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PLM 3DX Expert

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Sopra Steria

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Emplacement:
France , Colomiers

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Catégorie:

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Type de contrat:
Contrat de travail

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Description du poste:

Support pour le Déploiement 3DEXPERIENCE pour les activités Manufacturing Engineering dans une équipe de coachs digitaux multi applications. Missions incluent support aux utilisateurs, formation, résolution de problèmes, et suivi des nouvelles fonctionnalités.

Responsabilités:

  • Assurer une montée en compétences progressive et rigoureuse des utilisateurs
  • Fournir un support technique et fonctionnel de premier niveau aux utilisateurs de la plateforme 3DEXPERIENCE
  • Répondre aux questions, résoudre les problèmes et guider les utilisateurs dans l'utilisation quotidienne de l'outil
  • Identifier les besoins des utilisateurs et proposer des solutions adaptées
  • Concevoir et animer des sessions de formation complète de l'outil ou des sessions de sensibilisation aux nouvelles fonctionnalités
  • Proposer et mettre en œuvre des méthodologies de travail optimisées sur des cas spécifiques utilisateurs
  • Proposer des solutions de contournement
  • Assurer un suivi sur les nouvelles fonctionnalités et mises à jour de la plateforme

Exigences:

  • Ingénieur Génie Électrique ou équivalent
  • Bonnes connaissances de l'outil 3DEXPERIENCE: DELMIA Process Planning, DELMIA Manufacturing Item Definition, DELMIA Work Instruction, SAP, passSSi
  • Connaissance accrue des processus Manufacturing Engineering
Ce que nous offrons:
  • S’impliquer dans de nombreux projets
  • Renforcer la notoriété de notre entreprise et l'engagement de nos équipes
  • Développer votre autonomie et votre sens de l’initiative
  • Développer une compétence métier
  • Profiter d’un encadrement bienveillant
  • Environnement respectueux et inclusif
  • Travail dans une entreprise engagée contre la discrimination et attachée à la diversité

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
04 août 2025

Type d'emploi:
Temps plein
Type de travail:
Travail sur site
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Chargé de recrutement et de sourcing

Vous êtes passionné par le recrutement et la découverte de nouveaux talents ? Re...
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France , Nancy
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Exigences
Exigences
  • Étudiant en Master RH
  • Recherche une alternance de 24 mois avec un rythme de 3 semaines à l'école et 1 semaine en entreprise à partir de septembre 2026
  • Maîtrise des outils digitaux (Word, Excel, PowerPoint…)
  • Agilité sur l’utilisation des outils numériques et logiciels RH
  • Aisance relationnelle
  • Bonnes capacités rédactionnelles
  • Rigueur et fiabilité
  • Capacité à argumenter, convaincre, négocier
  • Esprit d’équipe et capacité à travailler en collaboration
  • Autonomie et sens de l’initiative
Responsabilités
Responsabilités
  • Définir/recueillir auprès des managers les besoins en termes de profil, de compétences
  • Définir une stratégie de sourcing en adéquation avec les profils recherchés (recherche de profils, rédaction et publication d’annonces, utilisation des réseaux sociaux, constitution d’un réseau…)
  • Sourcer, pré qualifier, et présenter les candidats en adéquation avec le poste
  • Partager ses conclusions avec le manager
  • Mettre à jour l’outil de gestion des candidatures et établir des reporting réguliers à partir de cet outil
  • Prendre en charge des projets spécifiques tels que la mise en œuvre de nouveaux outils et processus de recrutement, l’organisation d’événements de recrutement comme les After Work recrutement
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses
  • Cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine
  • Tickets restaurant pour les jours télétravaillés
  • Participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique
  • 28 jours de congés payés
  • Entre 14 et 16 RTT selon les années
  • Formules de travail à temps partiel
  • Jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement
  • Possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations
  • Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses
  • Temps plein
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Nouveau

Juriste contrat référent

Rattaché(e) au pôle Digital et opérations transversales au sein de la Direction ...
Emplacement
Emplacement
France , Nanterre
Salaire
Salaire:
Non fourni
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'un bac + 5 en droit des affaires / droit des contrats avec une spécialité en contrats IT
  • 7 à 8 ans minimum d’expérience en entreprise ou cabinet d'avocats sur des sujets IT
  • Expérience en droit des contrats - prioritairement des contrats IT, idéalement dans des environnements complexes et fortement réglementés
  • Expérience avérée de la négociation de contrats complexes et à forts enjeux financiers et stratégiques
  • Expertise approfondie en droit des contrats prioritairement des contrats IT (général, IT, prestations intellectuelles, partenariats…)
  • Excellente capacité d’analyse et de priorisation dans des contextes à forte pression
  • Leadership juridique affirmé et capacité à influencer des interlocuteurs de haut niveau
  • Aisance dans la négociation, la pédagogie et la prise de décision
  • Capacité à travailler en transverse et à fédérer des parties prenantes multiples, y compris au niveau Groupe
  • Autonomie et sens des responsabilités
Responsabilités
Responsabilités
  • Sécurisation contractuelle des projets majeurs
  • Piloter la négociation et la sécurisation juridique de contrats complexes et à forts enjeux
  • Comprendre les enjeux stratégiques des projets, identifier les risques majeurs et proposer des options juridiques éclairées
  • Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des directions achats et des directions métiers
  • Coordonner et piloter les cabinets d’avocats intervenant en appui
  • Présenter les points de vigilance et recommandations aux sponsors des projets lors de comités de pilotage ou stratégiques
  • Rôle de référent et harmonisation des pratiques contractuelles
  • Définir, maintenir et faire évoluer les modèles et templates contractuels de référence
  • Harmoniser les pratiques contractuelles entre les différentes directions internes et au sein de la Direction Juridique
  • Assurer l’alignement des pratiques locales avec celles des autres entités du Groupe et du Legal Group
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement
  • Possibilité d’acquérir des actions AXA
  • Solutions d’épargne avantageuses
  • Cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine
  • Tickets restaurant pour les jours télétravaillés
  • Participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique
  • 28 jours de congés payés
  • Entre 14 et 16 RTT selon les années
  • Formules de travail à temps partiel
  • Jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement
  • Temps plein
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Nouveau

Entrepreneur en Gestion de Patrimoine

Devenir Agent général AXA Prévoyance & Patrimoine, c'est contribuer chaque jour ...
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France , 94-VAL-DE-MARNE
Salaire
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Axa
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Exigences
Exigences
  • Expérience commerciale réussie
  • Capacité d'écoute et sens de la relation client
  • Esprit entrepreneurial
  • Bonnes capacités d'analyse et de synthèse
  • Polyvalence
  • Réactivité
  • Goût prononcé pour le domaine financier et la protection sociale et patrimoniale
Responsabilités
Responsabilités
  • Créer et développer votre portefeuille de clients
  • Analyser les besoins d'une clientèle ciblée en matière de prévoyance, de retraite, d'épargne, de gestion patrimoniale et de transmission de patrimoine ou d'entreprise
  • Accompagner vos clients dans la durée en leur apportant conseil et expertise
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Soutien financier du Groupe AXA via un plan de financement d'aide à la création de votre affaire
  • Accompagnement par un Inspecteur commercial
  • Formation initiale de 14 semaines
  • Formation continue
  • Logiciels informatiques et applications performantes
  • Excellente méthode de vente
  • Solide notoriété du réseau
  • Temps plein
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Nouveau

Juriste Prévention

Intégrer JURIDICA, c’est évoluer dans un contexte liant le droit et la relation ...
Emplacement
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France , Marly le Roi
Salaire
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Exigences
Exigences
  • formation juridique à dominante privatiste (Master 2 en droit privé)
  • dynamique
  • bonne élocution
  • esprit d'analyse et de synthèse
  • autonome
  • réactivité
  • capacités de synthèse et rédactionnelles
  • capacité à s'adapter au client
Responsabilités
Responsabilités
  • trouver des solutions aux difficultés juridiques rencontrées par nos clients
  • accompagner le client (particulier ou professionnel) dans ses démarches en lui délivrant une information juridique de qualité par téléphone ou par écrit dans divers domaines de droit (droit des contrats, droit des assurances, baux commerciaux (défense commerciale) et d'habitation, troubles du voisinage, droit de la consommation, recouvrement de créances, litiges fournisseurs, droit de la copropriété, droit du travail, etc)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • équilibre vie pro/vie perso
  • équipes dynamiques
  • formation et accompagnement dès l'entrée en poste
  • actions diverses dans le cadre d'AXA Atout Cœur, Elle's Angels, etc.
  • ensemble d'avantages sociaux
  • accord télétravail avantageux
  • Temps plein
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Cariste

Tu es cariste expérimenté? Tu as les brevets retract et frontal? Travailler sur ...
Emplacement
Emplacement
Luxembourg , Libramont
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Salaire:
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Randstad
Date d'expiration
05 mai 2026
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Exigences
Exigences
  • Expérience probante dans le secteur
  • Bonne endurance et bonne forme physique
  • Attentif à la sécurité
  • Savoir utiliser des engins de manutention et de levage (transpalettes, élévateur à fourches)
  • Esprit d'équipe
  • Permis cariste retract et frontal valide
  • Pouvoir travailler en 3 pauses (6-14h, 14h-22h, 22h-6h)
  • Disponibilité le weekend de manière occasionnelle
  • Savoir travailler dans un environnement froid (frigo)
Responsabilités
Responsabilités
  • Conduire un chariot élévateur et décharger les marchandises à la main
  • Transporter, trier et traiter le matériel d'emballage
  • Effectuer des activités de nettoyage et de rangement
  • Placer les marchandises dans le magasin en respectant les prescriptions en vigueur
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Nouveau

Assistant Chargé de Mission Transformation

Dans le cadre de sa campagne d'alternance, AXA France recherche un Assistant Cha...
Emplacement
Emplacement
France , Pessac
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Salaire:
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Étudiant en Master, avec une spécialisation en gestion de projet / commerce ou management
  • Excellente maîtrise du pack Office (Excel, PowerPoint), avec une compétence avancée en formules Excel
  • Solide expérience en gestion de projet pour assurer un pilotage efficace des missions
  • Capacité à analyser, synthétiser et présenter des données complexes de manière claire et impactante
  • Connaissance des enjeux de transformation et d’innovation, avec une forte appétence pour le changement et l’amélioration continue
  • Passionné par la gestion de projet, l’animation de réunions et le travail en équipe tout en étant autonome
  • Organisé, dynamique, rigoureux, capable de gérer les priorités, de travailler sous pression et de s’adapter rapidement aux changements
  • Créatif avec un bon relationnel, capable de concevoir des supports interactifs et de proposer des solutions innovantes
  • Rigoureux, à l’écoute, proactif et doté d’une forte capacité d’adaptation pour relever les défis du quotidien
Responsabilités
Responsabilités
  • Comprendre la stratégie de développement du réseau des Agents Généraux et la démarche de vente d’AXA
  • Collaborer avec l’encadrement commercial pour identifier leurs besoins et y répondre
  • Travailler en coordination avec différentes parties prenantes pour déployer les initiatives
  • Concevoir et actualiser des tableaux de suivi et des reporting sur Excel pour suivre les performances
  • Créer et mettre à jour des supports de communication (PowerPoint, fiches pratiques) tout en promouvant la culture de prévention et en partageant les bonnes pratiques lors des réunions
  • Aider l’équipe Transformation à accompagner l’encadrement commercial sur différents sujets : communication, coordination, nouveaux outils, simplification des processus, prévention
  • Soutenir le Chargé de Mission Transformation, un acteur clé dans le déploiement de la transformation du réseau des Agents Généraux
  • Accompagner les Agents dans leur montée en compétences, notamment sur l’organisation commerciale et l’utilisation des outils (Salesforce, Amplitude, télémarketing)
  • Faciliter la relation entre les collaborateurs d’agence, les Agents et les Directions des Ventes et de la Distribution
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Package de rémunération complet comprenant un salaire fixe, un complément de rémunération variable, des primes, de la participation et de l’intéressement, la possibilité d’acquérir des actions AXA, ou encore des solutions d’épargne avantageuses
  • Cadre de travail flexible jusqu’à 3 jours de télétravail possible par semaine
  • Tickets restaurant pour les jours télétravaillés
  • Participation à l’achat d’un écran ou fauteuil ergonomique
  • 28 jours de congés payés
  • Entre 14 et 16 RTT selon les années
  • Formules de travail à temps partiel
  • Jours d’absence rémunérées pour la rentrée scolaire ou un déménagement
  • Possibilité de s’engager pour une cause qui vous tient à cœur grâce à nos associations telles que AXA Atout Cœur, AXA Compétences Solidaires ou encore AXA Prévention
  • Perspectives de développement des compétences et de carrières immenses
  • Temps plein
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Agent Général d'Assurance

Prendre la responsabilité d'une Agence AXA, contribuer chaque jour à une mission...
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France , Meurthe-et-Moselle
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Salaire:
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Date d'expiration
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Exigences
Exigences
  • Diplômé(e) d'un BAC + 3 minimum
  • Expérience commerciale réussie
  • Esprit entrepreneurial et volonté de créer & développer son propre business
  • Aisance relationnelle et capacité d'écoute
  • Rigueur et sens de l'organisation
Responsabilités
Responsabilités
  • Recruter, animer et fédérer votre équipe
  • Conseiller et accompagner vos clients Particuliers, Professionnels et Entreprises grâce à une gamme complète d'assurances
  • Développer votre expertise sur un marché en croissance
  • Jouer un rôle sociétal en étant un acteur dynamique de votre bassin économique local
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Accompagnement des experts AXA pour développer votre expertise
  • Acquisition de portefeuille même avec un apport de capitaux personnel limité
  • Investissement et constitution d'un patrimoine financier
  • Accompagnement par AXA depuis la formation jusqu'à l'élaboration du projet d'Agence
  • Conditions avantageuses proposées par AXA Banque
  • Perspectives de rémunération attractives
  • Outils de pilotage nécessaires à votre activité d'entrepreneur
  • Garantie de reprise de votre portefeuille au terme de votre carrière
  • Temps plein
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Chargé(e) d’Affaires Technico-commercial(e) Nord-Est

Notre ambition est claire : devenir les leaders de la robotisation de la remise ...
Emplacement
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France , Strasbourg, Dijon, Nancy, Reims
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Salaire:
40000.00 - 60000.00 EUR / Année
balzac-paris.com Logo
Balzac Paris
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Exigences
Exigences
  • Une expérience confirmée en vente BtoB terrain, idéalement dans la grande distribution, l’industrie ou la robotique
  • À l’aise avec les cycles de vente longs et complexes
  • Maîtrise des techniques de négociations et de prospection
  • Capacité à pré-analyser la faisabilité technique d’un chantier (une formation dédiée à nos solutions sera assurée)
  • Maîtrise des outils CRM et du Pack Office
  • Une bonne connaissance du territoire Nord-Est constitue un atout majeur
  • Autonomie, rigueur et sens du résultat
  • Goût prononcé pour le terrain et le contact client
  • Pragmatique, réactif(ve), avec une vraie capacité à lever les obstacles et trouver des solutions concrètes
  • Esprit d’équipe et envie de partager vos bonnes pratiques
Responsabilités
Responsabilités
  • Devenir un(e) expert(e) de nos solutions drive et robotique, et conseiller nos prospects avec une approche sur-mesure
  • Identifier et prospecter activement de nouveaux clients (grande distribution, magasins indépendants, partenaires locaux)
  • Qualifier les projets, modéliser leur rentabilité et co-construire les offres commerciales personnalisées, en lien avec le marketing et la technique
  • Piloter vos projets jusqu’à leur mise en service, en collaboration avec les équipes internes (finance, technique, opérations)
  • Représenter OUIDROP lors de salons et événements professionnels régionaux
  • Suivre vos résultats via un reporting structuré et l’utilisation de notre CRM (Hubspot)
Ce que nous offrons
Ce que nous offrons
  • Ouvert au télétravail total
  • RTT / Jour de repos
  • Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc.
  • Temps plein
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