer et maintenir les exigences fonctionnelles du produit
  • Assurer la couverture de toutes les exigences fonctionnelles critiques
  • Collaborer avec les équipes pour résoudre les problèmes identifiés
  • Participer à la validation des tests fonctionnels
  • Documenter les résultats des tests
  • Intégration des tests automatisés dans notre CI/CD
  • Temps plein
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Exigences
Exigences
  • En cursus dans une école d’ingénieurs ou université en informatique et recherche d'un apprentissage
  • Recherche d'un environnement scale-up où vous pouvez faire preuve de polyvalence et prendre des initiatives
  • Faites preuve de rigueur et êtes capable de suivre un processus réglementaire
  • Être adaptable, animé·e par l'envie d'apprendre et faites preuve de curiosité
  • Niveau minimum C1 en Anglais et en Français
Responsabilités
Responsabilités
  • Participer aux ateliers de définition des solutions techniques et fonctionnelles et à la planification de ces dernières en coresponsabilité avec la PO R&D
  • Accompagner les équipes d’ingénieurs tout au long des projets : Proof Of Concept, faisabilité, itérations, vérification
  • Participer aux cérémonies Agile (démos, rétros, etc.)
  • Contribuer à l'identification d'opportunités d'amélioration et d'optimisation en exploitant les données, l'analyse et les retours utilisateurs
  • Assurer le lien avec l'équipe QA (Quality Assurance)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Carte déjeuner Swile
  • Mutuelle Alan
  • Plan d’actions gratuites
  • Mode de travail hybride possible
  • CSE actif (Urban Sport Club, club-employes.com)
  • Evénements internes
  • Prime de cooptation
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Product manager

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Exigences
Exigences
  • Expérience > 5 ans
  • A l’aise avec le fonctionnel et capable de proposer des solutions simples et modernes à des problématiques compliquées
  • Compréhension globale sur les éléments techniques de développement
  • Expérience sur un poste de Product Owner ou Product Manager
  • A l’aise dans la recherche d'informations concernant le scope produit
  • Sensibilité sur le design et parcours utilisateur
  • Expérience de collaboration avec des équipes UX et UI
  • Savoir gérer des enquêtes solutions et problèmes avec les clients en direct
  • Pouvoir travailler avec de nombreux interlocuteurs (vente, marketing, tech…)
  • Connaissance de la méthodologie agile et des différentes cérémonies
Responsabilités
Responsabilités
  • Couvrir toutes les phases de mise en place d’un nouveau produit ou d’une nouvelle fonctionnalité, de la Discovery au Delivery
  • Maintenir une roadmap produit en adéquation avec la roadmap et les budgets globaux de l’entreprise
  • En charge de la Discovery produit, isoler les problèmes utilisateurs en s’appuyant sur des données quantifiées et qualifiées via notre pool d’utilisateurs test
  • Étudier le marché et la concurrence existante, faire de la veille
  • Concevoir des solutions en partenariat avec les équipes UX, UI, technique et en écrivant les spécifications fonctionnelles de la future solution
  • Assurer le Delivery du produit (Backlog, user stories, Jira, animation squad …)
  • Piloter avec l’aide d’un leader technique une squad composée de 1 QA et 3 à 6 développeurs
  • Assurer la bonne livraison du produit (tests, synchronisation avec les équipes ventes et marketing, communication aux clients)
  • Récupérer les retours d’expérience après livraison afin de déterminer les améliorations et évolutions possibles
  • Faire vivre son produit (growth) en l’adaptant continuellement au marché et à la stratégie de l’entreprise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail de n’importe où
  • RTT / Jour de repos
  • Prime de cooptation
  • Temps plein
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Testeur qa (quality assurance)

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  • Formation supérieure de type grande école d'ingénieur (bac +4)
  • Idéalement une première expérience en stage/alternance
  • Curiosité et capacité d'adaptation rapide à un environnement complexe
  • Capacité à collaborer avec les équipes de développement et à suggérer des axes d'amélioration
  • Maîtrise de la rédaction, de la priorisation et de l'automatisation des plans de tests
  • Compétences récentes en test (Jira, Cypress, Postman…)
  • Méthodique, rigoureux et doté d'un bon esprit d'analyse
Responsabilités
Responsabilités
  • Concevoir et exécuter des plans de tests fonctionnels et automatisés sur différents produits eZyness (portails Web, app mobile…) et ainsi fiabiliser les sorties de versions
  • Rédiger des procédures pour clarifier les phases de test
  • Assurer un reporting avec des indicateurs précis
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Entre 1-2 jours de télétravail
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
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Testeur Fonctionnel

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Exigences
  • Minimum 1 an d'expérience
  • Excellente maîtrise des pratiques de QA manuelle
  • Rédaction de plans de tests, cas de tests, scénarios
  • Maîtrise des outils JIRA et Squash
  • Bonne connaissance des processus qualité
  • Compréhension des domaines ADP / Paie obligatoire
  • Capacité à analyser, structurer et challenger les besoins
  • Connaissance de l'Agilité
  • Connaissance des processus qualité / validation
Responsabilités
Responsabilités
  • Étudier et tester l'ensemble des fonctionnalités, en multipliant les cas et scénarios possibles
  • Définir, structurer et maintenir le plan de test
  • Exécuter les tests manuels en conformité avec les exigences fonctionnelles
  • Identifier, documenter et suivre les anomalies
  • Produire un rapport de bugs, clair et exploitable par les équipes de développement
  • Suivre la résolution des anomalies et retester les correctifs
  • Conseiller et proposer des axes d'amélioration du produit
  • Assurer un reporting régulier sur l'avancement et les risques
  • Temps plein
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Analyste fonctionnel / Business analyst

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Exigences
Exigences
  • 3 ans ou plus d'expérience en Analyse Fonctionnelle ou Business Analysis
  • Excellent relationnel
  • Capacité à traduire des besoins métiers en exigences techniques claires
  • Aisance dans l'animation d'ateliers et la communication avec des interlocuteurs variés (Métiers, Devs, Ops)
  • Rigueur rédactionnelle et esprit de synthèse
  • Connaissance des problématiques liées aux flux de données et aux systèmes d'échanges
  • Anglais
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyse & Co-conception : Animer des ateliers avec les parties prenantes pour identifier les processus métiers et rédiger des cahiers des charges précis
  • Conception Fonctionnelle & UX : Rédiger les User Stories, modéliser les parcours utilisateurs et les flux de données en étroite collaboration avec les Designers UX/UI
  • Pilotage Agile & Build : Clarifier les spécifications pour les développeurs, participer aux rituels Agiles et prioriser le backlog selon la valeur métier
  • QA & Accompagnement : Définir les plans de tests, piloter la recette (UAT) et assurer le support fonctionnel au lancement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Mutuelle d’entreprise & des transports en commun pris en charge à 50%
  • Minimum de 9 RTT par an
  • Prime de vacances
  • Tickets Restaurant à hauteur de 9,50€ pris en charge à 55%
  • CSE dynamique
  • Accès à une plateforme d'e-learning
  • Financement de certifications
  • Outils de partage de connaissances
  • Programme de cooptation interne rémunéré, allant jusqu’à 3000 €
  • Événements groupe et agence : convention annuelle, participation à des salons, summer party, afterworks
  • Temps plein
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Quality Analyst/Scrum Master

Nous recherchons un profil hybride QA / Scrum Master pour garantir la qualité de...
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Exigences
Exigences
  • Expérience en QA (tests manuels/automatisés) et en animation d’équipes agiles
  • Maîtrise d’outils comme JIRA, Postman, Selenium, Playwright, etc.
  • Sens de l’organisation, rigueur, esprit d’équipe
  • Certification Scrum Master (un plus)
Responsabilités
Responsabilités
  • Organiser et animer les cérémonies Scrum
  • Faciliter la communication et la collaboration dans l’équipe
  • Éliminer les obstacles au bon déroulement des sprints
  • Définir, rédiger et exécuter des plans de tests fonctionnels et techniques
  • Assurer la traçabilité des anomalies et leur résolution
  • Participer à la mise en place de tests automatisés
  • Temps plein
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Business Analyst

Dans le cadre d’un projet stratégique chez l’un de nos clients grands comptes, n...
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France , Sophia-Antipolis
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Salaire:
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Exigences
Exigences
  • Formation Bac+5 (École d’ingénieur, Master en Informatique, ou équivalent)
  • Minimum 1 an d’expérience en tant que Business Analyst (hors alternance et stage)
Responsabilités
Responsabilités
  • Recueillir et analyser les besoins métier
  • Rédiger les spécifications fonctionnelles (user stories, use cases)
  • Traduire les besoins en solutions IT cohérentes avec la stratégie produit
  • Collaborer avec les équipes Product Owner, développement et QA en environnement Agile
  • Participer aux rituels Agile (planning, refinement, review)
  • Contribuer aux phases de tests et valider la conformité fonctionnelle
  • Assurer la communication entre équipes métier et techniques
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Des parcours professionnels sur mesure (évolution de carrière, formations adaptées, mentoring…)
  • Avoir le choix de sa mission et un accompagnement personnalisé tout au long de votre carrière
  • Evoluer dans un environnement où l’apprentissage est favorisé : formations certifiantes, e-learning, meetUp, concours de code, parcours d’évolutions etc
  • Faire partie de communautés d’experts qui partagent leurs savoirs et expériences au sein de nos centres de compétences
  • Un environnement convivial avec de nombreux événements festifs (soirée annuelle, séminaires & teambuiding, déjeuners et afterworks…)
  • Remboursement au delà des 50%
  • RTT / Jour de repos
  • Allocation sportive
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.
  • Temps plein
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