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Project Management Junior

France, Paris · Offre publiée 25 mars 2026
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Description du poste

Votre mission : piloter les projets clients et assurer leur réussite en transversal, sur les axes coûts, délais, risques et qualité.

Responsabilités

  • Construire et suivre les plannings projets et les budgets
  • Identifier les risques et opportunités, proposer des plans d’actions
  • Mettre en place les indicateurs de performance (KPI), assurer le reporting projet
  • Préparer les comités de pilotage et soutenir la prise de décision
  • Contribuer à la dynamique d’amélioration continue des équipes

Exigences

  • Diplôme d'ingénieur (et/ou Mastère Spécialisé en management de projet)
  • Une 1ère expérience en gestion de projet (stage, alternance ou CDI)
  • Goût pour les environnements techniques, complexes et exigeants
  • Maîtrise des outils projet (Excel, MS Project, Primavera...)
  • Bon relationnel, esprit d’analyse, autonomie
  • Anglais professionnel (B2)

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Emplois similaires pour

Project Management Junior

8 matching positions

Pmo junior (project manager officer)

Le PMO assure la coordination, le suivi et la gouvernance des projets au sein de...
Emplacement
Emplacement
France , Ile de France
Salaire
Salaire:
Non fourni
isalys.be Logo
ISALYS Digital Lab
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Bac +5 (ingénieur, pharmacie, sciences ou management de projet)
  • Jeune diplômé(e) à 2/3 ans d’expérience en gestion de projet ou PMO
  • Expérience dans l’industrie pharmaceutique
  • Anglais professionnel
  • Gestion de projet (méthodologies PMI / Prince2 / Agile)
  • Outils de planification (MS Project, Smartsheet, Planisware, Jira)
  • Reporting et analyse de données
  • Connaissance de l’environnement GxP / réglementaire pharmaceutique
  • Organisation et rigueur
  • Capacité d’analyse et de synthèse
Responsabilités
Responsabilités
  • Mettre en place et maintenir les méthodologies de gestion de projet (PMO framework)
  • Organiser les comités de pilotage et revues de projets
  • Assurer la standardisation des outils, processus et reporting
  • Suivre l’avancement des projets (planning, budget, ressources)
  • Identifier les risques, dépendances et points de blocage
  • Mettre à jour les indicateurs de performance (KPI)
  • Produire les tableaux de bord et rapports de performance pour la direction
  • Assurer la communication entre les équipes projet, métiers et direction
  • Préparer les supports pour les revues exécutives
  • Accompagner les chefs de projet dans la planification et la gestion des ressources
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CRM & IT Project Manager - Junior / Intermediaire

Nous sommes à la recherche d’une Cheffe de projets pour rejoindre notre équipe à...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal
Salaire
Salaire:
Non fourni
vo2-group.com Logo
VO2 Group
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplôme en gestion de projets informatiques, ingénierie ou domaine connexe
  • Expérience en tant que Cheffe de projets ou poste similaire dans la gestion de projets logiciels et CRM
  • Solides compétences en leadership et expérience réussie dans la gestion d’équipes transverses
  • Bonne compréhension des méthodologies de développement logiciel, des technologies, des CRM et des meilleures pratiques
  • Expérience dans l’optimisation de solutions CRM (Salesforce de préférence)
  • Excellentes compétences en communication, résolution de problèmes et pensée critique
  • Expression orale et écrite fluide en français et en anglais pour échanger parfaitement avec des clients anglophones
  • Expérience dans l’évaluation des risques et les stratégies d’atténuation
  • Maîtrise des outils et logiciels de gestion de projet
Responsabilités
Responsabilités
  • Planification et coordination de projet : Développer des plans de projet complets, définir la portée du projet et établir les tâches prioritaires. Travailler en étroite collaboration avec les équipes projet pour coordonner les tâches, allouer les ressources et fixer des délais réalistes afin d’assurer le succès de l’exécution des projets
  • Suivi de l’avancement : Suivre l’avancement des projets informatiques et CRM, identifier les problèmes ou risques potentiels et prendre des mesures proactives pour les résoudre. Communiquer régulièrement les mises à jour des projets aux parties prenantes et à la direction
  • Gestion des ressources : Allouer les ressources humaines et techniques aux projets en fonction des besoins et des capacités disponibles. Veiller à ce que les équipes projet disposent des compétences et outils nécessaires pour accomplir leurs tâches efficacement
  • Collaboration et communication : Favoriser une culture de collaboration entre les équipes projet, les parties prenantes et les groupes transverses. Mettre en place des canaux de communication efficaces pour assurer une compréhension claire des objectifs, des exigences et des dépendances du projet
  • Gestion des risques : Identifier et évaluer les risques du projet, développer des stratégies pour les atténuer et mettre en œuvre des mesures pour minimiser leur impact. Collaborer avec les parties prenantes pour hiérarchiser les risques et les gérer tout au long du cycle de vie du projet
  • Optimisation CRM : Traduire les besoins business en configurations fonctionnelles de la plateforme Salesforce. Garantir que les workflows et processus métiers sont correctement implémentés et alignés avec les objectifs clients
  • Assurance qualité : Superviser les activités d’assurance qualité afin de garantir que les projets logiciels et CRM respectent les normes les plus élevées. Établir et appliquer des processus de contrôle qualité et surveiller le respect des standards tout au long du projet
  • Gestion des relations : Cultiver et maintenir de solides relations avec les parties prenantes, y compris les clients, fournisseurs et partenaires commerciaux. S’engager activement auprès des parties prenantes pour comprendre leurs besoins, répondre à leurs préoccupations et gérer leurs attentes
  • Amélioration continue : Identifier les opportunités d’optimisation des processus et des bonnes pratiques. Analyser les données et métriques des projets pour repérer les axes d’amélioration et mettre en œuvre des changements afin d’accroître l’efficacité et la performance
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • des avantages des bureaux (snacks, céréales, fruits, boissons & café à volonté, etc…)
  • de 5 à 7 entre collègues (être bon à Mario Kart est un réel +, baby-foot, ping pong...)
  • d'avoir une bonne ambiance de travail une équipe solidaire et bienveillante
  • de travailler dans une entreprise classée 3ème au classement ChooseMyCompany de l'HappyindexAtWork Canada 2023, 1er prix ChooseMyCompany France 2023
  • LE CHOIX DU TÉLÉTRAVAIL ET DES HORAIRES FLEXIBLES
  • 5 à 7 RÉGULIERS
  • ACCÈS À LA GYM ET DOUCHE
  • ASSURANCE SANTÉ
  • RÉGIME REER
  • ABONNEMENT DE TRANSPORT OPUS PRIS EN CHARGE À 60%
  • Temps plein
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Apprenti(e) – Flying Blue Chef de Projet Partenariats Junior

Le chef de Projet Partenariats Junior évolue au sein de l'équipe des Partenariat...
Emplacement
Emplacement
France , Roissy Charles de Gaulle
Salaire
Salaire:
Non fourni
wwws.airfrance.fr Logo
Air France
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Esprit d'analyse
  • Grand souci de l'excellence et la qualité
  • Esprit de pilotage et d'initiative
  • Capacité d'atteindre vos objectifs
  • Organisé(e)
  • A l'aise avec les données chiffrées
  • Attiré(e) par les nouvelles technologies
  • Parfaitement à l'aise avec les outils Office, notamment Microsoft Excel et Powerpoint
  • Familier(ère) avec PowerBI pour l'élaboration de dashboards
  • Parfaitement à l'aise en anglais (écrit et oral)
Responsabilités
Responsabilités
  • Développer une stratégie de partenariat pour acquérir un écosystème de marchands plus important dans différents pays afin d'augmenter le volume de Miles gagnés et dépensés
  • Aider à la mise en place des nouveaux partenaires
  • Réaliser des études de marché et une veille concurrentielle pour comprendre le paysage de la fidélisation dans divers secteurs
  • Préparer des réunions et négocier avec des partenaires stratégiques potentiels
  • Gérer les attentes et les priorités de toutes les parties prenantes impliquées
  • Faire des analyses de rentabilité pour établir le retour sur investissement de la mise en œuvre de partenariats potentiels
  • Travailler avec les équipes marketing pour mener à bien des campagnes promotionnelles et améliorer la communication faite aux membres de Flying Blue
  • Aider au développement de nouveaux supports et graphiques pour partager la performance des partenariats à l'équipe
  • Mener une démarche d'amélioration continue des processus actuels au sein de l'équipe
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Air France s'engage à créer un environnement de travail inclusif
  • Temps plein
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Business Analyst & PMO Junior

Emplacement
Emplacement
France , Biot
Salaire
Salaire:
Non fourni
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d'une formation supérieure (école d’ingénieurs, université, école de commerce ou équivalent) et disposez de 0 à 2 ans d’expérience (stages et alternances inclus) en PMO/coordination/gestion de projet et/ou en Business Analysis (AMOA, cadrage fonctionnel) dans un contexte IT
  • Capacité à animer des ateliers, structurer une analyse fonctionnelle et rédiger des livrables clairs (exigences, user stories, spécifications, CR)
  • Capacité à évoluer dans un environnement client exigeant, impliquant une présence régulière sur site
  • Bon relationnel et capacité à construire des relations de confiance avec des interlocuteurs métiers et projets
  • Bonne maîtrise des outils Microsoft, notamment Excel et PowerPoint (idéalement : Teams/SharePoint)
  • la connaissance d’outils de pilotage (Jira/Confluence, MS Project, Planner) est un plus
  • Connaissances des méthodologies Agile / Scrum / SAFe
  • Aisance dans l’utilisation d’outils d’IA générative (Microsoft Copilot, ChatGPT, Claude) pour améliorer la productivité et l’analyse
  • Compréhension des principes de prompt engineering et capacité à formuler des requêtes efficaces pour obtenir des résultats pertinents
  • Capacité à exercer un regard critique sur les contenus générés afin de garantir la qualité, la fiabilité et la confidentialité des livrables produits
Responsabilités
Responsabilités
  • Contribuer à la structuration du projet : cadrage, planning, jalons, dépendances et suivi des livrables
  • Recueillir, analyser et formaliser les besoins métiers : animation d’ateliers, clarification des attentes, gestion des priorités
  • Rédiger et maintenir la documentation fonctionnelle : exigences, user stories, critères d’acceptation, supports de validation
  • Préparer et accompagner les phases de recette : scénarios, jeux de données, suivi des anomalies, coordination des corrections
  • Préparer et animer (ou coanimer) les instances de gouvernance : COPIL, COMOP, ateliers
  • rédiger les comptes rendus et assurer le suivi des décisions
  • Suivre l’avancement : consolidation des statuts, mise à jour des plans d’actions (RAID), identification des points de blocage et escalade auprès du chef de projet
  • Produire et améliorer les livrables PMO : supports de comités, reporting hebdomadaire/mensuel, RACI, plan de communication, synthèses et présentations
  • Mettre en place et suivre les indicateurs projet (KPI, tableaux de bord, reporting) : avancement, qualité, charge/capacité, risques, et satisfaction des parties prenantes
  • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques de pilotage (templates, rituels, qualité des données de suivi) et proposer des optimisations de processus
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Ouvert au télétravail total
  • Horaires de travail flexibles
  • Équipe dédiée à la Diversité & inclusivité
  • Plan de développement professionnel
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.
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Estimateur junior

Nous recrutons un estimateur·trice pour une entreprise spécialisée dans les solu...
Emplacement
Emplacement
Canada , Montréal Nord
Salaire
Salaire:
58000.00 - 63000.00 CAD / Année
https://www.randstad.com Logo
Randstad
Date d'expiration
09 juillet 2026
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Exigences
Exigences
  • Experience of three to five years in project estimation, ideally in construction or manufacturing
  • A diploma or certification in estimation, architecture, or a closely related field
  • Proficiency in the Microsoft Office suite
  • Basic knowledge of AutoCAD is a strong asset
  • Strong communication and persuasion skills
  • Ability to decipher and interpret architectural plans and complex specifications
  • Sharp analytical skills and mathematical precision
  • Strong autonomy and excellent priority management
  • Expert-level use of Microsoft Excel
  • Genuine interest in custom product design and construction site dynamics
Responsabilités
Responsabilités
  • Analyze specifications and plans to understand project requirements
  • Calculate quantities of materials, labor hours, and equipment needed
  • Build and submit competitive business proposals
  • Act as a primary contact for institutional clients
  • Manage post-contract logistics including production files and material procurement
  • Evaluate and price extras or price adjustments during projects
  • Juggle up to 25 projects simultaneously
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Competitive salary with annual reviews
  • Hybrid work model with 2 days in office per week after integration
  • Flexible 40-hour work week
  • Comprehensive insurance and benefits program including group RRSP
  • Sick days
  • Vacations aligned with industry breaks (construction and holiday period)
  • Modern workspaces and collaborative environment
  • Temps plein
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Project Manager

En tant que Project Manager (all genders), l'innovation en matière d'expérience ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
valtech.com Logo
Valtech
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Formation ingénieur ou équivalent
  • 5 ans d’expérience dont 2 ans dans des contextes similaires (agence digitale, compte international, etc.)
  • Maitrise des différentes phases de réalisation d’un projet digital de la phase de conception à la mise en production
  • Expérience de l’avant-vente aussi bien en coordination, qu’en préparation de deck, soutenance et pitch client qu’en élaboration de planning et budget
  • Expérience e-Commerce que ce soit dans les étapes amont de la création et l’enrichissement de cette information produit : PLM, MDM, PIM (Akeneo, Salsify, etc.), DAM (Adobe, Aprimo, Bynder, Keepeek,..) ou dans les étapes aval de distribution de cette information : CMS orientés composants (Adobe AEM, Sitecore, etc.), plateformes e-commerce (SFCC, commercetools, etc.), marketplace, canaux de distribution, merchandising, promotions, etc.
  • Travailler en équipe et fédérer les différents intervenants autour d’un objectif commun
  • Être force de proposition, vous êtes en mesure de gérer des situations complexes et d’apporter des solutions concrètes et adaptées à vos clients. Pédagogue, vous êtes capable de construire une relation de confiance avec vos interlocuteurs
  • Une capacité à prendre / à porter des sujets techniques, en collaboration avec d’autres profils experts techniques, marketing, communication, métiers et partenaires
  • D’excellentes compétences en matière d'écoute et communication écrite et orale en français et en anglais (niveaux C1 exigés)
  • Maitrise de Jira, Confluence, Invision, Miro (ou leurs équivalents)
Responsabilités
Responsabilités
  • Relier les clients Valtech et les équipes de projet Valtech à la fois localement et mondialement pour piloter la vision et les objectifs du projet et assumer la responsabilité ultime du delivery de solutions et de plates-formes logicielles de haute qualité
  • Collaborer, consulter et conseiller nos clients sur divers sujets axés sur le succès à long terme et la croissance de leur entreprise, notamment des sujets tels que la transformation d'entreprise, la transformation organisationnelle, stratégie numérique, etc. en partenariat avec des collègues des domaines concernés
  • Surveiller et évaluer de manière indépendante le flux du projet, orchestrer plusieurs flux de projet, rendre compte de l'avancement du ou des projets et garantir que les projets continuent de répondre à la mission, à la vision et aux objectifs stratégiques globaux
  • Être flexible dans vos méthodes de travail, être conscient des meilleures pratiques agiles et trouver le bon équilibre entre la gestion de projet traditionnelle et la gestion de projet/produit agile
  • Adoptez un framework Scrum au sein de votre (vos) projet(s) lorsque cela est nécessaire et poussez les équipes à un niveau de vélocité et d'efficacité élevé
  • Être responsable de l'identification des écarts dans les projets qui peuvent aller à l'encontre des objectifs organisationnels/stratégiques du client et rester confiant dans la résolution de ces problèmes afin de garder l'objectif final au centre
  • Être responsable de la planification des ressources de haut niveau, de la gestion de l'équipe de projet, de la planification budgétaire, des jalons du projet et des rapports
  • Aider le directeur du Delivery à encadrer des chefs de projet plus juniors en partageant des conseils, des techniques et des modèles, en aidant les autres à apprendre comment remplir ce rôle et en travaillant en étroite collaboration avec les membres de l'équipe et les clients mondiaux pour proposer des formations sur des initiatives stratégiques ou opérationnelles, telles que l'amélioration de la qualité ou comment utiliser le BO d'une plateforme
  • Avoir une curiosité technique afin de challenger les équipes lorsque cela est nécessaire, avoir une expérience dans la création de valeur en termes de contenu UX/UI et donc à l'aise à diriger des équipes créatives, de contenu et techniques
  • Soutenir le partenaire client dans les initiatives basées sur les données et l'IA.
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • De la flexibilité, avec des options de travail à distance ou hybride
  • Des perspectives d’évolution, avec des programmes de mobilité internationale et de développement professionnel
  • Des opportunités d’apprentissage, avec accès à des outils de pointe, des formations et des experts du secteur
  • Temps plein
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Junior Medical Communication Manager - Maladies Rares et Cardio Métabolique

Sur ce poste, au sein de notre département médical dans l'équipe Maladies Rares ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
Non fourni
amgen.com Logo
Amgen
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • vous vous apprêtez à effectuer une formation Bac+4/5/6 Scientifique (pharmacie, phD ou équivalent dans le secteur de la Santé)
  • vous êtes capable de lire et de vous exprimer en anglais
  • vous êtes familier(e) avec l'utilisation du pack office
  • le sens du détail, la créativité, le travail en équipe et la proactivité font partie de vos points forts
  • vous faites preuve d'un intérêt pour le scientifique, le digital et vous êtes déterminé(e) à vous développer professionnellement rapidement
Responsabilités
Responsabilités
  • mise en place de certains événements médicaux innovants en RD/CVM ou sur d'autres aires thérapeutiques si besoin, et travail en cross-fonctionnel avec différents départements
  • contribution au sein d'un laboratoire d'idées en interne sur la communication médicale et scientifique et la stratégie multicanale (Med Com Lab)
  • mise en place et analyse uniforme des KPIs et questionnaires de satisfaction pour l'ensemble des événements médicaux sur les différentes aires thérapeutiques dans un objectif de différenciation et d'amélioration continue
  • gestion de projets transverses (veille concurrentielle, document non promotionnel…) et support de la communauté des Chargés de Communication Médicale
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • de nombreuses possibilités d'apprentissage et d'évolution au sein d'une organisation mondiale
  • une communauté d'appartenance diversifiée et inclusive, où les membres de l'équipe ont la possibilité d'apporter des idées et d'agir
  • un plan généreux de rémunération globale comprenant des avantages en matière de flexibilité, de couverture santé, d'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, et d'opportunités de développement de carrière
  • Temps plein
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Business Analyst - Services Publics

La division « Services Publics » regroupe les organismes de protection sociale, ...
Emplacement
Emplacement
France , Cesson-Sévigné, Rennes
Salaire
Salaire:
Non fourni
https://www.soprasteria.com Logo
Sopra Steria
Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs ou formation équivalente
  • Première expérience sur un poste de Business Analyst
  • Sens du service Client
  • Capacité à rechercher des solutions innovantes
  • Sens du relationnel et bonne communication
Responsabilités
Responsabilités
  • Responsable d’un périmètre applicatif
  • Comprendre les besoins du client
  • Organiser et animer des ateliers clients en autonomie
  • Participer à la définition de la solution et au modèle de données
  • Participer à la rédaction des spécifications fonctionnelles
  • Participer à la mise en œuvre de la stratégie de tests
  • Qualifier les retours client
  • Assurer le suivi de la phase de test
  • Veiller au maintien du patrimoine documentaire
  • Partager la connaissance fonctionnelle et métier aux plus juniors
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accord télétravail jusqu’à 2 jours par semaine
  • Mutuelle
  • CSE
  • Titres restaurants
  • Accord d’intéressement
  • Primes vacances
  • Prime cooptation
  • Opportunités de carrières multiples
  • Centaines de formations
  • Plateformes de formations en autonomie
  • Temps plein
Lire la suite
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