Partner Conseil - Excellence Opérationnelle Emplois

Partner Conseil - Excellence Opérationnelle

Partner Conseil au sein du cabinet de conseil Sopra Steria Next pour accompagner...

Emplacement

France , Limonest

Salaire:

Non fourni

Sopra Steria

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

15 ans d'expérience dans le conseil en management
Appétence pour les technologies
Expertise en excellence opérationnelle
Certification Green Belt (un plus)
Capacité démontrée à développer un fonds de commerce et à tenir des objectifs
Excellentes compétences en communication et négociation
Maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral

Responsabilités

Promouvoir l'offre end-to-end du Groupe chez les clients
Diriger ou contribuer aux plus grands projets de la practice
Élaborer le budget sur son périmètre de comptes
Piloter les résultats commerciaux et de rentabilité
Entretenir et développer un réseau relationnel à très haut niveau
Être un acteur du développement du capital humain de son entité

Ce que nous offrons

Accord télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
Nouveaux locaux inspirants
Mutuelle
CSE
Titres restaurants
Accord d'intéressement
Primes vacances et cooptation
Accompagnement individualisé avec mentor
Opportunités de carrières multiples
Formations accessibles

Temps plein

Juriste Droit Social

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines Groupe, vous intervenez comme...

Emplacement

France , Les Herbiers

Salaire:

Non fourni

Children Worldwide Fashion C.W.F Retail

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Bac +5 en Droit avec spécialisation en droit social
Expérience réussie en tant que Juriste Droit Social
Expérience idéalement acquise au sein d'un groupe à dimension internationale
Autonomie et rigueur
Solide sens de l'analyse
Méthodologie dans le suivi des dossiers
Force de proposition
Posture de business partner
Excellentes qualités relationnelles et de communication
Aisance dans des environnements multiculturels

Responsabilités

Conseiller la Direction, les équipes RH et les managers sur les problématiques de droit social individuel et collectif
Rédiger et sécuriser les actes juridiques (contrats de travail, avenants, procédures disciplinaires, ruptures, accords)
Assurer une veille juridique active en droit du travail et relations sociales (France & international)
Analyser les évolutions législatives et jurisprudentielles et en mesurer les impacts opérationnels
Rédiger des notes d'analyse et de recommandation à destination de la Direction
Piloter les dossiers contentieux et précontentieux en lien avec les avocats
Définir les stratégies, évaluer les risques et suivre les procédures jusqu'à leur résolution
Assurer un reporting régulier auprès de la Direction
Préparer, organiser et participer aux instances représentatives du personnel en collaboration avec le DRH
Contribuer à la qualité du dialogue social

Ce que nous offrons

Poste à forte exposition au cœur des enjeux RH et business du Groupe
Dimension internationale réelle
Rôle stratégique avec une large autonomie

Temps plein

HR Business Partner & Projets

Ce rôle dépasse largement le périmètre RH classique. En collaboration directe av...

Emplacement

France , Guilvinec

Salaire:

45000.00 - 48000.00 EUR / Année

APEC

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation Bac +5 (RH, École de Commerce, IAE ou équivalent)
Anglais bilingue
Minimum 5 ans d’expérience dans une fonction RH à dimension stratégique et opérationnelle dans une PME industrielle
Capacité à travailler en proximité avec un dirigeant
Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
Excellentes qualités relationnelles et force de proposition
Appétence pour les nouvelles technologies
Maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Excel et autres outils d’analyse)

Responsabilités

Développement RH & excellence opérationnelle et amélioration de la productivité
Évaluation et développement des compétences clés
Construction des parcours professionnels
Consolidation et transmission des savoir-faire
Mise en place de parcours de formation orientés performance durable
Suivi des indicateurs RH et reporting stratégique
Pilotage de projets RH stratégiques et analytiques
Conduite du changement, notamment dans le cadre de la diversification des marchés
Analyse organisationnelle et amélioration continue
Structuration des processus internes

Ce que nous offrons

13e mois, participation et intéressement
Mutuelle familiale prise en charge
Chèques vacances et chèques cadeaux

Temps plein

Consultant Senior en Management de Projet

Rattaché à notre agence de Lyon ou de Paris, vous accompagnez vos clients dans l...

Emplacement

France , Lyon; Paris

Salaire:

Non fourni

TEAMSQUARE

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Formation supérieure Bac+5 (école d’ingénieur, école de commerce, IEP, université avec spécialisation gestion de projet)
10 ans d’expérience en gestion de projet
au moins 3 ans en cabinet de conseil ou en environnement multi-projets complexes
Capacité à dialoguer avec des directions générales, DSI, métiers, ou MOA
Maîtrise des standards méthodologiques (PMBOK, Prince2, Agile, ou équivalent)
Excellentes compétences en structuration, communication et synthèse
Aisance dans la conduite de missions et appétence pour le rôle de sparring partner stratégique
Anglais indispensable

Responsabilités

Cadrage et pilotage de projets de transformation (organisationnelle, opérationnelle, digitale)
Animation de comités de pilotage, reporting stratégique et gestion des parties prenantes
Structuration de PMO de programmes complexes (pluri-acteurs, multi-pays, pluri-domaines)
Conduite du changement et accompagnement des équipes métiers
Contribution aux réflexions stratégiques des clients (vision cible, feuille de route, priorisation)
Encadrement de consultants plus juniors et contribution au développement interne du cabinet

Temps plein

Juriste Immobilier Mid / Senior – Business & Operations Partner

Colonies révolutionne le marché de l’habitat en proposant des logements clé en m...

Emplacement

France , Paris

Salaire:

Non fourni

Colonies

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

4 à 6 ans d’expérience en droit immobilier (cabinet d’avocats, foncière, promoteur, opérateur…)
Solide expérience en BEFA / baux complexes indispensable
Excellente maîtrise du droit immobilier résidentiel et des contrats
Forte compréhension des enjeux business d’un opérateur immobilier
Négociation contractuelle avancée
Esprit analytique & pragmatique
Capacité d’adaptation
Excellent relationnel
Anglais courant (écrit & oral)

Responsabilités

Pilotage de la négociation de BEFA (core skill attendu)
Intervention sur VEFA, acquisitions, cessions, mandats, LOI…
Structuration juridique des nouveaux montages immobiliers
Travail étroit avec les équipes Développement & Investissement
Rédaction et négociation de baux (habitation, commerciaux, mobilité…)
Mise en place et amélioration de templates contractuels
Sécurisation des engagements contractuels avec nos partenaires
Support quotidien des équipes Ops, Asset, Sales, Expansion
Analyse rapide des risques et recommandations pragmatiques
Capacité à trancher, arbitrer, proposer des solutions opérationnelles

Ce que nous offrons

Un rôle exposé, au cœur des opérations
Des deals variés et européens
Une forte autonomie
L’opportunité de structurer une fonction juridique moderne, outillée et scalable

Nouveau

Accastilleur

A partir des instructions du chef d'équipe et du planning, vous suivez le dossie...

Emplacement

France , Rochefort

Salaire:

12.50 EUR / Heure

Randstad

Date d'expiration

30 juin 2026

Exigences

CAP dans le milieu mécanique
Première expérience en milieu industriel
Rigueur
Autonomie

Responsabilités

Suivre le dossier de fabrication à partir des instructions du chef d'équipe et du planning
Se référer au mode opératoire correspondant aux différents éléments à installer
Monter de différents éléments d'accastillage sur une ligne de montage au sein d'une équipe

Temps plein

Nouveau

Responsable Qualité Procédès & Energie

Emplacement

France , Meriel

Salaire:

Non fourni

URSA Polska sp. z o. o.

Date d'expiration

Jusqu'à nouvel ordre

Exigences

Assure le respect des standards Santé et Sécurité du groupe au sein de toutes les activités du service et exerce le pouvoir disciplinaire pour son service
Assure le management de la sécurité de son activité (son équipe directe et les sous-traitants) couvrant également la prévention en termes de santé et de bien-être au travail
Assure l’accueil et la formation des nouveaux entrants dans son service (intérimaires, nouveaux embauchés, mutés ….)
Garantit le rangement et la propreté des postes de travail, équipements et locaux du service
S’assure de la conformité du système de management environnemental
Engage les actions adaptées pour garantir la régularité de la qualité des produits et la conformité aux spécifications et normes auxquelles il est soumis, au meilleur coût de revient pour le site
Est garant du système qualité du site
Intervient sur le traitement et l’analyse des écarts (réclamations qualité, remarques, non-conformité,) et mesures correctives éventuelles
Assure les audits et lamise en œuvre de splan d’action issus des audits ISO et certification produit
Garantit et suit la conforme des produits MP, semi finis et produits finis et mène les actions correctives quand nécessaire

Responsabilités

Santé – Sécurité - Environnement
Qualité
Procédés
Management

Nouveau

Drapeur

Au sein d'une équipe de production, à partir de plans, votre mission principale ...

Emplacement

France , Rochefort

Salaire:

12.02 EUR / Heure

Randstad

Date d'expiration

30 juin 2026

Exigences

Formation en matériaux composites ou dans le domaine de la couture
Expérience dans le secteur industriel
Habilité manuelle
Connaissance des matériaux composites
Maîtrise de la lecture de plans

Responsabilités

Découper des tissus pré-imprégnés de résine
Appliquer par couches superposées dans des moules préalablement fabriqués

Temps plein

Partner Conseil - Excellence Opérationnelle

Sopra Steria

Emplacement:
France , Courbevoie

Catégorie:
Consultation

Type de contrat:
Non fourni

Salaire:

Description du poste:

Responsabilités:

Exigences:

Souhaitable:

Informations supplémentaires:

Offre publiée:
21 août 2025

Vous cherchez plus d'opportunités ? Recherchez d'autres offres d'emploi qui correspondent à vos compétences et à vos intérêts.

Emplois similaires pour Partner Conseil - Excellence Opérationnelle