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Pmo – Coordinateur De Projets It

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Catégorie:
Informatique - Administration

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Type de contrat:
Non fourni

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Description du poste:

Pour notre client industriel et dans le cadre d’un programme global de migration vers l’environnement Microsoft, structuré en plusieurs streams pilotés par des chefs de projet, vous intervenez en tant que PMO transverse afin d’accompagner le Program Manager sur la coordination des impacts de cette migration à l’échelle du groupe. En tant que PMO, vous gérez la coordination transverse du programme de migration Microsoft, et vos missions principales seront les suivantes : ...

Responsabilités:

  • Appuyer le Program Manager dans la planification, le suivi des jalons et la gestion des interdépendances entre les différents streams du programme
  • Coordonner les actions transverses liées à la migration Microsoft (environnement collaboratif, réseaux, migration utilisateurs…)
  • Piloter et organiser la migration des applications Appsheets / Appscripts vers Power Apps, en lien avec les partenaires externes
  • Assurer le suivi de la migration des utilisateurs à grande échelle (environ 15 000 users)
  • Faire le lien entre les équipes IT, les métiers et les utilisateurs finaux afin de garantir la bonne circulation de l’information
  • Créer, structurer et animer une communauté de développeurs internes (« Citizen Developers ») sur les sites industriels
  • Produire et maintenir la documentation projet (reporting, comptes rendus, suivi des risques, plans d’action)
  • Accompagner la conduite du changement (communication, support aux utilisateurs, organisation des formations)
  • Identifier, suivre et remonter les risques afin de sécuriser l’avancement du projet
  • Veiller au respect des standards de qualité, sécurité et conformité
  • Capitaliser sur les retours d’expérience dans une logique d’amélioration continue

Exigences:

  • Bac+5
  • 6 ans d'expérience sur des fonctions de PMO ou gestion de projet dans des environnements de transformation IT ou digital workplace
  • Solide expérience en PMO et coordination de projets complexes et multisites
  • Bonne compréhension des environnements Microsoft (O365, Teams, Outlook…)
  • Capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (IT, métiers, partenaires externes)
  • Excellentes compétences en communication, organisation et coordination
  • Anglais courant

Souhaitable:

  • Connaissance de Power Apps et des sujets de migration applicative
  • Expérience en migration de systèmes ou transformation digitale
  • Maîtrise des outils de gestion de projet (type Jira) et des environnements agiles
  • Connaissance de référentiels type PRINCE2

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
04 mai 2026

Type de travail:
Télétravail
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  • Bac+5 (école d’ingénieur, commerce ou équivalent)
  • 2 à 5 ans d’expérience en cabinet de conseil, ESN ou gestion de projets SI
  • Expérience en AMOA, PMO, chef de projet IT ou Business Analysis
  • Maîtrise des spécificités du secteur Assurance / Protection Sociale nécessaire
  • Capacité à intervenir à l’interface métiers / IT et posture de consultant
  • Esprit d’analyse et de synthèse, rigueur, autonomie et sens du conseil
Responsabilités
Responsabilités
  • Pilotage de projets IT (PMO, coordination, gouvernance)
  • Recueil et analyse des besoins métiers (AMOA, Business Analysis)
  • Cadrage et mise en œuvre de projets de transformation SI et organisationnelle
  • Participation à des programmes réglementaires (ex : 100% Santé, résiliation infra-annuelle)
  • Déploiement et intégration de solutions progicielles métier
  • Accompagnement au changement et conduite des transformations
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail possible
  • Titres restaurant
  • Participation, intéressement et prime de vacances
  • Mutuelle familiale
  • Aide à la mobilité (transport en commun et abonnement vélo)
  • RTT
  • Temps plein
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PMO IT

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  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieurs ou titulaire d’un Master 2 en informatique, systèmes d’information ou gestion de projet
  • première expérience réussie en environnement projet IT
  • bonne compréhension des environnements techniques
  • capacité d’évoluer dans des contextes organisationnels complexes
  • expérience en PMO ou gestion de projet IT
  • maîtrise des outils de pilotage et de reporting projet
  • excellente maîtrise d’Excel et des indicateurs de suivi
  • suivi planning, budget et risques
  • coordination d’équipes pluridisciplinaires
  • anglais professionnel requis
Responsabilités
Responsabilités
  • Mettre en place et faire évoluer la gouvernance projet ou programme
  • Structurer et consolider les plannings multi-projets
  • Assurer le suivi des indicateurs coût / délai / qualité
  • Identifier et suivre les risques ainsi que les plans d’actions associés
  • Produire les reportings opérationnels et exécutifs à destination du management
  • Préparer et animer les instances de pilotage (COPROJ, COPIL, comités programmes)
  • Coordonner les interactions entre équipes techniques, métiers et partenaires externes
  • Assurer la cohérence méthodologique entre les différents projets
  • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques de pilotage
  • Accompagner les chefs de projets et responsables de programme dans la prise de décision
  • Temps plein
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Chef de projet - PMO expérimenté

Parce que l’inclusivité commence par les mots, cette annonce adopte un genre uni...
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45000.00 - 50000.00 EUR / Année
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ASI
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d'une formation Bac+5 (école d'ingénieur, de commerce ou parcours universitaire équivalent)
  • Au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire dans un environnement digital exigeant
  • Expérience au moins en partie réalisée dans le secteur assurance, mutuelle ou courtage
  • Expertise métier Assurance
  • Capacité à recueillir, structurer et formaliser les besoins métiers
  • Animation d'ateliers métiers et rédaction de livrables AMOA
  • Animation de la gouvernance projet
  • Production de supports d'aide à la décision et de reporting exécutif
  • Coordination multi-acteurs (métiers, éditeurs, intégrateurs, IT)
  • Pilotage ou contribution aux phases de recette utilisateurs
Responsabilités
Responsabilités
  • Structuration des besoins métiers
  • Sécurisation du pilotage
  • Adoption des solutions
  • Pilotage de projets MOA / AMOA / PMO en environnement complexe
  • Facilitation de la coordination entre les différentes parties prenantes
  • Structuration des démarches projets et reporting clair et fiable
  • Garantie de la qualité, la cohérence et la continuité des livrables
  • Contribution à l'amélioration continue des pratiques et à l'optimisation des processus projets
  • Temps plein
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Retail Development Expert

Dans le cadre d'un remplacement temporaire lié à une mobilité interne et afin d'...
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  • Expérience confirmée en gestion de projets complexes / PMO
  • Capacité à piloter plusieurs projets en parallèle dans un environnement transversal
  • Excellentes compétences d'organisation, de structuration et de priorisation
  • Solides aptitudes en communication, avec diplomatie et sens du collectif
  • Leadership par l'expertise, posture assertive et orientée solutions
  • Aisance dans la préparation de supports, analyses et présentations
  • Maîtrise du Pack Office et des outils de gestion de projets
  • Anglais courant indispensable
Responsabilités
Responsabilités
  • Piloter et coordonner le programme de développement du réseau de distribution regroupant un ensemble de projets (ouvertures, déménagements, rénovations, etc...)
  • Maintenir une vision consolidée du programme en tout temps et en assurer la communication régulière
  • Assurer la cohérence et la bonne coordination des projets de développement de notre réseau de distribution, incluant le suivi des KPIs et l'application des méthodologies en place
  • Coordonner l'ensemble des métiers impliqués (Retail, Store Design Planning, Achats, Finance, IT, Logistique, filiales, etc.)
  • Garantir le suivi opérationnel des projets jusqu'à la bonne marche des opérations après ouvertures
  • Animer les réunions projets et assurer un reporting structuré et régulier
  • Agir comme personne de référence transverse sur le développement du réseau Retail
  • Contribuer à l'amélioration continue des pratiques, outils et indicateurs du département
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Prise en charge des assurances maladie (base et complémentaire)
  • 5 semaines annuelles de vacances et 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles
  • Contribution à vos activités sportives ou culturelles
  • Possibilité selon la fonction de travailler à distance
  • Restaurant d'entreprise
  • LPP avantageuse
  • Temps plein
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Pmo Servicenow Itsm

Nous recherchons un(e) PMO ServiceNow ITSM pour intervenir dans le cadre du dépl...
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Date d'expiration
Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Expérience confirmée sur ServiceNow ITSM, idéalement dans un rôle de PMO, coordination ou accompagnement projet
  • Expérience en formation et accompagnement d’utilisateurs non techniques
  • Maîtrise du module standard de gestion des biens intégré à ITSM
  • Aisance dans des environnements DSI et grands comptes
  • Excellent sens de l’organisation, de la communication et de la pédagogie
  • Minimum 2 ans d'expérience
Responsabilités
Responsabilités
  • Prendre en main le contexte, le périmètre et l’organisation du projet ServiceNow ITSM
  • Contribuer au pilotage opérationnel du déploiement de la gestion des biens dans ServiceNow
  • Préparer et structurer les supports pédagogiques à destination des utilisateurs non IT
  • Planifier, organiser et animer les sessions de formation utilisateurs
  • Conduire des ateliers de prise en main et de montée en compétence sur ServiceNow ITSM
  • Assurer l’accompagnement post-formation (individuel ou en petits groupes)
  • Diffuser les bonnes pratiques d’utilisation de ServiceNow ITSM
  • Accompagner les utilisateurs dans la navigation, la création de filtres, vues et dashboards
  • Produire des reportings et indicateurs de suivi directement dans ServiceNow
  • Contribuer à la structuration et au suivi de l’adoption de l’outil (communication, supports, retours utilisateurs)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Télétravail partiel possible
  • Intégrer une entreprise où règne une atmosphère bienveillante, saine et favorable au bien-être des collaborateurs
  • Politique Diversité et Inclusion
  • Ouvert aux personnes en situation de handicap
  • Engagement à assurer l'égalité des chances
  • Temps plein
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Chargé de Communication Interne & Support ITSM

Dans un environnement en constante évolution, la Direction Supply Chain Amont de...
Emplacement
Emplacement
France , Pantin
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Lifen
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en communication, gestion de projet ou informatique
  • Appétence pour la communication interne et la coordination transverse
  • Première expérience en support IT, en communication interne ou en PMO appréciée
  • Bonne compréhension des environnements projets et des enjeux associés
  • Connaissances des outils ITSM tels que PPM, Jira ou ServiceNow
  • Maîtrise des outils bureautiques et de reporting, notamment Excel et PowerPoint
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le support de niveau 1 sur les outils PPM, Jira et autres solutions ITSM
  • Garantir le respect des processus et des bonnes pratiques projet
  • Participer à la mise en œuvre et à l’amélioration continue des méthodologies
  • Définir et mettre à disposition les KPIs et outils de pilotage pour les projets et le run
  • Suivre la roadmap globale et coordonner les instances transverses (internes et externes HSI Supply)
  • Concevoir et diffuser des newsletters internes et supports de communication
  • Animer des sessions de formation et accompagner les équipes dans le changement
  • Organiser l’onboarding des nouveaux arrivants et le suivi administratif (onboarding/offboarding)
  • Accompagner les équipes dans l’utilisation des outils et le respect des bonnes pratiques
  • Animer les instances transverses et assurer la coordination globale des activités
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive
  • Temps plein
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Consultant Confirmé/Senior - Consulting

Nous ouvrons l’évènement cooptation aux différents entités conseils : Energie & ...
Emplacement
Emplacement
France , Paris
Salaire
Salaire:
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Talan
Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé d’une école d’ingénieurs ou d’une école de commerce ou d’une université (BAC+5)
  • Expérience de 3 ans minimum en entreprise ou en cabinet de conseil
  • Excellentes compétences en leadership et capacité à travailler efficacement en équipe
  • Rigueur, curiosité et être force de proposition
  • Capacité à interagir avec des parties prenantes variées
  • Forte connaissance des environnements IT et des challenges des DSI
Responsabilités
Responsabilités
  • Déployer des applications collaboratives en dématérialisant des processus au moyen de workflows automatisés
  • Mettre en place un dispositif de mesure des usages métiers et en priorisant des plans d’action
  • Accompagner des équipes métiers dans l’adoption d’outils collaboratifs
  • Participer aux différents projets internes au cabinet
  • Participer au développement de l’offre commercial en créant de nouvelles offres de prestations en réponse aux enjeux clients
  • Cadrage fonctionnel et product ownership : analyser les besoins, définir les trajectoires Data & IA, co-construire les roadmaps avec les équipes métiers
  • Planification et pilotage Agile : organiser les sprints, suivre les développements et coordonner les parties prenantes projets
  • MVP & expérimentations IA : concevoir, tester et piloter la mise en œuvre de solutions IA/IA Gen sur les principales plateformes Cloud (AWS, Azure, GCP)
  • Pilotage de projets : assurer la bonne exécution des projets (budget, délai, qualité), en lien avec les équipes techniques et métier
  • Data Management : structurer et faire évoluer les flux de données, contribuer à l’implémentation de référentiels, catalogues ou modèles de gouvernance
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Locaux modernes en centre-ville
  • Télétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100 €
  • Actionnariat salarié
  • Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l’entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans)
  • Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois
  • Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
  • Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes
  • Mobilité en France et à l’étranger
  • Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle
  • Primes de cooptation de 500 à 4000 €
  • Temps plein
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Chargé de Communication Interne & Support ITSM

Dans un environnement en constante évolution, la Direction Supply Chain Amont de...
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Emplacement
France , Pantin
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Salaire:
Non fourni
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Jusqu'à nouvel ordre
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Exigences
Exigences
  • Issu d’une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en communication, gestion de projet ou informatique
  • Une première expérience en support IT, en communication interne ou en PMO est appréciée
  • Bonne compréhension des environnements projets et des enjeux associés
  • Connaissances des outils ITSM tels que PPM, Jira ou ServiceNow
  • Maîtrise des outils bureautiques et de reporting, notamment Excel et PowerPoint
Responsabilités
Responsabilités
  • Assurer le support de niveau 1 sur les outils PPM, Jira et autres solutions ITSM
  • Garantir le respect des processus et des bonnes pratiques projet
  • Participer à la mise en œuvre et à l’amélioration continue des méthodologies
  • Définir et mettre à disposition les KPIs et outils de pilotage pour les projets et le run
  • Suivre la roadmap globale et coordonner les instances transverses (internes et externes HSI Supply)
  • Concevoir et diffuser des newsletters internes et supports de communication
  • Animer des sessions de formation et accompagner les équipes dans le changement
  • Organiser l’onboarding des nouveaux arrivants et le suivi administratif (onboarding/offboarding)
  • Accompagner les équipes dans l’utilisation des outils et le respect des bonnes pratiques
  • Animer les instances transverses et assurer la coordination globale des activités
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Plan d’achat d’actions / BSPCE / Stock options
  • Jours de bénévolat offerts
  • Allocation sportive
  • Temps plein
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